はじめに みなさんこんにちは。ナガと申します。 今回はですね 是枝裕和 監督の 『万引き家族』 についてお話していこうと思います。 カンヌ国際映画祭で最高賞に当たるパルムドールを受賞したことで話題になっている作品ですよね。 本記事では作品のネタバレに触れつつ、本作の登場人物の名前に隠された意味を解説してみようと思います。良かったら最後までお付き合いください。 なおこの記事は作品のネタバレになるような内容を含みます。 解説:登場人物の名前に隠された意味とは? 今回は本作 『万引き家族』 の登場人物の名前に隠された意味について解説していこうと思います。 本作は疑似家族がテーマになっております。そのため、登場人物の名前が基本的に全員偽名なんですね。 そんな彼らの偽名には物語を深く読み解いていく上で非常に重要なヒントが隠されています。 本記事では、1人1人のキャラクターの名前を取り上げて詳しく解説していこうと思います。 治 (C)2018フジテレビジョン ギャガ AOI Pro.
『万引き家族』は実はからなる物語です。是枝監督はある「年金詐欺事件」と「釣り具店窃盗事件」から着想を得て作っていった作品だと、発言しています。 ここでは実話であるその2つの事件が、どんな事件だったのかをまとめていきます。 家族を巡って起きた「足立区111歳年金詐欺事件」 2010年7月、東京都足立区に住む1899年(明治32年)生まれの111歳男性が、白骨化した状態で発見されたことで明らかになった「足立区111歳年金詐欺事件」。 白骨化した時点で111歳の男性が死亡したのは、司法解剖によればなんと30年前でした。家族によれば、男性はほぼ遺体が見つかった同時期に「即身成仏するから絶対に入るな」と言い、 部屋に閉じこもったというままだと証言しました。しかし実際はすでに死亡から30年、遺族共済年金約915万円を不正に受給したとして娘と孫が逮捕されたのです。 1/2
近年のカンヌ映画祭の傾向やカンヌ映画祭の持つ特徴について書き、是枝裕和監督が『万引き家族』でパルムドールを受賞した理由を探りました。 ・是枝監督書き下ろしノベライズ この小説版を読むと、映画版では言語化されなかったシーンに是枝監督がどんな思いを託したのかが分かります。
万引き家族の人物相関図!あらすじも紹介! 【ネタバレあり】『万引き家族』解説：登場人物の名前に隠された意味とは？ | ナガの映画の果てまで. 映画『万引き家族の』の人物相関図とあらすじをご紹介します。構想10年近くをかけて作ったこの作品、実は映画公式サイトでは相関図がありません。 そのため簡単な中心人物のみの相関図をご用意しました。また、ネタバレ注意な部分もあるので注意してご覧ください! 万引き家族の人物相関図! こちらが『万引き家族』の簡単な人物相関図です。まさに万引き家族なのですが、この6人が映画の中心的な登場人物です。この詳しい家族構成に関しては後ほどご紹介します。 【ネタバレあり版】人物相関図 こちらはネタバレ満載ですので、ご注意ください。 それぞれの関係性の「実は…」という部分が明らかになっています。 映画を見ている人からするとてっきり本当の家族だと思っていたのに、徐々に徐々に一人ひとりの関係性や過去についてが明らかになっていったのです 万引き家族のあらすじ ここでは『万引き家族の』あらすじをご紹介します。まず予告動画をご覧ください。ただならぬ雰囲気の家族であることは間違いありませんが、映像からもこの家族が笑顔に溢れて暮らしていることが伝わってきます。 この家族は、東京の下町に暮らす柴田治とその妻信代、そして息子の祥太に信代の妹である亜紀が、治の母初枝とともに同居しています。 治と信代の給料に初枝の年金、そして治と祥太が親子で万引きすることで生計を立てていました。しかし初枝は表向き独居老人ということになっているため、息子家族との同居は秘密にしなければいけませんでした。 【ネタバレ】万引き家族の登場人物&家族構成は?キャスト・子役も紹介! ここからは『万引き家族』登場人物と家族構成、さらに登場人物を演じたキャストや子役さんたちをご紹介していきます。 万引き家族の家族構成は?
キャストについてのまとめ あらためてこの映画を振り返ってみると、人選がいいなぁと思います。 ホラー映画だと登場人物の細かい描写を描くことと言うのは少ないので、違った心構えで映画を楽しめることが良かったです。 樹木希林さんは亡くなってしまっていますが、まだまだ他のキャストは今後も他の映画やドラマに出て活躍していくはずです。 やっぱり好きな映画のキャスト陣には頑張って欲しいです。 そして他の作品も見たくなってしまう・・・。
(C)2018フジテレビジョン ギャガ AOI Pro.
トピ内ID: 3769399782 夢舞台 2011年3月23日 15:41 放って措けば良いんじゃねぇの? 相手が無視するのは相手の勝手だがよ、お宅が何ら相手に対して落ち度が無いと思うんならよ、放って措けば良いんよ。 今の世の中、弱味や本意で無ぇ優しさや謝りを見せたら負けよ。自分自身が正しいと思うんならよ、相手に対して向かって行く様な態度で無ぇといつまでも舐められるぜ。 無視されたら無視してやれやれ良いじゃねぇか! 但しお宅に悪い所があると思ったならばその点だけを相手にぶつけて、話をすれば良いと俺は思うんよ。それでも駄目なら喧嘩するか逆に無視放置するかどちらかよ。 トピ内ID: 4285538448 2011年3月23日 19:59 他の方も言われている様に、話し合いって大切ですよね…自分は悪くない!と思っていても、何かしてしまったのかもしれないし、自分と重ね合わせてしまいます。修復は望んでなくても、一度話してみたらどうですか? かりっこりー 2011年3月23日 21:42 非が自分にある、と思いがちですが そうじゃない場合もあります。 私の場合、嫉みからの無視でしたので、理由を聞いても私にはどうしようもありませんでした。 自分の意識を 親しくしていた同僚女性 ↓ 態度の悪い同僚男性 くらいにシフトすると心が傷つかないですよ。 気にしなければいいんです。 だって嫌な男性社員に挨拶や仕事の会話をして反応が悪くても、いちいち心が痛くならないでしょう?
いたら相談してみて下さい。 死ぬ事まで追いつめられる事にされましたが、辛いと思いますが、死ぬ事はないですよ。 先輩は、あなたの事を全否定しましたが、この先輩から言われる筋合いないです。 何か原因があると思いますから、その原因が何か分かりません。 >上司が私に出世の話をしてくれていたのも関係しているのでしょうか? 考えられるとしたら、嫉妬心もあるかもしれません。 >今は会社から処分が決まるまで当分謹慎していろと言われました。 謹慎処分が出るまで休んでいて下さい。 手に職を持っていますか? 補足で教えてくれませんか? 補足を待っていましたが、まだなので、恐縮ながら、憶測ですが提案していきたいと思います。 会社に(もしくは契約している)社会保険労務士がいると思うので、メンタル相談などこれからの事を相談してみて下さい。 もし、会社側の解雇になれば、3ヶ月待たずに、失業保険がでます。 このご時世なので、手に職をつけていると、就職の時に有利です。 分かってらっしゃると思いますが・・・。 最後に、社会保険労務士の仕事を詳しく知って頂きたいため、貼付しておきました。 参考になれば幸いです。 心から応援しています。^^ 辛い思いをされたんですね。私も真面目に仕事していたのに、それは誰!? という噂や上司から呼び出され…精神安定剤を飲みながら頑張っていましたが。私の話は一言も聞かないまま解雇されました。苛めも酷く、13年の間にロッカーの鍵を5回壊されたり、友人を一人一人はいでいったり。苛められてた人を庇った人でさえ私を無視しました。…よく耐えたと思います。来月から違う職場に働く予定です。自殺まで考えられたのなら、違う職場に変わってもいいかも。決して逃げてはないと思います。会社や同僚は得な方にしか動かないから。負けたくないと頑張れば頑張るほど、私を不快に思う人は最高に卑劣な手を使いました!! 女は後輩が自分の上に行く事に対して嫉妬心は想像以上です。前向きに生きましょう。貴女の未来の為に。 3人 がナイス!しています
しばらくストレスを受けたのでテキメンにストレスニキビが出来てしまったのが悲しいですがこのニキビが治ったらひと山超えたと思うことにします。 トピ主のコメント(3件) 全て見る レン 2011年3月24日 14:00 私もいままで人間関係いろいろ悩みました~。思ったのは、大人になっても大人げない人が多いこと。でも、いい年してそれだと、治る見込みってないんですよね。 私は「ま、いっか」と思うようにしてます。そんな人に好かれたり、そんな人とつきあう方が、人生損します。むしろ、嫌われて好都合。と思います。だんだん腹もたたなくなりました。大人げない人って、客観的にみると「あわれ」です。そのレベルの人生しか送れないからです。 仕事はお金を得る場所。そういう人にかかわるだけ時間の無駄。 そういう人は「空気」と思いましょう。 仕事でどうしてもかかわらないといけないとは思いますが、 かかわり方が最小限になるよう、工夫されるといいと思います。 その人のこと、どうしても気になってしまうようでしたら、仕事に目標なり独自につくって、がんばってみてはどうですか? ほかに夢中なことがあれば、職場の大人げない人なんて、どんどん気にならなくなると思います。 トピ内ID: 8423568277 ゾーン 2011年3月24日 17:17 お疲れさまです 大変ですね。社会人なのに、非常識で。 皆様おっしゃっているように 相手にしない、は賛成です。 ですが無視仕返したら同じです。 どっちも子供の喧嘩みたいに無視してる。という断面的な事実になります。 普通に接して相手の異常さをみんなにはっきりさせるべきだと思います。勿論チクルのではなく。 貴方は常識的に振る舞っていてあくまでも相手がおかしいと見せた方がよいかな、と。 残念な話ですが、多分上司にしてみれば どっちが悪くてもいい、です。 厳しい人なら、喧嘩一つ収められないのか、ガキじゃないんだから。 となってしまったりしませんか?
まだ無視を続けてるなんて(呆)。 嫌な思いもすることがあると思いますが、上司が理解をしてくれているようですから、 「何事もないように振る舞い」「大人の対応」をしっかりアピールして下さい! そういった姿勢を上司や他の人も、必ず見ていてくれていますから!! 執念深くて馬鹿な彼女の事は、もう何というか哀れにさえ思えてきます。 そこまでして自分の意見を通そうとして情けないですねー! そういう醜い人にだけはなりたくないものです。 彼女を見て自分を見つめ直すいい機会だと割り切りましょう!! トピ内ID: 4393094851 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する] アクセス数ランキング その他も見る その他も見る