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実際、どの程度かかるのか分かりませんが 何の為に働いているのかわからなくならないですかね。 まず、色々聞いて、相談してみることですね。 お礼日時:2005/02/03 14:18 No. 5 oharanaomi 回答日時: 2005/02/02 14:48 私は就職先探しで保育園に入園しました。 確かに働いている人優先ですが、空きが有れば入園可能です。お住まいの市町村役場に保育園の入園規定があるはずですから、それを確認した方がいいと思います。 大抵の所は点数制(母親が休職中、就職活動中より在職中のほうが当然点数が高い)で、その合計点数が多い人優先となっています。働いていなくても、両親の介護も認められているはずです。 入園規定を確認してみます。 3人を同じ保育園に入れる事が出来るか心配・・・。 もし、三人ともバラバラなんて事になったらどうしよう。 この春転勤なので、児童数の少ない所へ引っ越ししようかなぁ。 お礼日時:2005/02/03 14:10 No. 働いていないのに子供を保育園にやる | 妊娠・出産・育児 | 発言小町. 4 yukaboo 回答日時: 2005/02/02 13:55 私の住んでいるところでは、就職活動中は入園できませんでした。 ○月○日から働きますといった勤務証明みたいなものを職場に書いてもらって、その日から預ってもらうという感じでした。 だから、義母に預ってもらって就職活動をしました。 住んでいる所によっても違うと思いますが、友人の所では、職を持ってる人も保育園に預けられず、金銭的に困って働かなければならない人が優先というところもありました。 役所に聞きづらかったら、最初に保育園に直接聞いてみては?? 0 出来ないと言う所もあるんですね。 私の場合、これから金銭的に困る予定なので預かってもらえるかなぁ。 保育園にも色々決まりがあるんですね。 お礼日時:2005/02/03 14:05 No. 3 musimusi29 回答日時: 2005/02/02 13:30 うちの市では働く予定の人・産休中の人も対象ですよ。 (育児困難な人が対象です) 予定の人は、1ヶ月以内に就職が条件ですが。 先に姉妹兄弟を預けて、産休中であれば退園なんてことはないです。だって産休中ということは、いずれ職場復帰して、また働くのだから。その時また預けなくちゃいけないんだし。 やはり優先順位は、母子(父子)家庭・正社員・パートの順になるみたいです。 一ヶ月以内って条件があるんですか・・・。 施設に空きがあれば、働いていなくとも 問題なく預かってもらえるんですかね。 産休中だと退園・・・。そうですよね。確かにおかしな話ですね。 私の話の取り違いかな?
2021. 07. 26 フリーランス こんにちは。当メディアを運営するストラテジーテックコンサルティングです 「フリーランスとして働いているけど保育園は入れないのかな?」 「仕事に集中するために子供を保育園に預けたい」 とお考えのフリーランスの方もいらっしゃることでしょう。実際のところ、フリーランスは会社員に比べて保育園の審査が不利に働くケースがいまだ各自治体ではあるようです。そこで、本記事ではフリーランスの親御さん向けに保育園に入園するために必要な書類や情報をわかりやすくまとめました。 フリーランスだと保育園は入れづらい? 結論から言うと、フリーランスでもお子様の保育園の入園は可能です。しかし、各自治体の対応の違いや会社員よりも若干不利である側面があります。まずは、2021年における全国の認可保育園の状況から確認していきましょう。 2021年の認可保育園の入園状況 朝日新聞が調査した「認可保育園の落選率」によると、 2021年4月の入園希望の内、1次選考で落選した子どもが全国の主要55自治体で4万人を超えた と発表しています。政府は2020年末までに「待機児童ゼロ」の目標を掲げていましたが、保育士の不足などの課題も浮き彫りになっているようです。特に落選が多かった自治体は、「沖縄県八重瀬町」「東京都港区」「兵庫県尼崎」が落選率4割を超えました。フリーランスでお子様を保育園に預けたいと考えている方は、 まず初めに、お住いの自治体と保育園と調べて、空き状況を確認すると良いでしょう。 参照:) 今春の保育園、入りやすかった自治体は?全国に調査 フリーランスの保育園入園は実際不利なの?
保育園の平均費用は月2万円 厚生労働省 の調査によると保育園の費用は平均で月2万1, 138円でした。 月額保育料 割合 1万円未満 21. 9% 1万円以上2万円未満 24. 0% 2万円以上3万円未満 31. 4% 3万円以上4万円未満 14. 1% 4万円以上5万円未満 5. 3% 5万円以上6万円未満 2. 3% 6万円以上7万円未満 0. 7% 7万円以上 0. 3% 出典: 厚生労働省 保育園の費用は所得に応じて変化するので、所得が少ない場合は1万円以下に、所得が高い場合は7万円以上になることがあります。 また、同じ保育園に兄弟や姉妹がいる場合は2人目は半額、3人目は無料という保育園もあります。 幼稚園の費用は1万円〜4万円 私立幼稚園なのか、公立幼稚園なのかにもよりますが、幼稚園の相場費用は1万円から4万円です。 公立の場合は平均が12, 000円ほど、私立の場合は約3、4万円の費用がかかってきます。 幼稚園の場合は 入園金 送迎バスの費用 預かり保育の費用 など保育園にかかってこない費用がかかってきます。 入園金だけで私立で10万円する程度かかるところもあるのでしっかりとチェックしておきましょう。 幼稚園・保育園が無償化に? 出典: 内閣府 2019年10月から幼児教育・保育の無償化がスタートされることが 内閣府 によって発表されました。 「私の家は適応されるのか?」と不安になっている家庭もあると思いますので、条件などを見ていきたいと思います。 主な内容としては 幼稚園、保育所、認定こども園等を利用する3歳から5歳までの全ての子供たちの利用料が無料になります。 0歳から2歳までの子供たちについては、住民税非課税世帯を対象として利用料が無料になります。 幼稚園、保育所、認定こども園に加え、地域型保育、企業主導型保育事業(標準的な利用料)も同様に無料になります。 となっています。 幼稚園については月額上限は2. 57万円で、満3歳になった後の4月1日から小学校入学前までの3年間です。 また、幼稚園の預かり保育に関しても最大月額1. 13万円の無償化のサービスがありますが、「 保育の必要性の認定 」を受ける必要があります。 詳しいことはお住まいの自治体のホームページに「幼児教育・保育無償化」を受けるために必要な手続きというものが公開されていると思いますので確認してみてください。 保育園から幼稚園に転園する際の注意点 少し無償化のお話で話がそれてしまいましたが、3歳までは保育園でそれから幼稚園に転園するケースも多いので、 その転園に関する注意点についてふれていきたいと思います。 保育園になくて幼稚園にあるものを考えると 教育をメインとした時間 親同士が出会う機会 友達づくり などがあげられます。保育園はあくまで「保育」が目的ですので、読み書きなどをする時間は幼稚園の方が比較的多いです。 また、幼稚園からその校区の小学校に進学した際に保育園から進学した子は友達が0の状態からスタートすることになります。 そういった理由からお子さまのことを考えて、幼稚園に進学される方もおられるようですね。 お子さまにあった園を選択しましょう 幼稚園と保育園の違い。いかがでしたでしょうか?
では、ここからは具体的な求人票の見方を確認していきましょう。 職種・雇用形態・試用期間 募集している職員の 職種・雇用形態(正規職員・パート/アルバイト・契約社員など) などが提示されています。 保育士の場合には常勤/非常勤という表現で求人が出されていることも多いため、雇用形態欄はかならずチェックしておきましょう。 なお、 一定の試用期間を設けており、その期間は求人に掲載されている雇用条件と異なる条件での雇用となる場合もある ため、確認しておくことが必要です。 パート・アルバイト雇用の場合は一定の雇用期間があるから、その定めについてもチェックしておこうね! 必要な資格・経験など 応募に必要な資格や経験等 が記載されています。 基本的にこの条件を満たしていないと応募ができない、または応募しても不採用になってしまう可能性が高いので注意しておきましょう。 また、資格や経験に加えて年齢制限が設けられていることもあります。 施設形態・定員数 保育施設の施設形態 (私立認可・認定こども園・小規模保育・企業主導型保育・認可外など)や、 施設全体の預かり人数定員 が示されています。 施設の規模によって、働く環境はもちろん働き方も大きく異なるため、よく確認しておくようにしましょう。 就業時間・休日 園ごとに子どもを預かる時間や休日は異なります。 保育士として働くうえで、 何時から何時までが基本的な就労時間になるのか、基本的な休日体形はどのようになっているのか が示されています。 多くの園ではシフト制を採用しているので、保育士さんが交代で勤務することになるよ。 その場合、就業時間の記載は ・開園している時間がそのまま記載される ・朝晩の準備・片付け時間を含んだ時間が記載される ・勤務シフト例が記載される など、まちまちなので注意してね! 基本的に、 日常的な残業時間等は就業時間には含まない ホィ。別途平均残業時間などが書かれていることもあるから、要チェックホィね! 自分に合った求人を見つける！ 保育士の仕事の探し方｜株式会社シグマスタッフ. 給与・賞与・諸手当 とくに記載がない場合、給与については「額面」で記載されます。 「額面」とは、天引き前の給与額のことを示し、基本給+諸手当の合計金額のこと を示します。 ただし求人票に 「基本給」と記載されている場合には、それに諸手当が上乗せ されます。 いずれの場合も、その金額から社会保険料や住民税が差し引かれることになるよ!
含み残業代が含まれる場合も…… 給与で注意したいのが「固定残業代(みなし残業)」について。 これは 給与にあらかじめ一定の残業代が含まれている ことを示します。 みなし残業時間を何時間に設定しているかは事業者ごとに異なりますので、しっかり確認しておきましょう。 日常的に残業が発生しているケースもあるので、残業時間とあわせて確認が必要です。 賞与は支払いを保障するものではない 正規職員での転職を検討する場合、気になるのが賞与の有無。 年収を左右するものでもあるので気になるところではありますが、 賞与は事業者の運営状況や保育士さんのキャリア等にあわせて支給されていることが多いため、金額はあくまでも「めやす」と捉えましょう。 また、賞与については「入職1年後から付与」など条件が設けられていることもあります。 勤務地・転勤の有無 大規模な社会福祉法人や株式会社の場合、複数の保育施設を運営していることが多くあります。 掲載されている求人がどの保育施設を勤務地とするものなのか は、しっかり確認しておきましょう。 また、あわせて転勤の可能性はあるのか、転居を伴う異動もありうるのかなども確認しておきましょう。 勤務地欄には、最寄り駅等からのアクセスやマイカー通勤の可否などもあわせて書かれていることが多いホィ。自分の希望する通勤方法で通えるのかどうかも、チェックしておくといいホィ! 社会保険 「社会保険完備」と記載されている場合には、 雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険 の4つが揃っています。 雇用保険・労災保険はすべての事業者に加入が義務付けられているものですが、厚生年金保険・健康保険については場合によって加入が義務付けられておらず、完備されていないこともあるため注意しましょう。 もしも厚生年金保険や健康保険が完備されていない場合は、保育士さんが国民年金・国民健康保険に加入する必要があるよ! 保育理念・保育方針 求人票には記載されていないケースもありますが、事業者や園が どのような理念を持って子ども達を保育しているのか、そのためにどのような保育を目指しているのか は、保育士として働くうえでもとても重要な要素でしょう。 その理念や方針に共感ができなければ、労働条件には満足できても、理想とする保育ができずに、不満や疑問を抱えてしまう可能性もあります。 実際に求人に応募する前には、かならず確認しておきましょう。 求人情報だけではわからない部分もある ここまで、自分自身にとっての「よい求人」を探すためのポイントや求人票の見方を紹介してきましたが、求人票に掲載された情報だけでは見えてこない事業者・園の魅力もあります。 応募を検討したいと思える求人があれば、ぜひ 事業者や園のホームページをチェックしてみましょう。 最近では、園の様子をブログに掲載しているところもあるホィ。保育士として働くイメージもつきやすいから、目を通しておくといいホィ!
岩崎真子さんへインタビュー 実は『保育士』に出会うまで、就職をする際に会社との間に入ってサポートしてくれる人材紹介というサービスがあることをよく知りませんでした。 実際に利用してみると、私の希望を聞くのはもちろん、性格や人柄もよく把握して、その上で合う園を探していただけているーそんな安心感を持ちながら就職活動をすることができました。 常に自分のことを客観的に見ていただける人がついていてくれるのも、とても心強かったです! スムーズな転職活動を サポートします! 岩崎さんを担当した保育士. netの コーディネーター白井より 岩崎様は、保育士としての将来像をイメージし、妥協せずに就職活動を続けた結果、小規模でアットホームなアイオル様の保育園にご就業を決めました。 実習園で決めてしまう方も多いかと思いますが、就職活動を通して、様々な保育園を知っていただきたいです。 また、就職先を決めるだけでなく、社会人として働く上で、糧となることを見つけるお手伝いができればと思っております。 履歴書の書き方や面接対策もお教え致します! 新卒就活 について詳しく知る newgraduates あなた へのおすすめ記事 recommend 保育士 SNS おすすめの保育士求人情報・保育に関する最新情報をお届けします!チェックしてね♪ LINE Instagram Twitter Youtube