口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。 公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。 ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 全てのカテゴリに関する口コミ一覧 カテゴリを変更する 回答者: 20代前半 男性 3年前 会員登録(無料)で読み放題 【良い点】 残業は部署による。 工場の現場は比較的残業時間は多い。 業務等の事務系の部署は比較的残業は少ない。 交代勤務も部署によるが法定通りに運用されて... 年収?
HOME 鉄鋼、非鉄金属 田中貴金属工業の採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア 田中貴金属工業株式会社 待遇面の満足度 3. 4 社員の士気 2. 6 風通しの良さ 2. 田中貴金属積立評判, 田中貴金属工業株式会社の評判・口コミ｜転職・求人 – Vovpc. 7 社員の相互尊重 20代成長環境 2. 5 人材の長期育成 法令順守意識 4. 1 人事評価の適正感 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る 注目ポイント 残業時間20h以下 カテゴリ別の社員クチコミ( 366 件) 組織体制・企業文化 (56件) 入社理由と入社後ギャップ (50件) 働きがい・成長 (63件) 女性の働きやすさ (51件) ワーク・ライフ・バランス (56件) 退職検討理由 (41件) 企業分析[強み・弱み・展望] (37件) 経営者への提言 (12件) 年収・給与 (54件) 年収データ( 正社員 28人) 回答者の平均年収 579 万円 年収範囲 [ 詳細] 300万円 〜 1200万円 回答者数 28人 職種別の平均年収 技術 13人 542 万円 (350 万円 〜 750 万円 ) 回答者別の社員クチコミ(75件) 回答者一覧を見る(75件) >> Pick up 社員クチコミ 田中貴金属工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化 公開クチコミ 回答日 2021年07月05日 回答者 企画、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、田中貴金属工業 3. 9 競合が少なく、比較的に危機感は薄い。家族主義的な会社を目指しており、人事部を含めあめり危機感を煽ることもないように思える。しかしながら挑戦を標榜しつつも実際にそこについてはまだまだ足りなくこれこら経営陣も含めて意識改革が必要と思える。家族主義的な給与体系でもあるのであまり信賞必罰的な考えは少ないように思える、しかしながらそうしたことに不満をかんじて物足りなさを感じるやる気のあるもしくは意識の高い従業員については辞めてしまう傾向があるかもしれないとは聞いており、経営陣もそこについては危機感を抱いているという認識である、貴金属を扱う会社だということもあり、信用を大事にしてまたコンプライアンスの意識も総じて高いと言える。しかしながら一方ではそうした意識の高さの裏返しとしてオーバーコンプライアンス的になつてしまう傾向もとられ、本社と工場現場との意識の違いが見て取れる。従業員についてはあまり激しい意識の人は多くなく、そういう意味では典型的な日本の製造業の会社であると言える、今後については貴金属というあまり一般的では無い素材を扱っているが故に競合が比較的に少ない反面、そこがゆるい会社風土を産んでいるともいえる 入社理由と入社後ギャップ 公開クチコミ 回答日 2020年12月28日 技術、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、田中貴金属工業 2.
田中貴金属工業 の 業績・売上・事業の将来性と成長性の口コミ(9件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 9 件 田中貴金属工業株式会社 事業の成長性や将来性 30代後半 男性 正社員 その他のマーケティング・企画関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 業界が、多岐に渡り様々な分野に関わっていることから、特定分野の動向に大きく左右されない。ただし今後は分からない。 【気になること・改善したほうがいい点】 失敗... 続きを読む(全180文字) 【良い点】 失敗しても責任っ何?という雰囲気で、危機感がない。それでも現在は何とかなっているのがすごいが、今の事業が先細りになっているなか、先行きは不安視されているが、相変わらず本当の意味での危機感はない。 投稿日 2016. 01. 田中貴金属工業の業績/売上/事業の将来性と成長性(全9件)【転職会議】. 27 / ID ans- 2090707 田中貴金属工業株式会社 事業の成長性や将来性 20代後半 男性 正社員 製品開発(素材・化成品) 【良い点】 貴金属材料には、他の金属材料にはない特性がいくつもあり、事業の成長性は極めて明るいと思われる。貴金属材料は高価であることがデメリットであるが、自社内に回収工場... 続きを読む(全211文字) 【良い点】 貴金属材料には、他の金属材料にはない特性がいくつもあり、事業の成長性は極めて明るいと思われる。貴金属材料は高価であることがデメリットであるが、自社内に回収工場があるため、貴金属をリサイクルできるのも優れた特徴であると思われる。 上記の優れた点があるため、会社の危機感がないように思える。経営層に危機感が高まって、組織改革を進めて頂ければさらに収益が向上するように感じる。 投稿日 2020. 11. 13 / ID ans- 4548978 田中貴金属工業株式会社 事業の成長性や将来性 20代後半 男性 正社員 生産技術・生産管理(素材・化成品) 【良い点】 ・参入障壁が高いので他の企業がはいりずらい ・貴金属の分野に特化している ・シェアが高い製品が多い ・赤字になったことがない、売り上げが多い ・残業代は1分単... 続きを読む(全192文字) 【良い点】 ・残業代は1分単位で出る ・当初予定していた計画が変わりやすい ・有給が使いづらい部署がある ・利益率が下がってきている ・大企業にしてはストレスチェックの結果が高い ・残業が多い部署がある 投稿日 2019.
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。 公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。 ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 社員・元社員による会社の評価 データがありません カテゴリから口コミを探す 仕事のやりがい(10件) 年収、評価制度(19件) スキルアップ、教育体制(9件) 福利厚生、社内制度(15件) 事業の成長・将来性(9件) 社員、管理職の魅力(4件) ワークライフバランス(18件) 女性の働きやすさ(10件) 入社後のギャップ(8件) 退職理由(5件) 新着の口コミの一覧 回答者: 20代前半 男性 3年前 会員登録で読み放題 【良い点】 残業は部署による。 工場の現場は比較的残業時間は多い。 業務等の事務系の部署は比較的残業は少ない。 交代勤務も部署によるが法定通りに運用されて... 年収? ?万円 社員クラス 年収はエリア総合職(転勤のない社員)でも同世代平均以上の給与を貰っていたと思う。 残業は100%支給で30分以上の残業から1分単位で計算される... 長野県に保養所があり連休中に利用する社員が居た。 工場の社員食堂では麺類が110円〜定食が230円〜で非常に安く美味しかったのでとても重宝した... 女性 今年 品質管理・品質保証(素材・化成品) 産休育休等に関しては、本社でも工場勤務でも、比較的きちんと取らせてもらえているように感じる。この点に関しては、特に問題ないと思う。有給は比較的... 部署にもよるが、基本的に定時で帰ることを推奨しており、残業も比較的少ない方だと感じる。人事・営業・間接部門等では、リモートワークが推奨されてお...
03. 13 / ID ans- 3621892 田中貴金属工業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 職場によっていいところと悪いところの差が激しい。 いい所に配属されると将来安定する。 常にすごい値段の物が隣り合わせである状態は緊張感があってやりがいは... 続きを読む(全155文字) 【良い点】 常にすごい値段の物が隣り合わせである状態は緊張感があってやりがいはあるとおもいます。 【気になること・改善した方がいい点】 昇給制度が社員の給料をあげる気が0になってきてるので考え直してほしいですね。 投稿日 2015. 03 / ID ans- 1582829 田中貴金属工業株式会社 年収、評価制度 30代後半 男性 正社員 その他のマーケティング・企画関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 安定している。だが今後は分からない。 基本的に社員の人柄は良い。 残業は多い人は多いが、少ない人は少ない。 最... 続きを読む(全161文字) 【良い点】 最近は組織改革が頻繁になされ、方向性が見えない。 また兼務者が多く、業務量に偏りがある。 経営層は何だかんだ言うが、危機感を持っていると感じられない。 投稿日 2015. 24 / ID ans- 1492374 田中貴金属工業 の 年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ(19件)
同じ業界の企業の口コミ 田中貴金属工業株式会社の回答者別口コミ (22人) 2021年時点の情報 男性 / 製造 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 401~500万円 3. 9 2021年時点の情報 製造第二 スタッフ スタッフ 2020年時点の情報 男性 / スタッフ / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 製造第二 / スタッフ / 801~900万円 3. 9 2020年時点の情報 2020年時点の情報 男性 / 生産技術 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 601~700万円 2. 5 2020年時点の情報 管理部 輸出貿易管理室 室長 輸出管理 2020年時点の情報 男性 / 輸出管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / 管理部 輸出貿易管理室 / 室長 / 901~1000万円 3. 4 2020年時点の情報 2020年時点の情報 男性 / 総合職 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 間接部門 / 501~600万円 3. 6 2020年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。
質問日時: 2007/01/26 16:45 回答数: 8 件 今日のラジオ放送でのことです。 某局のアナウンサーがどこかの会社の新人さんに 「新人なのにぶいぶい言わせているそうですね」 と言う場面がありました。 そこで疑問に思ったのですが、 この「ぶいぶい言わす」というのは日本語として正しいのでしょうか。 辞書を見ると「ぶいぶい」は何かと「うるさく言い立てる人」 と書かれていました。 だとすると、「ぶいぶい言う」が正しいのではないかと思った次第です。 No.
小陰唇を愛撫する 大陰唇の次は小陰唇です。 場所としては膣にあるひだのような部分です。ここもかなり繊細な場所なのでソフトさを心がけて愛撫していきましょう。 小陰唇は左右に二つあります。このひだの内側部分を刺激します。方法は人差し指と中指、そして薬指と小指にそれぞれ小陰唇を挟むようにします。そのまま指を左右に開くようなイメージです。内側が見えたら、反対の指で小陰唇の内側を縦に軽くなぞります。 その後舌先で同じ内側の部分を縦に上下させてください。恥ずかしさと気持ち良さで女性の快感は深くなっていきます。 ■ 11. 会陰への愛撫 女性を仰向けにして、膝を抱えるように曲げてもらうとお尻が少し浮く状態になります。この姿勢で会陰への愛撫をしましょう。 会陰とは肛門の少し手前にある部分です。 肛門付近から会陰に向かって、軽く指でなぞったり舐めたりしてください。優しくなぞったり、刺激を与えるなど、方法を変えながらおこなってみましょう。 どこかのポイントで女性の体が大きく反応する部分があります。そのツボを見つけられたら、ツボを集中してせめてください。 ■ 12. 『こんちゃん』のスレッド検索結果｜爆サイ.com関東版. 乳首の前に服の上から乳房を愛撫 男性の中には急ぐように服を脱がせ、下着をはずし、乳首を舐め始める人がいます。しかしこれは正しい方法ではありません。 女性は徐々に焦らしながら時間をかけて愛撫をすることが一番感じる方法なのです。 最初は服の上から優しく乳房を揉むようにしてください。そして触れるか触れないかくらいで服の上から乳首を擦るようにしてみましょう。 女性が火照ってきたところで服を1枚ずつ剥ぐようにして脱がしていきます。 ブラジャーもすぐに外すのではなく、まずはブラジャーの上や縁をなぞるようにして焦らしながら触りましょう。そしてゆっくりとホックを取り、そのまま肩紐をずらしていき、いっきに乳房をあらわにしてください。 服の脱がせ方でも興奮度を高め、気持ち良さを変えることができます。女性に羞恥心を与えることも忘れないようにしましょう。 ■ 13. 実は髪の毛を触るのも愛撫の一つ 女性の髪の毛にはホルモンが集約されています。優しく髪の毛を撫でることで女性は性的な快感を得ることができるのです。 最初に後頭部を撫でるようにして優しくさわったら、次は生え際のあたりを指でつつくようにして刺激してください。そして髪の毛を触ったままキスをしたり、乳房を触るようにしましょう。 さまざまな個所からの刺激を与えることで、女性の気持ちいいという感覚は何倍にも高められていきます。 ■ 14.
7 baihu 回答日時: 2007/01/26 23:10 関西方面の言葉です。 「いわす」は、かなりくだけたガラの悪い言い回しで、かつ使用範囲が拡散していて、もう「~する」に近いくらい意味がぼやけてしまっている言葉だと思います。しかしインパクトの強さは顕在で、よく耳にする言葉です。 文法上の正誤はさておき、「ブイブイいわす」は慣用句に近いもので、「ブイブイ」の次には「いわす」が来るのが当然なほど(? )です。「派手にやってる」といった感じです。「あのおっちゃんもな、若い頃はミナミでブイブイいわしとったんやで」などと使い、「もてて派手に遊びまわっていた」さまを表します。いつから使われるようになったのかは分かりませんが、光源氏や在原業平などは、「ブイブイいわしていた」人の元祖と言えるでしょう。 「いわす」には上記のほかに、「腰、いわしてしもた(=腰を傷めてしまった)」といった使い方もあります。また、巻き舌で「いわすぞ、こら」「いわしたろか」のように威嚇表現として使われることもあり、これは「痛い目にあわせるぞ」と同義なのですが、内容を明示しないことでかえって脅しのニュアンスを強めているのですね。 ご質問に「ぶいぶい言う」とありますが、こういう言い方はあまり聞きません。不平不満を並べるときは「ぶうぶう言う」が一般的ではないでしょうか。 3 この回答へのお礼 ご回答ありがとうございました。 関西方面の慣用句ということで、文法上の正誤を考えてもあまり意味がないと言われるのももっともですね。 前の皆様のご回答を見ると、回答者様が言われる「使用範囲が拡散」というのも頷けます。 お礼日時:2007/01/27 09:32 No. 6 hakobulu 回答日時: 2007/01/26 19:38 「あなたの口にぶいぶい言わせている」という意味でしょう。 私の推測では、語源は暴走族の排気音ではないかと思います。 つまり、マフラーの替わりに口で自分の言いたい放題のことをうるさく吐き散らかしている、といったような意味でしょう。 言っていることに論理もへったくれも無いわけですから、口を人の一部ではなく「擬物化」して表現することで、そのイメージを高める目的があるような気がします。 1 暴走族の排気音が語源というのもありそうですね。 そうだとすると、その人の「口」を主語にして「ぶいぶい言わす」と使うのもそれほどおかしくないかもしれません。 参考になりました。 お礼日時:2007/01/27 09:20 No.
指でクリトリスの左右を開いて、少し上に押し上げると剥くことができますのでお試しあれ! クンニのポイント③舐め方 舐めるにあたって大事なのが、愛撫を変化させていくこと。 クリトリスの皮を剥いて舐めたり、優しく吸ってみたりします。 彼女の反応を伺いつつ、舌の動きを強く速くしていきます。 舌先をとがらせて膣の中に入れてみるのもいいでしょう。 単調な愛撫になって、刺激に慣れてしまわないように緩急をつけたり、たまには甘噛みをするというのもいいでしょう。 クンニ(クンニリングス)を極める!