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Sun, 14 Jul 2024 13:03:44 +0000
リクルートグループ/研究開発/機械・電気電子・情報・化学生物 業種 機械 総合電機(電気・電子機器)/ソフトウェア/化学/医薬品 本社 東京 残り採用予定数 10名(更新日:2021/08/02) 私たちはこんな事業をしています エンジニアになりたい人、 エンジニアであり続けたい人、 エンジニアとしてステップアップしたい人--。 私たち、スタッフサービス・エンジニアリングは、それぞれの夢や目標の実現を目指す一人ひとりに寄り添い、あらゆるチャンスを提供していきます。エンジニアとして働く喜びや自身の成長を実感し、あなたの「夢」や「想い」を実現させましょう。 エンジニアになろう。日本の未来をつくろう。 当社の魅力はここ!!
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リクルートスタッフィングの評判は?500人の口コミ調査の結果

未経験のスタートでも安心です。 勤務時間 9:00~18:00(休憩1時間) ※就業先により異なります。 ★★「無期雇用派遣とは?」★★ リクルートスタッフィングに社員(※)として入社し、 当社が厳選した企業で派遣就業する、新しい働き方。 派遣契約期間に関係なく、リクルートスタッフィングとの雇用が続きますので、 安定した雇用と収入のもとで働くことができます。 ※無期雇用派遣社員 【残業について】 就業中の社員のほとんどが月残業20時間以下と少なめ。 お仕事終わりに読書や映画などの趣味を楽しんだり、 化粧品を買いに行ったり、 英会話に通ってスキルアップしたり… とワークライフバランスを大切にできる環境です! 残業が発生した場合は、1日8時間超過分から支給します。 休日休暇 ☆年間休日122日(2020年度実績) ◆土日祝日休み ◆有給休暇 ◆産前産後休業 ◆育児休業 ◆年末年始休暇 ※就業先に準じます。 ◆慶弔休暇 【産休育休活用例】 ☆産育休取得実績もあり☆ ライフイベントがあっても、 安心して働ける環境が整っています。 ★実績(※2020年10月時点)★ 産休・育休取得実績は116名 取得率&復帰率100% ☆産休・育休を経て「復帰」した例も☆ 1年ほど一般事務として活躍したあと、産休・育休へ。 産育休後は、産休前の職場で再スタートをきっています!

回答者別の社員クチコミ(83件) 株式会社リクルートスタッフィング情報サービス 部門・職種・役職 エンジニア・SE テクニカルサポート 営業 IT ヘルプデスク 事務 一般職 平社員 入社形態 中途入社 新卒入社 性別 男性 女性 在籍状況 現職 退職 表示順 回答日▼ 総合評価 該当件数 83件 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性 2. 9 回答日:2021年07月06日 エンジニア、クルー 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、男性 2. 5 回答日:2021年06月27日 エンジニア 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性 3. 0 回答日:2021年06月11日 ITエンジニア 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性 1. 9 回答日:2021年06月04日 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性 2. 4 回答日:2021年05月13日 在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性 2. 8 回答日:2021年05月10日 回答日:2021年04月25日 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性 回答日:2021年04月16日 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性 回答日:2021年04月09日 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性 2. 0 回答日:2021年03月29日 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性 2. 3 回答日:2021年03月09日 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性 回答日:2021年02月12日 回答日:2021年02月08日 3. 日本での株式会社 リクルートスタッフィング-基本情報処理技術者の給与 | Indeed (インディード). 5 回答日:2020年11月04日 ユニット、営業 回答日:2020年10月23日 派遣業務 回答日:2020年09月13日 技術部、ITエンジニア、役職無し 3. 3 回答日:2020年06月11日 4. 1 回答日:2020年06月03日 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性 3. 4 回答日:2020年05月22日 2. 1 回答日:2020年05月19日 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性 回答日:2020年04月21日 回答日:2020年02月10日 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性 回答日:2020年01月21日 回答日:2019年10月11日 回答日:2019年09月04日 全83件中の1~25件 1 2 3 4 次へ

日本での株式会社 リクルートスタッフィング-基本情報処理技術者の給与 | Indeed (インディード)

最終更新日 2021/03/03(水) 掲載終了日 2021/03/14(日) 募集終了 こちらは過去にRe就活に掲載されていた、募集が終了している求人情報です。 求人情報 正社員 社会人経験不問 業種 ソフトウェア・情報処理/通信関連/人材ビジネス(求人広告・紹介・派遣) 職種 エンジニア(SE) 初年度想定年収 250~350万円 勤務地 東京都 完全未経験をプロへと育成する教育、頼れる相談役。だから安心してスタートできます。《残業月平均6h》 「パソコンの電源って、どうやって入れるの?」 「スマホしか触ったことがない」 「Excelなんて使い方、知らないよ」・・・・ 先輩たちも、そんなあなたと同じでした。 当社に転職してきた先輩たちの、ほぼ全員がIT未経験者です。アパレル店員やコンビニ店員、介護スタッフや飲食店スタッフなど、その多くがフリーターでした。 そんな先輩たちも当社でIT業界デビューを飾り、今はしっかり一人前のエンジニアとして活躍しています。 IT業界はいま花盛りですが、深刻な人材不足が危惧されています。だからこそ、未経験の方をゼロから育成し、一人前のエンジニアとして世に送り出したい。それが当社の存在意義でもあります。 IT未経験のみなさんこそ、きっと当社とマッチするはずです! 初心者のみなさんを育てるノウハウや制度が、当社には完備されています。 たとえば研修制度。 入社後のオンライン研修は、社会人として必要なビジネスマナーからお教えします。ITについても、パソコンの電源の入れ方など、「基本のキ」から学べるから安心です。配属後は「オンライン勉強会」で知識を深めたり、3500本ものコンテンツが用意されたオンライン動画学習サービス「Schoo」を受けられたり。 あなたのペースで、少しずつITスキルを高めていってくださいね。 それに、当社はリクルートグループだからこそ、お仕事の種類も幅広く、案件数は650以上。 サーバ監視する【サーバーエンジニア】、インターネット環境の設定や管理を行う【ネットワークエンジニア】、お客様企業のIT管理を担当する【サポートエンジニア】など、業務はさまざま。まだ自信がない、という方には【ITサポート】というお仕事もご用意。ユーザーさんからの電話のお問い合わせに対応する、初心者向けの業務です。 自分がどんな仕事に向いているか、わからないという方も任せてください。 あなた専属の「マネジメント担当」に相談できます。マネジメント担当は、何でも相談できる、心強いあなたのパートナー。あなたの悩みごと、将来のキャリアについても、一緒に考えてくれますよ!

リクルートスタッフィングを利用しようか悩んでいる人は、ネットのネガティブな口コミを見て躊躇されているのではないでしょうか?

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「リクルートスタッフィングの退会方法は?」「そもそも本当に退会していいのか」などと悩んでいませんか。 結論でいうと、 リクルートスタッフィングの退会は非常に簡単で2分もあればできてしまいます が、退会前に確認しておきたいポイントがあるので、以下の流れに従って解説していきます。 リクルートスタッフィングの退会方法 そもそも本当に退会すべきかを検討するべき 退会するデメリットを知っておこう リクルートスタッフィングを退会した人が使うべき派遣会社3選 1分ほどで読めますので、ぜひ本ページを参考にしてみてください。 1. リクルートスタッフィングの退会方法 リクルートスタッフィングの退会は非常に簡単で、以下のフォームに必要事項を記入するだけで完了です。 詳しくはこちら: お問い合わせフォームから連絡するだけなので、特別なやり取りなく退会できます。 ※退会の際には本人確認が必要です。 このようにリクルートスタッフィングの退会は非常に簡単なステップで完了できますが、有効に使えていないだけの可能性もありますので、リクルートスタッフィングを退会すべきか次の章で再検討していきましょう。 2.
7万円)と、6社中2番目に高く 、経験を積めば10段階のジョブレベルからなる「キャリアシード」による 昇給もできるため、将来の給料アップも見込めます。 また、 退職金制度があるのも特徴 です。 唯一のネックは、地方の取り扱いが少ない点です。 「キャリアシード・エル」を利用できる地域は7都府県に限られます。 利用できるのは、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・兵庫県・愛知県となりますね。 「キャリアシード・エル」へ申し込める7都府県に住んでいる人にはイチオシです。 2位 給与テーブルが明確なスタッフサービス「ミラエール」25点/30点 給与・昇給制度が公開されている 派遣先に大企業が並ぶ 取り扱いエリア数トップ 「給料テーブルを知って将来設計を立てたい」という人にはスタッフサービスの「ミラエール」がおすすめです。 なぜなら、給与制度の仕組みを 具体的な金額まで公開している からです。 無期雇用派遣サービスに申し込む前に、月給を計算できます。 自分は大阪だから半年後からは基本給+地域手当+就業先貢献手当で、「14+4+0. 2=18. 2万円の月給になるんだな」という感じです。 ちなみに、最高クラスのクラス10になると10万円加算され、 東京で働いた場合の最高月給は30. 3万円 になる計算です。 ボーナスと、職場での評価によっては月額手当の追加支給もあるため、 「ミラエール」なら年収400万円も狙える でしょう。 また、公式に大企業に派遣しますとは書かれていませんが、取引先実績企業に大企業が並んでいます。 Kaenbo KDDI リクルートホールディングス 一休 CTC 大企業に派遣される可能性が高い といえるでしょう。 「ミラエール」は地方の取り扱いも多く、12都府県が対象です。 対象地域は、東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・宮城県・愛知県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県・福岡県となります。 宮城県・広島県では無期雇用派遣サービスを取り扱っている唯一の大手派遣会社 です。 「ミラエール」の公式ページには常用型派遣として載っていますが、無期雇用派遣は常用型派遣の一種なので、心配しないでくださいね。 3位 短時間で効率よく働けるテンプスタッフの「ファンタブル」24点/30点 短時間で給料が高め 諸手当の条件が良い 派遣先雇用をサポートしてくれる 「短い時間で効率よく働きたい」「ボーナスは年に2回欲しい」という人にはテンプスタッフの「ファンタブル」がおすすめです。 「ファンタブル」では9:00~17:30の7.

2017/05/29 GDO編集部のミーやんとゴルフライターのツルさんが、「キャロウェイ シュアアウト ウェッジ」を試打して、それぞれのマイクラブ「本間ゴルフ TW-W」、「フォーティーン DJ-22」とデータ比較します! 検索 【関連キーワード】 新製品レポート ウェッジ ゴルフクラブ キャロウェイ 【関連リンク】 『新製品レポート』の記事はこちら

キャロウェイ Sure Out 2 ウェッジ ~バンカーから確実に出られる?~

バンカーショットを苦手だと感じるゴルファーは多いのではないだろうか。そんなゴルファーの悩みを解決したのが初代SURE OUTウェッジだ。圧倒的なやさしさでゴルフ初心者やバンカーに苦手意識を持つゴルファーから高い支持を受けている。そんなSURE OUTウェッジがこの春さらなる進化を遂げて「SURE OUT 2 ウェッジ」として発売される。発売日は2019年4月19日。 キャロウェイ「SURE OUT 2 ウェッジ」の特徴 ○バンスやソールを見直し、さらにやさしく!

もうフェースは開かなくていい!キャロウェイ シュアアウト ウェッジのご紹介 | Gridge[グリッジ]〜ゴルファーのための情報サイト〜

S. PRO 950GHのみ) 本製品はSure Outの第二弾であることから、この種のクラブが現在も売れ続ける需要があると言えるだろう。 クリーブランドもSmartSoleの第二弾を出している(第三弾の発売も間近のようだ)。 C3iは現在も販売されており、ネット購入も可能である。また本稿では触れていないが、エイリアンスポーツの「Alien2」ウェッジもある。 つまり、これらの製品は、もはや実際の製品カテゴリーとして成立したと言えるだろう。 もちろん、従来のブレードタイプのウェッジもある。クリーブランドは、CBXを初級者向けウェッジとして成功させた。 非常に多くのプレイヤーがゴルフをカジュアルに楽しんでいる点を考えると、本稿で紹介したカテゴリーは、恐らく、初級者のパフォーマンスを大きく高めるウェッジと言えるだろう。 Sure Out 2は、日本でも4月19日に発売される。価格は20, 000円だ。

キャロウェイ シュアアウト2 ウェッジ 試打インプレッション|変幻自在に球を操るクラブフィッター 筒康博 │ ゴルフの動画

もちろんテクニックを持つ方が使うと武器にはなりますし、シビアなライからでも一発逆転のアプローチが可能な高性能ウェッジではあります。SURE OUT 2はウェッジが苦手な人にぜひ使ってもらいたいですね。自分が余計なことをしなければどんなライからでもまずまずの結果を高い確率で生んでくれる、まさにお助けウェッジです。 ウェッジの購入時に悩ましいのが、モデルのほかにソール形状とロフト角、そしてバウンス角を選択することです。ソール形状が複数ある場合、ウェッジに苦手意識や打ち方の意図がなければ、基本となる形状を選ぶとよいでしょう。キャロウェイでいえばSグラインドですね。 ロフト角は、SWの場合58°が基本とされることが多いですが、少しロフトの立った56。のほうが、距離感が出しやすく安定感が高まりやすいのでおすすめです。バウンス角は個人的に12°前後の、いわゆるハイバウンスがいいと思います。バウンス角が大きいと、よほど芝がないベアグラウンドみたいな状況でない限り、ミスを助けてくれる確率が高くなりますから。 取材協力: 鶴カントリー倶楽部(栃木県宇都宮市) 写真:富士渓和春

キャロウェイ Sure Out ウェッジ - ゴルフクラブ試打日記

フェース面にミーリングは見られなかったのですが、かなり綺麗で整っています。 もっと大味でチープな感じなのかな?と思いましたが、そんなことはありませんでした。 フェース面を指で触れてみると、適度なザラザラ感があり、エッジが立っているように感じられました。 角溝が禁止になって、フェース面が『つるつる』するウェッジが多くなりましたが、今は結構ザラザラ感があって、指が止まるタイプのものも増えてきています。 このウェッジもそんなタイプです。 これは、かなり工夫されたウェッジだぞ・・・。と思いました。 装着されているグリップはツアーベルベットタイプで好感がもてます。 ウェッジには最適なグリップです。 キャロウェイのロゴもカッコいいです。 昔から思っていたのですが、キャロウェイのロゴは何故『C』ではなく、『V』なのでしょうか?

スペック カスタムシャフト/グリップ スペック表はこちら ヘッド素材 17-4 ステンレス シャフト名 N. 950 GH(S) クラブ長さ 35. 0 ロフト角(°) 56 58 60 64 ライ角(°) 64. 0 ラインアップ ○ ○ Ⓛ バランス D3 ○ :通常在庫 ※ Assembled in Japan/China 標準シャフト装着GRIP:LAMKIN クロスライン 3ライン ブラック, 約48g, 口径58 (5718064)