〒260-8799 千葉県千葉市中央区中央港1-14-1 店舗情報 代表電話番号 0570-943-752 集荷電話番号 0800-0800-111 ※電話番号のお掛け間違いにご注意ください。 ※0800から始まる電話番号は通話料無料です。 ※0570から始まる電話番号はナビダイヤル(通話料有料)です。通話料の詳細はガイダンスにてご案内しております。 ゆうゆう窓口 平日 07:00-21:00 土曜日 07:00-09:00 17:00-18:00 日曜・休日 07:00-09:00 12:30-18:00 地図
この記事は 検証可能 な 参考文献や出典 が全く示されていないか、不十分です。 出典を追加 して記事の信頼性向上にご協力ください。 出典検索? : "千葉中央郵便局" – ニュース · 書籍 · スカラー · CiNii · J-STAGE · NDL · · ジャパンサーチ · TWL ( 2018年10月 ) 千葉中央郵便局 基本情報 正式名称 千葉中央郵便局 局番号 05551 設置者 日本郵便株式会社 所在地 〒 260-8799 千葉市 中央区 中央港1-14-1 位置 北緯35度36分09. 6秒 東経140度06分07. 6秒 / 北緯35. 602667度 東経140. 千葉中央郵便局 - 日本郵便. 102111度 座標: 北緯35度36分09. 102111度 貯金 店名 ゆうちょ銀行 代理店 保険 店名 かんぽ生命保険 代理店 特記事項 ゆうゆう窓口 は24時間営業 貯金・保険窓口は平日18時まで営業 ATM ホリデーサービス実施 テンプレートを表示 千葉中央郵便局 (ちばちゅうおうゆうびんきょく)は 千葉県 千葉市 中央区 にある 郵便局 である。 民営化 前の分類では 集配 普通郵便局 であった。 目次 1 概要 2 沿革 3 取扱内容 3. 1 千葉中央郵便局 4 風景印 4.
JR京葉線「千葉みなと駅」徒歩6分・千葉都市モノレール「市役所前駅」徒歩10分 時給950円 週5日以上 早朝 朝 昼 夕方 夜 深夜 駅チカ・駅ナカ 主婦・主夫歓迎 シフト制勤務 未経験者歓迎 交通費支給 社員登用あり フリーター歓迎 研修制度あり 仕事ブランクOK 注目ポイント ◆…郵便局内の事務スタッフ募集…◆ 郵便局内で発生する事務全般をお願いします。 ▼こんな方歓迎! ・接客・人と話すのが好きな方 ・安定して長く働きたい方 ・オフィスワークを始めたい方…etc ――【未経験でも活躍できる環境です】 お仕事はイチから丁寧にお教えします。 あなたのペースで慣れていけば大丈夫◎ はじめての方も、ブランクがある方も 安心して始められますよ♪ ――【アットホームな雰囲気】 スタッフ同士はみんな仲良し! 困ったときにはフォローしあえる 協力体制が整っています。 あったかくて優しい人ばかりなので、 すぐに溶け込めるはず◎ お仕事内容 ●事務スタッフ● 【一般事務・事務補助】簡単なデータ入力、帳簿管理、勤務時間管理、電話対応等、内務事務全般をお願いします。 ▼未経験・ブランクがある方歓迎!▼ 「経験者だけど、ブランクがあるから不安…」 「オフィスワーク初めてだけど大丈夫かな…」 そんな心配は一切ナシ!
朝日新聞 (朝日新聞社): p. 朝刊 25. (1992年8月3日) ^ " 帯広支店、千葉支店の移転について ". 株式会社かんぽ生命保険 (2014年7月7日). 2016年6月13日 閲覧。 外部リンク [ 編集] 千葉中央郵便局 - 日本郵政 この項目は、 日本郵政 グループに関連した 書きかけの項目 です。 この項目を加筆・訂正 などしてくださる 協力者を求めています ( ウィキプロジェクト 日本郵政グループ )。
★初心者でも研修があるので安心!お気軽にお電話ください! 郵便局内のお仕事です。 一緒に働きませんか?
明るい雰囲気の郵便局です。 千葉中央郵便局 / / /. スポンサードリンク 広い、土日もあいてて、郵送できてありがたいです。 郵便窓口:平日9:00~19:00 土曜日9:00~17:00 日曜日・休日9:00~12:30ゆうゆう窓口:平日0:00~9:00/19:00~24:00 土曜日0:00~9:00/17:00~24:00 日曜日・休日0:00~9:00/12:30~24:00貯金窓口:平日9:00~18:00 土曜日お取り扱いしません 日曜日・休日お取り扱いしませんATM:平日8:00~21:00 土曜日9:00~19:00 日曜日・休日9:00~19:00保険窓口:平日9:00~18:00 土曜日お取り扱いしません 日曜日・休日お取り扱いしません。 荷物発送・切手購入等24時間やってて非常に便利。 Mijicaの申し込みで来店。 店頭での受付は行っていないとの説明を受けたが、本当は可能であった。 その旨を話しても担当者は謝りもしなかった。 なぜ嘘の説明を行ったのか?