この記事の内容 育児短時間勤務の制度(取得要件と期間) 育児短時間勤務の待遇(給与、賞与、退職金への影響) 経験者が語る失敗談と取得のコツ あびこ はじめまして、少しだけ自己紹介させてください 私は元法務省職員で、16年間公務員として勤務しました。在職中に2児を出産。その都度、 産休→育休を取得 しました。復帰後、 育児時間(1日2時間)を使い、それでも、仕事と育児の両立に悩み、育児短時間勤務制度(部分休業)を利用しました 。いろいろ悩んだ末に、選んだのは、週5日19時間35分の勤務を選択しました。 また、庶務係員と庶務係長の経験が合計4年あり、庶務担当としての制度の知識と、わたしの体験とをあわせて、この記事を書いています。記事の最後に「後悔していること」についても書きましたので、良かったら、最後までおよみくださいね。 育児短時間勤務制度とは? 育児短時間勤務の対象は、小学校就学前の子を養育する職員が、勤務時間を短縮できる制度です。短時間勤務のパターンは、全部で4つあり、このうち1つを選択します。勤務時間の長短に応じて、給与も比例して増減します。 週5日勤務 1日3時間55分勤務(計19時間35分) 週5日勤務 1日4時間55分勤務(計24時間35分) 週3日勤務 1日7時間45分勤務(計23時間15分) 週3日勤務 2日を7時間45分、1日3時間55分勤務(計19時間25分) あびこ どれが良いか?悩みますよね。業務内容のほかに、通勤時間も考慮しましょう。週5日勤務の場合、勤務時間は短くなりますが、通勤時間が減りません。 通勤時間が長い方の場合、週3日勤務の方が、トータルの時短効果が高いでしょう。 育児短時間勤務の申出書は? 申出書の様式は? これが公務員の育休明けの時短勤務の実態【仕事量など経験談あり】 | #物語解体新書. 育児短時間勤務承認請求書を提出します。 育児短時間勤務の回数制限は? 回数制限なし。延長可能です。前回の育児短時間勤務の終了日から1年経過していれば、再度の取得も可能です。 配偶者も公務員の場合 他の親が養育できる場合も、育児短時間勤務を利用できます。 取得できる期間は? 育児短時間勤務承認請求書を、取得開始希望日の1ヵ月前までに任命権者へ提出します。育児短時間勤務の取得期間は、1ヵ月以上1年未満で行います。 あびこ 法令上は「1ヶ月前までに請求すれば良い」となっています。ただし、育児短時間勤務中の業務分担を変更したり、ワークシェアリングする非常勤職員を採用する業務が発生するなど、人員確保の必要が出てきます。育児短時間勤務を考え始めた段階で、あらかじめ上司や人事に相談し、取得希望を伝え、準備を進めましょう。 育児短時間勤務の影響は?
あお そういう考えもあるんだけど、子ども一人ひとり違うからね。。。 毎日、 「 行ってらっしゃい、お帰りなさい。 」が我が子に言える先生ってなかなかいませんよね 。でもそれが大事なことだとボクは思っているんです。 1年生、きっとお家から一人で行くのは、寂しい思いをさせちゃう。だからこそ、ちゃんとそこには親がいてあげたい。 「大丈夫、一人でもいけるよ。」 きっとそう言うと思うんですが、寂しいことにはかわりない。 妻が取ると、復帰してすぐで、仕事量のコントロールが難しく。。。 何より育休の時と、家事の分担等変わらなくなりそう。 だから夫にとってもらおう! が本音らしいです。 でもボク自身も取りたいんですよ。 子どもたちの側にいたい んです。 それを大切にしたい。 今しかその時間はないので。 特にここ数年は側にいられていない。6年担任ということもあったので、仕事が終わる目処が立たない日が多かったんですね。 年度はじめの激務の様子はこちら! [mixi]短時間勤務をしている方いますか？ - 小学校の先生 | mixiコミュニティ. 毎朝娘に会わずに学校に行く日々が続くなんてこともあるもんね。 あお う、、、それを言わないで。。。 また、 ボクが取ることで仕事量もきっと変わる と思うんですね。 自分の仕事はきっと大きく変えることができるはずです。 そういった新たなチャレンジも、自分の成長の糧にしていきたいなぁ。 実際取得してみて… 本当に仕事をコントロールできるようになりました。今までの日々が嘘のよう。 多くの方のご協力あってですが、前に一歩進むことができます。 部分休業取得時の給料の計算について 気になるお給料はどうなるのでしょうか? 給与について 勤務しない1時間につき、勤務1時間あたりの給与額を減額する。 とあります。 ということは、1日9時間ですから、2時間休めば2時間分、1時間休めば1時間分の給与カットになります。 1〜2割程度のカットってことか! 注意 ちなみに ボーナスにも多少の影響があるそうです 。 「基準日前6ヶ月間において、部分休業の期間が90日を超える場合は、部分休業した合計時間を1日の勤務時間で除して得た日数を勤務時間から徐算する。」 「 ボーナスの減り具合にはちょっと驚く 」 という話も実際に取得者から聞いたことはあります。 取ると迷惑?部分休業の取得方法 部分休業とれるのはわかったんだけど、他の先生に迷惑かかっちゃうんじゃないの? あお 多少なりともかかるとは思う。だからこそ、取得に関してと併せて学校長との相談が必要だね。 部分休業が取得できるかどうかは、書類の提出が必要になるため、 学校長の判断 になります。 ボクは校長にOKをいただきました。ですから、取得をすることができます。 ただし、他の働き方を模索しています。ボクの理想は、娘の登校時間までは、ボクがいて送り出すこと。 まず1つ目の心配は、1時間減らして勤務できるかということです。 朝1時間というと、9時15分です。 これは1時間目が始まっています。つまりよっぽどのことがないと 担任は持てないということになります 。 また帰りに1時間というと、15時45分となります。 これだと会議に参加できない。。。 あお こんな条件の中、校長先生にお願いするよりかは違う道はないのか、と考えました。 部分休業よりもフレックス?新しい働き方!
育休から復職した際に利用できる、育児短時間勤務(時短勤務)制度。「利用するための条件は? 」「利用できるとしたら何時間労働になるのか」など、制度内容について疑問を持っている方は少なくありません。そこで法的な観点から、時短勤務の概要について解説していきたいと思います。 時短勤務の労働時間はどのように決められている? ※画像はイメージ 育児短時間勤務制度とは 育児短時間勤務は、1日の所定労働時間を「原則6時間」とする制度です。 育児・介護休業法は、仕事と育児や介護の両立を支援するために定められています。その中に育児短時間勤務制度というものがあり、それは会社の規模に関わらず設けなければなりません。つまり一定の要件(後述します)を満たせば、全ての企業の労働者が、育児短時間勤務制度を利用できるということです。 時短勤務の労働時間は何時間? 時短勤務とは? 利用方法や保険の影響、5時間・7時間勤務は可能かを解説 | マイナビニュース. 育児・介護休業法では育児短時間勤務の時間について、「会社は必ず1日の所定労働時間を5時間45分~6時間としなければならない」と定めています。それより長くても短くても、法的な基準を満たしたことにはならないのです。 ただし、所定労働時間を6時間とする措置に加えて、5時間あるいは7時間とする選択肢を設け、労働者に選択させるものであれば問題ありません。 なお、所定労働時間を6時間に短縮するにあたりどのような規定を設けるかは、企業に委ねられています。 例えば所定労働時間が8時間の会社の場合、次のようなパターンが考えられます。各自の置かれた状況はさまざまですので、業務の状況を見つつ、会社と話し合ってどのような勤務形態にするか決める必要があるでしょう。 ・退勤時間を2時間早める ・出勤時間を1時間遅らせて退勤時間を1時間早める ・1日の所定労働時間を原則6時間と規定し、週3回の隔日勤務にして週の労働時間を減らす どうしたら利用できる? 短時間勤務制度の対象となるには、次の5つの要件を「全て」満たす必要があります。 (1)3歳未満の子供を養育していること (2)1日の所定労働時間が6時間以下でないこと (3)日々雇用される者でないこと (4)短時間勤務制度が適用される期間に現に育児休業をしていないこと (5)労使協定により適用除外とされた労働者でないこと ただし上記5つの条件を満たしていても、あらかじめ労使協定により対象外としている場合は対象とはなりません。なお協定で対象外とすることができるのは次の場合に限られます。 ・雇用期間が1年未満の場合 ・1週間で2日以下しか働いていない場合 ・業務の性質又は業務の実施体制に照らして、短時間勤務制度を講ずることが困難と認められる業務に従事する労働者である場合 5時間勤務、7時間勤務は可能?
お仕事 公務員の方教えてください。 育児短時間勤務について、最長1年とのことですが、小学校入学まで毎年更新して取得することはできないのでしょうか? 育児 小学校 yamaimo 公務員じゃないですが、一歳までは育児時間のことですかね? 時短勤務は会社によってですが、うちは小一夏休みまで時短勤務できます✨ 違ってたらすみません🙏 8月4日 ままり 最長1年で、間を1年あけたら再度申請出来るって聞きましたよ👂🏻 育児短時間勤務とか時短勤務とか部分休業とか色々あってややこしいですよね😅 聞きやすい環境下なら担当の職員課?とかに聞いたら詳しく教えて貰えますよ🙆♀️ 8月4日
妻はだけが知らない、だんな様の3つの"ない"。ご自身の夫婦関係に起きていないか、ぜひ確認してみてください。"妻だけED"、"夫のゲス不倫"を防ぐ、あるいは改善をするチャンスになるはずです。 (文:三松 真由美)
結婚前には分からなかった相違なのですか? トピ内ID: 4471147601 ☀ スッチャン 2020年4月23日 01:39 生理的に嫌ってことですよね。 それってひどいな。 なぜ夫婦でいるの?とても大事なことですよ。 奥様が傷ついていないとでも? 「触れられたくない」妻がそう思う時、ぼくら夫ができること。｜アツ｜note. 結婚当時からですか?それなら結婚すべきじゃなかった。 もし奥様がだらしなくなって、不潔になった、あるいは、あなたが大病を患って体質や精神が変わってそうなったなら、お互いに改善を話し合いましょう。 おかしいですよ?夫婦で触られるの嫌って。奥様はそうとう落ち込んでいますよ。 私も人に触られるのめちゃくちゃ嫌です。同性でも嫌。 医療スタッフでも本当いうと嫌な時もある。 でも悪意がないなら露骨に言ったり態度に表したりません。こっちが神経質なんだから我慢すべきです!それが嫌なら二度と会わない。 こちらも生理的なことだから罪はないのかもしれないけど 言われる方の身にもなりなさいよ! トピ内ID: 3007831010 🐱 肉球パンチ 2020年4月23日 01:54 奥さんにとって、夫が好きならスキンシップしたくなるのは当たり前のことです。 スキンシップは愛情表現の1つでしょう。 とピ主さんがスキンシップが生理的に無理なのは分かりますが、どうして結婚に至ったのかが謎です。 それが無理なら夫婦として一緒に暮らしていくのは難しいのでは? トピ内ID: 2415256282 四槓子 2020年4月23日 01:58 ひょっとして、幼い頃からお母様とのスキンシップもあまり好まなかったタイプではないでしょうか? 私の夫がトピ主様と同じなんですよ。 ボディタッチが好きではない人。 特にメンタルが落ちてる時は、強く出ますね。 一定数いるようですよ、特に男性に多いそうで。 そのトピ主様の特徴を奥様に話して、良く理解してもらう事だと思います。 最初は「そんなの変」とか「夫婦なのに」や「理解できない」と拒否されるかも知れませんが、頑張ってください。ネットなどの記事も参考になるのでは。 ただね、一般的に女性は「触れ合う」や「ハグ」などで精神が安定し愛情を感じる生き物なんです。 そうでないと子育て出来ませんから。 先日テレビでもやっていましたが、女性はスキンシップにより「オキシトシン」という幸せホルモンが出るようで、これがとても大切。 拒否ばかりではなく、お互いが満足するようバランスが大切なんでしょうね。 夫婦として終わってしまわないよう、努力は必要です。 どうしても拒否なら、トピ主様には結婚には向いていないか、パートナー選びは似たような感性を持った相手をお選びください。 それと、お子さんが出来ると奥様はソレどころではなくなると思います。 スキンシップの対象がお子さまに変わりますから。 トピ内ID: 1527846826 ニセアカシア 2020年4月23日 02:10 不思議な人ですね。 親や兄弟なら平気なのですか?
ホーム 話題 妻とのスキンシップが嫌だ。やめてほしい。 このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 153 (トピ主 0 ) 2020年4月23日 00:12 話題 私は、妻とのスキンシップ(ボディタッチ、身体接触)が嫌で、やめてほしいと思っています。 私がおかしいのでしょうか? 勿論、妻の事が嫌いというわけでもありません。 スキンシップがなければ、それで良いのです。 毎回きちんと「やめて」と伝えますが、 「夫婦なんだから、良いじゃない。」 「やめてとか言う方がおかしい」 と言われます。 触れられる事が嫌でも、夫婦だったら我慢しなければいけないのでしょうか? 私にとっては、夫婦だとしても、他人に無理矢理触れられるのと同じように感じます。 皆様は、どう思いますか? トピ内ID: 3247566350 162 面白い 2467 びっくり 127 涙ぽろり 712 エール 145 なるほど レス レス数 153 レスする レス一覧 トピ主のみ (0) このトピックはレスの投稿受け付けを終了しました 😢 サマー 2020年4月23日 00:56 結婚前にスキンシップはなしの特殊な結婚でもいいか?と了承はとりましたか? そうじゃないと相手は騙されたと思ってると思いますし、地獄です。 夫婦の義務も果たせないんですよね。 半年間夫婦生活がなければ裁判でも離婚が決められるくらい重大な欠陥です。スキンシップが嫌なら結婚すべきじゃないです。 奥様はあなたと結婚してる限り誰ともスキンシップとれないじゃないですか。 夫婦としてそれでは成り立たないので、別れてあげた方がいい トピ内ID: 0328260649 閉じる× 🙂 疑問だらけ 2020年4月23日 01:07 他人からのスキンシップは全て嫌 女性からのスキンシップが嫌 妻のスキンシップだけが嫌 以上のどれなんですか? また、嫌な理由は何ですか? トピ主さんからのスキンシップならOKなんですか? 妻だけが知らない！“夫に抱かれない”原因は３つの“ない” (All About) - LINE NEWS. 情報が少なすぎて…答えようがないと思った。 トピ内ID: 9172442030 日向雨 2020年4月23日 01:09 理解できますがトピ主さん自身が奥様とスキンシップ持ちたい場合はどうされるのですか?その際奥様に「やめて欲しい」と言われたら傷つきませんか?
「プライドが傷つけられ、傷心中」や「子への嫉妬や妻からの愛情を感じられず、心を閉ざしている」の場合、 心あたりがあるのであれば「夫が傷ついたかもしれない」、「愛情不足なのかも」と気づいてあげることがスタートです。その上で「あなたのことを大事に思っている」、「愛情がある」ということを言葉や態度で示し続けます。相手が傷ついたり、すねてしまっている分、夫側のわだかまりが解けてくるまでかなりの時間がかかるのですが、夫に愛情を示し、夫側が愛されていると思うには、地道に示し続けるしかありません。これが一番の近道なのです。 実はこの原因が一番やっかいで対応が難しい。妻側の忍耐が必要になります。>> まさか夫が子供へ嫉妬!?子供に嫉妬する夫の特徴は2タイプ!対処法とは!? 以上が、 「妻に触れない夫、リアルな原因とは!?改善策は! ?」 でした。1人でも多くの方が夫婦生活に幸せを感じられること、願っています。
妻に触れない夫、まさに我が夫でした。新婚当初はあんなにラブラブだったのに、妊娠、出産を機に関係性が変わりましたね。出産直後は慣れない子育てに四苦八苦していて気づかなかったのですが、落ち着いた頃にふと、「そういえば夫と全然触れ合っていないな」と気づきました。というより、「夫が触れてこない」ことに気づき、「愛されていないのでは・・」と寂しさや不安が募り悩みましたね。きっと同じように悩まれている女性は多いのではないでしょうか。 でも大丈夫。我が夫も「妻に一切触れない夫」でしたが、無事解決。 つまり、改善できる可能性があるということなのです。でも、私の場合、改善するまでに遠回りをしてしまい、一時は夫婦関係が悪化し辛い思いをしました。なので、ここではあえて遠回りをしないよう、近道の改善方法を実体験ベースでお伝えしてきいきたいと思います。 まずは押さえておきたい、「妻に触れない夫」へのNGな行動とは!? やみくもに、「なぜ触れてこないの!?」、「愛情がなくなったの! ?」と感情的に夫を問いたださないこと。 これは、実際に私が夫にしてしまったNG行動なのですが、やみくもに、「なぜ触れてこないの!?」、「愛情がなくなったの! ?」などと妻が問いただしても、夫は変わりません。場合によっては、互いにヒートアップし事態が悪化、大喧嘩に発展する可能性もあります。妻が感情的に訴えれば訴えるほど、逆に夫は「面倒くさい」、「攻撃される」と警戒し、逃げ腰になってしまいます。 妻側としては、冷え切った夫婦関係は精神的に辛いので、つい感情的になってしまいますよね。私も、理想の夫婦関係と、目の前にある夫婦関係のギャップが大きすぎて苦しく、涙ながらに夫に訴えたことがあったのですが、全て逆効果でした。 後に、 "改善方法" で触れますが、まずは夫側が「妻に触れない」事情や原因を知ってから、その原因に見合った行動を冷静にとることが夫婦関係を改善する近道になります。 ということで、次に 「妻に触れない夫」のリアルな原因 を見て行きましょう。 「妻に触れない夫」、なぜ触れない!?夫側のリアルな原因とは! 妻に触れない夫の、「妻に触れない」原因は下記の通り。これは実は実際に男性から(夫側)から聞いた意見です。どれか1つ、もしくは複数が原因となり「妻に触れない」という現象が起きます。 「妻に触れない夫」のリアルな原因!
妻を他人同様だと思うのはおかしいと思いますよ。 トピ内ID: 8972314967 😒 58歳 2020年4月23日 02:38 セクハラですね。 夫婦間でも成立します。 なので、問題は別にありますね。 トピ内ID: 2615658442 るる 2020年4月23日 03:17 「今はそんな気分じゃない」とかならわかります。 24時間、ボディタッチすら嫌だというなら離婚もありえますね。 トピ内ID: 6738572852 まま 2020年4月23日 04:06 家の場合 旦那がスキンシップ派です たまに ほっぺっぺしてやると 喜んでます 男子は、来られるのが苦手な人 多く感じますよ 別に、珍しくないです 「そんな気分じゃないから」密着しないでねと 言えませんか。 トピ内ID: 8856541155 ビア 2020年4月23日 04:49 夫はスキンシップしたくない。 妻はスキンシップしたい。 最も不幸な夫婦ですね。 これが揃ってスキンシップしたくないや、スキンシップしたいなら問題ありません。 でも片方が嫌なら結婚している意味すらないのでは? 早急に離婚しましょう。 今のままでは夫婦にとって不幸なだけです。 トピ内ID: 6339421953 💍 cake 2020年4月23日 04:56 今に始まった事じゃないですよねぇ。 つきあってる時はどうだったんですか? まさか「たまに会うだけだから我慢してた」とかじゃないですよね?
触られてもいい時と嫌な時があるのですか? いつでも妻には触られたくないのですか? なぜ触れられたくもない、他人みたいな人と結婚したんでしょう? 世間体ですか? 夫婦なのに触られるのが嫌なら、もう夫婦ではいられないと思います。 女性の多くは生活のために我慢していますが、トピ主はそんな心配はありませんよね。 離婚したら良いと思います。 トピ内ID: 6439438952 匿名 2020年4月23日 02:12 程度・頻度・TPOの問題としか言えません。 例えばだけどね、清潔好きと潔癖症の違いってどこに基準を設けられる? そんなの個々が基準を持っているだけで、それこそ統計的にどこまでなら 正常の範囲か、病的かってなるぐらいだろう。 過剰にベタベタされるのが嫌という感覚は誰もが持ち得るものだ。 でも、それが過剰なのかどうかの判断がトピ文で判断出来ません。 だってさ、程度や頻度の問題ではなく、物理的に10か0のように アリかナシかであるなら、夫婦生活も不可能ってことにもなる。 子供が出来たらどうなるんだ? 子供を抱くことも嫌か?子供がまとわりつくのなんて勘弁ってなるのか?