みなさんこんにちは。 褒められるのが大好きなノムラです。 相手を褒める言葉ってなんであんなに言われたら嬉しいのでしょう。 僕は日常生活でできるだけ褒め言葉を使うように心がけています。 日本語の褒める言葉 「頼りになる」とか「かっこいい」とか、 「すごいね」「頼もしい…」なんて言う言葉を言われたら誰でも嬉しくなりませんか? 僕らは人間です。人と関わりながら生きています。 だったらできるだけ 相手に言われて嬉しい褒め言葉を使って、コミュニケーションを円滑に進めたくないですか? ちなみに、「いや、自分は悪口を言って生きてきたい」と言う方にはこちらの記事を進めています。 こんな方におすすめ!
「〇〇と一緒にいると楽しいな」 自分の嬉しいや悲しいなどの 感情を伝えながら褒めてあげる と相手に伝わりやすいです。彼女や気になる女性に対して、一緒にいられることだけで楽しいと伝えることは、「特別なことをしなくても楽しんでくれているんだ」と嬉しい気持ちになります。 楽しいという感情だけだと何が楽しいか伝わりません。一緒にいられるというワードが入るだけで、一気に褒め言葉がダイレクトに伝わるでしょう。 女性や彼女2. 「〇〇の笑顔見たら、今日もがんばれそう」 人間は人に何かを与えられた、貢献できた時にも幸福を感じる生き物です。「笑顔を見たら頑張れる」と褒められると、男性に活力を与えられたことで嬉しくなります。 また、 笑顔が素敵な女性というのは女性が目指す理想像 です。単純に「笑顔が素敵だね」と言われるよりも、自分がどう思ったかも入れることで信ぴょう性が増します。女性は間違いないく喜ぶでしょう。 女性や彼女3. 栄養ドリンクから始まる - やまちゃんブログ. 「最近一段と綺麗になったね」 女性は彼氏や夫がいても いつまでも綺麗でいたい もの。容姿を褒められて悪い気がする女性はいません。更に「最近一段と」というワードが入ることが重要です。 女性は綺麗になろうと何かしらの努力を日ごろからしているものです。最近始めたものや、長く続けているものもあるでしょう。 今この瞬間を褒めることで、女性の綺麗になるための努力を褒めている事にもなります。努力が報われた嬉しさも相まって、ますます喜んでくれるでしょう。 女性や彼女4. 「今日の服装もセンスいいね!」 センスの良さを褒められるのは、男女ともに嬉しいですよね。「今日の服装も」というワードが入ることにより、 いつもセンスが良いと思っている ことが伝わります。 普段から服装やセンスについて褒めていなくても、「普段から私の服装に注目してくれていたんだ」「センス良いって思ってくれてたんだ」と考えて嬉しくなります。 注目されていることも女性は嬉しいものです。「今日も」というワードは他の褒め言葉にもつけることが可能な褒め言葉です。 女性や彼女5. 「髪色変えた?すごく似合ってるよ!」 女性は 変化に気づいてもらえることが嬉しい と感じます。変化に気づいてもらえたという事は、「自分の存在を気にしてくれているんだ」と感じるのです。 また髪形などを変えることは、女性にとって似合っているのか不安な部分。不安に思っていたことをかき消すように「似合っているよ」と言ってあげたら嬉しくなって当然です。 女性や彼女6.
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「やっぱり先輩には敵わないな〜」 先輩とは、部下や後輩には、決して実力や実績で上にいたいもの。先輩としてのプライドを立てることで、先輩も安心してくれるでしょう。 また、先輩の多くは自分を脅かす様な後輩を苦手とします。「敵わない」という褒め言葉を言うことで、一緒にいて心地の良い後輩というポジションになり、いろいろと教えてもらえる褒め言葉です。 上司や部下3. 「目標の130%も達成して、素晴らしいですね!」 具体的数字が入った、素晴らしい実績に対する褒め言葉は嬉しいもの。特に先輩や上司は、後輩や部下よりも長い年数働いているため、負けるわけにはいきません。 威厳を守ることに成功した安堵感 を与えることと、素晴らしい実績、特に数字を入れた分かりやすい素直な褒め言葉は、先輩や上司に刺さる褒め言葉で間違いありません。 上司や部下4. 言われたら惚れる！男が「好きになっちゃう」褒め言葉3選 | TRILL【トリル】. 「いつも頑張ってること知ってるよ!」 結果の評価だけでなく 、頑張っているプロセスを上司や先輩から褒められるのは嬉しいもの。特に後輩社員は、先輩や上司に比べれば結果が出にくいのは当然です。 結果が出たときしか褒めないのは、上手くいかないことだらけの後輩社員にとっては、モチベーションが維持できないという事態に繋がります。努力の過程を褒めるのは褒める回数の増加にもつながる良い褒め言葉です。 上司や部下5. 「この前の資料すごく分かりやすかったよ」 部下は先輩や上司に 仕事を評価されると嬉しい ものです。先輩や上司という実力が上の人に認められることの嬉しさの他にも、上司に認められることにより、出世などにも影響してくると思っているからです。 些細な資料作りでも評価してくれると部下が感じることで、どんな細かい仕事にも手を抜かずに頑張ってくれるので、全体的な仕事のレベルが上がるでしょう。 上司や部下6. 「この前〇〇部長も褒めてたよ!」 他人が自分の知らないところで、褒めていることを知るのは嬉しいもの。正面から褒められる言葉は、社交辞令や遠慮、相手をコントロールしようという思惑が混じっている可能性があるため、少し警戒してしまいます。 しかし、自分がいないところで褒めてくれていた言葉は、 まぎれもない真実の評価 です。人伝いに褒め言葉を聞いた場合は、必ず伝えてあげた方が良いくらい、素晴らしい褒め言葉と言えるでしょう。 逆効果かも?NGな褒め方5選 褒め言葉は相手を喜ばせるもの。しかし、使い方を間違えてしまうとかえって逆効果で、マイナスな印象を与えてしまう可能性があります。 褒め言葉を活用する場合は、NGな褒め方も確認しておく必要があります。ここでは、逆効果になってしまうNGな褒め方を一覧にしました。早速、NGな褒め方を見ていきましょう。 褒め方1.
「〇〇のおかげだよ!ありがとう。」 人は名前を言われて、感謝されると嬉しさが倍増するもの。特に 男性は自尊心が満たされると嬉しい と感じます。名前をしっかり呼んであげることは、自尊心を高めることにもつながるのです。 また「おかげ」というワードが入ることで、「僕が人の役に立てた」と感じ、こちらも自尊心を満たしてくれています。名前を入れて褒めてあげるのは、男性にとって素晴らしい褒め言葉なのです。 男性や彼氏5. 【人別】喜ばれる褒め言葉一覧｜女性や男性、上司や部下にかける言葉とは | Smartlog. 「そうゆうところ好きだよ!」 褒め言葉というのは、 自分の細かい部分や、自分だけの部分 を入れて掛けられると嬉しいもの。男性には一番でありたい、特別でありたいという願望が誰しも少なからずあります。 男性の直前の行動を具体的に褒めてあげることで、男性にとって自分だけの褒め言葉になるのです。男性が取った行動や発言をすぐさま褒めてあげる「そういうところ好きだよ」は素晴らしい褒め言葉でしょう。 男性や彼氏6. 「すごく仕事できるよね。尊敬しちゃう」 男性にとって仕事というのは、 お金を得る手段だけでなくステータス になっています。仕事ができる男性=いい男という概念がありますので、仕事が出来ることを褒められると、自分の全てが肯定されたような感覚になるのです。 また、人生の時間のほとんどを遣うのが仕事ですので、誇りやプライドを持って仕事をしている人も多いのが事実。頑張っている仕事の事を褒められて嬉しくない人はいません。 男性や彼氏7. 「本当に面白いよね!こんなに笑ったの久しぶりだよ」 男性も相手に何かを与えることが出来たら嬉しいと感じます。男性は女性や彼女一緒にいれば、 彼女に楽しんでもらいたいと思う 生き物です。「こんなに笑ったの久しぶりだよ」と褒め言葉を掛けることで、与えることが出来た幸福感を得ます。 また「久しぶり」というワードを入れることで、他の男性よりも優位に立てているという優越感も一緒に感じるのです。 上司や部下など、ビジネスの場で役立つ褒め言葉 ビジネスは人間関係が非常に重要です。褒め言葉を有効活用して、上司や部下といい関係を構築して、仕事の成果を上げたいですよね。 どんなに優秀な人間でもたった一人では、大きな仕事はできません。ここでは上司、部下に対する褒め言葉を一覧にしてまとめましたので、参考にして職場を活性化させましょう。 上司や部下1. 「どうしたら先輩のように、仕事ができるようになりますか?」 先輩社員は、 後輩や部下に尊敬されたい ものです。誰しもが思う願いですので、「先輩のように仕事ができるようになりますか?」という褒め言葉は、仕事ができる先輩という前提で質問をしている良い褒め言葉です。 質問された先輩も、自分が教えられる全ての事を全て教えてしまうくらい、自尊心をくすぐってしまうでしょう。 上司や部下2.
発達が気になる お子さんの 隠れた力 を引き出す 日常のコミュニケーション をお伝えしています! 特典の1つを特別に公開しちゃいますね。 子どもが サクッと動く 指示出しのコツを動画で説明しています! マスクをしている場合は 表情がより分かりにくく なっていますので、 『優しい目元』 も意識して笑顔を作ってみてくださいね! ※スウィート編、スロー編は無料メール講座にお申し込みいただくとご覧になれます 発達が気になる お子さんの 隠れた力 を引き出すには 日常のコミュニケーション に秘訣があります! 1日1分で読める無料メール講座では、 あなたの一言でお子さんが変わるエッセンスをお届けします。 発達障害・グレーゾーンの子育てに悩んでいませんか? 発達が気になる子どもが増え続けている時代。 子どもの将来が心配… 何度言っても同じ失敗をする… イライラして子どもを褒められない… こんなお悩みはありませんか? □ いつも子どもを怒っている □ 子どもが言うことを聞かなかったり、 グズったり、反抗的な態度をとる □ 子どもとゆっくり話す時間がない □ 子どもへの接し方に自信がない □ 何度も同じことを注意しているのに、 子どもの行動が良くならない □ 子どもと一緒にいても正直楽しめない (一人になるとホッとする) □ 子どもの成績が落ちてきた □ 子どもの発達の特性を上手に 受け入れられない 発達障害・グレーゾーンの子育てに 悩んでいるお母さん、 育て方が悪いの…と ご自身を責めていませんか? 育て方が悪いのではありません! そのお悩み、 この無料メール講座で、解決のヒントが得られます! 初めまして!吉野加容子です 脳科学・心理学・教育学に裏付けされたメソッドで、子どもの発達がぐんぐん加速します!
同じように… もし、あなたが、 『正直で優しい人物』 として扱われたならば… なかなか、不正なことや、冷たい行動はできないはずです。 人間は、自分について良い評価が与えられると、 『その評価を裏切らない行動』をとってしまうものです。 (心理学では、ピグマリオン効果といいます) 人は、良い評価が与えられたとき… 「実際は、そんなことないけど」と うすうす感じながらも、 そのギャップを埋め合わせようと、努力してしまうもの。 つまり、 『まだ、できていないこと』を褒めていると、 いずれその子は、できるようになっていくのです。 だから『まだ、できていないこと』を ドンドン褒めちゃってください。 よく頑張ってるね! きっと出世するよ! そう思っていなくてもいいから、どんなことでも褒めちゃってください。 もし、 そんなことないよ! と子どもに言われても… 私は、そう思ってる! と言ってあげてください。 他人の前でも褒める どうでしょう? 『まだ、できていないことを褒める』 って、簡単ですよね! えっ! 子どものやる気スイッチを押すのが上手い親、下手な親 まとめ | ウーマンエキサイト. 「 腹にもないことを言うな!と親に言われて育ちましたから…、わたしには言えません 」 なるほど! しかし… 本当のことを言って、どうなるのでしょうか。 「あんたはダメな子ね!」 「こんなこともできないの!」 このように言われた子どもが、どう育っていくのか? ピグマリオン効果で、言ったとおりの子どもに育ってしまいます。 それから、 「子どもに直接言うのは、恥ずかしいわ」 という方も、多いでしょう。 いい方法があります 野球界の超大物、楽天イーグルス・野村克也元監督も使った方法です。 それは… 他人の前で褒める 野村監督は、田中将大投手のことを、 「マーくんは、神の子」 と、いつも記者の前で褒めていました。 マーくんだって、 絶対に 人の子 なんですが… 「神の子」 って言っちゃってました! 結果、 マーくんはグングンと実力を伸ばし、 アメリカ大リーグへの挑戦1年目から、驚くほどの大活躍をみせてくれました。 まさに 「神の子」 のような活躍ぶり! 他人の前で褒めることで、 さらに効果は上がります。 心理学では、これを「間接暗示」といいます。 子育ての場合、 他人の前で褒めるチャンスは、学校での三者面談や家庭訪問のときなどですね。 「こう見えて、実はしっかりしてるんです」 「うちでは、ホント優しい子で助かります!」 などと、 子どもの前で、先生に言っちゃってください!
思ってなくてもいいから、言っちゃってください! それを聞いた子どもは、 「えっ!そう見ててくれてたんだっ」 となって、 その評価を裏切らないような行動を、とってしまうものです。 まとめ 今までの話をまとめると、 ◆「まだ、できていないこと」を褒める。 ◆他人の前でも褒める。 すると、 その子は、その評価を裏切らない行動をとってしまう。 いずれその子は、できるようになっていく。 この方法は、 子どものヤル気を引きだし、 良い方向へ導くのに たいへん効果的です! 一人のファンとして、子どもを成長させていけば、 その子は、自信満々で社会に出ていけます。 この方法は、自分の子どもだけでなく、 部下 アルバイト 後輩 教え子 などを伸ばしたいときにも使えます。 怒って動かすよりも、時間がかかってしまいますが、 長い目で見たら、実に簡単で優れた方法です。 以上、『【子供のやる気を引き出す方法】効果的な子供の褒め方』でした。 著者:心理カウンセラー・ラッキー ★YouTube 始めました★ きっと役立つ知恵をお届けします ☆ラッキーのTwitter☆ Follow @pandaondo ★読むだけでみるみる幸運になる「ラッキー語録」も、TwitterとFacebookで無料公開中!
(c) cicisbeo - あなたは上手に、子供のやる気スイッチの押せていますか? 個性を生かして、やる気を高めてあげるのが上手い人と、逆に子供のやる気を奪ってしまう人では何が違うんでしょうか。 子供のやる気スイッチを押してあげるためにも、方法を覚えて才能を伸ばす手助けをしてあげてくださいね! 気をつけて!子供のやる気を奪う親の言動 宿題しない原因はママ!? 子どもの"やる気"を奪う親のNG対応12選 こんにちは。ママライターのamuです。子どものころ親にされて嫌だったはずなのに、ついわが子に同じことをしてしまっていることってありませんか?ガミガミ、決めつけ、お節介……。人は、欲求や価値観が対立したときに、お決まりの12の対応で相手の行動を変えようとしてしまいがちだそうです。だけど、それは抵抗や反発を生んでしまうとか……。普段してしまっていることが、逆効果だと知ることも、親子のより良い関係への近道なのかもしれません。以下に、宿題をしないときの12の対応パターンと、子どもがそのときどう思いがちかをまとめてみました。●子どもがやる気をなくす親のNG対応12パターン●(1)命令、指示「これの解き方… キーワードからまとめを探す キーワードの記事一覧を見る 関連子育てまとめ 新着まとめ
前述のとおり、やる気を引き出すうえで、小さなことでも子どもの行動をほめてあげることは大切です。「がんばったね!」「成功してよかったね!」などと、ポジティブな言葉をかけてあげましょう。 魔法の言葉2.よく挑戦したね! 成功した場合だけでなく、子どもが失敗してしまった場合も、ポジティブな言葉をかけてあげることが大切です。 たとえば、子どもが新しいことにチャレンジして失敗した場合は、「よく挑戦したね!」などと挑戦したこと自体をほめてあげましょう。 「失敗しても大丈夫」という安心感が生まれるため、子どもは再チャレンジしようという気になってくれます。 やる気を奪う言葉1.早く◯◯しなさい! 子どものやる気を奪ってしまう代表例は、「早く◯◯しなさい!」という言葉です。ついつい、「早く勉強しなさい!」「早く片付けなさい!」といった言葉をかけてしまいがちですが、子どもとしては「やろうと思っていたのに…」と感じてしまう場合もあります。その場は行動するかもしれませんが、子どものやる気や自発的な行動力は育たないため、避けるようにしましょう。 もちろん、子どもを叱るべき場面や注意すべきタイミングもあります。 しかし、基本的には、子どものやる気や行動力を信じて待ってあげることが大切です。子どもが行動しやすい環境を整えたり、親がお手本を見せてあげたりすれば自然とやる気が出てくる場合もあります。親が焦りすぎないようにしましょう。 やる気を奪う言葉2.なんでできないの! 子どもが失敗した場合や成果が出なかった場合に、「なんでできないの!」と問い詰めるのも避けましょう。子どもが「失敗するのは悪いことだ」と感じてしまい、やる気やチャレンジ精神を失ってしまう可能性があります。前述のとおり、失敗した場合でも前向きな言葉をかけてあげることが大切です。 【まとめ】ポジティブな言葉をかけて子どものやる気を引き出そう! 今回は、子どものやる気を引き出すための親の行動習慣や言葉のかけ方をご紹介いたしました。 子どものやる気は、親の行動によって大きく変わります。挑戦しやすい目標を一緒に作ったり、子どもの行動をほめてあげたりすることで、子どもはさらにやる気を出して、さまざまなことに挑戦するでしょう。 普段から言葉のかけ方に注意することも重要です。「早く◯◯しなさい!」といった子どもをコントロールするような言葉は、やる気を奪ってしまいます。子どものやる気を信じて待ちつつ、子どもが行動した場合はしっかりとほめてあげることが大切です。