09. 06 / ID ans- 2658855 株式会社幸和電熱計器 入社理由、入社後に感じたギャップ 50代 男性 非正社員 技能工(整備・メカニック) 在籍時から5年以上経過した口コミです 前会社の社長とここの社長が親しく、業績不振で辞めることになった私の転職先として 紹介されそれなりの待遇で入社。(決して高級ではない) 単品装置が多く、前回までの失敗や... 続きを読む(全240文字) 前会社の社長とここの社長が親しく、業績不振で辞めることになった私の転職先として 単品装置が多く、前回までの失敗や成功事例が反映されない。 同じミスの繰り返し(設計段階) 生産スケジュールがあるにも関わらず、製造現場に部品が入ってくるのは出荷直前。 結果、連日深夜や休日返上で組み立てを行う。 部品の取り付けが合わないなどはいつものことで、構造変更することも多い。 また、設計不具合が多く納入後の対応に追われている 投稿日 2011. 10. 21 / ID ans- 177758 株式会社幸和電熱計器 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 大きな理由としては、給与面があまりにも安かったからです。 業績が改善していくような見込みもなく、このままで 本当に良いのだろうか? と考えた結果転職に踏み切りました。 ま... 幸和電熱計器の評判/社風/社員の口コミ(全30件)【転職会議】. 続きを読む(全155文字) 大きな理由としては、給与面があまりにも安かったからです。 また、社内の雰囲気としては困っている人がいても 見てみぬ振りの傾向が強いため、すべて自分でやりきる 気概のない人には厳しいかもしれません。 投稿日 2013. 06. 20 / ID ans- 803721 株式会社幸和電熱計器 退職理由、退職検討理由 30代前半 男性 正社員 技能工(その他) 在籍時から5年以上経過した口コミです この会社は業績を上げて発展させていこうという明確なしっかりとしたビジョンが全くなかったと思います。 短期、中期、長期の計画や経営成績も全く示されず 今期は業績不振とい... 続きを読む(全233文字) この会社は業績を上げて発展させていこうという明確なしっかりとしたビジョンが全くなかったと思います。 今期は業績不振という報告のみでは働いている従業員はただ不安になるばかりです。 具体的な計画を立ててそれを実行するため、会社全体で努力するという あたりまえのことができていないので 業績が上がらないのも当然です。 社員の入れ替わりも激しかったですし 今後は事業の縮小→倒産という方向に向かうだろうと思います。 投稿日 2013.
[2]電話・メールでのお客様対応や派遣スタッフの勤怠などの対応、Excelを使った簡単なデータ入力作業、ファイリングなどを行っていただきます。【給与等】[1]…
京都府久世郡
・Visual、Basicでの
プログラム作成
・Visual、C++による
科学技術計算のプログラムの作…
17. 0万円〜21. 幸和電熱計器の口コミ・評判（一覧）｜エン ライトハウス (0947). 0万円 ・受注・発注管理
・営業担当者のサポート対応
・製品の受渡し、梱包・発送
・電話対応、来客対応
・製造への制作依頼指…
\ルート営業・法人営業社員募集!/【お仕事内容】主力製品のひとつであるX線測定装置やホットプレートなどの製品を半導体や液晶の製造装置メーカーへの営業や販路の開拓をお願いいたします。お仕事には専門の知識が必要となってくるので、初めのうちは技術者に同行し、お仕事を進めていってくださいね。40年以上にわた…
高卒以上でExcel・Wordなど基本的なパソコン操作ができる方必見!事務の実務経験がある方長期勤務できる方ブランクがある方フリーターの方歓迎。先輩STAFFがしっかりサポートするので未経験でも安心ですね。【お仕事内容】・電話応対・来客応対・製造に制作依頼を指示・営業担当者の補助対応・受発注管理など…
会社サマリー
会社情報詳細
所在地:
事業内容:
半導体及び液晶装置の製造。 工業用ヒーター工業用センサー製造販売 電気機器・熱関連装置の製造販売・金属部品、金属加工部品の販売
登録日:
2015年11月25日
求人データ
年収分析情報
地域平均と比べると並程度
この会社:19. 3万 〜 29. 6万 円
所在地(大阪市):
20. 9万 〜 27. 5万 円
年齢制限分析情報
この会社:平均 59 歳
データなし
求人分析情報
有効求人募集数の推移
新規求人募集タイミング
求人募集媒体分布
☆ハローワークで募集することが多いようです
月別求人募集数
☆9月の募集が多いようです
年別求人募集数
☆2016年の募集が多いようです
24 / ID ans- 345501 株式会社幸和電熱計器 女性の働きやすさやキャリア 30代後半 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 育児休業等の規則規定が整備され女性にとって働きやすい環境が必要ですが、中小企業では一般的にタイ企業と比較すると整備状況は劣ります。また中小企業は大企業に比べたら賃金が低く... 続きを読む(全151文字) 育児休業等の規則規定が整備され女性にとって働きやすい環境が必要ですが、中小企業では一般的にタイ企業と比較すると整備状況は劣ります。また中小企業は大企業に比べたら賃金が低く休日数も少ない。但し中小企業には大手には無い何かがある。言葉では言い表せない何かがある。それは何かと言うと一言では表現出来ないです。 投稿日 2014. 10 / ID ans- 1062346 株式会社幸和電熱計器 女性の働きやすさやキャリア 30代前半 男性 非正社員 技能工(整備・メカニック) 在籍時から5年以上経過した口コミです 現場は大人数でチームを組んで大型の機械を組み立てる作業とASSYの部品ごとに組み立てて納入する班の様なモノがありました。社内の設計が実際に描いた図面を元に現場に部品が入っ... 続きを読む(全227文字) 現場は大人数でチームを組んで大型の機械を組み立てる作業とASSYの部品ごとに組み立てて納入する班の様なモノがありました。社内の設計が実際に描いた図面を元に現場に部品が入って来ます。経営者と営業が仕事を場当たり的に入れる為に現場は勿論、設計の方も忙しくゴタゴタが多かったです。その為に設計でミスしていたのを現場で追加工で修正したりする事もありました。また社長がやや精神論寄りという感じで納期遅延の会議で中身の無い現場への煽りだけだったりする事もありました。 投稿日 2015. 07 / ID ans- 1362669 株式会社幸和電熱計器 女性の働きやすさやキャリア 50代 男性 正社員 研究・開発(機械) 在籍時から5年以上経過した口コミです 産休、育休はない。出世もない。女性はほぼ事務職。一人古株の経理担当がいて、とても高圧的な人だった。その人のせいで辞めて行った経理部門の社員も多いと聞く。ある日突然口を聞い... 続きを読む(全165文字) 産休、育休はない。出世もない。女性はほぼ事務職。一人古株の経理担当がいて、とても高圧的な人だった。その人のせいで辞めて行った経理部門の社員も多いと聞く。ある日突然口を聞いてもらえなくなり、何か聞いても無視されるんだとか・・・。典型的なお局様。それ以外の女性社員同士はとても仲が良かったと思う。女性同士のギスギスを感じたことはない。 投稿日 2015.
04 / ID ans- 495518 株式会社幸和電熱計器 ワークライフバランス 30代前半 男性 正社員 その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 部署により差が大きいと感じました。間接部門は定時退社、有給取得も多いように見えましたが、製造部門、技術部門では残業が多かったり、休日出勤も行っている様子でした。部門もそう... 続きを読む(全255文字) 部署により差が大きいと感じました。間接部門は定時退社、有給取得も多いように見えましたが、製造部門、技術部門では残業が多かったり、休日出勤も行っている様子でした。部門もそうですが、個々人の差も大きいと思います。 出産・育児・介護にかかる制度は私の知る限りでは無かったと思います。女性は一部を除き一般職のようでしたが、結婚や出産された方は見ませんでした。 ワンマン社長の会社だと思われ、会社としてのワークライフバランスの取り組みは何も感じられませんでした。休日日数はそこそこありますが、給与は低めだと思います。 投稿日 2013. 22 / ID ans- 962703 株式会社幸和電熱計器 社員、管理職の魅力 30代後半 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 社長も管理職も部下を育てる意思がまったくない 典型的な親族経営 社長の一言ですべてが決まり、社長の気分ですべてが覆る ある意味、それで続いているのが不思議で仕方がな... 続きを読む(全160文字) 社長も管理職も部下を育てる意思がまったくない ある意味、それで続いているのが不思議で仕方がない 部下たちがどういう思いで辞めていってるのかあの社長は絶対理解しないだろう コンプライアンスなんて全く気にしてないだろうな・・・。 大丈夫かな 投稿日 2012. 03. 29 / ID ans- 351380 株式会社幸和電熱計器 事業の成長性や将来性 30代後半 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 典型的なワンマン企業 社長の一言ですべてが変わる 大手との取引はあるがそれも今は危ういようだ 人もコロコロ変わっているのでハローワークにもよく出ている 営業力が異... 続きを読む(全161文字) 典型的なワンマン企業 営業力が異様に弱く実際に取ってきているのを見たことがない 給料は事務職の中ではまあまあだが賞与がすべて社長の独断で決定しているので 信じられないくらい安かった 投稿日 2012.
とても個性的な名前のパイプクリーナーで、一度耳にすると忘れられないインパクトがありますが、実はこのクリーナー、プロの清掃業者が使う強力なものなのです。 何種類かのピーピースルーが存在していますが、最も強力な「ピーピースルーK」は、購入に際し手続きが必要なほどの劇薬! もちろん家庭用ではなく、業者向けの商品です。家庭用として購入できるのは、「ピーピースルーF」というものですが、それでも手に付いたりすると火傷をしてしまうので、注意が必要です。 ピーピースルーがすごいのは、 ・発熱することで、汚れの軟化や溶解を促進する。 ・アルカリ成分が、油脂やたんぱく質の汚れを分解する。 ・酸素が有機汚れを分解し、除菌・消臭する。 ・発泡することで、汚れを浮かして流す。 この4つの力で詰まりを解消する点です。 ピーピースルーの使用法はこんな感じです。 1. 排水口の回りを囲むように、ピーピースルーをまく(約150g)。 2. ピーピースルーが売ってる場所は？販売店や取扱店舗はここ！ | ガムシャラナ子育て. 薬剤の外側から、お湯(40~50度)を静かに注ぎ入れる(約500~600ml)。 3. 30分~1時間程度放置する。 4.
テレビやSNSで人気急上昇中の「ピーピースルー」を知っていますか? 流れが悪くなった排水口を洗浄してくれる強力なパイプ洗浄剤です。今回は、「ピーピースルー」の特徴や使い方を、実際に試しながらご紹介します。 「ピーピースルー」っていったい何? 「ピーピースルー」とは和協産業という会社が販売する、 排水管や排水口の洗浄剤 です。家庭用で扱いやすい「ピーピースルーF」とプロ仕様で扱いがむずかしい「ピーピースルーK」の2種類があります。 どちらも一般的なパイプ用の洗剤よりもかなり強力。 一般的なパイプクリーナーとの最大の違いは、ピーピースルーは「粉末タイプ」というところ です。 粉末ピーピースルーは液体の洗剤にはない特徴がいっぱいで、排水口がつまってしまうほど汚れていてもさわることなくピカピカにできる!と人気が高まっています。 次から、ピーピースルーの特徴を紹介しながら、家庭用の「ピーピースルーF」の使い方を実践します。 ピーピースルーのココがすごい!
台所や洗面所、浴室が詰まり、水が流れなくなった時に業者を呼ぶと、5, 000~10, 000円は最低でも必要です。 またその呼んだ業者が「 詰まりがひどいので薬品の使用が必要 」と判断すると、更に1万円程度請求される事になります。 ちょっと待ってください! その薬品、普通に買えるので自分で直せます! 今回は、 詰まりを自分で直す方法・「ピーピースルー」の紹介 こちらを説明していきます。 関連記事 トイレが詰まった場合、業者に依頼をすると安くても5, 000~10, 000円くらいは必要になります。 また悪質な水道修理業者にぼったくられたなどのニュースも耳にした方もいると思います。 そこで「トイレの詰まりくらい自分で直せないの[…] 詰まりの原因 まずは台所・洗面・浴室の詰まりの原因を整理します。 一般的な詰まりの原因は、 長年の汚れの蓄積による詰まり 異物を流してしまった場合の詰まり 下水管の異常 主にこの3つです。 ②に関しては、「何か流してしまった可能性」はご自分や家族で分かるかと思います。 またトイレと違い、大きな物はそもそも排水口に入っていかないので可能性は低いかと思います。 ③に関しても、詰まりの原因のうち③である可能性は1割以下の低い可能性です。 という事は、詰まりの原因のほとんどは、 これが原因という事になります。 長年の汚れとは?
ある日のこと コーテマウンジャーが " 流しがプールになっとんねん! "
ホーム 暮らし 2020年8月30日 2021年6月27日 お風呂のお湯が流れない 目を伏せたくなるほど 悲しい気持ちになる こんにちわ、排水溝の掃除をするたびに息を止めたくなるほど辛く感じている高木です。 お風呂に入っていると、髪の毛や、体毛などが排水溝に流れていって、からまり溜まってしまいます。そして何年も住んでいると、次第にお風呂の中のお湯がスーーーーッと流れていかない時ってありませんか?洗い場の排水溝から逆流して溢れ出ちゃうような経験をされたことはないでしょうか。 僕はあります、パイプフィニッシュなどいろいろなメーカーのを試しましたが、即効性もなく、持続性もありません。 しかし、そんな中、この業務用アイテムに出会ってしまったのです! 業務用清掃!ピーピースルーが解決しちゃいます!