弊社パート社員(時給)の有休取得について質問させて頂きます。 2014. 4月入社の際は週5日8時間勤務でしたので、半年後に10日付与の通常の形をとっておりました。 しかし2014. 4月に契約内容を変更いたしまして、月に4日間(実働4時間)の勤務最低保障をした契約書にて締結しております。 実際勤務はこちらからの依頼と労働者の合意があって、先月は月10日間程変則勤務をしております。(その際に8時間勤務をしている日も含まれます。) 忙しい時期は週5、8時間勤務の可能性もあります。 その場合いくつか疑問点がでてきました。 ・2014. 4月契約変更日以降の有給取得時間は8時間か4時間か。 ・2014. 10月の有給付与は出勤実績の平均に基づくのか、契約書内容に基づくのか。 判断が取れずご相談させて頂きます。 皆様のご回答、宜しくお願い致します。 投稿日:2014/06/11 10:38 ID:QA-0059188 経理さん 東京都/保安・警備・清掃 この相談に関連するQ&A 翌日に跨ぐ勤務時間について アルバイトの雇用契約について 日をまたいでの退職日について 半休の場合の割増無の時間 早朝勤務者の短時間労働について パートタイマーの雇用契約について 社外取締役契約について 勤務の区切りについて 有給休暇は6ヶ月働いたことによる?その後の勤務のため? 週5日のパートから週3日に変更 この時の有給休暇の付与日数は変化するのか | ファイナンシャルフィールド. 契約社員(フルタイム)の有休付与 プロフェッショナル・人事会員からの回答 全回答 3 件 投稿日時順 評価順 プロフェッショナルからの回答 本体の契約の姿が見えにくいので、基本的労働条件を整理した上で正しい理解を 順序は逆になりますが、 まず、 「 出勤率 」 条件は、 契約内容の期中変更如何に拘わらず、 所定労働日数8割以上かどうかで判断します。 次に、 「 付与すべき日数 」 条件は、 週当りか、 年間の所定労働日数によって決めます。 最後に、 「 年休を取得時の賃金 」 は、 就業規則 等で定められている方式 (平均賃金、 所定労働時間労働した時に支払われる賃金、 及び、 健康保険の標準報酬日額のいれかから選択し、 就業規則に記載することが必要 ) で計算します。 ご説明では、 入社時 (14年.
投稿日:2020/03/10 16:17 ID:QA-0091278 大変参考になった 回答が参考になった 0 件 再度お答えいたします ご返事下さいまして感謝しております。 「時間有給も基準日に繰り越し分含めて5日分 使用できるようになるという認識でよろしいでしょうか?」 ― ご認識の通りです。 投稿日:2020/03/11 22:25 ID:QA-0091317 服部先生 ご教示いただきありがとうございました。 大変助かりました。 投稿日:2020/03/12 11:08 ID:QA-0091339 大変参考になった 回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。 回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。 ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。 問題が解決していない方はこちら 関連する書式・テンプレート 夏期休業日変更のお知らせ 社外向けに夏期休業日の変更についてお知らせする案内文の文例です。定休日変更、休業案内、など社外向けの種々のお知らせの文例としてご利用ください。 有給休暇届 有給休暇届です。書式内の「●」の部分を、御社の規定に合わせて変更をお願いいたします。是非ご利用ください。
相談の広場 著者 ぷれお さん 最終更新日:2008年10月15日 14:21 毎日の 労働時間 が異なるパートタイマーの方の、 有給休暇 時の 賃金 の基礎となる時間の計算方法についてお尋ねします。 その日の状況により出勤および 勤務時間の変更 をしていただいてるパートタイマーの方がおります。 (1週間の 所定労働時間 が30時間未満で、1週間の 所定労働日数 が4日以下の方です。) 当社の規程では、「 年次有給休暇 を与えた日は出勤とみなし、本会が規定する時間給を支払う。」となっているのですが、休暇を取った日の 労働時間 はどのように計算すればよいのでしょうか? また、この方のような場合、規程を見直して3か月分の 平均賃金 とするのが正しいのでしょうか? よろしくお願いします。 Re: 労働時間が毎日異なるパートの有給休暇時の時間について 著者 HASSY さん 2008年10月15日 17:10 こんにちは 以前に在職した会社では、3ヶ月間の1日の平均 労働時間 を算出し、それで支給しておりました。 有給休暇 の付与基準と いう形で、 雇用契約書 にも明記して対応しておりました。 規程にも明記したほうがよろしいかと存じます。 > 毎日の 労働時間 が異なるパートタイマーの方の、 有給休暇 時の 賃金 の基礎となる時間の計算方法についてお尋ねします。 > > その日の状況により出勤および 勤務時間の変更 をしていただいてるパートタイマーの方がおります。 > (1週間の 所定労働時間 が30時間未満で、1週間の 所定労働日数 が4日以下の方です。) > 当社の規程では、「 年次有給休暇 を与えた日は出勤とみなし、本会が規定する時間給を支払う。」となっているのですが、休暇を取った日の 労働時間 はどのように計算すればよいのでしょうか? > また、この方のような場合、規程を見直して3か月分の 平均賃金 とするのが正しいのでしょうか? > よろしくお願いします。 著者 ぷれお さん 2008年10月18日 16:52 HASSYさん 、グレゴリオさん ご回答ありがとうございます。 > 有給休暇 を取った場合の 賃金 については、 労働基準法 第39条6項で、1) 平均賃金 、2) 所定労働時間 労働した場合の 賃金 、または3) 標準報酬日額 相当となっています。どれにするかは1)、2)は 就業規則 等で、3)は 労使協定 で定めることになっています。 > 御社の規定と 通達 で解釈すれば、そのパートの方が当日働く予定であった時間分で良いことになります。 当社の規程では、上記の3つ中の(2)を選択しているわけですが、現実的にはその日の 労働時間 は、数日前からわからないという現状を踏まえると、(1)に変更する方がすっきりしそうですね。 平均賃金 への変更で検討してみます。 ありがとうございました。 労働実務事例集 監修提供 法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録 経営ノウハウの泉より最新記事 注目のコラム 注目の相談スレッド
すでに利用していないサイトや、パスワードを残したくないサイトがある場合は、以下の方法でサイトごとにパスワードを削除できます。 サイト名の右側にある3つの点のアイコンをクリックし、[削除]をクリックします。 関連記事 この記事が気に入ったら いいね!しよう できるネットから最新の記事をお届けします。 オススメの記事一覧
高齢者とインターネット InternetExplorerを使っていると、「パスワードを保存しますか」という画面が表示されることがあります。このオートコンプリート機能は便利ですが、パソコンを買い替えたり、別のパソコンでパスワードが必要になったりするときに思い出せなくて不便を感じることがあります。 2020. 02. 13 2017. 07.
パスワードの保存を防止するにはどうすればよいですか? (3) 私は銀行のWebサイトなどに気付きました。私のユーザーIDは保存されません(一般的に入力されたものと同様にドロップダウンには表示されません)。パスワードを覚えておくよう求めるプロンプトは表示されません。 これはどうですか? どのようにして、サイトはブラウザに「特別な」または例外のあることを通知しますか? ちょっと興味があるんだけど。
2015/03/26 ネットをしているといろいろな状況に出くわすが、なかでもかなり困るのが利用しているサービスのIDやパスワードを忘れること。数多くのサービスを複数のPCやスマホなどで利用することが多い今、いちいちIDやパスワードを打ち込んでいる人は少ないだろう。その端末を個人でしか使わないのであれば、やはりブラウザに覚えさせるのが手っ取り早いと言える。 そうはいっても何かしらのトラブルが起きてしまうのが人生というもの。ある日、いきなりパスワードを求められることもある。たとえば、Yahoo!でもセキュリティーもかねてだろうが、定期的にパスワードの入力を求められたりする。こういったことが1、2個ならまだしも、いくつものサイトとなると、さあ大変! パスワードを思い出せないといったこともざらにある。 そんな時は、基本、該当サービスのサポートに問い合わせれば、新たなパスワードを設定したりできる。とはいえ、何度かメールのやり取りをしたり、指定ページに飛んで新たなパスワードを……など、思っている以上に手間がかかるのも事実。ではどうしようか? ブラウザとしてChromeを使っている人なら、今すぐPCでChromeを立ち上げよう。まずChromeブラウザでログインし(ログインしているか否かは設定画面の最上部に表示)、メニューから設定を選ぶ。画面の一番下にある「詳細設定を表示」をクリックし、「パスワードとフォーム」という項目にある「パスワードの保存を確認する」の右、「パスワードを管理」をへと進む。 そうするとサービスのURL、ID、*で隠されたパスワードの一覧が表示される。この一覧にあるのがブラウザが記憶しているものとなるが、このままではパスワードは見られない。パスワードを見るには知りたいパスワードを選び、「表示」をクリックすればOKだ。手順を一度覚えれば、困った時にはいつでもIDやパスワードを確認できるので、再設定の煩わしさからは解放されるはず。 ちなみに、Windows7ユーザーでInternet Explorer(IE)を使っている人ならコントロールパネルにある「資格情報マネジャー」、Firefoxなら「ブラウザのオプション → [セキュリティ]タブ → パスワード 項目の[保存されてるパスワード]ボタン」の順にたどっていけば確認が可能だ。ブラウザに記憶させる場合はくれぐれもご注意を!
2019. 06. ブラウザで保存したパスワードを見る3つの方法！ | ホスピタルnet. 05 Wed 06:00 記事カテゴリ Chrome Google さまざまなサイト(Webサービス)にサインインするためのパスワードを、Chromeに保存しっぱなしにしていませんか? ほかのブラウザーで利用したいときなどに備えるため、保存したパスワードを確認したり、一覧を書き出したりする方法を覚えておきましょう。 保存したまま忘れても大丈夫 Googleが提供する人気のWebブラウザー「 Chrome 」。Googleアカウントでサインインすればブックマークなどを同期できるので、複数のパソコンやスマートフォンで使っている人もいるでしょう。 ChromeではGmailをはじめ、FacebookやInstagram、Twitter、YouTubeなど、さまざまなサイト(Webサービス)を利用します。毎回サインインする手間を省くため、それらで利用するメールアドレスとパスワードを保存している人も多いと思いますが...... あらためて、手入力が必要になったときに思い出せますか?