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Fri, 30 Aug 2024 06:20:40 +0000

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デールカーネギー

相手に、自分はとても重要な人間なんだと 感じさせることで人は自ら動きだす 「あなたは社会にとって重要な人間なんだ」 「なにより私が実現したいことにあなたはとても重要なんだ ということを伝えると相手を動かすことができるということです。 なぜ相手に重要感を持たせることで動くのか? それは人間の欲求にダイレクトに アプローチしているからです。 人間には、 3大欲求に食欲・性欲・睡眠欲があります。 その3大欲求である 食欲・性欲・睡眠欲と おなじぐらい自分を重要な人物だと思いたいという欲求、 他人に認められたい欲求を持っているのです。 それは、一般的に承認欲求とよばれるものです。 相手に重要感を持たせることで、、 人間の根源にある強い欲望に ダイレクトにアプローチするので逃れることが難しいのです。 例えば、 上司が部下に 「この仕事は誰がやっても別に変わらないと思うけどやってくれるかな」 という指示よりも 「この仕事は君にしか頼めない仕事だ」 という指示のほうが、やる気になりますよね。 モチベーションがぜんぜん違うはずです。 そして、相手に重要感を持たせる ためにやるべきノウハウには、 相手の名前を覚える。 とか 相手の話に耳を傾ける。 相手を批判しない。 などありますが、 相手に重要感を持たせるのに、 最もシンプルでパワフルな方法が 「相手を褒めること」 だといいます。 カーネギーは、褒めることの重要性を本書の中で何度も言っています。 とにかく 「まず相手を褒めろ」 と繰り返し本書の中で話しています。 そうすれば、相手は承認欲求を刺激されて動いてくれる といいます。 人をほめるのが良いのは、知っている人はいるが、 実際できている人は少ないのではないでしょうか? 相手を褒めることがどれだけ重要か 本書では、 鉄鋼王のアンドリュー・カーネギーの例を紹介しています。 歴史上で2番目の大富豪といわれる アンドリュー・カーネギーの墓石には 「己より賢明なる人物を身近に集める方法を心得し者ここに眠る」 という言葉が刻まれています。 つまり 私は、自分よりも優秀な人を周りに集めただけの男です。 とわざわざ墓石に彫らせたんです。 自分が成功できたのはあなた達がいたからです。 ということを死んだ後も伝えて周りの人を褒め称えています。 そんな褒め上手なアンドリュー・カーネギーは 生前にも相手を褒めることの重要性を伝えるエピソードを持っています。 アンドリュー・カーネギーは 1920年頃にスチール会社を設立します。 その社長のポストを、シュワップという男に任せます。 そしてシュワップに年収1億円という破格の待遇を用意します。 普通であれば、鉄鋼に詳しい人物とか経営の天才とかを雇いそうですが、 社長に選ばれたシュワップ自身は 鉄鋼に詳しいわけでも経営の天才というわけでもありませんでした。 なぜ アンドリュー・カーネギーはシュワップを選んだのか?

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友人との喧嘩 ある時、友人と些細なことで喧嘩をしてしまいました。 私が友人の優柔不断な性格をちょっとキツく注意してしまったんですね。それに対して、友人は「そんなことはないし、君に言われる筋合いないからほっとけ!」と(笑) ここでいつもの私なら「君のために言ってるんだから素直に聞いて直せよ!」と感情的に言い放ってしまうんですが、出そうになった言葉を一旦飲み込み、どうすべきか考えました。 その結果、まずは相手の言い分を聞いてから、相手の "なりたい理想の人物像" を聞き出すことにしました。次に 「じゃ、そうなるためにどうすればいいのか一緒に考えてみようよ」と親身に相談にのるというスタンス で話し合いをしました。 最終的には、友人は「理想像に近づくためには優柔不断な性格をまずは直さなければね。さっきはごめんね。」と言ってくれました。 3. 仕事上での交渉 一年前、仕事の取引先から、今まで1つ1, 000円の卸価格のものを来月から1, 500円にしますと通告されました。1.

そこには 他の多くの優秀な候補者の中から選ばれる理由がありました。 シュワップには他の人よりも優れている面を持っていたからです。 それが、 "とても人を褒めるのが得意" ということだったんです。 経営や鉄鋼に詳しい人間ではなく 最も他人を褒めるのが上手い男を社長に選んだのです。 経営が上手い男よりも 周りを褒め続ける人のほうが、自分も相手も会社も成長する と考えたのです。 まとめ 著者のカーネギーはとにかく人を褒めろ。 承認欲求を刺激しろといいますが、 先日紹介しました、アドラーは人を褒めてはいけない。 承認欲求をむやみに刺激すると 相手が承認欲求の奴隷になると言っていました。 二人の意見が完全に対立していますよね。汗 対立する二人の意見を聞いて、 人を褒めればいいのか? 褒めちゃいけないのか? デールカーネギー 研修. どうすればいいの? となりそうです。 そこで野島が感じたのは、 2人の意見は、 場合により使い分けることが 大切かなということです。 その場合というのは? ビジネスとプライベートで使い分けるということです。 ビジネスマンとして人を動かすならば 褒めることを大切にして。 家族などに対しての プライベートでは、 相手を承認欲求の奴隷にならないように 褒めることをしない。 褒めるよりも感謝を伝える。 というのがいいのかなと思います。 しかし、 2人の意見も 真逆のことを言っているようで実は、 根底の部分では共通していて、 相手に対して誠実に興味を持って接する ということを言っていると思います。 最終的には、 自分のためだけじゃなくて 相手のためになるように考えることが 相手に対して誠実に興味を持つ ということだと思いました。 というのが今回辿り着いた結論です。 「人を動かす」 何度も繰り返し読みたい本だなと思いました。 最後まで読んでくれてありがとうございます。 野島

"そんな夫婦の普遍的ともいえるテーマを追求していく。SNSなどコミュニケーションツールが発達し誰とでもつながれる今の時代だからこそ、身近な人へ大切な思いを伝えたくなるハートフルストーリー。 引用元:FODプレミアム ひまわりくん 主人公が2人の妻とどう向き合うのか気になるね! 夫婦関係・子育て世代の悩み・親の介護など結構考えさせられる内容になってるよ! 知っ てる ワイフ 相関連ニ. たいようさん 子供のお迎え問題とかリアル我が家の喧嘩と一緒だったな〜 【知ってるワイフ】の出演者・キャストと相関図 「知ってるワイフ」の出演者・キャストをご紹介します。 キャスト 役名 大倉忠義 (おおくら・ただよし) 剣崎元春 広瀬アリス (ひろせ・ありす) 剣崎澪 松下洸平 (まつした・こうへい) 津山千晴 あおい銀行世田谷支店の主任で元春(大倉忠義)の同期で良き理解者。 川栄李奈 (かわえい・りな) 剣崎なぎさ 元春(大倉忠義)の妹。 面倒見も良く、義姉・澪のことも気にかける。 森田甘露 (もりた・かんろ) 木田尚希 元春(大倉忠義)の親友。 居酒屋を経営している。 末澤誠也 (すえざわ・せいや) 篠原恭介 あおい銀行世田谷支店融資課・元春(大倉忠義)の後輩。 Aぇ! group/関西ジャニーズJr.

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2021年1月7日(木)22:00からフジテレビで放送されている、大倉忠義(おおくらただよし)さん主演ドラマ「知ってるワイフ」の見逃し動画やキャストについて紹介しています。 韓国ドラマをリメイクした日本版「知ってるワイフ」ですが、この記事では原作(韓国版)が見られる動画配信サービスも紹介していますよ! たいようさん 大倉忠義さんがフジテレビのゴールデンタイムのドラマで主演を務めるのは初めてなんだよ^^ しかもタイムスリップで妻を入れ替える?なんて今までになくてどんな展開になるのか楽しみだね! 【知ってるワイフ】キャストランキング!配役ミス?相関図を徹底調査!|DraManet. ひまわりくん この記事では「知ってるワイフ」の公式フル動画を無料で視聴する方法がすぐに分かるよ! この記事がおすすめな方 「知ってるワイフ」を見逃してしまった方 「知ってるワイフ」をもう一度見たい方 「知ってるワイフ」を無料でフル視聴する方法を知りたい方 夫婦関係に悩んでいる方 \知ってるワイフの視聴はこちら / /2週間無料体験中\ 目次 【知ってるワイフ】公式フル動画/見逃し配信を無料で視聴する方法 ドラマ「知ってるワイフ」の公式フル動画/見逃し配信動画は、 FODプレミアム で視聴するのがおすすめです! FODプレミアム では「知ってるワイフ」を1話〜最新話まで全話フル動画で見逃し配信します!