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Thu, 25 Jul 2024 03:37:11 +0000

ツイッターにぶちこんだ淫夢替え歌をあつめたゾ 皆で歌って、どうぞ ・元歌:ぼくらのグレート(ウルトラマンG) 汚ならしい先輩が くさい下北越えてきた 愛する遠野を犯すため 人間の屑の君がきた 犯せ浩二!きたなくくさく さあイけ浩二!パワーは全開 ぼくらの田所 野獣先輩田所 襲え浩二!命の限り さあイけ浩二!世界が視姦(みつ)める ぼくらの田所 野獣先輩田所 ・元歌:苺すぷらっしゅ(苺ましまろ) きたないなんてそんな事言っちゃダメです ンアンアッー!うんこ達がやってくる きたない声が近づいてくる ンアンアッー!うんこ達がやってくる くさくてきたない香りがする ホモみたいな理由(わけ)でいいよ 睡眠薬(くすり)入れちゃお 昏睡も当たり前だよね 遠野達を犯してあげなさい 怒らないで怒らないで 好きにさせてね ノンケにはわかんない お金、暴力、セックス オォン! きたないなんてそんな事言っちゃダメです クッソ汚いイキ顔 たどころな女の子 t. d. k. r. u. j! Go is GOD!野獣LOVE! ・ご唱和ください我の名を(ウルトラマンZ) お前の事が好きだったんだよ 野獣先輩SEX! ほろびのうた (ほろびのうた)とは【ピクシブ百科事典】. 一番大事なホモ一体何だい? この命と引き換えにでも犯してやるSEX! 誰の為にこの風評(ちから)はあるんだい? 自分達の嘲笑(えがお)の為に荒らしてる 退屈もて余して蔓延る百合☆天国(レズビアン) 刺激求めて糞を出す変態土方 ホモが目を付けた奴等は逃がさない 114514!我の名を叫べ SEX! この遠野犯したい そのイキ顔が見たい イキスギ倒れても構わない 臭く、汚く 野獣先輩SEX! ・元歌:恐竜戦隊ジュウレンジャー(恐竜戦隊ジュウレンジャー) ヤジュウレンジャー ヤジュウレンジャー クッソ汚い戦士達よ ヤジュウレンジャー ヤジュウレンジャー 胸にかけて胸に 迫真戦隊ヤジュウレンジャー 咆哮が聞こえないか 遠野を我が家に誘う時 汚いホモがやってくる 見せてくれ、下北のシンフォニー ヤジュウレンジャー ヤジュウレンジャー クッソ汚い戦士達よ ヤジュウレンジャー ヤジュウレンジャー 幸せなキス交わそう 迫真戦隊ヤジュウレンジャー ・元歌:五星戦隊ダイレンジャー(五星戦隊ダイレンジャー) ブッチッパァァッ! オォオォオオオォン 昏眠だァァッ! オォオォオオオォン チ○ポよ舞え我が家に誘え 野獣レンジャー遠野レンジャー TNOK、GO、ピンキーレンジャー 昏眠レ○プ(見た目が)変幻自在 愛する遠野(きみ)のイキ顔見たくて 昏眠○イプ(見た目が)変幻自在 お茶に入れるぜ睡眠薬を 便をひり出せ、ホモビ男優 野獣先輩野獣先輩 大便ジャー オォオォオオォンオォンオォン 大便ジャー オォオォオオオォンオォン オォン!

ほろびのうた (ほろびのうた)とは【ピクシブ百科事典】

昏眠レ◯プでぶち犯せ やったぜ。浩二 やったぜ。浩二 やったぜ。浩二 ・元歌:UNION(IDMAN) 目を覚ませ! 遠野のア○ルが野獣先輩に侵略されてるぞ! ホモAVのようなこの日々に 僕らの114514が加速する 何かが臭いと知りながら 見上げた空同じ景色 家に誘われてく あの日の誓いって何だっけ 空手部でナニを語ってたっけ このままじゃお○んこが壊れちゃ^~う(課長) 目を覚ませ! 遠野のアナ○が野獣先輩に侵略されてるぞ! これはBLでも女性向けでもない 覆われたパンツというベールを 汚ならしく剥がしたら 地下室の戸が開く それじゃ幸せなキスを交わそうか 君をノンケから救いに来たんだ ・元歌:仮面ライダークウガ! (仮面ライダークウガ) 空っぽの下北(まち) 時代をこ↑こ↓から始めよう 後輩は家に誘うもの 今アイスティーかき回せ 浩二臭く甦れ 浩二汚物のエナジー 浩二臭くある為に オォンアォン!オォンアォン! 遠野の前に立つ限り オォンアォン!オォンアォン! 恐れる物はなにもない 昏眠強姦 俺がホモにする 超変態! 野獣先輩浩二 ・元歌:ウルトラマンナイス(ウルトラマンナイス) イけイけ浩二 野獣先輩浩二 皆がドン引きしているぜ 動画が次々に消されても 遠野がついてる大丈夫 くさいとかくさそうとか 絶望的に汚いとか 僕らと同じで悩むだろうか 金!暴力!SEX! 今太陽で肌焼いて ぶち込む睡眠薬は汚物の証 オォン!決まったぜ昏眠レイプ 114!514!汚い奴だぜ 野獣先輩浩二 ・元歌:うまぴょい伝説(ウマ娘プリティーダービー) 「お前の事が………好き、だったんだよ!」 あ^~ホモだっち! あ^~ホモぴょい!ホモぴょい! あ^~好きだっち! あ^~ホモぽい! ホモホモホモホモ 8、1、0、オォン! 下北沢は快晴で「オォン!」 後輩お家にンアンアッ! 屋上誘って肌焼いて ONONONONチ○ポがはみ出し めんたまギラギラ眼光でーす「アォン!」 今日もブチブチブッチッバ「ンアッー!」 ガチ昏眠 「糖分カット!」 この辺にぃ 「ラーメン屋!」 あいつは?KMR! こいつは?MUR! どいつもこいつもクッソ 「きたない!」 抜かないで「はいっ!」 イクんじゃねー「おいっ」 ポコチン舐めても収まらない! は? (威圧) 水泳部の遠野は 野獣とだけチュウする 地下に連れ込んでヤろう 薬盛ったお茶飲ませて クソでかい枕の上で イキスギイキスギイキスギイキスギ 君の兄貴が!

《曲の聴き方》 左欄の《50音別索引》か《ジャンル別索引》 から興味のある曲名を選びます。 たとえば「ア行の歌」をクリックすると、 曲名がアイウエオのいずれかで始まる曲の一覧が現れます。 そのなかから関心のある曲名をクリックすると、演奏が流れ、「 蛇足」という管理人の駄文が現れます。 《 コ メントの投稿につ いて》 A. 投稿の方法 (1) 各記事の下部にコメント投稿欄があります。まず名前(ハンドルネーム可)とメールアドレスを入力します。アドレス欄はご自分のブログかホームページのURLを書く欄ですが、書かなくてもかまいません。「内容」欄には、その曲に関する思い出や感想などをお書きください。海外からも投稿できます。 (2) 書き終わったら、送信ボタンを押してください。すると、6桁の数字が現れますので、それをすぐ下の欄に入力し、「続ける」ボタンを押してください。これでコメントが投稿されます。 投稿してから画面に表示されるまで、少し時間のかかる場合があります。 B. 投稿についてご配慮いただきたいこと (1) 長すぎるコメントや、歌にとくに関係のない私信的なやり取りはご遠慮ください。 (2) 以下のようなコメントは、投稿者に断ることなく、削除もしくは修正することがあります。 ・その歌とほとんど関係ない内容のコメント。 ・宣伝目的で投稿される、いわゆるスパム・コメント。 ・歌の成立等に関する誤った、または根拠薄弱なコメント。 ・礼を失した表現のあるコメント。 (3) 投稿コメントの修正依頼や、「蛇足」のまちがいやエラーの通報などは、コメント欄ではなく、左欄の「管理人への連絡」でお願いします。 《うた物語交流掲示板の使い方》 (1) 当サイトへの訪問者が、思い出や旅行記、雑感などを書いたり、他の投稿者たちと交流したりする場です。写真やイラストも入れられます。自分のブログ代わりになります。 (2) 投稿は次のように行います。 1. 左欄の「うた物語交流掲示板」のリンクをクリックすると、掲示板が開きます。 2. 左上の「投稿フォームを開く」をクリックします。右上の「新着スレッド一覧」は関係ないので、無視してください。 3. 名前(ハンドルネーム可)と題名を書き、メッセージ欄に書きたい内容を記入します。メールアドレスは書かなくてもかまいません。 4. メッセージ欄の右上にある「入力補助はここをクリック」をクリックすると、メッセージの書体や色を変えたり、絵文字・写真等を入れたりすることができます。写真等の挿入は、URL欄の下の「画像・ファイルのアップロードはここをクリック」でもできます。 5.

店舗づくりを行っていく上で、スタッフの人間関係を良い方向に持って行く為には、必ず労務管理が重要になってきます。そこで今回はなぜ労務管理が重要なのかを解説いたします。 こんにちは。社会保険労務士の小松です。 突然ですが質問です。 活気のある店舗とそうでない店舗と比べてみたらどちらが業績が良いでしょうか? チームワークがある店舗とそうでない店舗を比べてみたらどちらが業績が良いでしょうか? 飲食店 アルバイトが辞めないお店創り 店長や社員の雰囲気は良いですか?. 仲が良いスタッフが働く店舗とそうでない店舗を比べてみたらどちらが業績が良いでしょうか? 少しイメージしてみてください! 社員とアルバイトどうしがコミュニケーションを取り続けている どうすれば店が良くなるかを一緒になって考えている 仕事終わりには店長とアルバイトが飲みに行ったりするくらい仲が良い 優しさの中でもアルバイトの遅刻等には厳しく接している 仕事には笑いがあって新しいアルバイトはほとんどが紹介で入店している 社員もアルバイトも仲が良く活気がある このようなお店はおそらく業績が良いと思います。また上記とは相反するイメージをしてみてください! アルバイト同士で派閥があって仲が良くない アルバイト同士で悪口を言い合っている 社員がどうしてそんなにも偉そうなんだと思うくらい態度が悪い 「どうせバイトはすぐに辞める! !」と思っている店長がいる アルバイトのちょっとしたミスを店長が責め立てる スタッフがお客様の悪口を言っている このような店はおそらく業績が悪いと思います。雰囲気という観点で見れば、どっちが良いかは一目瞭然ですよね!

こんな接客していませんか?知って直そう!接客マナーのNgポイント | Omise Lab

3~1. 5席、カフェであれば1. 5~2.

飲食店 アルバイトが辞めないお店創り 店長や社員の雰囲気は良いですか?

「なんとなく入りづらいなぁ…」とお店の前で戸惑ったことはありませんか?

なのに、どうして?お客様がナカナカ歩み寄ってきてくれません。 「うちの商品に興味がないのかな-」と意気消沈する前に、一度売場から姿を消すことをお勧めします。 販売員がひとりでも、その売場にいてはいけません。全員、撤退です。 すると、どうでしょう! ジワリジワリと、お客様が売場に。そして商品を手にしているではないですか! こんな接客していませんか?知って直そう!接客マナーのNGポイント | OMISE Lab. なぜこんなことが起きると思いますか? 例えばお客様の気持ちを想像してみてください。 お客様は販売員に「商品を売りつけて欲しい」と思ってやってくるわけではありません。 「気に入ったものはないかなぁ? 」 「アレつ、ちょっと気になるなぁ? 」 そんな気持ちでブラリ、きているお客様も多いのです。 お客様から見ればショップ店員は、ただ黙って立っているだけでも、"買ってくださいね"という、強烈なオーラを出した存在なのです。 ですから、商品に興味があるのに、近づきたくても近づけない、そんなお客様の気持ちを察してあげられる器量がないといけません。 多分あなたもいち消費者として買い物に出かけたとき、そんな気持ちになったことがあるのではないでしょうか。その気持ちを思い出して、お店がどういう状態ならちょっと入って商品を見てみたいなぁと思うのか想像してみてください。それだけであなたの行動が変わるはずです。 いずれにしても、目の前にお客様がいるにもかかわらず、なかなか売場まで足を運んでくれない時には、思い切って全員撤退です。お客様が売場に十分集まってから、接客するようにするとよいでしょう。 そこで、注意しなければいけないのは、鼻息を荒くして「待ってました!」とばかりに意気込んで、一斉に接客に動きますと、お客様は蜘蛛の子を散らすようにいなくなってしまいます。ですから、あくまでも自然に。さりげなく近づいて接客してあげることです。 良いお店の雰囲気は店員の行動から醸し出されるもの、それを心で意識しながら今日もがんばってお店を繁盛させていきましょう。