他人の目標や登壇を聞くだけでも、勉強になりますよ! 現在、登壇参加者・視聴参加者を募集しております。 上記のイベント名が、イベントのConnpassページへのリンクとなっております。 そのページから、参加登録をお願いします。 また、このイベントは3ヶ月ごとの開催を予定しています。 今回ご都合が悪い方は、是非次回、10月のイベントへの参加をご検討下さい。 宜しくお願い致します。 ITエンジニアの視点で、時事ニュースを5分間で紹介する動画を平日ほぼ毎日公開してます。 「日々の生活の中にエンジニアリングがある」 からこそ、 身近な時事ニュースから学ぶことが重要です。 #ほぼ日ITエンジニアニュース 2021/07/15 08:30:00
やりたいことが邪魔をして、やらなきゃいけないことが手に付かない。 でも、やらなきゃいけないことも迫っていて、やりたいことを優先したら良くない結果が見える。 大体、こんな状態だと思います。 その状態でループしていても何も解決しません。 であれば、状況を変える為に、全てを放り出して「なにもしない」時間を作るんです。 そうして、一回意識をリセットします。 やりたいことも一回脇に置く。 やらなきゃいけないことも一回棚に上げる。 そうやって、無理やり余裕のある状態を作ります。 本当にやらなきゃいけいないことは? そうして無理やり余裕を作ったところで、見つめ直します。 本当にやらなきゃいけないことはなんだろう? と。 そうして、改めて「やらなきゃいけないこと」の中から、改めて優先付けをされた 「本当にやらなきゃいけないこと」 に手を付けます。 大体、多くの人は 【仕事】 でしょう。 もしかしたら、大切な人に会うことだったりするかもしれません。 そこに普遍的な正解はないと思います。 その人が、そこで置かれた状況や考えによって変わりますから。 仕事を「放り投げる」恐怖 ここまでの話で 「そんなこと言っても、仕事を投げ出すわけにはいかない」 「仕事を放り投げたら、生活できなくなる」 という意見を持つ人は多いでしょう。 ですがしかし、黙ってても仕事が手に付かない状態だとしたらどうでしょうか。 その状態は「仕事を投げ出した」のと、客観的な違いはありますか? コロナ禍のオリンピック開幕 感染拡大進めば救急や地域医療に影響も | NHK. どちらにせよ、進まないことは一緒です。 この2つの主な違いは「自分がどうしたいか」だけです。 結局、主観的な意識であり、自分自身への 言い訳 です。 ですから、言い訳のためにしがみつくのはやめませんか? それより、スッキリして集中して仕事に向き合えたほうが良いでしょう。 時には勇気を持って「手放す」ことも大事なのです。 以上! 主催イベント宣伝 2021年7月23日(金)に恒例のオンラインイベントを主催致します。 その名も 『 【超ショート】90秒LT会【2021Summer】 』 です。 夏本番を控えて暑さが増してくるこの季節。 ちょっとヒヤッとする体験をお話して、納涼しませんか? もしくは、オンラインイベント登壇の試しに、90秒でお話してみませんか? 夏らしいアツい話題は、共通テーマの「推し紹介」でお願いします。 また、どんなイベントになるか見てみたい、という方も参加歓迎!!
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都内では8日、新型コロナウイルスへの感染が新たに896人確認され、1週間前の木曜日より223人増えるとともに、19日連続で前の週の同じ曜日を上回りました。 また、インドで確認された「L452R」の変異があるウイルスへの感染も98人確認されました。1日の発表としてはこれまでで最も多くなっています。 "4週間後 1日・約1500人の感染確認も" 東京都のモニタリング会議では強い危機感が示されました。 新規陽性者数の増加比は高い値で推移し、専門家は「感染が再拡大している」と指摘したうえで、現在の増加比が続くと ▽3週間後の今月28日には1日・1000人を超えて今の1. 疑惑発覚！次男が高脂血症に「こんなことしてまでお金貯めても意味がない」「子供の健康を第1に考えて」 - いまトピランキング. 91倍のおよそ1192人となり ▽4週間後の来月4日には今の2. 36倍のおよそ1478人と、年明けの第3波とほぼ同じレベルになると分析しました。 さらに、人の流れの増加や感染力が強い変異ウイルスの影響で増加比がさらに上昇すれば、年明けの第3波を超える急激な感染拡大の危険性が高くなると強い危機感を示しました。 一方、インドで確認された「L452R」の変異があるウイルスの陽性率は先月27日までの1週間で14. 7%で、その前の週より6. 3ポイント増えました。陽性率は上昇が続いています。 居酒屋「また宣言、厳しい…」 緊急事態宣言について都内の居酒屋などの反応です。 調布駅前の「天神通り商店街」にあるそば店は前回の緊急事態宣言中、都の要請に従って時間を短縮して営業した結果、売り上げは感染拡大前の半分以下だったということです。店主の清水崇郎さんは「協力金をもらっても『焼け石に水』の状態です。前回の宣言が終わって以降、常連客に支えてもらって何とかやってこられましたが精神的にも厳しいです」と話していました。 また、同じ商店街にある居酒屋の店主、藤岡朋成さんは「前回の緊急事態宣言の時には休業していて、ようやく再開できたところにまた宣言となると厳しいです」と話しています。 酒店「前回の宣言終わり、これからという時に…」 老舗の酒店からも不安の声が聞かれました。明治時代から続く、飛田給駅近くの店は地元の飲食店などに酒類を卸していますが、感染拡大前に比べて売り上げは3割から4割ほど下がったといいます。 店主の萩原治さんは、緊急事態宣言について「得意先の中にはすでに『1か月休む』と伝えてきた人もいます。前回の宣言が終わりようやくこれからという時だったので、カウンターパンチのようでショックです」と話しています。 沖縄"宣言"延長期間に夏休み 観光業界は?
2021. 02. 10 一度きりのかけがえのない子ども達の今が、 仲間とともに喜びあふれるものになるように そしてこの先へとつながっていくように 私達は共に遊び、よりそい、共感しながら目標に向かって援助していきます ぐんぐん・きらきら・たくましく 「クラスの仲間とうまくかかわりながら、より楽しく生活していく事」が一年の目標です そしてクラスの変わる次の一年もまた同じように積み重ねていきます おしらせ 施 設 園 舎 保育室 保育室前 園 庭 体育館 屋内プール 自園農園 園バス
保育力アップ研修など充実♪完全週休2日制で17:00定時◎働きやすさだけではなく大きく成長できる職場です 堺市南区新檜尾台で開園した「新ひのお台幼稚園」では常勤の幼稚園教諭を募集しています。子どもたち一人ひとりに寄り添った教育を届けながら、毎月自園の果樹園・農園に出かけて自然と触れ合う活動も続けてきました。子どもたちの体と心がバランス良く成長し、無限の可能性を花開かせる優しい対応をお願いいたします。 成長できる環境が整っています 働くスタッフの保育力アップに力を入れており、園内・園外研修や公開保育にでかけています。働きながら幼児教育の基本から学ぶことができ、幼稚園教諭として大きく成長できる職場環境を整えているのが魅力です。また、勤務では完全週休2日制で17:00が定時の無理なく働ける体制を整えています。 ともに働く仲間と協力しながら、前向きに勤務いただける方をお待ちしています。 募集内容 募集職種 幼稚園教諭 仕事内容 幼稚園教諭業務全般 ※通園バス添乗はなし 診療科目・サービス形態 幼稚園 給与 【正職員】 月給 201, 500円 〜 206, 500円 給与の備考 給与内訳 ・基本給 175, 000~180, 000円 ・皆勤手当 6, 000円 ・調整手当 15, 000円 ・研究手当 5, 500円 通勤手当 全額支給 賞与 年2回(実績計2. 5ヶ月分) 昇給 年1回 ※経験ある方は優遇 固定残業代なし 試用期間3ヶ月(条件変更なし) 待遇 賞与あり 交通費支給 退職金あり 研修制度あり 私学共済・雇用保険・労災保険 退職金制度 マイカー通勤可 研修あり 事前見学可能 勤務時間 平日 8:00~17:00 休憩60分 休日 週休2日 完全週休2日制 応募要件 選考プロセス [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます [3] 面接実施 [4] 採用決定のご連絡 [5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 勤続支援金 正職員:15, 000円 必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます 写真 応募に関するよくある質問 会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
掲載開始日:2020/9/16 求人No: 9031581 学校法人中井学園 正社員(正職員) 【堺市南区/泉北高速鉄道線】マイカー通勤可能☆★通勤らくらくです♪ エリア 大阪府堺市南区新檜尾台4丁19-1 給料 「月収」 19. 5万円 ~ 22. 5万円 路線 大阪府都市開発泉北高速鉄道光明池駅 雇用形態 正社員(正職員) 応募条件 ■幼稚園教諭免許 ※経験者は優遇します。 《こんな方をお待ちしています》 *報・連・相がしっかりできる方 *真剣に子どもと向き合える方 *責任感がある方 給与 「月収」 19. 子ども被害情報など（堺市南区新檜尾台） - 7月22日［大阪府］｜ガッコム安全ナビ. 5万円 ■賞与あり 前年度実績 年2回・計2. 50月分 待遇・手当 通勤手当 福利厚生 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■退職金制度:あり 勤続1年以上 ■利用可能な託児所あり※2歳以上~就学前までのお子さんは一緒に入園可能 財形貯蓄、託児所(日中対応) 就業時間 08時 00分 ~ 17時 00分 (休憩60分) (シフトパターン複数あり/開所時間前後のシフトあり) 休日・休暇 完全週休2日制、日曜日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、出産・育児休暇 求人内容 保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:570名程度 ■対象年齢:3歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:45~18:45 自分の給与がいくらになるか 知りたい 職場の人間関係について知りたい 職員の定着率について知りたい 産休・育休制度について知りたい 借上げ社宅が使えるか知りたい 企業名 学校法人中井学園 企業住所 大阪府堺市南区新檜尾台4丁19-1 企業特色 null キャリアアドバイザーレポート 【堺市南区/泉北高速鉄道線】マイカー通勤可能☆★通勤らくらくです♪ ■マイカー通勤可能!通いやすさ抜群☆★ ■広い園庭あり☆★子供たちはのびのびすごしてます♪ ■従業員は年齢や経歴関係なく、みんな仲良し☆行事も全員で協力して行っています♪
声かけ情報など(堺市南区新檜尾台) 7月14日午前10時ころ、堺市南区新檜尾台地区の高齢者方に、息子をかたる者から「友人の連帯保証人になったので、お金が必要になった。少し貸してほしい。」等という詐欺の電話がありました。 前日にも高齢者宅に息子をかたる者から「携帯電話を落としたので、かけないで。」という電話がありました。 息子等をかたる電話で「携帯電話落とした。」「保証人になってお金が必要。」等という電話は、詐欺の犯人からの犯行前の電話(アポ電)の典型的な手口です。 アポ電は、同じ地域で連続発生する傾向にあるので、注意して下さい。 このような電話があれば、一旦電話を切り、警察や家族、友人等に【確認、相談】して下さい。 また、携帯電話で通話しながらATMを操作している高齢者の方を見かけた際は、その方へのお声かけと警察への通報にご協力して下さい。 ★ 「ATMで還付金」は詐欺! ★ 暗証番号は教えない。 ★ キャッシュカードや現金は渡さない。 報告日時 2021年07月14日 13:48 事件種別 近くにある学校・園 出典:大阪府警察「大阪府警察安まちメール」
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