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2021/05/25 宮城県内の更生保護サポートセンター紹介を追加しました。 青葉地区更生保護サポートセンター 太白地区更生保護サポートセンター 伊具亘理更生保護サポートセンター 名取岩沼地区更生保護サポートセンター 遠田地区更生保護サポートセンター
平成27年7月7日、蛯原正敏関東地方更生保護委員会委員長が本会を視察されました。 当日は、兒玉理事長、小畑副理事長、長沼施設長および千葉保護観察所長他観察所職 員との懇 談の後、施設内を視察されました。長沼施設長の説明に頷かれていました。 お忙しい中、ご来会頂き誠にありがとうございました。 (⇚ 前列左から3人目が蛯原正敏委員長、後列が帰性会職員 )
どこにあるの?地方も参加できる? よくある質問1:どうして無料なのですか? 「エンカレッジ」は、スポンサー企業からのサポートで成り立っているサービスだからです。 ちなみに就職サービスは無料で利用できますよ。 よくある質問2:どこにあるの?地方も参加できる? 全国47都道府県、72の大学で活動しているので、全国どこからでも参加可能ですよ。 イベントなどは以下のサイトをご覧ください。 「エンカレッジ」 への申し込み方法 は以下の通り。 以下の公式サイトのフォームから会員登録が可能です。「会員登録」にGO。 >エンカレッジの公式サイト ▼ 新規会員登録はこちら!をクリック。 あとはプロフィールを入力して、確認して、完了! 先輩社員への質問 内定. 簡単ですね。 というわけでエンカレッジについて、理解は深まりましたか? 以下のような人にはオススメですよ。 自己成長したい 就活に少し不安がある 就活力を上げたい 先輩から身近なアドバイスがもらいたい 優良企業と出会いたい 逆にちょっと自信なかったり、就活を始めるためにしっかり準備したい就活苦手層の方は、プロの就職エージェントで、じっくり対策をするのがオススメ。 就活のプロである僕が個人的におすすめしているエージェントは「キャリアチケット」です。 新卒向けおすすめ就職エージェント3選【プロが選び方も解説する】 「新卒向けの就職エージェントでおすすめのサービスを知りたい。」←本記事では、こういった疑問に答えます。プロの就活アドバイザーの管理人が厳選した3つの就職エージェントとその厳選理由を解説します。... 優良企業から内定をもらうためのおすすめ就活サービス一覧【全部無料】
以上、今年度さくらインターネットの新卒社員研修についてお伝えしました。 当社に興味のある方は ぜひこちらへ!
座談会の質問例や注意点は動画でも解説中!! 座談会は就活を有利に進められるチャンス こんにちは。キャリアアドバイザーの北原です。 「座談会ってどんな目的なんだろう」 「説明会の座談会ってどんな質問をすればいいんだろう」 座談会を前に、こんな悩みを抱えている就活生がいるかもしれません。座談会は説明会よりもカジュアルな雰囲気のため質問しやすく、企業や働いている社員への理解を深められるチャンスです。積極的に参加し、質問することをおすすめします。 この記事では、企業側が座談会を設ける目的のほか、就活生にとってのメリットを説明します。質問例もテーマ別に網羅していますので、充実した座談会にできるようぜひ役立ててください。 座談会って?
≫ フルリモート勤務も可能!「やりたいことをできるに変える」職場で働きませんか? 2021年4月、さくらインターネットにも11名の新卒社員が入社し、この7月から順次職種ごとに正式配属がおこなわれています。 世界的な感染症拡大の陰で働く・学ぶといった社会活動はさまざまな変化を迎えました。今回は、その変化のど真ん中で学校を卒業し、内定式も入社式もフルリモートとなった11名の新卒社員に対する研修について、当社の取り組みをお伝えします。 来年はどうなるのかなぁ……と言っていた2020年 思い返せば、最初に緊急事態宣言が発出されたのは、2020年4月7日。当社では、一部出勤必須の拠点を除き、その1か月前に社員が一斉にリモート勤務体制となっていました。もともと、リモートワークやフレックス勤務に対応できる制度・ツールを備えていたためです。 新入社員研修の企画もほぼ固まり、本来であれば入社を迎えるだけ……という状況の最中。この頃はまだ、リモート研修を実施している会社も決して多くはありませんでした。 また、関係者の心の中でも、「入社までに少しでも感染状況が収まっていれば、対面で研修できるに越したことはないよね?」という気持ちも少なからずありました。ひとまず、同じ研修をリモートでやるならどうなるか? を検討しつつも、感染状況は収束するどころか、社会活動の制限も日々増えていきます。 最終的に入社式は、新入社員のみ出社、一方でフルオープンにした結果、数百名の先輩社員がオンラインで歓迎する、デジタルとアナログが融合したセレモニーになりました。その後もオンライン化できるものは、実施方式を切り替えつつサポート体制、業務機能習熟など、さまざまな観点を考慮し、最終的には例年よりも1か月ほど早く本配属となりました。 文字通りバタバタの情勢の中で入社した2020年新卒社員も、この変化を乗りこなし、現在は各部署で活躍しています。 対面→リモートよりも、リモート→対面のほうが運用はしやすい こうして迎えた2021年度。オンラインをベースとした業務運営は、単なる感染症対策を越えて、いい仕事をしていくための会社風土のひとつとして定着しました。新卒採用活動についても、会社説明会・面接から内定式まで、すべてオンライン。なんと今年の新入社員は、いまのところ対面での会社行事は、ゼロです。 企画する中で、それでも「最初の研修くらいは対面でできたほうがいいのでは……?」という迷いも少なからずありました。もちろん、業務に必要な知識を覚えるならば、オンラインでもできることは無限大です。一方で、会社の一員になった!
株式会社ディー・エヌ・エーが参加予定のイベント一覧 ▼サイバーエージェントに関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! サイバーエージェントが参加予定のイベント一覧 ▼レバレジーズに関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! レバレジーズが参加予定のイベント一覧 ▼フリークアウト・ホールディングスに関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! フリークアウト・ホールディングスが参加予定のイベント一覧 ▼ Visional(ビズリーチ) に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! Visional(ビズリーチ)が参加予定のイベント一覧 【デベロッパー社員への逆質問例】:プロから見た良い街とは何か 「御社で働くプロの視点から見て、好きな街はどこですか?」 「プロの視点から」という一言が重要です。面接などの採用選考で好きな街について質問された際に、社員の視点に近い魅力を組み込むことができます。また、「好きな街はどこですか?」の部分を、志望業界ごとに当てはめ直すことで、その業界で仕事を行うプロの視点を勉強するという使い方も考えられるでしょう。 自信のある学生は、「自分は◯◯が好きなのですが、」と前に付け加えてから質問を始めるのも良いかもしれません。 ワンキャリアでは会員限定でデベロッパー各社の選考対策ページを公開しています。各社の選考突破・対策のポイントは、以下を参考にしてください。 ▼三菱地所に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! 三菱地所が参加予定のイベント一覧 ▼三井不動産に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! 先輩社員への質問. 三井不動産が参加予定のイベント一覧 ▼野村不動産に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! 野村不動産が参加予定のイベント一覧 ▼住友不動産に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! 住友不動産が参加予定のイベント一覧 ▼東急不動産に関する【ONE CAREER限定コンテンツ】はこちら! 東急不動産が参加予定のイベント一覧 おわりに いかがでしたか。逆質問は面接を受ける学生をふるいにかけるという側面もありますが、質問の内容によっては面接官や人事担当者、さらには役員・社長に良い印象を残し、自身の能力や人柄をアピールすることができる大切な機会になるともいえます。必ず説明会や面接の前には質問を用意してから臨みましょう。 以下の記事でも、逆質問対策についての内容が取り上げられています。逆質問の意義や、NGな質問・採用担当者にウケの良い質問など、参考になりますので本記事と合わせてご一読ください。 こちらの記事では面接の準備についてまとめており、面接前に逆質問の作成に取り組むときに注意すべきポイントについても解説しています。 ・ 【面接前日に確認!】思わぬ質問からの失敗を防ぐ5つの準備・対策法 こちらの記事では、面接の事前準備からよくある質問への回答例などをご紹介しています。ぜひご一読ください。 ・ 【面接対策の総集編】事前準備や評価基準からよくある質問への回答例、業界別対策法まで。あらゆる疑問を解決しよう!