通勤経路情報の記入について。 ○○線 □□駅〜△△駅 経由×× と言う風になっているのですが この場合の経由っていうのはなんのことですか? また、乗り換えで○○線が変わる場合はその区間区間 で分けて書くんですよね? 初歩的な質問で申し訳ありませんが教えてくださいm(_ _)m ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました >経由っていうのはなんのことですか? 【交通手段別】通勤経路の書き方4パターンと例｜地図を書くときの3つのポイント - Leasy topics. 出発点と到着点は問題ないですよね。 前後は変わるかもしれませんが、お家と勤務地で固定されています。 「経由」とは、途中経過が複数種ある場合に記入するものです。 お家(の近くの駅)-A駅経由-勤務地(の近くの駅) お家(の近くの駅)-B駅経由-勤務地(の近くの駅) ちょっとすっきりしないかもしれませんが、次の項目に進みます。 そちらも関係しますので。 >○○線が変わる場合はその区間区間で分けて書くんですよね? 「○○線」が何を示しているのかによります。 基本的には、経営会社が変わったら分けて書きます。 同JR(私鉄)内での路線変更なら繋げて書く。 JR→私鉄、私鉄→JR、私鉄→別の私鉄、は、分けて書く。 で、同JR(私鉄)内でも、行き方が複数存在する場合がありますよね。 その時に「経由」が必要になるのです。 この場合、経由駅=乗換駅を記入します。 ※同線内での鈍行←→急行への乗り換えではなく、「路線変更の乗り換え」のことね。 という感じですが、どうでしょう。 9人 がナイス!しています
原本は精算書と合わせて糊付けする 精算書を作成したら、領収書とセットで保管しておく必要があります。片方だけでは、未精算なのか精算済みなのかがわからなくなってしまいます。領収書は小さい場合が多いので、別の紙に貼り付けると良いでしょう。 2. PDFやコピーをとっておく 万一紛失した場合でも、PDFやコピーが残っていれば精算できる可能性があります。 3.
通勤経路の申請が必要な理由は、大きく分けて以下の2つです。 通勤手当を算出するため 通勤経路の申請は、 正確な通勤手当を算出するため に必要です。 企業は従業員から提出された申請書を元に、妥当な通勤手当の支給額を確認しています。 通勤労災をかけるため 通勤経路の申請は、会社が従業員に対し、 通勤時の事故やケガに備えた労災保険「通勤労災」をかけるため に必要になります。 会社は従業員が事故や災害に遭った場合、それが通勤途中で起こったものかを判断する必要があるため、その基準として正しい通勤経路を報告しなければなりません。 自宅と就業場所の間の往復で起こった災害(通勤途中に転んでケガをした、帰宅途中にひったくりに遭ったなど)は「通勤災害」として認定されます。 通勤途中の事故や災害に対して労災保険の補償をきちんと受けるためにも、正確な通勤経路の申請は重要です。 通勤経路外の事故でも労災認定される? 通勤時に申請した経路以外で事故や災害に遭った場合、 申請経路外だからといって必ずしも労災の対象外とは限りません 。 たとえ届出外の経路であっても「通勤途中で子供を預けるために保育所に立ち寄った」「電車が人身事故のため不通となり迂回ルートを使わざるを得なかった」などの場合は 合理的経路 と認められ、通勤労災の対象になります。 ※労災について詳しくは→ 労災保険とは?どんなときにおりる保険? 通勤経路の書き方は電車や車で違う？地図・略図作成のポイントを解説. 申請以外の手段で通勤するとどうなる? 「電車での通勤経路を申請して通勤手当をもらっていたにもかかわらず、実際には自転車通勤をしていた」というような場合、 通勤手当の不正受給として 会社側から手当の返還要求や停職などの懲戒処分を受ける可能性 があります。 手当の返還要求をされた場合は、双方の話し合いのうえで振り込みや賃金からの控除といった形で返還しなければなりません。 通勤経路の虚偽申請、申請内容以外での通勤はしないように注意しましょう。 まとめ 適正な通勤手当の算出や労災をかけるために申請が必要な通勤経路。 ポイントを踏まえながら、インターネット上のサービスなども活用しつつ、わかりやすくまとめてみてください。
土地勘のない人でも分かるようシンプルに書く 手書きで通勤経路を作成する場合は、誰が見ても分かるように、シンプルで見やすく書くことが大切です 。記載するのは大きな道路のみにして細かい道路は省く、道路を一本線で書くなど、あえて省略することで、分かりやすくまとまります。また、地図は東西南北を意識して、北を上にして書くと、土地勘がない人でも理解しやすくなるでしょう。 2. 自宅と会社の位置を明確にする 通勤経路を書く際は自宅と会社の位置を明確に示すことが大切です。 色を変える、太線で強調する、建物の場所を塗りつぶして目立たせる など、自宅と会社の位置がしっかり分かる工夫をすると、より見やすくなります。 3.
通勤経路はなぜ必要?
トップ 就活スタイルアップ講座 自分に合ったスーツの選び方 "リクルートスーツ"と聞くと、頭に浮かぶのは、黒いスーツに白いシャツ。 あなたも、先輩たちが同じような格好をして就活に励む姿を目にしたことがあるはず。 そのとき、「なぜ、みんな黒なんだろう?」「制服みたい」と思ったことはないでしょうか?
大丈夫だとおもいますが一応面接の際は上着は腕にかけておいた方がいいと思います。 解決済み 質問日時: 2019/2/11 15:52 回答数: 1 閲覧数: 11 健康、美容とファッション > ファッション > レディース全般 就活用に買ったベージュのトレンチコート を私服として着るのはおかしいでしょうか? 長年アパレル業界におりますが、全くもっておかしくないです!ご安心ください! トレンチコートは、ビジネスにもカジュアルにも使えるアイテムですし、カジュアルも少しきれい目に見せてくれます。 これからがちょうど良い季... 解決済み 質問日時: 2018/10/14 19:24 回答数: 1 閲覧数: 358 健康、美容とファッション > ファッション > レディース全般
スーツで就活をされている方の防寒着といえばコートです。しかしコートには種類がたくさんありどれが良いのかわからないと思います。そこで本コラムでは就活の時着る適切なコートの選び方と、簡単なマナーについて紹介していきます。 JEEK(ジーク)には、他にも「 就活時のピアスはアリなの?ナシなの? 」「 私服面接の適切な着こなし方とは? 」のコラムもございますので、ぜひご覧ください! 実はコートは何でもよい? 実はスーツにあえばコートはどんなものでもよい です。スーツはずっと着ていますがコートは会社に入る前に脱ぐしそこまで目立つものでもないからです。 コートで合否を判断する企業はないです、ビビットカラーやブルゾンのようなものは絶対にNGです。「常識の範囲内」でなんでも大丈夫ということです。 改めて確認するとあくまでも面接官が見ているのは卒業後にビジネスパーソンとしてその学生がやっていく準備が現段階でできているか、就活という場をわきまえているのか、ということくらいです。 就活で注意しなければならないことは数多くありますが、コートに関しては深追いしなくて大丈夫ですよ。ただなかにはどんなものがスーツに合うのか自信のない人がいると思います。そんな方のためにも適切なコートの選び方を次に説明します。 コート選びのポイントは? コートはガジュアルなものからフォーマルなものと様々な種類が存在します。そこでスーツで就活をされる方が気になるのは、「就活の時のスーツ姿にはどんな種類のコートがいいのかな?」「印象の良いコートはどんなコートかな?」と悩まれる方がいらっしゃると思います。そこでまず大事な事は、コートの種類と色そして素材の選び方を紹介します。 どんな種類が適切なのか? 就活用のトレンチコートは、私服としても使えますか？ - 私は使って... - Yahoo!知恵袋. スーツに合わせるコートの種類は、ガジュアル過ぎるものでなければ特に問題はありません 。好みの丈の長さや、形状で選んで頂ければ大丈夫です。 お勧めコートは、トレンチコート です。トレンチコートの利点としては、就活の時コートを脱ぐ機会が多いので畳んだ時にかさ張りにくく、室内での持ち運びに非常に便利です。 またトレンチコートはほとんどがスーツに合う形状や素材なので、後はお持ちのスーツの色に合うものを選べば良いだけですので、コート選びが非常に簡単で一番間違いないコーといえます。 どんな色だと印象が良い? ブラック、グレー、ブラウン系がオススメ です。その他の色がダメというわけではありませんが、あまりに奇抜な色だと悪い印象を与えてしまう可能性があるので注意して下さい。 ブラック、グレー、ブラウンであれば印象を悪くすることもありませんし無難だといえます。 どんな素材だとが良い?
私はこれのベージュがかなり使えてお気に入りでした。 物によっては すごくおじさんくさくなってしまう ので。選ぶときに注意です。 人気のチェスターコートはオーバーサイズの物がほとんど。 これを就職活動に着ていくとあきらかに畳んだ時に大きくなってしまうので、かさばりますし隠せません。 就職活動用にチェスターコートを購入するなら、 流行りのオーバーサイズの物はやめておきましょう 。 よって、形を選ぶ基準としては「畳んだら分からないもの」にしましょう(笑) あまりありませんが、もし面接時に「ハンガーにかけましょうか」など言っていただけた場合は…ごめんなさい! うまくやりすごしてくださいm(__)m 就活のコートは面接の時にどうする? コートって面接中、 どこに置いておくか 知っていますか。 カフェやレストランではハンガーがあったり椅子にかけたりしておきますよね。 でも、面接では自分の座る椅子にコートはかけてはいけません! 基本は カバンの上 です。 空いている椅子などに置くよう勧められることもありますが、その場合は お礼を言ってから置く ようにしましょう。 どちらにしても大事なのは「 キレイに畳んでおくこと 」です。 今では、ちょっと調べれば簡単に畳み方など検索できます。 コートについて~他社訪問 ワンポイントマナーレッスン27-日本サービスマナー協会 NPO法人日本サービスマナー協会(東京・名古屋・大阪・福岡)ワンポイントマナーレッスン。第27回は「他社訪問~コートについて」です。ちょっとしたマナーの知識がビジネスの場でも役立ちます。 就活マナー コートの置き方編 就活マナー コートの置き方編. 就活で着るべきコートの選び方と気を付けるべきマナーのポイントはここだけ！ | 就活塾/就職活動・インターンシップ/長期インターン情報 | キャリア形成ならJEEK（ジーク）スクール. 2つの動画を比較し、正解はどちらか?考えてみてください。.. ポイント❶コートは裏側(タグのある方)を表にしましょう👍※反対でも絶対NGではありませんが、こちらの方が好印象です🙌✨. ポイント❷コートは小さく折り、鞄の上に置きましょう。この時、ぐちゃぐちゃではなく、綺麗にまるめるよう... この動画、すごく丁寧に説明してくれてますよね。 私の就職活動の時代にはこんな親切なものなかった…。 「他力本願」「なんとかなる」が座右の銘の私ですので、就職活動の際コートの置き方まで調べていくことはありませんでした。 当然、半分に適当に畳んで自分の座る椅子に当然のようにポッっとかけていました。 周りも見ずに…。 今この方法を初めて知り、何年か越しで恥ずかしい思いをしています。 世の中にはなんとかなんない事もある…。 皆さんは是非細かいところまで調べてから面接に臨んでくださいね(笑)。 まとめ 後1年もしないうちに社会人になる皆さん。 スーツにカバンに靴、コート。 就職活動は何かと物入りなので、効率よく必要なものを揃えましょう。 コートは見た目も大事ですが暖かくないと意味がありませんよね。 スーツは決して厚いものではないので、暖かいコートを選びましょう。 裏地が着脱可能のコートなら秋から真冬のまで1着で就職活動が可能です。 何はともあれ体が資本。 暖かくして、万全の態勢で就職活動を乗り切りましょう。