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近年の採用活動において、企業が主体となって、情報や企業文化を発信する「オウンドメディア」の重要性を耳にするようになってきました。しかし、自社の採用サイトを制作する予算や時間がないばかりか、その方法すら分からずに困っている採用担当者も多いのではないでしょうか。 また、求職者の「仕事を選ぶための情報収集能力」や「働き方に対する意識」も変化しており、自社に合った人材の採用には、そうした変化に合わせた企業メッセージの発信が必要になってきています。 このような求職者の変化に対応しつつ、企業主体でメッセージを発信する手法をIndeedでは「オウンドメディアリクルーティング
」と呼び、多くの企業に向けて啓蒙を進めています。 Indeedでは、「求人情報の直接投稿」や「企業ページ」などの機能を活用することで、簡単かつ低コストで企業主体のメッセージの発信ができます。今回はオウンドメディアリクルーティングの概要や考え方、そしてIndeedを活用した実践方法についてご紹介します。 オウンドメディアリクルーティング(Owned Media Recruiting)とは? ◆「オウンドメディア」とは 企業や組織が自らが所有し、社内外に向けて情報を発信する媒体を指す言葉です。広い意味では自社発行の広報誌やパンフレット、自社ウェブサイト・ブログやSNSも含まれます。 今回は主に、自社のウェブサイトやSNS、そして社員による直接のメッセージ発信などを「オウンドメディア」と呼びます。 ◆いま「オウンドメディア」が必要な理由とは 採用活動において、「オウンドメディア」が必要なのは、下記の2つの理由からです。 1. 求職者が信頼できる企業情報を求めているため スマートフォンの普及などにより、受け取る情報量が爆発的に増えたことで、生活者の情報を収集・選別する力が高まっています。その結果、仕事探しにおいても「有益で信頼できる情報」を効率的に収集することが重視されるようになりました。 採用の分野でも同様で、多くの求職者は、求人サイトで興味をもった企業のホームページや採用ページを閲覧してから、応募を決めるようになっています。そのため、企業ウェブサイトや採用ページを充実させることが、効果的な採用活動につながります。 2.
".. 2018年12月19日 閲覧。 ^ "「デザイン経営」宣言" (プレスリリース), 経済産業庁・特許庁 産業競争力とデザインを考える研究会, (2018年5月23日) 2018年5月23日 閲覧。 ^ " 企業の"透明性"が求められている - 「デザイン経営」時代における採用のあり方 ".. 2019年5月15日 閲覧。 ^ " 【デザイン経営時代の人材採用 vol. 1】デザイン経営時代に求められる人材採用の姿 〜A. カーニー 梅澤高明氏に聞く〜 ".. 2019年6月13日 閲覧。 ^ " 優秀な人材の獲得に向けて、「オウンドメディアリクルーティング」を実践するための5ステップ ".. 2019年4月19日 閲覧。 外部リンク [ 編集] この節の外部リンクは ウィキペディアの方針やガイドライン に違反しているおそれがあります。 過度または不適切な外部リンクを整理し、 有用なリンク を脚注で参照するよう記事の改善にご協力ください。 「 Owned Media Recruiting 」Indeed 「 Owned Media Recruiting Summit 」 「 Owned Media Recruiting Summit Vol. 2 」 「 Owned Media Recruiting Summit Vol. オウンドメディアリクルーティングとは？ 背景やメリット・デメリットを解説 | WEB集客ラボ byGMO（GMO TECH）. 3 」 「 Owned Media Recruiting Summit Vol. 4 」 「 Owned Media Recruiting AWARD2019 | オウンドメディアリクルーティング アワード 」 「 採用オウンドメディア・オウンドメディアリクルーティング 」 「 低コストで採用が可能になる!オウンドメディアリクルーティングの始め方 」エムタメ! - 2018年8月20日公開 「 オウンドメディアリクルーティングで採用を成功させる秘訣とは? 」CO-NECTAR - 2018年11月20日公開 「 オウンドメディアリクルーティングとは?オウンドメディアによる最新の採用戦略 」デジ研 - 2019年7月11日公開 「 オウンドメディアリクルーティングとは?ミスマッチをなくすための情報発信力とは? 集客コンサルティングのSuccess Partner - 2019年7月19日公開 「 大手企業の約3割が既に実践している採用の新たなトレンド!オウンドメディアリクルーティングとは?
人材獲得競争が激化。人材を採用するのが難しいから オウンドメディアリクルーティングが注目される理由のひとつに、今が採用難の時代であることが挙げられます。少子高齢化により生産年齢人口が減少しており、有効求人倍率は2009年以降、上昇傾向にあります。つまり、人材獲得競争は激化し、それに伴い優秀な人材の採用は特に難しくなってきています。 そのような背景から、求人サイトや人材紹介といった従来の主流な採用手法だけでなく、採用手法を増やすという意味でも、オウンドメディアリクルーティングが注目されています。 スマホが普及し、Webで情報を取得しやすくなったから スマホが普及していることも、オウンドメディアリクルーティングが注目されている背景にあるでしょう。下記は、エン・ジャパンが転職サイト「エン転職」の会員を対象に実施したアンケートの結果ですが、 求職者は情報収集する際に、「企業のホームページを確認する」という回答が88. 7%、「採用ページを確認する」という回答が70.
出会うための情報発信:ジョブディスクリプション(Job Description)(※1) 「ジョブディスプリクション」とは「職務記述書」を指し、「仕事の役割」と「必要な能力」を可視化したものです。企業が掲載する求人の「募集要項」は、簡単な仕事内容や給与、勤務地、勤務時間、休日休暇、待遇などが書かれているだけで、募集職種の職務をきちんと言語化できていないことが多いです。 「ジョブディスクリプション」の明確な言語化は、企業に以下のメリットをもたらします。 求職者と出会う力 求職者とのスキルにおけるマッチング精度 2.
お手続き・書類上のヘルプ 火災保険に入るときに必要な書類はなんですか? ご契約形態などによりますが、主な必要書類は下記のとおりです。 ■建物の面積や建築年月、構造や耐火性能等を確認するための資料 <構造の確認資料> ・建物登記簿謄本 ・重要事項説明書(宅地建物取引業法に基づく重要事項説明書) ・建築確認申請書 ・納税、不動産取引の書類 など <耐火性能の確認資料> ・パンフレット、設計書 ・施工者、ハウスメーカーによる証明書 など ■地震保険割引を適用のための資料(地震保険にご加入の場合) 地震保険割引適用時の確認資料について ■銀行などの金融機関口座の内容確認資料・届出印(口座引き落としをご利用の場合) 詳細は最寄りの代理店もしくは取扱代理店までお問合せください。 ■関連ページ: 取扱代理店の連絡先確認方法はこちら 最寄りの代理店検索はこちら お手続き・書類上のヘルプ よくあるご質問トップへ戻る
災害にあったとき、火災保険はどのように請求する?証券がなくても大丈夫?
A: ソニー損保の海外旅行保険では、各種契約内容変更手続きは、ご契約者が、マイページからウェブ上でのお手続きを行っていただくことを原則としております。 ただし、「保険期間の延長」の場合に限り、例えばご契約者ご本人が現地入院治療中で、ウェブへのアクセスができない場合など、代理人様からのお手続きによることがやむを得ない場合は、契約証番号を必ず記載の上、代理人様が問合せフォームよりお問合せください。別途代理人様宛に、メールにて必要となるお手続き等のご案内をさせていただきます。 この場合、保険期間の延長手続きにかかる必要書類(「契約内容変更依頼書」等)を当社より郵送し、その必要書類へのご記入・ご捺印(署名)、保険料の払込等、所定の事項につき、ご対応をいただくこととなります。 なお、海外への郵送は行っておりませんので、お手続きをいただく代理人様は、日本国内にいらっしゃる方に限定されます。 また、原則、当社営業時間内(土日祝日・年末年始を除く平日9:00~17:00)でのご対応とさせていただきますので、あらかじめご了承ください。 なお、「保険期間の延長」以外の契約内容変更手続きにつきましては、ご契約者ご本人がマイページからウェブ上でのお手続きをいただきますようお願いいたします。 旅行期間の延長 Q: 旅行期間を延長したいのですが、どうすればよいですか? A: マイページにログインいただき、該当契約の「ご契約内容の変更」ボタンから、帰宅日(保険終期日)を変更する手続きを行ってください。 保険期間の延長については、当社所定の審査を行う場合がありますので、ご希望通りの保険期間の延長ができない場合があります。あらかじめご了承ください。 Q: 保険期間を延長した場合、契約証番号は変わりますか? 火災保険で領収書提出が求められる時って？領収書の再発行は可能？. A: いいえ、変わりません。 同一の契約証番号で、保険期間だけが延長されます。 Q: 帰国の航空機が悪天候で欠航になり、保険期間内で帰れなくなった場合には、延長手続きをしなくてはなりませんか? A: 旅行の最終目的地への到着が保険期間の末日の午後12時までに予定されているにもかかわらず、次の事由のいずれかにより遅延した場合には、その事由により到着が通常遅延すると認められる時間で、かつ、72時間を限度として自動的に延長されます。 ①被保険者が乗客として搭乗しているまたは搭乗予定の航空機、船舶、車両等の交通機関のうち運行時刻が定められているものの遅延または欠航・運休 ②交通機関の搭乗予約受付業務に不備があったことによる搭乗不能 ③被保険者が医師の治療を受けたこと ④被保険者のパスポートの盗難・紛失 (※ただし、パスポートの発給または渡航書の発給を受けた場合) ⑤被保険者の同行家族、または同行予約者が入院したこと Q: 出発後に旅行期間が延びてしまった場合、保険期間を延長することは可能ですか?
ソニー損保ではダイレクト型の火災保険「新ネット火災保険」を提供しています。ダイレクト型自動車保険でお馴染みのソニー損保ですが、火災保険も自動車保険と同様のシステムを取っています。 ダイレクト型自動車保険と同じく、中間代理店を省いて、ソニー損保と私たち消費者が直接契約することによって、安い保険料を実現しています。 更に、不要な補償を省き、必要な補償だけを選ぶことによって、より合理的な保険料を実現できます。 【必見/3分で完了】火災保険料を節約するために今すぐできること 口コミ・満足度 総合満足度: 5. 00(3) 実際にソニー損保の火災保険から補償を受けた方々からの口コミをご紹介します。 大満足 5. 0(3) 満足 4. 0(0) 普通 3. 0(0) やや不満 2. 0(0) 不満 1. 0(0) 満足度 5. 0 満足度 5.
話を聞いてもらいたい 契約内容を相談したい 代理店の人と対面して契約したい 通販型火災保険 セゾン自動車火災 SBI損保 契約方法:電話後に申込書郵送 申込は自分のタイミングで行いたい ダイレクト型火災保険 ソニー損保 楽天損保(契約内容によっては代理店訪問が必要) ジェイアイ傷害火災 契約方法:インターネット上で契約者自身がオンライン契約 自分で補償内容を決められる インターネットで契約したい 代理店や電話などをする時間がない 火災保険は火災保険料や補償内容だけでなく、契約の仕方も火災保険会社によって異なります。 火災保険会社は沢山あって、何を選べばいいかわからないという方は、 好きな契約方法から火災保険を絞ってみても良いかも しれません。 FP 私は、いつでも気軽に契約できるダイレクト型火災保険が好みです。 火災保険、本当にそれでいいの?FPが教える火災保険の見直し方 日常生活の中で、火災保険について見直そうと考えている人は少ないと思います。 また、家を購入した方は契約の際に火災保険へ加入して保険料も一括払いでそのまま忘れていたなんて方も多いでしょう。 FP 忘れている方にも思い出してほしい「火災保険」の見直し方について解説します。 火災保険はいつでも見直しできる! 火災保険は、生命保険とは違って貯蓄性はなく、 掛け捨て であることが多いです。 ※満期返戻金が支払われる火災保険もありますが、保険料が高額となります。 そのため、火災保険加入時に保険料を一括で支払ったという方でも、解約すれば解約返戻金として残りの保険期間の保険料は払い戻されます。 FP つまり、 火災保険はいつ見直しても損しない! ということです。 火災保険の補償は自然災害だけじゃない!だから自分で比較して選ぶことが大事 火災保険は、火災の損害を補償してくれる保険と思っていませんか? FP 火災保険の補償は、火災や風災だけではありません! 火災保険の基本補償 火災・落雷・破裂・爆発 風災・ひょう災・雪災 水災 水濡れ 物体の落下・飛来・衝突 騒じょう・集団行動などによる破壊 盗難・盗難による破損・汚損 偶然な事故による破損・汚損 火災保険は、火災だけでなく盗難や破損汚損などのリスクも補償してくれる「家の保険」です。 そのため、 自宅に必要な補償か必要のない補償かは自分自身でしか判断できない のです。 不動産会社や住宅メーカーから勧められる火災保険では、基本的に全ての補償がセットになったプランとなっています。 もし加入している火災保険に全ての補償がついていたとしても、火災保険で補償されることを知らずに自費で修理していたら保険料を支払っている意味がありませんよね。 でも、自分で補償を選ぶのは難しそう…。面倒くさいという方がほとんどだと思います。 そんな方でも簡単に自分で火災保険の補償を選ぶ方法・比較する方法があります。 火災保険はプロに相談して、自分で比較・選択する!