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Thu, 11 Jul 2024 23:30:25 +0000

続いては事務職に向いてる人の 「性格」 についてご紹介します。どんな性格であれば事務職を上手くこなせるのでしょうか? 【事務職に向いてる性格】 ●サバサバした性格である ●小さなことに悩まない ●几帳面である ●裏方作業が得意(注目を浴びるのが苦手) ●気が長い ●我慢強い人 上記のような性格を持ち合わせていると、事務職に向いてる可能性が高いです。事務職は決められた作業をコツコツこなすのが仕事です。 変に目立ったりせず、細かい作業を確実におこなえる人が活躍します。もちろんそのためには、仕事に対して我慢強くないといけないし、几帳面さや気の長さも必要となってきます。 事務職が向かない人にオススメな職業は?

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  2. いつまでも若さを保つ生き方: 心と脳を活かすアンチエイジング習慣術 - 和田秀樹 - Google ブックス
  3. まとめ「あなたの特命取材班」|【西日本新聞me】

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仕事内容 大手企業のさまざまなプロジェクトの業務をお任せします。※キャリアアップを目指したい方歓迎!

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幸い、HSPさんに生きやすい流れが来ていると、私は感じています。 これからは「個人で稼ぐ時代」であり、電話は不要の流れです。実際に今稼いでいる多くの資産家は電話嫌いが多いですよね^^; 会社という組織に所属していれば否が応でも人とコミュニケーションを取る必要がでてきますが、個人で稼げれば、付き合うお客さんを選べたり、好きな場所で好きな人と働くこともできます。 昔は個人で稼ぐなんて特別な人だけができることだと思われていましたが、最近は簡単に始められる事業や稼ぎ方などをわかりやすく解説してくれているブログやouTubeも多いので、私たちにとっては追い風です。 これまではHSPの特性を持っていても我慢して働くことを強いられてきましたが、これからはHSPも生きやすい時代になっていくはずです。 その時のために、個人で稼げる手段を身に着けておくのが、これからの社会を生き抜くのには得策でしょう。 まとめ いかがでしたでしょうか? ここまで、HSPにとって事務職が辛い理由について5つご紹介してきました。 まとめると マルチタスクが苦手 電話対応が苦手 誰かに見られている環境が苦手 人とのコミュニケーションが多い 人に強く物を言えない もちろん、人によってHSPの程度や個性は様々ですから、ご自身の将来を考えて「自分は事務職をやりたいんだ!」という方は、ぜひ一度チャレンジしてみてほしいなと思います。 私も、人に言われるより自分で納得したいタイプなので^^; ここまで読んでいただき、ありがとうございました。 今後も、HSPとして同朋の方々に役立つ記事を執筆予定です♪ ▼Twitterでは携帯ショップあるあるや仕事に役立つ思考法などを随時配信しています♪ ≫@ryon_lynwood

個人主義 チーム主義 個人の裁量が大きい ルールに従う 成果主義 プロセス重視 オフタイムの交流が少なめ 多め トップダウン ボトムアップ ※個人の感想です。

『あな特』では、上記のような堅い調査だけではなく、コミカルな調査も行っているそうです。この記事は、戌年(いぬどし)にスタートした記事です。佐賀県の加唐島という島では、「犬を飼ってはいけない」という伝説があるが、果たして本当に犬を飼っている家はいないのか?という問いに対して、記者が 1 軒ずつ民家を訪ねて話を聞いたというだけの記事。しかし、これがまた非常に読まれたとのことです。 ● 143年前の西日本新聞創刊号とは? さいごに坂本氏が紹介したのは、今から約 143 年前の『西日本新聞創刊号』の記事です。記事には、「鹿児島で、西郷隆盛が率いる不平士族が反乱をおこし、北上してきている。現在は熊本県辺りにいるらしい」と書かれています。この記事は、読者から「このままだと福岡が戦禍に巻き込まれるのかどうか戦況が知りたい。」という声が届いたため、実際に反乱が起きている現場に出向いた記者が書いたもの。この記事がまさに、西日本新聞の源流となっていると坂本氏は話します。つまり、西日本新聞社は、 読者の「知りたいに応える」という点に関して、一貫して行っているのです。 4.

まとめ「あなたの特命取材班」|【西日本新聞Me】

西日本新聞編集局. 2020年3月7日 閲覧。 ^ a b " SNSでつながる、取材力でこたえる 西日本新聞の調査報道「あなたの特命取材班」の挑戦 ". newsHACK(2018年4月13日作成). 2020年3月7日 閲覧。 ^ a b c d e f " あなたのニュースで社会が変わる~信頼のジャーナリズム~ ". クローズアップ現代+ (2020年2月25日). 2020年3月7日 閲覧。 ^ a b c d e f g h " 「あなたの特命取材班」の舞台裏(前編) ". TOKYO SLOW NEWS (2020年6月30日). 2021年1月31日 閲覧。 ^ a b c " "あなたのニュース"が社会を変える ". NHK NEWS WEB (2020年2月25日). 2020年3月7日 閲覧。 ^ a b " 調査報道、全国に拡大 「あな特」スタートから1年、フォロワー6000人、記事化151本 ". 西日本新聞(2019年1月19日作成). 2020年3月9日 閲覧。 ^ a b " 広がる「オンデマンド調査報道」 ローカル・メディア、協働で面白く 新聞週間始まる ". 西日本新聞(2019年10月15日作成). 2020年3月9日 閲覧。 ^ " 緊急特番「みんなの卒業式」 ". NHK広報局(2020年3月5日作成). 2020年3月23日 閲覧。 ^ " 【ニュースあなた発】卒業式、やりたかった。 あなたの思い、教えてください 企画「#みんなの卒業式」投稿募集 ". 東京新聞 (2020年3月6日). 2020年5月26日時点の オリジナル [ リンク切れ] よりアーカイブ。 2021年6月18日 閲覧。 ^ " 初めまして「あなとくちゃん」です 東京五輪マスコット作者の谷口さんデザイン ". 西日本新聞ニュース (2018年5月2日). 2020年3月20日 閲覧。 ^ "かもめ~る、販売ノルマに悲痛な声 郵便局員"自腹営業"も SNS普及、苦戦続く". 西日本新聞. (2018年8月31日). オリジナル の2020年12月29日時点におけるアーカイブ。 2021年6月18日 閲覧。 ^ a b c " 「声なき声が、巨大組織に風穴」 かんぽ不正販売問題を宮崎記者に聞く。 ". あなたの特命取材班 (2020年3月31日). 2021年1月31日 閲覧。 ^ "かんぽ保険料、二重払い2.

新聞ジャーナリズムの生き残りをかけた実験 『あなたの特命取材班』を作り上げている"3つ"のコンセプト 『あな特』のコンセプトは次の3つです。 1つめは、 SNS を活用した読者との双方向性。2つめは、取材の手法や、その過程の可視化。 こういう内容の調査依頼がきて、そこに対してどういった過程で実際の取材が行われるのか、といった部分までを可視化していきます。 3つめは、新聞社の取材力を発揮して、課題の解決を目指すこと です 。 そして、問題を深堀して時代性や社会性も描きながら、グレーゾーンに切り込んでいきます。さらに『あな特』の場合は、投稿者の困りごとが、世の中のひとにも共通するのか?という部分を重要な基点にしています。 これらのコンセプトを元に取り組んできた結果として、『あな特』にこれまでに寄せられた調査依頼は14, 000件で、通信員数は約17, 000人、記事の総本数は約490本、累計3.