残業の多い会社で疲弊しないためにも、転職エージェントで好条件の会社を探してみましょう。 転職に必要なのは、行動力です。まずは、今すぐに登録だけでも済ませてしまいましょう。 あとで登録しようと思っていたら、そのまま明日になり、結局登録せずに終わります。そして、現状の生活から抜け出せず、毎日毎日残業ばかりして、またふと転職したいなぁと思うことの繰り返しです。 それでは、いつまで経っても何も変わりません。気づいたら、数十年後の定年まで同じ働き方をしていることになりますよ。 未来を変えたいならば、今を行動するしかありません。是非、今を行動して、残業のない会社で明るい生活を手に入れてみてください。 リクルートエージェントに登録する
お金を稼ぐためですよね? だったら、残業ありきで稼げるなら 残業ありきで稼いだ方が良いです。 定時を強制されないのなら、残業をした方が得策です。 一番良い選択は 残業しなくても基本給が高い所に「転職」することです。 基本給が高くなければ残業する必要もありません。 基本給が低いと言う事は舐められていると同義です。 あなたを高評価してくれる会社に転職しましょう。 若い方なら早く基本給が高い会社で働いたほうが得策です。数十年もいると、辞めることによる損失のほうが高くなります。若い方は早めに早めに行動しましょう。 今は売り手市場で企業は優秀な人材を欲しがっています。残業ありきで検索して来た方は優秀な方なんでしょう。定時で帰れる方は優秀な人材です。残業せずとも基本給が高い会社に転職しましょう。 転職情報確認するなら「 リクナビNEXT 」 常見 陽平 祥伝社 2017-04-01
どうも、たくみ( @takumi_blog_ )です。 2019年に働き方改革法が施行されて、話題になった"キャリアショック"。 月残業が100時間近くあり、その残業代をあてにして生活設計/人生設計を立てていた人からしたら残業時間の規制は人生の思わぬ落とし穴だったに違いありません。 現に家のローンが払えなくなって家を売却しないといけない人が実際にいるほど。 終身雇用や年功序列制度が破綻し、生涯給与が右肩上がりにあがらなくなった現代。 それにもかかわらず定時上がりをしていると白い目でみられる社風……。 これってなんだかおかしくありませんか?