いかがでしたか?学生時代に頑張った研究課題や卒業研究は、会社員・社会人になった後の成長にも繋がる大切な「経験・スキル」の1つといえます。今回紹介した以外にもまだアピール方法がたくさんありますので、自分が頑張ってきた努力の成果を、しっかり自己アピールにつなげられるように頑張りましょう! 研究課題と同様に、面接中に質問されやすい事柄の1つに「今の自分を一言で表現してください。」というものがあります。一見簡単そうに見える質問事項ですが、答え方によってはその後の質問への回答が難しくなったり「考え方の軸がぶれている」という悪い印象を与えてしまうこともあるのです。 関連記事では、そんな「自分を一言で表すと?」という質問に対する回答例についてまとめていますので、是非こちらのチェックしてみてくださいね!
ガクチカや自己PRなどのエピソードとして用いられやすい「ゼミ活動」。 それゆえに、エピソード自体で他の就活生と差別化を図ることは難しく、「ガクチカの中身・伝え方」が非常に重要となります。 本記事では、 "ゼミ活動に特化したESの書き方・大手企業内定者の例文" を通し、企業から評価されるESを作成するためのポイントを提供します。 本記事の構成 企業がエントリーシート(ES)で見ている基準 ゼミ活動をエピソードにしたESの書き方 ゼミのエピソードをESに書く際のポイント・注意点 ゼミ活動をエピソードにしたESの例文 ∟ ゼミ活動のES例文⑴:丸紅内定者 ∟ ゼミ活動のES例文⑵:花王内定者 ∟ ゼミ活動のES例文⑶:日本郵船内定者 ∟ ゼミ活動のES例文⑷:三菱UFJ銀行内定者 ゼミ活動をエピソードにしたESのNG例文 ゼミに所属していない場合は?
!」 って盛り上がったりすんのかな・・・ 面接官と教授が繋がるって、奇跡みたいな確率な気がする。 研究室やゼミに入っていない場合は?
大学四年生です。 履歴書の書き方について質問です。 『研究課題(ゼミ・卒業論文・修士論文等)』の欄についてなのですが、まだ卒業論文のテーマが未定、ゼミも特に所属していないため、何と書いていいのか迷っています。 教育系の学部の音楽科(トロンボーン専攻)なのですが、どのような活動を行っているか…ということを書けば良いのでしょうか? 【例文つき】エントリーシートの「研究内容」は何を書く？研究はまだの人から院生まで徹底解説！ | digmedia. 『卒論のテーマは未定ですが…』みたいなことを書いた方がいいのでしょうか? どなたか教えてください>< よろしくお願いします。 質問日 2010/05/03 解決日 2010/05/08 回答数 3 閲覧数 52447 お礼 0 共感した 3 ご質問の内容から判断して、先方が『研究課題(ゼミ・卒業論文・修士論文等)』の記載を求めているのであれば、現在それが未定である以上、「未定」とする以外に記載方法はありません。 ただ、質問者さんがお考えのように、『卒論のテーマは未定ですが…』という記載は、十分に意味があると思います。 相手の立場で考えて下さい。もし質問者さんが採用担当だとして、応募書類でしか相手を理解する方法が無いとしたら、どういう記載を求めますか? 研究課題の記載を求めているのは、それが一番手っ取り早く、応募者の知識、経験のレベルを推定する材料の一つだからです。 そういう視点で、応募される企業・業種の求めているものは何かを考え、「調子」を合わせることも必要です。音楽科なんだからできるでしょ。 まだ何も決まっていないのなら、 「4年生になったばかりで、まだ研究課題については決まっていませんが、XXをYYするような課題に取り組みたいと思っています。」と言うような書き方でしょうか。ここであえて「決めていない」ではなく、「決まっていない」としているのが、要点です。つまり、それは最終的に私の決めるべきことではなく、上位者(指導教官)の決めるべきことだと、責任を回避します。暗に、「決まっていないのは、私のせいじゃない」と言っています。同時に、自分のしたいことを示すことで(内容は問題ではない)、主体性を持たせます。 もう少し先に進んでいるのなら、多少(かなり? )いい加減な例ですが、 「4年生になり、現在、卒論のテーマについては指導教官と話し合っているところです。わたくしの希望はXXをYYすることで、これについては教官からも着眼の良さをお褒め頂きましたが、ゼミ全体のバランスもあり、調整を進めているところです。」 どのようにでも取れる文章ですが、少なくとも自発的な意欲を見せています。 素直さを前面にだすのなら、 「4年生になり、現在、卒論のテーマについては指導教官からご指示頂いたテーマについて話し合っているところです。」 何はともあれ、頑張って下さい。 回答日 2010/05/03 共感した 3 質問した人からのコメント とてもわかりやすい回答ありがとうございました!
エントリーシートの研究内容について、学部生・院生それぞれに向けてポイントを解説してきましたが、気になる情報は見つかりましたか? 研究内容を書く上で、最も気を付けなくてはならない事は、研究と全く関係のない人に説明するということです。専門用語は伝わりませんし、そもそもの基礎知識が全くことなります。そういった人に理解してもらえるように考えることがなにより大切です。
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関東甲信も梅雨入りし、本格的に夏が近づいてきましたね。湿度や気温が高くなってきて、暑さに悩んでいる方も多いはず。 コロナ禍でおうち時間が多くなっている中、ずっと冷房を点けていると電気代が気になったり、家族で心地よい温度に違いがあったりと、悩みも尽きませんよね。 そこで今回は、本格的な暑い夏を迎える前に知って損なしの快適に過ごすための冷感テクニックをご紹介します。 現代の夏バテは暑さから来ているのではない!? leungchopan/ 夏になると「夏バテ」を感じる方、多いのではないでしょうか。 多くの方がイメージしている「暑くて食欲が無くなったり、体調不良になったりして夏バテが起こる」というのは、昔の話になりつつあるんです。 健康ソムリエ講師でもあり、イシハラクリニック副院長である医師の石原 新菜先生によると、エアコンが普及した現代では、冷房による冷えから食欲が無くなったり、体調不良になることが夏バテにつながっているとのことです。 冷房による夏バテの原因って? 夏のランニング｜私が練習で意識していること - 小谷修平のランニング講座. 冷房による夏バテの原因は3つ。 まず1つ目は冷房によって身体が冷えすぎることです。内蔵が冷えて、血流が悪化してしまうことも…。 2つ目は、室内外との気温差。外は暑いのに室内は冷房でガンガンに冷えているということもありますよね。それが夏バテの原因のひとつとされています。 そして3つ目は、汗をかく機会が減少していること。冷房によって室内が冷やされ、汗をかく機会が少なくなっていますよね。 これらの原因によって自律神経が乱れてしまい、夏バテに…。 夏バテの対策は暑さに慣れること!? oneinchpunch/ 夏バテの対策はずばり、暑熱順化。つまり、暑さに慣れることが大切になってきます。 例えば、冷房の設定温度を下げすぎないことで冷えを防止したり、屋内外との気温差を小さくすることが暑熱順化につながります。 また、湯船に入ったり、運動をして汗をかく機会を作ることも対策になりますよ。 ですが…暑いと冷房の温度を下げたくなりますし、暑い中運動して汗をかくのも大変ですよね。 そこで、暑い夏を快適に過ごすための冷感テクニック(クールハック)をご紹介します♡ クールハックのポイントは冷感センサー!
2021年の気温傾向と熱中症傾向 暑熱順化について知っておこう デトックスウォーターで体調管理 札幌出身、神奈川県在住。大学にて古美術とバイオリン、セツ・モードセミナーにてフランス文化を学ぶ。広告企画制作、雑誌編集を経てフリーライター。現在5歳の娘の育児奮闘中。酒場生活に別れを告げ、美味しいパ... 最新の記事 (サプリ:ヘルス)