勤務地 駅から徒歩5分以内 成田国際空港内 千葉県千葉県成田市成田国際空港第2旅客ターミナルビル本館3階 M3047(最寄駅:成田国際空港) 成田国際空港内(千葉県成田市) ≪U・Iターン歓迎!≫ アクセス JR成田線、京成本線、成田スカイアクセス線「成田空港駅」より直結 勤務時間 シフト制 6:00~23:00(シフト制/実働4~5時間) ※航空機の運航時間により、多少の変動があります。 給与 時給 1, 250円以上 時給1, 250円~ (入社後3ヶ月間は研修期間のため、時給1, 150円~です。) ※配属先によって勤務時間は変わります。 休日休暇 月15日程度(シフト制) 年次有給休暇(入社後、社内規程に沿い付与) 福利厚生 雇用保険 労災保険 交通費支給あり ■交通費支給(月3万円まで) ■時間外勤務手当、深夜勤務手当、年末年始出勤手当 ■制服貸与 ■雇用保険、労災保険加入 ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置 ◇ 定期的な洗浄・消毒 ♢飛沫防止の仕切り設置 ♢感染防止用 プラスチック手袋、フェイスシールド、防護服 (勤務場所・業務内容により使用)
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輸出入貨物の倉庫内作業スタッフ 月給17万2, 000円~ 正社員 ( グランド ハンドリング、輸出入航空貨物の倉庫内入出庫管理、他) 宅配手荷物カウンター受付(宅配手荷物授受、無線通信機器「wifi」等の貸出返却、他) 輸出入通関関連事務(貨物情報入力... 資格取得支援 交代・交替制 寮・社宅あり かんたん応募 30日以上前 充実の研修制度有! 「積算部」/高卒可/全国に勤務地有/土日祝... 大東建託株式会社 月給18万3, 000円~33万5, 000円 正社員 グランド バレー 1F 〇栃木県 大東建託 宇都宮支店 321-0106... 「成田空港」「グランドスタッフ」の転職・求人情報 | 転職・求人情報サイトのマイナビ転職. グランド ビル大手町 8F 大東建託 広島南支店 732-0816 広島県広島市南区比治山本町16番3... フレックス制 Office Lady 30日以上前 全国に勤務地多数アリ! 一風堂の「店長・マネージャー候補」/年... 株式会社力の源カンパニー 成田市 成田 年収356万円~ 正社員... なんば グランド 花月店 542-0075 大阪府 大阪市 中央区 難波千日前11-6 兵庫県... [募集職種]ホール スタッフ・ 調理 スタッフ [雇用形態]正社員 正社員(新卒) [給与詳細]... 髪型自由 年俸制 Office Lady 30日以上前
成田国際空港国際線のグランドスタッフ(採用予定人数10名以上) の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/11/08 - 2013/12/19) 成田国際空港国際線のグランドスタッフ(採用予定人数10名以上) 契約社員 職種未経験OK 学歴不問 転勤なし 今年、開港35周年を迎えた成田国際空港を舞台に あなたの「語学力」を活かして働きませんか! LCC就航やオープンスカイの適用など、「日本の空の玄関」としてますます注目を浴びている成田国際空港があなたの活躍のステージです。 様々な思いを胸に成田から海外へ出発し、あるいは海外から成田に到着する。そんなお客様の空の旅のはじめとおわりを担う仕事。あなたの「笑顔」と「ホスピタリティマインド」、そしてこれまで学んだ「語学力」が活かせます。私たちと一緒に働きませんか? 外資系航空会社と取引がある当社では、チェックイン、搭乗・到着ゲート、VIPラウンジなど空港のあらゆる場所があなたの活躍の舞台になります。 エアラインの旅客ハンドリング業務の経験がなくても大丈夫です。実はほとんどの職員が未経験からのスタート。覚えることはたくさんありますが、座学研修に加えて、専任インストラクターや先輩がしっかりと教育しサポートします。職員同士のチームワークも最高ですよ。 さあ、「NARITA」をあなたの活躍の舞台にしませんか?
循環障害の有無(徐脈、血圧、四肢冷感、チアノーゼ、ショック) 4. 体温、異常発汗の有無 5. 消化器症状の有無と程度(嘔吐、脱水、麻痺性イレウス) 6. 膀胱、直腸障害の有無(尿閉、乏尿、尿路感染、便性状) 7. 知覚、運動麻痺の部位と程度 8. 合併損傷の有無と程度(頭部外傷、骨折、出血など) 9. 検査データ 10. 患者、家族の言動、反応 TP(ケア項目) 1. 損傷部位の安静を保つ 2. 呼吸状態の管理をする ・人工呼吸器管理 ・医師の指示により酸素、ネブライザー吸入 ・医師の指示により適宜吸引 ・口腔内保清 ・頸部の安静を保持しながら、体位変換や痰の喀出介助 3. 循環状態の安定を図る ・バイタルサイン測定 ・低血圧、ショック予防(下肢挙上) ・静脈血栓、肺塞栓予防(体位変換、下肢の他動運動) 4. 消化器症状の管理をする ・麻痺性イレウス予防(排便コントロール、マッサージ、温罨法) 5. 排尿、排便コントロールを行う ・水分摂取を促す ・便秘予防(腹部マッサージ、体位変換、温罨法など) ・医師の指示により緩下剤、座薬の使用による排便コントロール ・必要時導尿、摘便 EP(教育・指導項目) 1. 損傷部の安静の必要性について指導する 2. 脊髄損傷に伴う症状やその予防法について説明する 3. 自覚症状がある場合には、看護師に報告するよう説明する #2脊髄損傷に伴う膀胱反射消失による排泄機能障害がある 看護目標 ・尿路感染症を起こさない OP(観察項目) 1. 尿量、残尿、尿の性状 2. 水分摂取状況 3. 腹部膨満の有無 4. 尿道留置カテーテルの挿入の有無、状態(尿の流出状況、カテーテルの閉塞の有無、挿入部痛) 5. 尿路感染兆候の有無(尿混濁、浮遊物、発熱など) 6. 便失禁による皮膚汚染の有無 7. 尿検査データ、残尿測定データ 8. 血液検査データ TP(ケア項目) 1. 医師の指示により導尿を行う ・尿道留置カテーテル ・無菌的間欠的導尿 2. 水分摂取を促す 3. 医師の指示により膀胱洗浄を施行 4. 排泄セルフケア不足 看護計画 目標. 陰部の清潔保持(清拭、入浴、陰部洗浄) EP(教育・指導項目) 1. 導尿の必要性について説明する。 2. 水分摂取の必要性について説明する。 3. 尿路感染症の症状と、予防法について説明する。 4. 自律神経過反射による代償尿意(頭痛、発汗、鳥肌、徐脈など)について説明する。 #3 頸髄損傷による機能性麻痺があり、同一体位による圧迫により褥瘡のおそれがある 看護目標 ・褥瘡が発生しない OP(観察項目) 1.
悲観的言動やうつ症状が認められた場合、家族やキーパーソンに対して、障害受容や対応方法について説明する 手術療法に対する看護計画 ここでは、脊髄損傷患者の看護の手術療法に対する看護計画について紹介していきます。 #1 脊椎固定術後関連した呼吸器合併症のリスクがある 看護目標 ・呼吸器合併症を起こさない OP(観察項目) 1. バイタルサイン 2. 麻酔の種類、術式、術中の経過 3. 術後の状態 4. 呼吸機能の状態と変化(数、リズム、呼吸困難感の有無) 5. 肺雑音の有無 6. 検査データ outバランス TP(ケア項目) 1. 指示により酸素投与を実施する 2. 深呼吸の促進をする(腹式呼吸などの呼吸練習) 3. 喀痰喀出の促進をする(吸入、タッピング、吸引など) 4. 体位変換を2時間に一回実施する 5. 創痛緩和を図る(安楽な体位の工夫、温罨法、指示により薬剤投与) EP(教育・指導項目) 1. 安静度を確認しながら、早期離床、呼吸訓練、喀痰喀出の方法と必要性について説明する 2. 創部痛がある場合には、報告するように説明する #2 神経除圧術に関連した術後疼痛がある 看護目標 ・疼痛が緩和または消失する OP(観察項目) 1. 術中、術後の経過 2. 創部痛及び下肢痛の有無 3. ドレーンの排液量、性状 4. 神経症状、しびれの有無と部位 5. 麻痺、筋力低下の有無と程度 6. 意識レベル 7. 安静度 8. コルセット装置の有無 9. 患者の言動 TP(ケア項目) 1. 安静度に合わせ、可能な範囲で安楽な体位を工夫する。(体位変換2時間ごと、適したクッションやマットレスの検討) 2. 疼痛緩和をする(指示により薬剤投与) L介助をする ・食事 全介助〜 ・排泄 留置カテーテルの管理、排便コントロール ・保清 指示により全身清拭〜入浴介助4. 筋力低下、肺塞栓予防の自動、他動運動を行う。 5. 安静度に合わせ、離床を促す。 EP(教育・指導項目) 1. 創部痛を我慢しないで報告するように説明する 2. 安静度に合わせて離床や自動他動運動の方法や必要性について説明する 4. 看護診断・セルフケア不足：摂食/入浴・清潔/更衣・整容/排泄 | 退職まぢかの看護師のブログ｜すぐ活用できる看護計画. 脊髄損傷患者への看護で求められるスキル 脊髄損傷患者は、損傷部位により障害の部位や程度が変わるとしても、多くの場合、身体的に重篤な障害が残存することによりADL全般に渡り介助を必要とする場合が多く、看護師の身体的な負荷も大きいと言えます。 観察・アセスメント能力が必要 脊髄損傷患者は、運動機能障害だけでなく、知覚・反射・尿路・性器・消化管・自律神経・代謝等、幅広く重篤な障害が残存します。 そのため、伴い症状や合併症も多く、知覚障害により自覚症状が乏しい患者の小さな変化を捉え、アセスメントをして異常の早期発見・予防に努めることが必要です。 障害受容を支える心理的なアプローチが重要 脊髄損傷の予後は、受傷の瞬間に決定すると言われるほど、ある日 突然不可逆的に身体機能が喪失又は低下する ため、患者や家族の精神的なダメージは、計り知れないものがあり精神疾患(特にうつ病)を発症する患者もいます。 そのため、障害受容の段階をたどりながら、日々リハビリに励む患者とコミュニケーションを密に図り、信頼関係を築いた上で少しでも前向きな気持ちを抱きながら、退院を迎えられるように精神的な看護が重要です。 ポイント!
栄養状態 3. 安静度 4. 皮膚状態(圧迫、湿潤、浮腫の有無など) 5. 便失禁による汚染の有無 6. 疾患、既往歴(意識障害、糖尿病など) 7. 検査データ TP(ケア項目) 1. 除圧を図る ・体位変換(最低1回/2時間) ・適したベッド、マットレスの選択、使用 ・車椅子乗車時、適したクッションを、選択する。適宜プッシュアップ(最低1回/1時間) 2. 栄養管理(栄養状態の改善) 3. 清潔の保持(全身清拭、陰部洗浄、入浴) 4. 骨突出部の保護 EP(教育・指導項目) 1. 褥瘡発生の機序、予防法について説明する。 2. 保清の必要性を説明する #4 脊髄損傷による麻痺、機能障害に関連した筋力低下、身体可動性障害がある 看護目標 ・自動、他動運動ができる ・疼痛が軽減し、関節可動域が拡大できる OP(観察項目) 1. バイタルサイン 、関節可動域、握力など 3. 排泄セルフケア不足 看護計画. 運動、知覚麻痺の程度と部位 4. 安静度(体動制限)の有無 5. 疼痛、しびれの有無 6. 褥瘡の有無 7. 関節拘縮の有無 8. 関節可動域制限 9. リハビリ実施状況及び患者の意欲の有無 TP(ケア項目) 1. 体位変換を行う(1回/2時間) 2. 体位や姿勢の工夫をする(PT. OTとカンファレンスにより決定していく) ・車椅子乗車時、足関節が(膝、股関節が90度になるように)足底板やスプリントで固定し、座位バランスを安定させる。 1時間に1回、プッシュアップを行う(タイマーや表を活用する) 3. リハビリを実施する(医師、PT指示の下) ・関節可動域訓練(ROM訓練):各勤務帯で1回ずつ、各関節を3回実施。(反動をつけず、少しずつ伸展させ、疼痛を感じる手前までゆっくり大きく伸展) ・患者自身で臥床中や車椅子乗車時に実施できる自動運動を実施 ・正確に出来るようになるまで見守り介助 4. 動作訓練 ・C4電動車椅子操作 ・C5 手動車椅子操作 移動版フレームを使用し前方移乗動作、食事自助具の使用 ・C6 前方高床式トイレ、前方高床式浴室の使用 5. 疼痛時温罨法施行する EP(教育・指導項目) 1. 関節可動域訓練やリハビリの必要性を説明する。 2. 自動運動の必要性、方法について説明する。 3. 車椅子などの移乗動作の方法を指導する。 #4脊髄損傷に伴う麻痺や機能障害によるセルフケア不足がある(例 C5患者の場合) 看護目標 ・障害のレベルに応じた食事、更衣、排泄、移動、清潔動作を習得できる。 OP(観察項目) 1.
便器で排泄する排泄機能のアセスメント ポータブルトイレやトイレへのトランスファーが可能になったら、今度は排泄のタイミングに合わせた誘導、移乗をアセスメントします。排尿のタイミングは膀胱に尿が溜まっている時です。排便は直腸に便が降りてきたときです。そのタイミングを排尿日誌の記録と日常の行動観察から分析します。 非侵襲性の膀胱容量測定器(ゆりりん)を利用すれば誘導前の膀胱容量と排尿後の残尿が測定できます。ゆりりんの長時間尿動態データを活用すれば、過活動膀胱や尿排出障害、夜間多尿、夜間頻尿等の下部尿路症状の疑いを発見することもできます。こうしたデータをもとに、医師、看護師に働きかけることで、医療的な治療を求めていくことができます。排泄日誌は医療との連携を進めていく上で欠かせないアセスメントツールであり、エビデンスです。排泄障害は「年をとったのだから、仕方がない」ではなく、「治せる症状」は医療的治療につなげていくことも、介護の重要な役割になってきています。 寄稿:船津 良夫(1998年~2017年 ユニ・チャーム排泄ケア研究所 主席研究員)