部下が上司を評価する制度について契約社員ですが、上場企業に勤めています。 一年に一度ですが、部下が上司を評価する制度があり、自由意見を記入する事もできます。 でも、匿名ですが回答する前、勤続年数、職種など入力しないといけなくなっており、 誰が回答したかすぐ特定されると思います。 なのでほとんどの方は当たり障りのない評価しかしません。 そこでお聞きしたいのですが、こんな制度意味ありますか? 会社は何が知りたくてこんな制度を導入してるんでしょう? 質問日 2013/08/10 解決日 2013/08/16 回答数 2 閲覧数 3384 お礼 50 共感した 0 確かに上司の評価・・・これはできないと思いますヨ・・・ だって上司の本当の仕事は部下は知らない・・・・ この上司はどんな仕事しているの?? 「上司を評価」全省庁で ハラスメント防止へ今秋から: 日本経済新聞. 一番基本的な仕事は「管理」です そして部下の指導育成・・・ 私は現場仕事だったので 役職者(部門長)としての仕事は 人事管理、精度管理、コスト管理・・・ この3種類の管理が主業務と考えていました 現場の仕事はほとんどしていませんでした!!! これでは部課が評価できませんよね・・・ 私は係長や主任に役職者以外の職員のひょ床を付けさせていました その評価の仕方で係長、主任の評価を付ける・・・ 被評価者とは評価点も本人に伝えて 講評をして本人の意見も聞いていました もちろんこの面談で評点が変わる可能性も有ります・・・ その場合面談時に評価を買えたことと理由も説明していました!!! この面談時に本人に目標を決めさせる もちろん理由も説明を受ける 基本的には評価は前回の面談時に決めた目標値・・・ そして目標達成度・・・等で付けていましたネ 回答日 2013/08/10 共感した 0 質問した人からのコメント ありがとうございました。 回答日 2013/08/16 何かを知りたいわけではなく、 革新的な制度導入をしているというパフォーマンスだと思います。 回答日 2013/08/10 共感した 0
報復人事を防ぐために、完全に匿名で行う。 2. 部下から上司への評価の結果は、さらにその上の直属上司のみが目を通し、評価を伝える。例えば課長の評価結果は直属の上司である部長のみが読み、評価を伝える。 3. 中には「誹謗・中傷」に類する評価もあるので、「客観的にその人のためになりそうな意見」のみを選択して伝える。 4. 部下が上司を評価 コメント 例文. 給与・賞与に直接連動はさせない。ただし、「人事異動の際に、誰の下に誰をつけるか」には反映させる。 もちろん、完全な人事制度は存在しない。 だが、大きなメリットとして上司が部下に対して無礼な振る舞いをすることが少なくなり、離職率がかなり下がったようだ。 特に「ある上司のもとで全く評価されなかった人」が、「他の上司のもとで活躍する」ことが多くなったという。 以上のようなことを踏まえると、本気で管理職を育成しようとすれば「部下から上司が評価される制度」は、強い企業を作る上で必須であると思えるのだが、いかがだろうか。 ・2013年7月12日 Books&Apps に加筆・修正 ・筆者Facebookアカウント (スパムアカウント以外であれば、どなたでも友達承認いたします)
傷つけずにモチベーションを上げるには ジェフ・ミラー: コーナーストーン社タレントマネジメント部門シニアディレクター 2019/04/01 5:50 部下は上司からのフィードバックを待っているが、部下を評価することに恐怖心を感じている人もいるのでは?
部下の本音を知りたい!上司が自分の評価を知りたい時はどうする?
この記事は会員限定です 2019年8月5日 1:30 [有料会員限定] 日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら 政府は今秋から、立場が異なる複数の関係者が管理職を評価する「360度評価」を中央省庁のすべての課長級の人事評価に拡大する。財務省や文部科学省など一部で先行実施していた。部下を指導するマネジメント能力の向上を促す。セクハラやパワハラの防止にもつなげる。 360度評価は上司が部下を評価する従来型の人事評価ではなく、上司、同僚、部下など立場が異なる複数の関係者が対象者を評価する手法だ。多面観察とも呼ばれ... この記事は会員限定です。登録すると続きをお読みいただけます。 残り580文字 すべての記事が読み放題 有料会員が初回1カ月無料 日経の記事利用サービスについて 企業での記事共有や会議資料への転載・複製、注文印刷などをご希望の方は、リンク先をご覧ください。 詳しくはこちら
仕事をしている中で、部下が何を目指し、どんな力を身に付け、どんな状態を獲得したいと考えているのか、目標を引き出し、一緒に目指す「同志」。同志とは、同じ志を持つ人のことです。自分の上司が同じ志を持って頼ったり、頼られたりする関係性になれば、大変好ましい状況だと言えます。 ランク⑥ 「憧れ」……生き方・あり方・存在そのものが目標 最後は「憧れ」です。自分よりもはるかに上の存在であり、心から尊敬し、こんな人になりたい、こんな人でありたい、この人とずっと一緒に仕事をしたいと思えるような位置。もはや、ナメる・ナメないの話ではありません。 ◇ポジションを上げる具体的な方法 皆さんは部下に対して、6つのランクのうち、どこに位置していると思いますか?
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ドラマなどで人が亡くなった時に、医師がペンライトで瞳孔を見ているシーンをよくみかけますね。 このとき、「なぜ瞳孔が開いたときに死と判定する」のか、疑問に思ったことはありませんか? 今回はそんな疑問にお答えしていきましょう。 そもそも瞳孔って何?黒目のこと? 私たちの目は、目の中心から瞳孔、虹彩(こうさい)、白目という位置関係にあります。 一般的にいう「黒目」は、瞳孔と虹彩を合わせた部分のことです。 そのうち瞳孔とは、黒目の真ん中にある、透き通った黒い部分のことです。 瞳孔は、光を感じる機能を持ちます。その周りにあるのが虹彩で、黒目の周りの茶色や焦げ茶色をした部分をいいます。虹彩は、緩んだり縮んだりすることで瞳孔の大きさを調整し、目の中に入る光の量を調節しています。虹彩には、カメラでいう「絞り」のような役割があります。 それでは、そもそも瞳孔は、どのようにして大きさを変えているのでしょうか。 それは、目と脳をつなぐ神経が担っています。次から詳しくみていきましょう。 瞳孔はどんな時に開くの?死んだ時だけ開くの? 黒目が大きい人と小さい人の違いは何？小さくなる3個の原因と対策 | CoCoSiA(ココシア)(旧：生活百科). 目と脳は、「視神経」と「動眼神経」という2種類の神経でつながっています。目に入った光は、視神経をとおって脳に刺激として伝わります。 すると脳は、脳から出ている動眼神経をとおして、目から入る光の量を調節する指令を出します。その指令によって、虹彩が縮んだり、緩んだりさせることで、瞳孔の大きさは変わっています。 虹彩が縮む、つまり、黒目の周りの茶色い部分が狭くなると、瞳孔が開いている、大きい、ということになります。 虹彩が緩む、つまり、黒目の周りの茶色の部分が広くなるのは逆のことで、瞳孔が小さいということになります。 ここまで聞くと、ドラマのワンシーンで見るような、臨終の際にだけ瞳孔が開くわけではないということがお分かりでしょう。 私たちが普通に生活している中では、暗い場所では多くの光を集めようとして、瞳孔が開きます。逆に、目に入る光の量が多すぎると、目にダメージを与えてしまいます。 明るい場所では、瞳孔を小さくして目に入る光の量を抑えているのです。私たちの身体は、このようにして周りの変化に自然に対応しているのですね。 瞳孔が開くと「死」と判定するのはなぜ?
ポイント②:どうしても入らないときは、無理につけずその日はカラコンをつけるのをやめましょう。ぼやけたりゴロゴロしているのを我慢していると、ものもらいや結膜炎などのトラブルに巻き込まれてしまう場合があります。 カラコンの外し方 ①外しやすくするため指で上まぶたと下まぶたを広げる ②目を傷つけないように、まっすぐ前を見ながらコンタクトをつまんではずす ③洗浄液でコンタクトをしっかりと洗い、ケースに入れる ポイント① ;目にくっついてなかなか取れない場合は、コンタクト用目薬をさすと外しやすくなります。 ポイント② ;外したらすぐに洗いましょう。放置してしまうと雑菌が繁殖してしまいます。 正しい付け方や外し方はもちろん、通販サイトの選び方やレンズの大きさ、カーブなどにも注意して買えば、誰でも簡単に思いっきりオシャレを楽しめます! 安全に使うためにも、はじめてカラコンを使うときは最初に眼科で検査や指導を受けることを忘れないでくださいね。 カラコンの取り扱い注意点 ①わずかな傷や欠けでも瞳にダメージを与えることがあります。レンズの取扱いには十分ご注意いただき、万一レンズが破損した場合は使用しないでください。 ②レンズの着用は、徐々に装着時間を増やし最長8時間以内にしてください。絶対にカラコンをつけたまま眠らないでください。 ③コンタクトのケアは毎日行い、使用期限は必ず守って下さい。 ⇒使用期限の切れたカラコンは絶対に使用しないでください。また、ワンデーのレンズを2日以上使わないようにしてください。 ④違和感や異物感などがあった場合、直ちに装着を中止し、眼科を受診してください。また、目に痛みがある状態での使用は絶対にお止めください。 ⑤水辺でのカラコンの使用は避けて下さい。 ⇒海水や塩素の成分が付いたまま放っておくと、レンズの変形や異物により失明の恐れや目にダメージを与える可能性があります。 目を安全に守るために、水中に入るときはレンズを外すことを推奨します。 カラコンは正しく装着、お手入れをし安全に使用しましょう。 最後に 初めてカラコンを使う際はいろいろな心配があるかもしれませんが、正しいカラコンの取り扱いをして、安全に自分に合ったオシャレを楽しみましょう。 人気のカラコンをお探しならこちら。
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どうして自分の瞳の 黒目 が小さくなってしまっているのか悩んでいる人も多いはずです。 現代では"カラーコンタクト"というものがあるので、気軽に黒目部分を大きくすることができます。 しかし、どうして人々はそのようにしてまでも黒目部分を大きく見せたいと思うようになったのでしょうか? また、どうすれば効率よく黒目部分を大きく見せることができるようになるのでしょうか。 平均的な黒目の大きさや黒目が大きい人と小さい人の違い、どうすれば黒目がちな瞳なることができるのか、など黒目に関して悩みを抱えたことのある人が感じたことのある疑問にすべてお答えしていきます! ▶ ぱっちりした大きい黒目になりたい! ▶ 黒目の大きい・小さいの衝撃の真実 ▶ 黒目が小さい人の3個の原因 ▶ 黒目を大きくする方法 ▶ あなたの黒目サイズはどれくらい?測定方法 ▶ 女性で黒目を大きく見せるなら「カラコン」 ▶ スマホの使いすぎで目を疲れさせないように ぱっちりした大きい黒目になりたい! 黒目がちな人はそうではない人に比べると、一重まぶたでも奥二重まぶたの人でもなんだか大きな目に見えるんですよね。 特に美容やファッションなどの自分の見た目に気を使っている女性ほど"大きな黒目がほしい"と願っているものです。 なぜならば、黒目が大きいだけでメイクを濃くしなくても本来の自分の良さをアピールすることができるからなんですよね。 だからこそ「ぱっちりした大きい黒目になりたい!」と感じている女性はあとをたたないんです。 それに芸能界で活躍していたり、「かわいい」とか「きれい」ともてはやされている女性こそ、黒目が大きいことが多いんですよね。 そのような人を見ているので、「黒目がちな人のほうがきれいにみえるし、モテるんだ」と思うのかもしれません。 あなたも、そのようにして"黒目"に興味を持ち、そして自分もそのような黒目がちな瞳になりたいと感じるようになったのではないでしょうか。 そう、多くの女性の心をひきつける"黒目がちな瞳"。 それって実際はどのような効果を発揮してくれるのでしょうか? ここでは、黒目がちになることでどのような効果を得ることができるのか、そしてどんな風に周りからみられるようになるのかをお伝えしていきます。 目が大きく見える ずばり、瞳の黒い部分が大きいほうがそうではない人に比べて"目が大きく見える"という効果があります。 白目部分が多くなってしまうと、どうしても第3者はそこに目線が行ってしまうので"物足りないなにか"を感じてしまうんですね。 しかし、黒目が大きいとそのインパクトの強さにおされるだけではなく、まつげの濃さまでも強調してくれる働きがあるので、どんなにつぶらな瞳をしていても大きな目をしているようにみえるものです。 女性は、常識として毎日メイクをするものですが、そのメイクに凝っている人ほど"デカ目メイク"などにチャレンジしているものですよね。 "デカ目メイク"というのは、目の周りの黒い部分を増やすことによって目の錯覚を起こさせることになります。 それもほとんどが瞳の黒部分を活用していることが多く、瞳の黒目部分が大きければ大きいほどにそのデカ目メイクの効果も大きくなります。 要するに、大きな瞳になりたい、ぱっちりお人形さんのような瞳に見られたい人にとっては"黒目"というのはとても重要だということです。 カラコンで盛らなくてもOK!
それには、それなりの原因があるんですよね。 ここでは、どうして黒目が小さく見えてしまうのかその原因についてお伝えいたします。 この原因を知ることで、自分が極端に人とは違うくらいの黒目の小ささではないということに納得できることでしょう。 1:まぶたの筋力が弱い あなたは、まぶたがなんだか重いなぁと感じることが多くないですか?
初めてカラコンを使うならまずは眼科に オシャレを楽しむ女子の味方「カラコン」 中でも ナチュラル なレンズは、中学生から社会人まで幅広い年代の女の子に人気です。 でも、 間違った使い方をしてしまうと、失明などの危険なトラブルに巻き込まれてしまうこともあります。 初めてカラコンをつける方のために大切な基礎知識を分かりやすくマンガでご紹介します。 眼科でカラコン選びに必要なデータを得ることができれば、通販で買う時にとても楽になります。 目を大切にするためにも買う前には必ず眼科に行くようにしてください。 カラコンをつけるときに必要な物は?