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契約社員 年収300万〜350万円程度 登録販売者資格お持ちの方 未経験OKですが、全道転勤可能な方前提となります。 年収467万円/30歳(経験8年) 年収590万円/35歳(経験13年) 年収736万円/40歳(経験18年) 【月収例】 大卒:月給20万9000円〜29万4000円 + 諸手当 専門・短大卒:月給18万4000円〜26万9000円 + 諸手当 高卒:月給17万円〜25万5000円 + 諸手当 ※上記は一律支給の5000円の「登録販売者手当」を含みます。 【月給例(店長)】 大卒:26万9000円〜31万5000円 + 諸手当 高卒:22万3000円〜31万5000円 + 諸手当 ※店長は、月給に一律5000円の登録販売者手当と、16時間分のみなし残業代(3万2000円以上)が含まれます。超過した場合には別途時間外手当を支給。 ★要管理者要件 ★要自動車免許 ※高卒以上 北海道 旭川市 北海道 中川郡幕別町 こだわり条件から探す 北海道の市区町村で探す 貧血症状への対応はどうする? 貧血に使われる薬の性質と注意点! 2021年7月26日 頼りになる登録販売者になる為には。~夏は経口補水液正しい飲み方と脱水について知ろう~ 2021年7月21日 切り傷ができた時の対処方法 2021年7月19日
北海道札幌市北区百合が原9丁目14番1 JR札沼線 百合が原駅から徒歩で12分 JR札沼線 篠路駅から徒歩で14分 【北斗市七重浜】家庭と仕事の両立がしやすい育児・介護短時間勤務制度あり◎その他福利厚生充実★ツルハグループであなたの登録販売者としての経験を活かしてみませんか? 北海道北斗市七重浜7丁目3-41 道南いさりび鉄道線 七重浜駅から徒歩で10分 【釧路市桜ヶ岡】家庭と仕事の両立がしやすい育児・介護短時間勤務制度あり◎その他福利厚生充実★ツルハグループであなたの登録販売者としての経験を活かしてみませんか? 北海道釧路市桜ヶ岡4丁目1番4号 花咲線 武佐駅から車で11分 【北見市中央三輪】家庭と仕事の両立がしやすい育児・介護短時間勤務制度あり◎その他福利厚生充実☆ツルハグループであなたの登録販売者として活躍しませんか? 札幌市の登録販売者のバイト・アルバイト・パートの求人情報｜【バイトル】で仕事探し. 北海道北見市中央三輪2丁目401-2 JR石北本線 西北見駅から徒歩で17分 【札幌市北区北】家庭と仕事の両立がしやすい育児・介護短時間勤務制度あり◎その他福利厚生充実★ツルハグループであなたの登録販売者としての経験を活かしてみませんか? 北海道札幌市北区北12条西3丁目1番6号 札幌市営地下鉄南北線 北12条駅から徒歩で1分 札幌市営地下鉄東豊線 北13条... 北海道の登録販売者の平均給与 正職員 平均 月給 20. 1 万 円 最高額 23. 5万円 最低額 16. 8万円 掲載中の求人情報446件をもとに算出 転職相談をすると、平均よりも給与が高い求人など のご希望にあわせた求人をご紹介できます。 会員登録する3つのメリット 事業所から スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。 ※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます。 登録販売者の特集から探す 登録販売者について 登録販売者は、2009年度の改正薬事法により誕生した新しい資格です。一般用医薬品(OTC)の約9割を占める第二類と第三類医薬品の販売ができ、ドラッグストアや薬局などで一般医薬品を買い求める来店客に接客・アドバイスを行います。この資格を取得するためには、都道府県が実施する試験に合格する必要があり、2013年度の合格率は43. 7%でした。 登録販売者は、2013年3月時点で、全国に121137名おり、北海道は6089名です。また、代表的な働き口であるドラッグストアは、年々増加しており、2013年度に全国で17563店舗で、5年前と比較して約2000店舗増えています。 登録販売者は薬剤師が不足する中、注目が集まっている職種であり、大手ドラッグストアチェーン店などが積極的に採用活動を行っています。そのため、全国各地で募集があり、求人は見つけやすいといえます。ただ、ドラッグストアは、ほとんどが365日営業ですし、深夜営業を行っているところもあるため、勤務体系の確認は必須です。ジョブメドレーは、勤務体系などの条件を設定しながらの求人検索が可能。「育児支援あり」といった特徴もあるので、女性登録販売者の方もスムーズに転職活動をすすめられます。 すべて見る 閉じる お仕事をお探しの方へ 会員登録をするとあなたに合った転職情報をお知らせできます。1週間で 22, 557 名がスカウトを受け取りました!!
札幌市の登録販売者のアルバイト・パートの求人情報です!勤務地や職種、給与等の様々な条件から、あなたにピッタリの仕事情報を検索できます。札幌市の登録販売者の仕事探しは採用実績豊富なバイトルにお任せ! 派遣 WEB選考完結OK 動画あり 職種 [派遣] 薬剤師、登録販売者、医療・介護・福祉その他 給与 [派遣] 時給1, 200円~ 勤務時間 [派遣] 10:00~19:00、09:00~18:00 日払い 週払い 高収入 未経験OK シニア 応募バロメーター 今が狙い目! 登録販売者の求人・仕事-北海道札幌市｜スタンバイ. 採用予定人数:若干名 仕事h05cr-02/0701bts0121pmh/02 ログインなしでOK! キープする をタップ 気になる求人をキープしよう!一括応募や比較に便利です。 仕事h05cr-01/0701bts0121pmh/01 正社員 WEB選考完結OK 動画あり [正] 薬剤師、登録販売者、医療・介護・福祉その他 [正] 月給18.
(借上げ住宅あり/自己負担:光熱費込み月3万円) 登録販売者の資格をお持ちの方。 ★管理者要件を満たす方(必須) 基本時給:1000円 22時〜23時 時給:1250円(深夜割増分含む) ◆昇給有り(年1回) ◆別途登録販売者手当有り(月10000円) ※管理者要件を満たし、医薬品販売時間に 月80時間以上勤務した場合のみ支給 ◆通勤手当全額支給 登録販売者資格をお持ちの方 ※管理者要件を満たす方 パート 月給:200000〜255000円 ※試用期間有り(3か月) 北海道 札幌市北区 【一例】 年収300〜400万円程度 給与条件は、就業形態や就業先企業により変わります。 登録販売者資格お持ちの方で、管理者要件を満たす方(必須) ※その他、各企業の応募資格による。 北海道 千歳市 月給198, 776円〜245, 547円 みなし残業手当(28, 776円〜35, 547円)を含む *月22. 47時間(65分/日)超過分は別途支給 通勤手当 昇給:年1回 ※賞与に代わり業績給を給与として支給 <業績給:半年毎(4・10月)に個人成績により改定> 通勤手当(50, 000円/月迄)、退職金制度(勤続3年以上)、役職手当、財形貯蓄制度等 ・登録販売手当:有資格者に対し5, 000円/月支給。 ・扶養手当(配偶者、18歳未満の子で健保の扶養対象者):配偶者18, 000円、1人目8, 000円、2人目以降3, 000円/月支給。 520万円/月給42万円+手当/営業職主任 629万円/月給50万円+手当/営業所長 登録販売者資格をお持ちの方(実務二年未満や未経験の方、取得予定の方もOK) ・59歳迄(例外事由1号/定年制60歳の為) ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) ・営業未経験者歓迎 ・登録販売者資格取得の支援体制充実 北海道 富良野市 北海道 札幌市西区 ※実務経験が管理者要件に満たない方も、一度ご相談ください! 登録販売者 求人 札幌. ※45歳までの方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 北海道 札幌市豊平区 月給:22万円〜 ★ご経験などにより個別提示。 ★パート希望の方もお気軽にご相談ください。 時給:1100円〜 登録販売者資格お持ちの方管理者要件を満たす方 ★年齢不問(シニアも大歓迎! ) ★正社員でも転勤なし! 正社員 パート 北海道 美唄市 月給17万円〜27万円以上 ★経験、能力を考慮の上決定 登録販売者の資格をお持ちの方で管理者要件を満たす方(必須) ※学歴・年齢不問!
子どもや保育という仕事に関しての思いを素直に話せば良いでしょう。ただし「子どもが好きだから」だけではなく、プラス1つエピソードを用意しておいた方が印象に残りやすいです。 幼稚園ではなく保育園を選んだ理由を聞かせてください。 幼稚園と保育園の違いを考え、その中で自分に合った答えを探してみてください。ただし「0~2歳がいるから」という理由だけでは、3歳以上の担任は持ちたくないように捉えることもできるので、注意しましょう。 今までの仕事で大変だったこと、辛かったこと、楽しかったこと、嬉しかったことを教えてください。 どれを聞かれても答えられるように、いろんなエピソードを考えて話せるようにしておきましょう。ただし、自分が働いていた職場や人を否定するような発言などは避けましょう。 仕事をする上で、保育に大切だと思うことを教えてください。 大切なことは沢山思いつくと思いますが、「1つだけ」と言われることもあるようなので、保育にとって1番大切だと思う事と、理由を答えられるように、自分なりの答えを用意しましょう。 保育中に注意が必要なことはなんですか? 園外保育がある園や、プールの形など、園によってバラバラです。直接は園の中に見学に行かなかった方も、園の雰囲気や、周りの環境などを1度見に行ってから面接に臨むと、イメージが湧いて答えやすいと思います。また、足を運んでおくことで、面接官は意欲を感じることができるのではないでしょうか? 特技はなんですか?ピアノは得意ですか? 激戦！地元幼稚園の入園競争！どう乗り切ったか（対策編） | 理系パパの育児に趣味にそこそこに. 特技を聞かれたり、ピアノについて聞かれることもあります。試験の中でピアノを弾く場合は、特技を聞かれることが多いでしょう。できるだけ、手先の器用さや、運動などの、保育に関わるような特技があると良いです。また、保育に関わる特技が無くても、嘘のないようにしましょう。 前職(現在の職場)で1番学んだことを教えてください。 学ぶということは、1度挫折したりした経験から学んだということです。自分の失敗したことや、挫折した話はしたくないものですが、そこから何を学び、感じ、そこからどう努力しているかを話すと、きっとプラスに変えることができるのではないでしょうか? 何歳児を担当したいかと、その理由を聞かせてください。 今までもったことのある年齢を聞かれたりもしますが、自分のスキル・年数などを考慮し、その時の自分に1番合った年齢を答えるとよいでしょう。自分に子どもがいる場合、それも理由の1つになります。例えば…「1歳児の担当が希望です。今自分には2歳の子どもがいて、去年自分が子育てで悩んだことなどを踏まえて、保護者の方の思いや悩みに寄り添いながら、保育に生かしていけると思ったからです。」など。そこに一言、希望はあくまで希望で、担当したクラスは精一杯頑張る、という思いもプラスしてみてはいかがでしょうか?
【履歴書に関するQ&A】貴園とは?履歴書は手書き? 「貴園」と「貴社」と違いは?面接でも使える? 「貴社(きしゃ)」は、株式会社や有限会社などの企業が相手 となる場合に使用します。履歴書など 書き言葉では「貴社」 を、面接など 話し言葉では「御社」 を使います。 「貴園(きえん)」は、公立の施設や社団法人、NPO法人が相手 の場合に使用します。御園という言い方はせず、 書き言葉と話し言葉のどちらも「貴園」 を使います。 話し言葉に限定されますが「~保育園さん」といった呼び方を使っても良いでしょう。 履歴書はパソコンと手書きどちらがいいの? 合否に直接左右することではないですが、字や文章を書くことに 苦手意識がない方は手書きで作成するのがおすすめ です。 保育園や幼稚園では、書類やお便りを「手書き」で作成しているところも多いのではないでしょうか。そのため、選考では「どのような字を書く人なのか知りたい」と考える保育園もあり「字の丁寧さ」「文章の正しさ」をチェックされる場合もあります。 ただ、「書類はパソコンで作成したものでも良い」と考える園も増えてきています。「パソコンを使える」といったアピールポイントにもなるのでどうしても手書きが苦手だという方はパソコンで作成してもルール違反ではありません。 履歴書を送るときに添え状は必要? 「添え状」は応募先に履歴書を送付する際に共に送る、別紙に挨拶の文面を書いたもののことです。履歴書を送る際には、必ず「添え状(送付状)」を一緒に同封して送るようにしましょう。 添え状は「誰が・誰に・何の目的で・何を送ったのか」を簡潔に伝え、「ご確認よろしくお願いします」と一言、言葉と気持ちを添えることができます。履歴書や職務経歴書を郵送する際、添え状を同封するのは常識であり大切なマナー。挨拶の代わりとなる大切な物なので忘れずに作成しましょう。 アルバイトの職歴も書くべき? 幼稚園や保育園を敬語にする場合、「貴園（きえん）」「御園（おんえん）」とするそ... - Yahoo!知恵袋. アルバイトの職歴に関しては、必ずしも書く必要はありません。保育補助などの直接保育に関係する職業は記載し、長期間勤務していたものや応募職種に活かせるものも記入して良いでしょう。 慣れない「貴園」の使い方もバッチリで履歴書は攻略! 今回は基本的な履歴書の書き方のポイントについて紹介しました。「志望動機はどう書けば良いのか」「貴園とはいつ使用するのか」などの不安は疑問は解消されたでしょうか。 履歴書は文章や写真からあなた自身がどのような人なのかをアピールするための大切なものです。丁寧に書くことで時間も手間もかかる大変な作業ですが、そのぶん受け取った側の印象は大きく変わってきます。具体的な内容や美しい文字を心がけて、保育士にかける熱意を担当者に伝えましょう。 もっと詳しく履歴書の書き方を知りたい方は 保育士さん専用!保育士さんの履歴書 ー完全マニュアルー をチェックしてみてください。
気楽に考えていては、当日に困ることになるかもしれません。事前準備をしっかりしておけば、面接当日も焦らずに対応することができます。お子さんだけでなく、パパママもしっかり準備して面接に臨みましょう。
という方は、あまり不利なことはしないようにしましょう(でも嘘はいけませんよ) 謙遜しすぎて、「まったくうちの子はぁ~ 」 なんてことは言わないようにしましょう お子さんを信じてあげましょう そして、面接では私みたいに余計な事を喋らないように(笑) 聞かれたことだけを、端的にしっかり目を見て話せばちゃんと相手には伝わります。 人間ベラベラ喋るとボロがでるものです。 幼稚園はめんどくさい親御さんはモンペ要員としてNGです。 熱い想いを伝えたい気持ちもありますが、あまりグイグイいかないようにしましょう。 どうでしたでしょうか? 少しでも参考になれば幸いです。 以上、私の独断と偏見の面接記録でした~ 2014年4月~15年3月生ランキングへ 育児ランキングへ
今月、保育士として転職するため、3つの保育園に面接に行ってきました。どの園でも面接の終盤に「何か質問はありませんか?」と逆に質問を促されます。 あれは、どのような意図で聞いているのでしょうか?またこんな質問はダメ!というようなものはありますか? 「何か質問は?」面接官の意図するところとは? 「何か質問はありませんか?」 これは保育園での面接だけでなく、どの業界の面接でも、さらに言えば面接だけでなく顧客対応をする担当者であれば、必ず最後に申し添えるキーワードでしょう。 これの意図するところは、大きく分けて2つあります。それは 1.excuse(言いわけ) 2.understanding(理解を深める) の2つになります。 1.のexcuse(言いわけ)とは、どういうことかと言いますと、平たく言えば「面接を(販売・営業活動を)自分が言いたいことだけ話して進めたのではなく、ちゃんとあなたにも質問の機会を設けたでしょ。だから後からそんなこと聞いてなかったや知らなかったとクレームにしないでね」ということです。 2.のunderstanding(理解を深める)は、さらに2つに分かれます。 2-1. あなた自身が、保育園について理解を深めること 2-2. 保育士の履歴書の書き方！志望動機の書き方から貴園の使い方まで紹介｜LaLaほいく（ららほいく）. 面接担当者が、あなたについて理解を深めること 「何か質問はありますか?」という投げかけには上記の3つの意図が含まれています。 その中で注意を払わないといけないのは、2-1. と2-2. についてです。 具体的にどのような点について、注意しないといけないのかを、さらに掘り下げてみて行きましょう。 まず2-1. の「あなた自身が、保育園について理解を深めること」についてですが、1つだけ注意して面接に臨みましょう。それは、少しの労力や注意をもってすれば、容易に取得できる情報について、あらためて聞くことはやめておく、ということです。 具体的には、保育園のホームページをみれば分ること、提出・掲示された求人票をみれば書いてあることを聞くのはNGです。 何故ならば、「その位事前に確認してきたらどう?」「ほんとうに内の保育園に興味があるの?」という心理が働いてしまうからです。 それでもあえてホームページなどに書かれていることについて聞きたい場合は、深めるような質問にしてみて下さい。 例えば、ホームページに「異年齢保育(縦割り保育)を積極的に取り入れ・・・」とあった場合、「貴園では、異年齢保育を積極的に取り入れておられるようですが、運動会などの行事以外、日常の保育の中で具体的にどのように取り入れておられるのでしょうか?」というように質問してみてはいかがでしょうか。 次に2-2.
幼稚園や保育園を敬語にする場合、「貴園(きえん)」「御園(おんえん)」とするそうですが、これらはあまりなじみのない言葉でもあります。 例えば就職試験において口頭で述べる場合も、「きえん」、「おんえん」と言ってよいでしょうか? 補足 御回答くださいましてありがとうございました。 回答例ももちろんですが、皆様の見解が分かれているところを含めてとても興味深く、参考にさせていただきました。 ベストアンサーについては、どなたを選べばよいか決めかねるので投票にさせていただきます。 1人 が共感しています ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました 使い慣れない敬語を使うことに頭が一杯になって面接でミスるよりは ○○幼稚園さんとかの方がよっぽど印象いいです。 敬語が面接対策の付け焼刃かどうかなんてのは、面接やっていれば簡単にわかりますよ。 「想定質問の答え」と「アドリブで答えたもの」の言葉遣いがあまりに違う人は多いですから。 そして、面接でみたいのは敬語が使えるかどうかではありません。 自分が出せない人は審査対象外なので、敬語を気にしすぎて受け答えに詰まる人は採用できません。 3人 がナイス!しています その他の回答(4件) 追記 さんづけは、実際に保育者になってから、他園のことを言う時くらいしか 使いません。今の段階で言うと なれなれしいです。 元々、固有名詞に敬称をつけること 自体が不自然ですしね。 そちらの園が自然かなと思います。 現地でなら、こちらの園ですね。 一般企業ならどうでしょ? 「きしゃ」「おんしゃ」と口頭でも言います。 それが敬語です。 幼稚園、保育園だからと言って変える必要はないです。 3人 がナイス!しています "○○園さん"というのはどうでしょう。口頭なら、堅苦しくない方がいいと思うのですが… 2人 がナイス!しています 口頭なら、例えば、「こちらの幼稚園では・・・」とかの方がいいんじゃないですか? 1人 がナイス!しています