社会勉強になったり、就活に役立つ? とても勉強になることが多かったように思います。 まず、人間関係が一番重要に感じられた事も、 学生だった私にとって 「大人」 を意識した出来事でした。 特に、縦社会というか「立て社会」。 上下関係があるのですが、その中でも人間らしい協調性や気配りが年齢という垣根を越えてあり、そのヒューマンドラマがとても勉強になりました。 仕分けバイトを選んだ理由は? 私がこのアルバイトに応募したきっかけというのが、空いた短時間出来るアルバイトはないかと思ったことです。 短時間で掛け持ち出来るアルバイトを探していたのです。 深夜帯のアルバイトを先に始めていたので、そのまま早朝、もしくは少し休んでから出勤出来る短時間アルバイトということでしたので、 その希望が叶えてくれたとも言えます。 面接はどんな感じ?(服装は?どんな質問をされた?) 面接時は軽装でありながらラフ過ぎず、清潔感の伴うスタイルで臨みました。 作業はチノパンとTシャツですが、面接の時はしっかりとした格好で行こうと思って選んだ格好です。 面接では、シフトの都合や希望を中心に質問がありました。 私は掛け持ちでのアルバイトを探していましたので、その旨を伝えました。 もちろん、こちらの予定を一方的に押し付けることなく「都合が合えば協力いたします!」 と言い添えましたが。 時給はいくら?交通費は出る? 時給は800円前後だったと思います。 時間外の早朝出勤の場合には多少手当てをいただいた気もしますが、そこは持ちつ持たれつの精神であったため、そんなに気にしていなかったのが正直なところです。 相手方も規則に従った手当てをつけてくださるわけですから、その金額に不満はありませんでした。 髪色・髪型に制限はある?ピアスはOK? 髪色は多少の茶髪ぐらいならOKでした。 とはいえ、ドライバーさん達は黒髪で真面目にやってらっしゃる方が多いです。 何も言われたりはしませんが、自分はタオルを巻いて目立たないようにしてました。 またピアスなどは、規則からというよりも汗を掻くので外した方が無難だと思い、外していました。 大きいピアスなどは荷物を詰め込む際に邪魔である局面もあるので、そこはお金の為にも割り切って外した方が良さそうです。 シフトはどんなシステム? シフトは基本的に自己申告でOKでした。 人数が足りない日は出勤を促される日もありますが、そこは人間的に協力出来る力が残っていれば手伝いますし、他に予定があればお断りして全然大丈夫だと思いますよ。 笑顔で対応することが大事です!
Dec 11, 2017 by A on ヤマトの仕分けバイトについて 続く人は何やっても続くし、続かない人は何やっても続かない。 ただ、こういう肉体労働者の空間には、どうしてもガラの悪いやつが一定数いるからね。それでもヤマトは他に比べればだいぶマシだと思う。 Dec 8, 2017 by dattan on ヤマトの仕分けバイトについて 一番楽なのは整理。 ただ整理は社員がやることが多いから、流しかシューターかで言えば流しのほうが気楽だな。自分のペースでやれるし。シューターは勝手に荷物がどかどか流れてくるからだるい。 まあ結局は慣れだが。
公開日: 2016年6月28日 / 更新日: 2018年2月22日 「ヤマト運輸(仕分け)のアルバイトはどうなのか?」 このページでは ヤマト運輸(仕分け) でのバイトを考えている方に向けて、 実際に働いた方のインタビュー を紹介します。 仕事内容はもちろん、以下のような現場にいる人しか知らない 生の情報 をお届けします。 仕事のメリット・デメリット 仕事はきつい?楽? 職場の雰囲気 面接の様子(服装・質問など) 採用された志望動機 髪色・ピアス等の制限 掛け持ちはできるのか? 是非、バイト選びの参考にしてみてください。 → インタビューにご協力くださる方はコチラ 職種と仕事内容は? ヤマト運輸の営業所に集められた荷物を、 配送地域ごとに分ける トラックに積み込む という作業を行っていました。 早朝と夕方に作業がありましたので、空いた時間にササッとアルバイトをするような感じでした。 仕事はきつい?大変? 大型の重い荷物はなかったので、想像より体力を使いませんでした。 それより、積み込むスピードを求められるので、そこを焦らずきっちりやれるかがポイントになると思います。 ドライバーさんも気を遣ってくださるので、あまり無理をせず、楽をせずに、荷物を丁寧に扱うことが重要です。 仕事の良いところ、おいしいところは? アルバイトのスケジュール的には、自分が入れる日を伝えるだけでよかったことです。 無理矢理なお誘いなどもありません。 また、暑い日などはドライバーさんがジュースの差し入れをしてくれました。 人にもよりますし、あまり期待するのもどうかと思いますけど(笑) 職場の雰囲気はどう? 男性スタッフが多いですが、皆さん丁寧な方ばかりでした。 普段から配送する荷物を丁寧に扱っている分、他の人への気配りも出来ているということだと思います。 あとは、おばちゃんと若い事務員さんも居て、社内の雰囲気は明るかったように思います。 バイトを初めてココに驚いた! それは夏のアルバイトを体験した時のことです。 その地域は梨の生産が盛んだったこともあり、梨園農家の方々が自慢の梨を全国に配送する手続きが毎日行われていました。 一日の荷物の大半が梨という日も少なくありませんでしたし、毎日来られる農家の方の中には、僕たちアルバイトにまで梨を差し入れしてくださる方もいらっしゃり、とても嬉しかったことを覚えています。 夏の梨は最高です!
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ヤマト運輸のバイトはきついとよく言われますね。 体力仕事なのできついのは当たり前ですが、実際どれくらいきついんでしょうか?
仕分けの仕事に入った人が、配送の仕事もすることは、まずありません。 配送は配送で募集していますので、それぞれ別と考えて下さい。 ヤマトには、配送、仕分けの他、事務の仕事もあります。 それぞれ別々で募集されているので、仕分けから事務に回されたり 配送に回されたりといったことはありません。 何時から働けるの? ヤマトは基本的に 24時間稼働しています。 ですので24時間募集しているところも多いです。 6時~12時、12時~18時、18時~24時、 24時~6時と言った感じで区切られています。 (拠点によって異なります。) 【おすすめ記事】 ▶せっかく働くなら、パートやアルバイトよりも派遣がおすすめの理由 職場の雰囲気は? ヤマトの倉庫内には、実にいろいろな立場の人達がいます。 社員さんをはじめとして、派遣会社からの出向社員、外国人労働者、事務、 ドライバー、etc。 すべての人と関わるケースは少ないですが、それぞれが違う立場で仕事を しているので、慣れるまでは全体を把握するのは難しいでしょう。 自分の作業だけ、しっかり覚えればそれでOKです。 出会いはあるの?
クロネコヤマトのバイトをやめようか 続けるか悩んでいます。ヤマトの某ベース夜間仕分けバイトを開始し 約10日が経過しました。 自分はバイトを始めてからずっと同じ場所で ボックス積みをしていました。 この間も社員の人間からろくに作業方法を教わっていないにも 関わらずボロクソ文句を言われ続け作業を続けて来ました。 それでも早く仕事を覚え皆さんに迷惑がかからぬ様に 一生懸命努力をしてきました。 最近やっと社員ではなく回りの同じバイトの人間に色んな事を教わり 何とか仕事をこなせる様になってきました。 先日、急遽違う場所で引き込み作業をしてくださいと 言われ自分はやった経験が無いし視力が良くないため 逆に迷惑をかけてしまうからという事で断ったのですが やるだけやってみてもし無理ならまた変えるから大丈夫です。 と言われたのでしぶしぶ受けました。 引き込む番号のみ教えてもらいどの様な形状の番号(伝票)が あるかは一切教わらずいきなりスタート。 案の定解りにくい番号表記のものが来るとそこで目がストップ。 その間もどんどん荷物は通過。 視力も弱いため間近に荷物が来ないとはっきり数字が 確認できずパニックに。 それでも自分なりには必死に一生懸命引き込み作業を やりました。 しかし、社員からは見落としが多すぎる!! 何処見てんだ!! お前は数字も読めねぇのか! ボロクソ言われました。 始める前に今日、初めてやる作業ですのでもたついたり 迷惑をかけるかもしれませんが宜しくお願いしますと 声もかけました。 身体的には作業は続けられそうですが精神的にまいって しまいそうです。 年末の繁忙期で忙しいのは解ります。 しかし何年もこの作業をしている人間ではなく 全く初めての作業です。 あまりにもバイトに対して厳しすぎでは無いでしょうか? バイトの人間もサボってるわけではなく一生懸命頑張って 仕事をこなそうとしているのです。 これは私だけではありませんが他のバイトの人間も かなり罵倒されています。 この間は大学生が引き込みをやっているとき、やはり 漏れが多かったせいでおめぇなにやってんだよ? とかボロクソ言われてました。 この子も初めてやった時ですよ。 しかも足を蹴っ飛ばされていました。 暴力は問題ですよね。 こういうのは上の人間に報告した方が良いのでしょうか? 私は家庭があるためそう簡単にバイトを辞めれませんが あまりにも厳しすぎで腹がたちます。 こちらは雇われている以上我慢してますが我慢の限界が 来そうです。 この様な状況でも続けるべきでしょうか?
24 / ID ans- 4148996 株式会社ラナデザインアソシエイツ 年収、評価制度 女性 正社員 WEBデザイナー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 ボーナスは頑張りによっては多く得られます。また、年功序列的なところも多く、長く勤めれば順調に年収は上がっていくかと思います。 【気になること・改善したほうがい... 続きを読む(全180文字) 【良い点】 数字に貢献しても、上長に気に入られていなければ評価を得ることが難しいです。また、本人の熱意など曖昧な基準を設けているため、スキル、実績だけが年収に反映されているわけではないようです。 投稿日 2016. 13 / ID ans- 2112896 株式会社ラナデザインアソシエイツ スキルアップ、キャリア開発、教育体制 女性 正社員 WEBデザイナー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 有名なクライアントが多いのでやりがいはあります。一人一人の能力が高いため、刺激的な環境。制作物に高いクオリティが求められるので成長できる。転職する際振り返った... ラナデザインアソシエイツの評判/社風/社員の口コミ(全23件)【転職会議】. 続きを読む(全189文字) 【良い点】 有名なクライアントが多いのでやりがいはあります。一人一人の能力が高いため、刺激的な環境。制作物に高いクオリティが求められるので成長できる。転職する際振り返ったときに、いい経験がつめたと思いました。 やり方などは属人化されているので、教育体制は整っていません。とくに中途入社で業界未経験の場合、慣れるまでは苦労するかと思います。 投稿日 2017. 09. 04 / ID ans- 2656820 株式会社ラナデザインアソシエイツ 社員、管理職の魅力 女性 正社員 WEBデザイナー 【良い点】 社員は魅力的な人が多かった。技術的にもセンスも素晴らしい人が多く学ぶことが多い。感覚派の人が多くユーザー視点をあまり持ち合わせていない点が残念ですが、それを圧... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 社員は魅力的な人が多かった。技術的にもセンスも素晴らしい人が多く学ぶことが多い。感覚派の人が多くユーザー視点をあまり持ち合わせていない点が残念ですが、それを圧倒する表現力できちんと結果して現れるところに魅力を感じる。 仕事に偏りがあるように感じたが、それぞれの個をチームで尊重しているようにもみて取れた。 投稿日 2020.
ラナデザインアソシエイツ の 評判・社風・社員 の口コミ(23件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 23 件 株式会社ラナデザインアソシエイツ 面接・選考 20代前半 女性 正社員 WEBデザイナー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 うさぎとかめを使った四コマ漫画を書きなさい 【印象に残った質問2】 なぜwebのデザイナーをやろうとおもったのか 【良い点】 社風... 続きを読む(全253文字) 【印象に残った質問1】 社風に馴染めばアットホームで過ごしやすい環境。 そろっているデザイナーのスキルレベルが高い。 尊敬できるアートディレクターのいる時期に入社できたなら、働くのに最高の環境だと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】 女性の人数が多く、力が強いため、 スキルのある男性社員やアートディレクターが絶対に必要。 デザイナーに男性が少なすぎる。 投稿日 2017. 03. 29 / ID ans- 2497328 株式会社ラナデザインアソシエイツ 面接・選考 30代前半 男性 正社員 HTMLコーダー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 将来のキャリアパスをどのように考えているか。 制作部門では体力面は大丈夫か? (→入社後、徹夜や休日出勤が頻繁なた... 続きを読む(全218文字) 【印象に残った質問1】 制作部門では体力面は大丈夫か? (→入社後、徹夜や休日出勤が頻繁なため) 筆記試験で、SPI、一般教養のテストがあります。また、2次では四コママンガでストーリーを作成する試験があります。また、毎週、入社希望者からの応募書類類がくるため、入社難易度は高いと思われます。社員はみな、他会社で力をつけてきて入社した中途入社組がおおい。 投稿日 2011. ラナデザインアソシエイツの評判・転職・採用情報 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 11. 29 / ID ans- 231377 株式会社ラナデザインアソシエイツ 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 WEBデザイナー 【気になること・改善したほうがいい点】 上からのパワハラ・モラハラが酷く、心身ともに疲弊してしまったため。また、会社の展望が非常に曖昧でついていけなくなった。 企業なので... 続きを読む(全198文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 企業なので、売上重視なのは大いに結構だが、目標売上を達成しても、社員への還元は全くなく、経費の使われ方も非常に不可解なところがあり、長年勤務している方や昇進している方でさえ給与がほとんど変わっていないことに、自分の将来への不安を感じた。 投稿日 2020.
社員による会社評価スコア 株式会社ラナデザインアソシエイツ 2. 68 回答者: 12 人 残業時間(月間) 37. 6 h 有給休暇消化率 59. 6 % 職種などで絞込む 評価分布 待遇面の満足度 2. 3 社員の士気 3. 0 風通しの良さ 2. 9 社員の相互尊重 3. 2 20代成長環境 人材の長期育成 2. 1 法令順守意識 2. 6 人事評価の適正感 2. 4 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る カテゴリ別の社員クチコミ( 69 件) 組織体制・企業文化 (11件) 入社理由と入社後ギャップ (9件) 働きがい・成長 (9件) 女性の働きやすさ (9件) ワーク・ライフ・バランス (11件) 退職検討理由 (8件) 企業分析[強み・弱み・展望] (7件) 経営者への提言 (5件) 年収・給与 (9件) 回答者別の社員クチコミ(12件) ディレクター 在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性 2. 0 回答日:2020年07月27日 デザイナー 在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性 2. 5 回答日:2018年12月04日 在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性 2. 8 回答日:2018年06月06日 在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性 回答日:2018年04月19日 在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性 回答日:2017年09月11日 在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性 回答日:2017年03月24日 クリエイティブ 在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性 3. 4 回答日:2017年01月15日 事務 3. 6 回答日:2016年09月17日 課長 在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性 回答日:2016年06月14日 在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性 1. 9 回答日:2016年02月08日 回答者一覧を見る(12件) >> 就職・転職のための「ラナデザインアソシエイツ」の社員クチコミ情報。採用企業「ラナデザインアソシエイツ」の企業分析チャート、年収・給与制度、求人情報、業界ランキングなどを掲載。就職・転職での採用企業リサーチが行えます。[ クチコミに関する注意事項 ] 新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?
株式会社ラナデザインアソシエイツ 働きやすさ・平均年収・残業時間について 総合評価 2. 7 平均年収 260 万円 世代別 最高年収 20代 260 万 30代 --万 40代 月の残業時間 平均 30. 0 時間 月の休日出勤 平均 -- 日 有休消化率 平均 40% キャリコネユーザーの投稿データから算出 株式会社ラナデザインアソシエイツ 口コミをテーマ・職種から探す テーマから口コミを探す すべて 報酬 働く環境 やりがい 出世 ライバル企業 残業・休日出勤 長所・短所 退職理由 転職後のギャップ 女性の働きやすさ 経営者の評価 職種から口コミを探す クリエイティブ 株式会社ラナデザインアソシエイツ テーマ別口コミ 報酬について 同じ業界内で比べても、給与の水準は高い方だと思います。もちろん、その分残業があったり大変さはあるのですが、やりがいの持てる仕事が多いので、やれる人はやれると思います。ボー... 続きを読む やりがいについて 大手のクライアントと直接コミュニケーションをとりながらやっている仕事が多いので、提案次第で面白いことがやれる環境だと思います。また恊働関係にある会社・個人に面白い人が多く... 残業・休日出勤について 残業が多く、毎日終電の生活でライフワークバランスがとれなかった。忙しい時期は泊まり込みもあり、月に4回しか休みが取れない時期もあった。クオリティチェックは厳しく、上司から... 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで 自分の正しい市場価値に気付くきっかけに! 60万社以上の本音の口コミを公開中 無料会員登録して口コミを見る 株式会社ラナデザインアソシエイツ 職種別口コミ クリエイティブの口コミを読む 株式会社ラナデザインアソシエイツ おすすめの年収・給与明細