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Wed, 17 Jul 2024 20:43:07 +0000
home インタビュー 幸せは"実験と責任"から。日立製作所でハピネスを研究する博士の小さなムーブメント 2019. 07. 【happy】 と 【happiness】 はどう違いますか? | HiNative. 25 遺伝と環境に依存しない「ハピネス」は、挑戦の源になる 「動作のバラつき」から組織の幸福度を診断する 幸せな働き方改革は、実験と責任と小さなムーブメントから始まる 「仕事のパフォーマンスを最大化させる」と年々注目度を高めている、組織におけるモチベーションやエンゲージメントの重要性。理解はできているものの「数値化が難しい」「すぐに施策の効果が出ない」などと頭を抱えている人事・採用担当者や経営者は多いのではないでしょうか。 そこで今回お話を聞いたのは、 「ハピネス(幸福感の度合い)」を研究している 日立製作所の工学博士・矢野和男さん。 「組織のパフォーマンス向上にハピネスは大きな影響を与える」と話す矢野さんに、ハピネスの研究をはじめた経緯や、組織に所属する一人ひとりがどうすれば幸せになれるのか、その答えを伺いました。 遺伝と環境に依存しない「ハピネス」は、挑戦の源になる 矢野さんはどのような経緯で、ハピネスの研究を始められたのでしょうか? 矢野氏: きっかけは15年前のことです。私が20年間携わっていた半導体事業から離れるタイミングで 「これからの時代はデータが重要になるのではないか」と直感しました。 まだ、携帯電話のインターネット機能をiモード(※)が担っていた2004年のことです。 ※iモード(i-mode)とは、NTTドコモの対応電話でメール送信やインターネット閲覧ができる、世界初の携帯電話IP接続サービスのこと。 「将来的に大成するような、新しい研究テーマは何か」と考え始めて、まずは身体の挙動を24時間分析できるウェアラブルセンサーを開発し、私自身を実験台としてデータを取りはじめました。今でもそのセンサーは左手に着けているんです。 10年以上も記録され続けているのですね。それからどのようにハピネスの研究にたどり着いたのですか? 矢野氏: ビジネスに活かせるデータとして何がいいのだろう…と考えたときに、当初は「チームの業績を客観的に示す利益・売上」を基準にしようとしましたが、断念しました。これらは社会的な状況・時代背景にとても左右されますし、短期的に上がれば良いとか、下がればダメというのは一概には言えません。 そこで見つけたのが「ハピネス」でした。 根本的な人間の良い状態・悪い状態を表す指標とは、「幸せ」なんじゃないかと思ったわけです。 それから私は、幸せになれる12個の行動習慣を書いた本『 幸せがずっと続く12の行動習慣 』を執筆したカルフォルニア大学のソニア・リュボミルスキ先生と、「フロー」を長年研究している心理学者のチクセント・ミハイ先生に会いにアメリカへ行きました。人の幸せについて最先端の研究をしているお2人とは、ハピネスに関係する共同実験も行いました。 アメリカでも日本でも、「ハピネス」にまつわる多くの実験をされたと思うのですが、私たちはどうすればハピネスな状態になれるのでしょうか?
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恋する2人の暮らしナビ・長崎環さん との、 インスタライブをしました! あっという間の60分でした! 聞いていただいた方、 ありがとうございました! こちらで保存しておりますので、 もしよかったら見てくださいね☆ 今日、環さんの話で印象に残ったのは、 「ハッピーは一瞬、ハピネスは続いていくもの」 すごく分かりやすかった! もちろん、 ハッピーの積み重ねがハピネスになるんだけど、 うまくいった。 いいことがあった 。 その瞬間だけがハッピーなんじゃなくて、 幸せだな~と思う気持ちが、 ず~~~っと続いていったらいいよね!! でもそれには必ず、 必要なことがある。 それは、 「素振りのように、 ハピネスマインドを、コツコツ積み重ねていくこと」 今、ここにあるシアワセを、 たくさん感じていく。 一見、不幸と思えることでさえも。 私も「ハピネスマインド」を体現していこうと思います! 小林朋子

矢野氏: 労働生産性の分母である「労働時間」と、分子の「付加価値」への考え方が重要ですよね。 ただ単に労働時間を短くして分母を小さくしても、それに従って分子も小さくなったら生産性は何も変わりません。むしろトータルのアウトプットが少なくなります。そのため分子の「付加価値」を大きくすることが何よりも必要です。 そのためには社員全員が「実験や学習」に積極的になるとよいのではないでしょうか。 上の人がつくったルールを守るだけでなく、常に何かに挑戦して、工夫をする。そのように付加価値をつける仕事に変えないと組織の生産性は上がりません。今は、自分で考える人と言われたことをやるだけの人の二極化がどんどん進んでいますが、これは非常に不健全な状態なんです。 上下関係がハッキリしているよりも、フラットな組織の方が幸せに近づけるのでしょうか?

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矢野氏: 幸せには大きく分けて3つの要因があります。ひとつは遺伝的な要因や幼児体験などの影響で、大人になってからはなかなか変えられない、「固い」部分です。 もうひとつは環境的要因にあって、これは置かれた環境から与えられるもので、ボーナスが上がったり、宝くじがあたったり、SNSで「いいね」が沢山ついたりしたときに感じる幸せです。その瞬間は嬉しいのですが、あっという間に元のハピネスレベルに戻ってしまいます。こちらは「柔らかい」、持続的ではない幸福です。実は環境から与えられる幸せは非常に脆いものなんです。 遺伝的要因は変化がしづらく、環境要因は変化はするけれど幸せが続かないのですね。 矢野氏: そこで3つめの幸せが登場します。これが「持続的な幸せ」です。 我々は、日々のちょっとした習慣や行動によって幸せになることができるんです。 それでは 持続的な幸せを手に入れるにはどうすればいいのか?

ハッピーとシェア 制作物のタイトルに、幸せを分け合うという意味で、. シェア・ハピネスですね。 Happyは形容詞ですから、名詞にしてそれをshareするとします。 we can share happiness. なら一応英語になっています。. トリガーハッピーがイラスト付きでわかる! トリガーハッピーとは、銃のトリガーを引き、乱射していることに幸せを感じる人のこと。 概要 本来は銃器を扱う際、その射撃のみに集中してしまう状態を指す。. 「シェア」という言葉をご存知でしょうか。聞いたことはあっても意味がわからない人が多いと思うので、この記事では. Happyの意味 goo辞書 英和和英. Happyの意味 小学館 プログレッシブ英和中辞典 happy 音節 hap • py. Happyとhappinessの違いってなんですか? 形容詞か名詞かの違いで. それぞれ意味を教えてください。 文に 「ハッピー」と「ハピネス」の違いって何ですか? Happyとhappilyの使い分けを教えてください。 品詞が違うのはわかるのですが、使 happyとhappinessはどう違いますか? happiness forever とはどういう意味ですか?. Glad/happy/pleasedの違い!英語で嬉しい気持ちを表現する使い分け! | 英トピ. · いただきハイジャンプ 2016年2月17日! ビビり三銃士 前編! 伊野尾慧 山田涼介 中島裕翔 Duration 2255. 「ハッピー」と「ハピネス」の違いって何ですか? 意味は同じですが、. 意味は同じですが、品詞が違いますね。 Happy (形容詞) 幸せな happiness (名詞) 幸福 です。.

Are You Happy? ハピネスサーベイ|Culturia

矢野氏: 日常生活において人間はずうっと動かないことはありません。頷いたり、揺れていたり…と何かしらの動作が時々起きています。我々が行った実験において、複数の職場の計468人に「今週幸せな日は何日ありましたか?」「孤独だった日、楽しかった日はどのくらいでしたか?」など、幸せに関する計20の質問をして、1問につき0~3点で採点してもらったんです。この採点により、60点満点で職場ごとの平均点数が出るので、点数が高いとハッピーな職場、低かったらアンハッピーな職場と、組織の幸福度を数値化しました。 そこにスマホで測定した体の動きのデータを照らし合わせれば、良い状態の職場の動きの特徴、悪い状態の職場の動きの特徴がわかる。随時「あなたは幸せですか?」とアンケートを取らなくても、動きを見るだけで職場がハッピーかそうではないかがわかるようになったんですよ。 人間の細かい動きでわかるんですね。ハピネスな職場とそうではない職場にはどのような違いがあったのですか? 矢野氏: ハッピーな職場の体の動きは、バラつきが大きいんです。短い動きから長い動きまですごくバラつきがあります。止まったり動いたり、一回動き出してから止まるまでの時間も定まっていない。動く場合もあれば止まっている場合もある。一方、アンハッピーな職場の人たちは、一回動き出してから止まるまでの時間が無意識のうちに、いつも揃っている。つまり同じような行動をとっているんですね。 動きがバラバラの方が組織に統一が取れていないのでは、と思ったので意外でした。アンハッピーな職場は座ってばかりでハッピーな職場はオフィスを活発に動き回っている、とも言えるのでしょうか? 矢野氏: いえ、目に見える動きの量とは関係がありません。よく動くかどうかは、主に、その人の仕事によって決まります。しかし、デスクワークで同じような態勢だったとしても、幸せな組織であるほどその時々の状況によって動きが持続する時間にバラつきがあるんですよ。状況によって行動が柔軟に変化しているともいえます。 詳しく調べると、 動きにバラつきが大きい人の周りには、幸せと感じている人が多いこともわかったんですよ。加えて、会話も発言も双方向にしている傾向もありました。 このような傾向を踏まえてメンバーの体の動きを分析するだけで、組織が良い状態かどうか、組織の健康診断のようにわかるのですよ。 体の動きは、『 Happiness Planet(ハピネスプラネット) 』というアプリをダウンロードすれば測定できるようになります。また、このアプリは体の動きの測定機能に加えて、「どうすれば周りの人をもっと幸せにできるのか」を支援する機能も入っています。 周りの人を幸せにできるように支援する機能とはどのようなものでしょうか?

成長途上のページです。 今度追加していきます。 「幸福」や「幸せ」は、気分や感情の美味ような変化を含む、幅広い意味を持つ言葉です。 そのため、辞書や辞典類に項目はあっても、すべてを完全に表現しきっているような、唯一の定義はないと言っていいでしょう。 「本当の幸せとは何か」という議論は、古代ギリシアのアリストテレス(前384-前322)まで遡ります。詳しくは『ニコマコス倫理学』でどうぞ。 エド・ディーナーさんたちの定義 アメリカにおける幸福研究の権威であるエド・ディーナーさんを含む幸福研究の第一人者の方々による論文から。 生活に満足し、喜びを感じることが多く、悲しみや怒りといった嫌な感情をあまり感じないならば、その人の幸福度は高い。逆に、生活に不満があり、喜びや愛情をほとんど感じず、怒りや不安のような嫌な感情を抱くことが多いならば、その人の幸福度は低い。 Diener, E., Suh, E., & Oishi, S. (1997). Recent findings on subjective well-being. Indian Journal of Clinical Psychology, 24(1), 25-41. ソニア・リュボミアスキーさんの定義 持続する幸福の研究者で心理学者のソニア・リュボミアスキーさんは以下のように言っています。 私は「幸福」という言葉を、「喜びや満足をもたらす経験と、充実して生きがいがあり、価値のある人生だと感じることを合わせた状態」として用います。 ソニア・リュボミアスキー『幸せがずっと続く12の行動習慣』日本実業出版社、2014年 参考

皆さん、こんにちは! 気がつくともう年末ですね。 年末といえば、紅白歌合戦を見ながら過ごす という方も多いのではないでしょうか? 出演者の名前も出そろいましたが、そこには 昨年の紅白歌合戦に出て注目を集めた 米津玄師 さんの名前がありませんでした。 なぜ、あんなにも注目を集め、視聴率もよかった米津さんの出場がないのでしょうか? 理由を調べてみたいと思います! 2019年【なぜ落選した?】あいみょんが紅白に出ない!理由は菅田将暉との関係? 【米津玄師×菅田将暉】関係は仲良し?ラジオ, 曲コラボ共演の経緯をまとめてみた! | Yone-Fan!. こんにちは! 最近めっきり寒くなりました。 気づけばもうすぐ12月・・・1年経つのはなんと早いのでしょうか。 と毎年同じ事... 米津玄師のプロフィール 2018年紅白への出場 2019年紅白への出場がない理由 まとめ [the_ad id='497′] 名前 米津 玄師(よねづ けんし) 出生日 1991年3月10日(28歳) 出身地 徳島県徳島市 学歴 徳島県立徳島商業高等学校卒業 「 米津玄師 」芸名かと思いきや、本名だったのですね! もともとメジャーデビューすることが目標ではなく 自分と同じ方向に向かって音楽と向き合う人と音楽を作りたい という気持ちが強く 配信型音楽サービスからじわじわと人気を集めていきました。 その後、 「Lemon」や「Flamingo」 を筆頭に人気を集め今では若者を中心に大人気シンガーとして注目されています。 TVや表舞台に出る事を避け続けてきた米津さんが 紅白に出場するのには、 特別な想い がありました。 生まれてから大きくなるまで、いじめられた学生時代もずっと 米津さんの一番の味方でいてくれた おじい様 への想いです。 大好きなおじい様 だったようです。 そんなおじい様が亡くなり、自分が成功した姿を紅白でなら、と ご実家のある徳島の有名美術館・大塚国際美術館で歌う ことを条件に 大ヒット 「Lemon」 の曲でオファーを受けたと言われています。 とても幻想的で素敵な演出と、本当に素敵な歌 でした。 視聴率もとても高かったとのことです! 昨年の番組で大注目だった彼が、 今年出場しない理由は何なのでしょうか? まず、NHKの選考条件がこちら。 7歳以上の全国3000人を対象にNHKが行った電話調査の結果。質問は「紅白に出場してほしい歌手男女各3組」 7歳以上の全国8000人を対象にNHKが行ったウェブアンケート調査の結果。質問は「紅白に出場してほしい歌手男女各3組」 「NHKのど自慢」の予選出場者の曲目 CD、カセット、DVDの売り上げ 有線、カラオケのリクエスト等についての調査 インターネットやダウンロード等についての調査 この条件からみて、 まず選考から漏れるというのは考えにくいです。 今年の出場者・楽曲の中には、 米津さんがプロデュースした Foorinの「 パプリカ 」 菅田将暉の「 まちがいさがし 」 が決定しています。 米津さんは、プロデュースに徹するために出演を辞退したのでは?

菅田将暉、米津玄師の“生存確認ラジオ”崩壊に愛あるイジり「Dj松永になるよ」(オリコン) - Yahoo!ニュース

いつでるかな、、、😍😍 菅田くん待ちなう~ #菅田将暉 #CDTV — なつみ (@suda022188) 2018年6月28日 菅田将暉と仲良しの米津くん見てるとなんか安心するな — 冬寄 かいり (@huyuyori_2) 2019年3月28日 米津さんは歌手として自信がなかった菅田君の心を救ってくれた人。歌手菅田将暉の転機になった曲に出会わせてくれた人。 そして米津さんにとっても菅田君は新しい可能性を見出すきっかけをくれた人。同じ様に音楽家米津玄師としての転機になった人。 素敵すぎる関係。 2人の関係が既にエモーショナル — gorochelle🌸 (@polarbear0221) 2018年3月18日 昨日の米津さんのRT連投 かなり嬉しかったな☺️ まず米津さん今起きたのね。 と勝手に思う小さな幸せ✨ 菅田くんのコメント見たんだ。 嬉しいね。いい関係😌 かなり活動的ね…(RTだけで🤣) ……ツイートくるかな??

米津玄師が菅田将暉の新曲をプロデュース!米津玄師と菅田将暉は仲良し【徹底調査】 | 米津玄師最新情報局

こうしようか、ああしよう、と話しながら実際に一緒に歌うって、かなり相手に心を許していないとできませんよね。 お仕事でもプライベートでも尊重し合える、お互いを高め合える存在ってなかなか出会えないですよね。 これからもお二人がコラボ、共演するのをとても楽しみにしています! !

【米津玄師×菅田将暉】関係は仲良し?ラジオ, 曲コラボ共演の経緯をまとめてみた! | Yone-Fan!

米津: でまぁ、それがきっかけで、曲…っていう感じですね。 菅田: えっ、映画からやっぱり…第一印象? 米津: 映画が。すごくデカかった。 菅田: で、その…ま、それがあったとしても、それでその今回米津さんからオファーしてくれたじゃないですか。 米津: はいはい。 菅田: それは、なんで俺やっ…俺でよかったの?っていう… 米津: いや、俺でよかったの?っていうか、もう、菅田くんじゃないと絶対ダメだなって思った。 菅田: …ちょっと待って。 米津:(笑) 菅田:みなさんホラホラ、言わしてるわけじゃないすからね?

米津玄師さんのコメントがこちらです! 作らしてもらいました。とにかく早く聴いてほしいな。 — 米津玄師 ハチ (@hachi_08) 2019年3月28日 菅田将暉さんのコメントが、こちらです! 四畳半の個室で「自分は間違い探しの間違いの絵の方に生まれたのかもしれない、でもだからこそ今目の前の人との出会いがあって、、」と。米津くんからこの曲の意図を聞いた時に生きている中で何となく不安だった自分にしかわからない気持ちに名前をもらったような気がしました。 — 菅田将暉 (@sudaofficial) 2019年3月28日 きっとそれは、この文章を見ているあなたしかり、境遇は人それぞれだからこそ、その人自身にしかわからない苦しいものが必ずあると思います。その気持ちはひとりのものであり、形は違うけどみんなもっていて、対象者がいることで自分の存在を肯定することができる。 そのあたたかさを軸に、大事に歌わせてもらいました。救いでも祈りでもない集い。「まちがいさがし」に、僕は出会えて幸せです。 #まちがいさがし #米津玄師 お二人とも『灰色と青』以来のコラボレーションが 嬉しかったであろうことが伝わってきますね。 発売日などの詳細は後日発表なので、 いつなのか楽しみですね〜!! ※詳細は発表があり次第追記いたします! 米津玄師ファンの反応は? 米津玄師さんが菅田将暉さんの新曲をプロデュースしたことについて 米津玄師ファンの皆さんはどう感じているのか調べてみました! 闇にさす 一筋の希望の光 米津さん 菅田さんの最強コラボ 再び (σ≧▽≦)σ 新曲 『まちがいさがし』 リリースが 今から 待ち遠しい (///ω///)♪ #米津玄師 #米津玄師さん好きと繋がりたい #米津玄師 菅田将暉 — みーおん (@nKZTs1AJthpGiSR) 2019年3月27日 米津玄師と菅田将暉のタッグはやばい、神 — 💫神風🍭㊗海東大樹ジオウ出演! 米津玄師が菅田将暉の新曲をプロデュース!米津玄師と菅田将暉は仲良し【徹底調査】 | 米津玄師最新情報局. (@KaGomiasik000) 2019年3月30日 米津玄師さん菅田将暉のこと好きすぎる — みそだ。 (@Miso_name) 2019年3月28日 「今度はほんとに、菅田くんの曲を作らせてほしい」 (2018年3月 cut ) 願いが叶って良かったねーーー✨✨ ・・・にしても、菅田くんのこと好きすぎ(笑) #米津玄師 #菅田将暉 — kyoko (@Alice_ky310) 2019年3月28日 やはり「たのしみ!」「待ち遠しい」といった声がたくさんあがっています。 米津玄師さんが本人が雑誌のコメントで 「菅田将暉さんの楽曲を作らせてほしい」 と言っていたようで 米津さんの夢が一つ叶ってファンの皆さんも喜んでいます!

ちょっとした嬉しいサプライズですよね。 また、米津玄師さんは 両者のコラボは米津からのラブコールで実現したが、菅田が「俺でよかったの?」と問いかけると、米津は「菅田くんじゃないと絶対ダメだなと思ったの」ときっぱり。 「映画『キッズ・リターン』が好きで、そういう音楽をどっかで作りたいとずっと思ってて、それはどこなんだろう、いつなんだろう、どういう形なんだろう、とずっと考えていた。 それが、菅田将暉という、俳優でありながら、どっかで自分と共通するものがあるような気がして頭から離れない存在。 映画『キッズ・リターン』は北野武さんが監督を務めた青春映画です。 マサル(金子賢)とシンジ(安藤政信)、2人の男子高校生が大人になるにつれて別々の道を歩むようになる、劣等感や挫折を通して成長していく物語です。 「灰色と青」のサビの歌詞にある "どれだけ背丈が変わろうとも変わらない何かがありますように" この部分が、子供から大人になったとしても変わらないものの愛しさ、仕方なく変わっていってしまうものの虚しさを表していますね!