学校レポーター情報 ◯学校レポーター情報とは 「学校レポーター」のみなさまの善意で集められた情報であり、ガッコムが収集した情報ではありません。 そのため、中には実情とは違う情報が掲載されている可能性もございます。 レポーターからの情報は、カーソルを合わせると回答できます。 三学期制ですか、二学期制ですか? →二学期制の小学校を見る →三学期制の小学校を見る 二学期制 最終回答日:2018-08-14 学校選択制はありますか? なし 最終回答日:2019-02-04 スクールカウンセラーはいますか? →非常駐のスクールカウンセラーがいる小学校を見る →常駐のスクールカウンセラーがいる小学校を見る 非常勤 校舎・園舎の建設は何年ですか? i 2017年 1人 最終回答日:2018-09-10 賛成する意見を選んで、そう思うボタンを押してください。 2017年:1人 校舎・園舎は何階建てですか? 3階建て 校庭・園庭はありますか? →芝の校庭・園庭がある小学校を見る →コンクリートの校庭・園庭がある小学校を見る あり(土) 校庭開放はありますか? 体育館はありますか? →体育館のある小学校を見る あり プールはありますか? →屋外プールのある小学校を見る →屋内プールのある小学校を見る あり(屋外) コンピューター室はありますか? 最終回答日:2019-04-11 自習室は設置されていますか? 学園の森義務教育学校 ホームページ. 校内にエレベーターはありますか? →校内エレベーターのある小学校を見る 児童・生徒が使用できる食堂はありますか? 学校のトイレは洋式と和式のどちらですか? 全て洋式 冷暖房は整備されていますか? →全教室に冷暖房のある小学校を見る →一部教室に冷暖房のある小学校を見る あり(全教室) AEDは設置されていますか? 最終回答日:2019-09-28 保護者用駐車場はありますか? →保護者用駐車場のある小学校を見る 最終回答日:2019-01-07 保護者用駐輪場はありますか? →保護者用駐輪場のある小学校を見る その他に学校の設備や備品で特徴的なものはありますか?ある場合、具体的にご回答ください。 口コミ募集中 動物を飼育していますか? →動物を飼育している小学校を見る 校内併設の学童保育がある場合、基本的に何年生まで入れますか? 4年生まで 最終回答日:2019-06-04 学校への送迎サービス付き民間学童保育はありますか?ある場合、知っている範囲で名称をご回答ください。 校内施設を利用した放課後子供教室は設置されていますか?
その他に併設されている保育園・幼稚園・学校等はありますか? 電子黒板を導入・使用する学年・授業はありますか? タブレット等の端末を使用する学年・授業はありますか? 学校の標語やスローガンは何ですか? 創立年は何年ですか? 登校時間は何時ですか? 8:15 8:15:1人 夏休みの開始は何月何日ですか? 夏休みの終了は何月何日ですか? 冬休みの開始は何月何日ですか? 冬休みの終了は何月何日ですか? 春休みの開始は何月何日ですか? 春休みの終了は何月何日ですか? 学校独自の休日がある場合はご回答ください。 学校・園公式のホームページがある場合はURLをご回答ください。 姉妹校がある場合は学校名をご回答ください。 モデル校として認定・指定を受けている場合はその名称をご回答ください。 児童の出身園の割合をご回答ください。 卒業生に有名人・著名人などがいる場合は名前をご回答ください。 その他に独自の変わった習慣・ルールなどがあればご回答ください。 算数・数学で習熟度別にクラス分けがありますか? →全学年で算数・数学でクラス分けがある小学校を見る →一部学年で算数・数学でクラス分けがある小学校を見る 国語で習熟度別にクラス分けがありますか? →全学年で国語でクラス分けがある小学校を見る →一部学年で国語でクラス分けがある小学校を見る 英語で習熟度別にクラス分けがありますか? →全学年で英語でクラス分けがある小学校を見る →一部学年で英語でクラス分けがある小学校を見る 主要教科の授業で教科担任制がありますか? 複数教科あり:1人 最終回答日:2019-12-23 主要教科の授業で補助教員がつきますか? 1教科あり:2人 長期休暇中に補習教室を開催していますか? →長期休暇中に補習教室を開催している小学校を見る 長期休暇中に体験学習イベント・プログラムを開催していますか? →長期休暇中に体験学習を開催している小学校を見る 学期内に補習教室はありますか? 学園の森義務教育学校 口コミ. →学期内に補習教室がある小学校を見る 交換留学プログラムはありますか? →交換留学プログラムがある小学校を見る 英会話クラブはありますか? →英会話クラブ(ESS含む)がある小学校を見る 通級指導教室は設置されていますか? 最終回答日:2019-04-15 土曜日授業の頻度はどれくらいですか? あり(数ヶ月に1回):2人 中学受験する児童の割合はどのぐらいですか?
学園の森義務教育学校の情報 つくば市立学園の森義務教育学校(後期課程)の部活動・クラブ活動 部活動・クラブ活動の情報は、「学校レポーター」のみなさまの善意で集められた情報であり、ガッコムが収集した情報ではありません。 そのため、中には実情とは違う情報が掲載されている可能性もございます。 情報に誤りを見つけられた場合や、新たな情報をお持ちの場合は、 学校レポーター情報 から投稿をお願いいたします。 つくば市立学園の森義務教育学校(後期課程) の 茨城県内での口コミ数 206 位 / 273位中 口コミを投稿する 部活動・クラブ活動に関連するお役立ち情報 ガッコムは、口コミや評判では分からない学校の情報を提供致します。 学園の森義務教育学校の通学区域内の治安情報 つくば市の中学校の新着動画 つくば市の 中学校のアクセスランキング 全国の小・中学校2次診断等実施率 ランキング 茨城県の教育統計順位 全国 の 47 都道府県中 28 位 21 位 34 位 ガッコムでの広告掲載について 個別の学校への質問や要望にはお答えできません。直接学校にお問い合せください。 また、本サイトが提供している情報に誤りを見つけられた場合には、以下のお問い合わせボタンからご連絡お願い致します。
Uncategorized 校外学習に向けて 9月も下旬となり,過ごしやすい陽気になってきました。 来週の木曜日(10月8日)は,いよいよ7年生の校外学習『筑波山登山』です。 今日は夏休み前から準備をしてきた実行委員のみんなで,校長先生に挨拶に行ってきました。 一人一... ご案内 各学年からのお知らせは,上のタブをクリックし,パスワードを入れて御覧ください。 特設サイトを開設しました。 学校ホームページへの負荷を分散するために、「学年からのおしらせ」の特設サイトを開設しました。 学森ホームページには右の校章をクリックすると戻れます。
インフラ 2020. 07. 05 2020. 04.
在校生・卒業生や保護者の方からの投稿をお待ちしています! 点数の高い口コミ、低い口コミ 一番点数の高い口コミ 5. 0 【総合評価】 森の中にあります。高山の名の通り少し小高くなっているところにあります。部活はこれといって強い部活はありません。クーラーは無く、僕が一年生のときにようやく扇風機が設置されました。その当時の先生方はとても良い人達でした。 【学習環境】 サポートをお願いすればしてくれます。 【進学実績/学力レベル】... 学園の森義務教育学校の屋根付き通学路に危険が増える((+_+))コストコ南側の信号機設置から予想 | くろねこライフ. 続きを読む 一番点数の低い口コミ 廃墟みたいな外観なのにその上制服がダサすぎて後輩たちが可哀想です。今度近くに学校が出来るので期待してたら小... 続きを読む 近隣の中学校の口コミ この中学校のコンテンツ一覧 おすすめのコンテンツ 評判が良い中学校 公立 / 偏差値:- / 茨城県 みどりの駅 口コミ - 公立 / 偏差値:- / 茨城県 研究学園駅 4. 09 4 公立 / 偏差値:- / 茨城県 三妻駅 3. 23 5 公立 / 偏差値:- / 茨城県 つくば駅 茨城県のおすすめコンテンツ ご利用の際にお読みください 「 利用規約 」を必ずご確認ください。学校の情報やレビュー、偏差値など掲載している全ての情報につきまして、万全を期しておりますが保障はいたしかねます。出願等の際には、必ず各校の公式HPをご確認ください。 ランキング 茨城県の口コミランキング 4 位 5 位 6 位 7 位 8 位 9 位 10 位 もっと見る ピックアップコンテンツ
09. 23 / ID ans- 3352646 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 内勤営業 【良い点】 正社員と契約社員で大きな差が出ている。ボーナス支給など入れると二倍近い年収の差がでている現状。入社時期と立ち回り次第で変わってくる評価。上司に気に入られれば評... 続きを読む(全166文字) 【良い点】 正社員と契約社員で大きな差が出ている。ボーナス支給など入れると二倍近い年収の差がでている現状。入社時期と立ち回り次第で変わってくる評価。上司に気に入られれば評価が高く、真面目な人よりもメーカーヘルパーの対応を変わって要領よく売上を上げる人が評価される。 本部から見れば売上金額は分かっても現場で起きている現象は伝わらない 投稿日 2018. 26 / ID ans- 3226497 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 年収は他社と比較して良い方だと思います。 他社に比べて無駄な残業は多くないと思います。 他社はパートタイマーにもボーナ... 続きを読む(全186文字) 【良い点】 他社はパートタイマーにもボーナスを出してるのに、ヤマダ電機だけはボーナスを出してないです。 業績評価が良くても、見合った給料に昇給してないです。 有資格制度を数年前に変わりましたが、 売上をとらないと、評価があがりずらくなってます。 投稿日 2018. ヤマダホールディングスの年収・給料・給与・賞与（ボーナス）の一覧 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 02 / ID ans- 3014731 株式会社ヤマダホールディングス 仕事のやりがい、面白み 30代前半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 ボーナスは比較的いい方です。 売上が悪いと早番でも閉店まで帰れない事がありますので、年間の締め日間近に仕事が残ってても... 続きを読む(全190文字) 【良い点】 売上が悪いと早番でも閉店まで帰れない事がありますので、年間の締め日間近に仕事が残ってても無理矢理定時で帰らされる為、遅番の人に負担がかかります。 管理職に出世しないと、大幅に昇給するのは難しいです。 人数を増やさない割には家具とかも取り扱っているので、各部門の人員が少なく 売り場に人が少ないです。 投稿日 2018. 02 / ID ans- 3014716 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代前半 男性 契約社員 販売スタッフ 【良い点】 サービス残業はほぼなく残業代もしっかり支払われます。契約社員の場合ボーナスは支給されませんが、毎月年間のボーナスを12分割された契約手当が支給されるので手取り... 続きを読む(全195文字) 【良い点】 サービス残業はほぼなく残業代もしっかり支払われます。契約社員の場合ボーナスは支給されませんが、毎月年間のボーナスを12分割された契約手当が支給されるので手取りの給料は多く感じます。 長く在籍していても昇給があまりありません。制度はあるのですが、契約社員から正社員への登用もなかなかされません。売り上げ成績が良くても給与には反映されません。 投稿日 2018.
年収・給与明細 年収・給与の口コミ 年収の比較と推移 株式会社ヤマダホールディングス 年収・給与明細・賞与(ボーナス) 3. 2 新卒入社 3年未満 (投稿時に退職済み) 2020年度 月 給 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 230, 000円 20, 000円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 30, 000円 320, 000円 賞 与 定期賞与 (1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 (0回計) 賞与(ボーナス) 合計 200, 000円 勤 務 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月30時間 月4日 1日7時間 / 週5日 みなし残業制度: なし 月給320, 000円の内訳 時間外手当以外の手当 70, 000円 月給320, 000円の内訳として、基本給が230, 000円で71. 9%、時間外手当が20, 000円で6. 3%、時間外手当以外の手当が70, 000円で21. 9%となっています。 投稿者の本音 自分の年収は 不満 に感じている。 600万円 貰えないと満足できない。 勤務時間、残業時間、勤務制度について 残業代を申請しにくい環境である。 勤務時間は長く残業時間も長い。残業代も請求しにくいなど悪いことが多い。ほかに大きな特徴は無い 福利厚生について 福利厚生はほとんどないし活用しにくい雰囲気である。特徴のある制度もなく改善してほしい。 2008年度 中途入社 3年未満 (投稿時に退職済み) 2006年度 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで 自分の正しい市場価値に気付くきっかけに! 60万社以上の本音の口コミを公開中 無料会員登録して口コミを見る 2. ヤマダ電機の平均年収と生涯賃金｜年齢別・役職別の年収・月給・ボーナス推移と業界比較 | 就活の未来. 5 新卒入社 10年以上 (投稿時に在職) 2019年度 中途入社 3年未満 (投稿時に在職) 2010年度 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に在職) 2011年度 3. 7 2012年度 3年~10年未満 (投稿時に退職済み) 1. 0 2015年度 2. 8 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に在職) 2017年度 新卒入社 3年~10年未満 (投稿時に退職済み) 2007年度 3. 5 2009年度 年収・給与明細をもっと読む 株式会社ヤマダホールディングス 年収・給与の口コミ 1. 7 報酬について あまり大きくは給与が上がらない傾向であると思う。他社がどういう状況であるかはわからないが、モチベーションが上がるだけの定... 続きを読む 年収事例:新卒1年目350~400万円 夏と冬に2回ボーナスが支給される。 業績に応じたボーナスと、個人の業績によっ... 基本的によくはないが役職になると上がる。だがその代償として休暇が大幅に減るのでその点はマイナス。... およそ妥当なものと思われる。サービス残業などはなく、人件費削減のなめにどんどん帰らせられる傾向が強い。そのため残業時間が... 二年前くらいから住宅手当が無くなり、ボーナスも今期0.
21 / ID ans- 4007142 株式会社ヤマダホールディングス 社員、管理職の魅力 30代前半 女性 正社員 その他のサービス関連職 【良い点】 ボーナスが貰えるし、多くの福利厚生が使用できる。 管理職になると給料は増えるがその分大変な事も多い。例えば残業は月40... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 管理職になると給料は増えるがその分大変な事も多い。例えば残業は月40時間と決まっているため勤怠を入力してから残業をしたり、朝の勤怠を遅れて入力したりなどのサービス残業が多い。本部は数字しか見ていないので売上額が少ないなどで結構強く言われたりする事もある。 投稿日 2020. 08 / ID ans- 4281738 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 20代前半 女性 パート・アルバイト 一般事務 【良い点】 パートなので時給でしたがやはり残業無しだとかなりきついと感じました。残業代は全額出たのでその部分はよかったです。社員さんに聞いたところボーナスはそれほどでもな... 続きを読む(全179文字) 【良い点】 パートなので時給でしたがやはり残業無しだとかなりきついと感じました。残業代は全額出たのでその部分はよかったです。社員さんに聞いたところボーナスはそれほどでもないとの事でしたが本当のところはよくわからないです。 パート時給が低い割には多くのことを求めすぎだと思う。社員さん以上にたくさん働かされた感じでした。 投稿日 2020. 03. 27 / ID ans- 4239709 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 40代前半 男性 契約社員 販売スタッフ 【良い点】 およそ350~450万円が平均的な数値になると思われます(管理職除く)。昇給はありますが数千円程度で業績によっても変化します。 正社員か契約社員かで給与の支払... 続きを読む(全200文字) 【良い点】 正社員か契約社員かで給与の支払い形態が違います。正社員は毎月の基本給+残業代+ボーナス(年2回、月数は業績による変動あり)。契約社員は基本給+残業代+契約手当(ボーナス相当額の1/12を毎月)となり、総額は正社員の方が多少多くなります。仕事内容は全く同じです。 投稿日 2018. 06 / ID ans- 3373011 株式会社ヤマダホールディングス 福利厚生、社内制度 30代前半 女性 パート・アルバイト その他の事務関連職 【良い点】 社内資格があり毎年受ければ、社員になれるチャンスがあるが、どんなにがんばっても3年はかかります。福利厚生はしっかりとしているので、特に問題はありません。 【気... 続きを読む(全237文字) 【良い点】 時給はほとんど上がらない。社内資格をとっても賃金の改定はありません。社員は、ボーナスの査定や昇級で社内資格は絶対に必要です。正社員とパートは同じ試験を受けますが、パートは一番上の級を取得しても何もありません。ただ受け続けなければならないので意味はあまり無いと思います。 投稿日 2018.
ヤマダホールディングス の ボーナスの口コミ(158件) 他のテーマから口コミを探す 標準 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 158 件 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 女性 正社員 その他のサービス関連職 【良い点】 ボーナス は充分貰える。働いていた店舗は、社員同士和気あいあいと仕事をしていたため、雰囲気はとてもいい。相談や言いたいことは、同僚や上司に言える雰囲気でした。。 【気になること・改善したほうがいい点】 仕事量と給料が釣り合ってない。自分より販売してなかったり、仕事量が少ない人でも同じ給料だった。人員不足のため、仕事量が減るどころか増える一方。 投稿日 2020. 05. 08 / ID ans- 4281722 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 その他人材関連職 【良い点】 基本的に固定給である。売り上げが少なくてもある程度は貰える。額は少ないが定期昇給もある 【気になること・改善したほうがいい点】 業績評価が年に2回ありそれが元で昇給金額や ボーナス が変動する。基本売り上げしか見られないので販売になかなかつけない人は厳しいと思う。また実績をたかく上げれたとしても金額てきには少しの差しかつかない為モチベーションが上がらない 投稿日 2021. 07. 14 / ID ans- 4921495 株式会社ヤマダホールディングス 年収、評価制度 30代前半 男性 契約社員 販売スタッフ 【良い点】 年収は長年勤めている人だと割と高い人たちがいる。最近入った人たちは低く、上がるスピードも遅い。管理職になっても格段に上がるというようなことはない。契約社員は ボーナス がもらえない分、契約手当がもらえる。それが ボーナス の代わりになっている。残業代はしっかり出る。年収などを気にするのであればヤマダ電機はお勧めしない。 投稿日 2020. 08. 27 / ID ans- 4437802 株式会社ヤマダホールディングス 社員、管理職の魅力 20代後半 女性 正社員 その他のサービス関連職 主任クラス 【良い点】 何度も書きますが、魅力としてお伝えできるのはボーナスです。 【気になること・改善したほうがいい点】 管理職(中間管理職)が1番大変で、店長や統括部長、社長など... 続きを読む(全204文字) 【良い点】 管理職(中間管理職)が1番大変で、店長や統括部長、社長など、様々なお偉いさんがたからここをこうしろと、次々に指示が飛び出来ていないと怒られるというのが日常茶飯事。 実際管理職になってうつで辞めていく人も大勢見てきました。残っている人は強い人かイエスマンくらいなので、自分がなりたいかと言われると… 投稿日 2019.