8 年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 520 万円 30万円 4万円 110万円 -- 給与制度: 銀行の一般職という目で見ると高水準だが、一般職と他の職種では雲泥の差。給与は公表されているため、資格が分かればだいたいの年収が想定でき、あの年齢であのくらいか、と絶望することができる。 評価制度: 一般職に関していえば、ある程度は年功序列だが、評価により多少の差はつけられており、割と妥当な評価が下されていると感じる。資格が上がれば給与も上がり、役職がつくこともあるが、それに見合わないほどの業務を任されることがあるため、低燃費でマイナス評価をされない程度に頑張るのが1番賢い働き方であるように思う。特に総合職は、なぜこの人がその職位なのか、と理解に苦しむ人が一定数いる。資格・職位で年収が想定できるため、フラストレーションの元となる。 事務職員・一般職、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本銀行 3. 5 年収イメージ 給与制度: 一般職は昇給額がとても低いです。年に一度のランクアップで、月額3000円... 総合職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本銀行 年収:900万円 年収内訳(基本給:600万円、残業代:180万円、賞与:120万円... 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、日本銀行 3. 0 給与制度: 35歳で企画役級に上がる直前までは、基本的に年功序列の横並び一斉昇進制度... 特定職、在籍3~5年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、日本銀行 4. 0 評価制度: 年に2度、上司との評価面接が行われるが、これが評価にどのような影響を与え... 特定職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本銀行 2. 6 評価制度: 横並び。... 総合職、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本銀行 年収:600万円... リサーチャー、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本銀行 年収:490万円 年収内訳(基本給:336万円、残業代:36万円、賞与:105万円、... 総合職、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本銀行 3. 日本銀行職員の給与等の概要について : 日本銀行 Bank of Japan. 4 給与制度: 残業の多寡次第。残業が少ない部署はラクで薄給、一方で残業が多い部署はキツ... 特定職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本銀行 3.
8 給与制度: 業務特定職の場合、5年目に副参事補に昇格、その後しばらくは年功序列。 副... 特定職、在籍5~10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、日本銀行 2. 9 給与制度: 職位がつくまでのおよそ10年間は横並びで一律に昇給していく。職位としては... 国際・金融関連部署、アナリスト、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本銀行 年収:800万円 年収内訳(基本給:540万円、残業代:120万円、賞与:120万円... 特定職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本銀行 給与制度の特徴: 給与制度: 初年度は、総合職ですら他のメガバンクなどに比べてかなり... 2. 5 給与制度: 公務員以上メガバンク未満。 評価制度: 2年目冬季賞与まで、ボーナス評価... 事務職、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、日本銀行 給与制度: 職種、階級によって異なる。 賞与は年2回で、毎年比率が決定される。 企画... 4. 1 基本給が高い。 残業代は1分単位で満額。 残業代の単価も高いため、例えばキー局や総合... 賞与は30代前半で夏・冬それぞれ手取り80万円程度。... 金融監督、経営企画、企画役、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本銀行 4. 5 管理職になるまでは、あまり差は出ない。あとは実力次第。... 企画役、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本銀行 年収事例:企画役、1300万円 給与制度の特徴:賞与は月給の約2ヶ月分。... 3. 3 年収事例:新卒入社7年目、29歳、年収600~700万円 給与制度の特徴:賞与は月収... 契約社員、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本銀行 年収事例:500万円 給与制度の特徴:契約はそれまでの職歴による。... 業務企画系 補佐、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本銀行 3. 9 年収事例:企画役補佐(入社10年目程度) 税込み・残業込みで1, 000万円程度 給与... 総合職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本銀行 給与制度の特徴:賞与に関する評価は割り当て制度(例:1部署の中で、Aが〇人、Bが△人... 総合職、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本銀行 年収事例: マネージャーになれば誰でも手取り1000万円。 給与制度の特徴: 青山、... 年収事例:額面600万円程度(残業代込みで680万円とか) 給与制度の特徴:ちょこち... 日本銀行の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、日本銀行の「年収・給与制度」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >> あなたの会社を評価しませんか?
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