2% 弁護士 訴訟代理などの法律事務 1. 4% 司法書士 登記や供託に関する手続き 78. 0% 社会保険労務士 労務や社会保険に関する書類の作成 79. 7% 公認会計士 財務書類の監査や証明 85. 9% 行政書士 官公署に提出する書類の作成 93. 1% 社労士の独占業務の就業規則や賃金台帳の作成は、AIに代替される可能性があります。 しかし、コンサルティング業務がメインの中小企業診断士は人と人とのコミュニケーションで成り立っていますので、AIに代替されにくい将来性の高い仕事です。 かと言って、独占業務のない中小企業診断士の資格だけでは仕事を獲得するのは難しい部分もあります。 社労士とのダブルライセンスが強いのは何となくイメージできるのではないでしょうか。 社労士と中小企業診断士を試験の難易度で比較! 社労士と中小企業診断士の試験のどちらが難しいのか気になるところですよね。 そこで、まずは社労士の試験の合格率を見ていきましょう。 試験年度 受験者数 合格者数 合格率 平成24年度 51, 960人 3, 650人 7. 02% 平成25年度 49, 292人 2, 666人 5. 41% 平成26年度 44, 546人 4, 156人 9. 33% 平成27年度 40, 712人 1, 051人 2. 58% 平成28年度 39, 972人 1, 770人 4. 43% 平成29年度 38, 685人 2, 613人 6. 75% 平成30年度 38, 427人 2, 413人 6. 28% 合格率が3%を切る年度もありますので、社労士は難易度の高い試験だとわかります。 次に中小企業診断士の試験の合格率をまとめてみました。 1次試験受験者数 1次試験合格率 2次試験受験者数 2次試験合格率 14, 981人 23. 社労士と中小企業診断士の相性は？ダブルライセンスの利点と難易度比較 | 資格Times. 5% 4, 878人 25. 0% 14, 252人 21. 7% 4, 907人 18. 5% 13, 805人 23. 2% 4, 885人 24. 3% 13, 186人 26. 0% 4, 941人 19. 1% 13, 605人 17. 7% 4, 394人 19. 2% 14, 343人 4, 279人 19. 4% 13, 773人 4, 812人 18. 8% 社労士の試験とは違い、中小企業診断士は1次試験と2次試験の両方に合格しないといけません。 そのため、2つの試験をトータルで考えてみると、中小企業診断士の合格率は4%~5%程度になります。 合格率から見れば、社労士と中小企業診断士の試験は、同じくらいの難易度だと考えて問題ないでしょう。 しかし、社労士の試験がマークシートによる択一式と選択式なのに対して、中小企業診断士の試験には記述式の問題があります。 同じくらいの難易度でも試験対策のやり方は全く違いますので、ダブルライセンスを目指す方は十分に注意してください。 ※ 中小企業診断士の難易度 については、下記の記事も参考にしてください。 中小企業診断士の難易度は?
診断士試験と社労士試験、両者間の重要な違いを確認してきましたが、 「じゃあどちらの方が難しいの?」 という点が、本当に知りたいポイントですよね。 インターネットや書籍で調べると、だいたい同レベルの難関資格という意見が多く、どちらかに軍配を上げることなどできないように思います。 しかし、一般的な意見に従って同レベルの難易度という結論にするのも何となくすっきりしないので、ここは両方の試験を体験した筆者の主観的な意見をお示しいたします。 きついと感じたのは明らかに診断士試験!! 筆者はどちらの試験も独学で進め、かつどちらも1回の受験で合格していますので、その点から難易度を比較することはできませんが、上記の通り、 きついと感じたのは明らかに診断士試験 です。 というのも、1次試験で多肢択一形式7科目を受験し、その次の2次試験ではスタイルががらっと変わる記述式試験を受験し、最後は口述試験、という具合に試験・試験・試験という日々を経て、やっと合格を勝ち取ることになるからです。 一方の社労士試験は8科目あるとはいえ、試験自体は1日で終了しますから、試験を終えたらあとは合格発表を待つだけです。 難易度というより困難度といえるのかもしれませんが、 診断士の方が苦労した感覚が残っていることは事実です。 ただし、 達成感が大きかったのも診断士であることは間違いないです。 中小企業診断士と社会保険労務士の年収比較!どっちが稼げる?
ご検討中の方は取り寄せてみてはいかがでしょうか^^ (※よくある営業電話などもかかってこないのは確認済です) \資料請求でサンプル教材と人気書籍をチェック!/ 中小企業診断士講座はこちら 社労士講座はこちら クレアールの解説記事をチェック! クレアールの中小企業診断士通信講座を徹底調査!講座内容はいい?評判・口コミなどは? クレアールの中小企業診断士講座では、『非常識合格法』という勉強方法を採用しており、これがクレアールの一番の特徴であり強みです。 「非常識」と言われると何か気になっちゃいますよね(笑) 後ほど詳しく解説... 当サイトで人気の通信講座ランキング 独自カリキュラム「非常識合格法」で最短合格を目指せます。無料質問サポートや添削指導といったサポート体制も充実しており、非常にクオリティの高い大手通信講座です! 詳しくはこちら 業界最安水準の受講料で、内容も充実の赤丸急上昇中の通信講座。テキストや問題集といった学習に必要なものは全てスマホ一台で完結してしまうので、スキマ時間を上手に活かしたい方に特にオススメです! 【両資格保有者が語る】中小企業診断士と社労士どっちを取るべき？ダブルライセンスの相性は？. 5万円台で一次試験・二次試験両方の対策ができるという、業界最安値の受講料が魅力。オールフルカラーのテキストや質問サポートも無料でついており、全体的なクオリティも非常に高い講座です! 詳しくはこちら
2%、二次試験で18. 3%、一次試験、二次試験通しての試験合格率は5. 5%でした。 最終的な合格率は確かに低いですが、一次試験、二次試験の合格それ自体は十分可能であり、一発合格ではなく、二~三年をかけて着実に一次試験、二次試験を合格していく計画であれば、十分に合格を目指せます。 また、平成28年は3. 3%、平成29年は4. 2%、平成30年は4. 4%であり、年々合格率も上昇傾向にあります。 それぞれの合格までに必要な勉強時間 社労士試験合格に要する 一般的な勉強時間は800~1000時間 と言われています。 国家試験の中では中間程度の勉強時間ですが、それでも仕事と勉強を両立して合格を目指す方にとって、とても長い期間を要することになります。 中小企業診断士試験合格に要する 一般的な勉強時間は1000時間以上 と言われています。 一次試験で800時間、二次試験で200時間が概ねの目安です。科目合格制度を駆使して、2~3年で合格する人が多い印象です。 【目的別】どちらの資格を取得したらいいのか?
筆者自身、確認しておきたい点がもう一つあります。 それは 両資格の将来性について です。 昨今のAIの発展により士業の仕事が奪われるという話題を、どこかで耳にしたという方も多いのではないでしょうか。 近い将来、価値を失ってしまうような資格を取得する意味はありませんよね。 オックスフォード大学と野村総研の共同研究により、AIによる代替可能性の高い職業が公表されています。 そこから、士業だけを抜粋したものが以下の一覧となります。 ご覧の通り、代替可能性が90%を超える士業が弁理士、行政書士、税理士の3つです。なかなかにショッキングな内容です。 社労士も79. 7%とゾッとするような数値 となっています。 一方、 中小企業診断士は士業の中で最も低い0. 2% となっており、 AIによる代替可能性はほとんどない といえそうです。 手続きを進めるために膨大な知識が必要であったとしても、それは人工知能によりカバーできる範疇ですから、考えてみれば当然の結果のように思えます。 コンサルティング業務には、決まりきった手続き的要素がありません。 経営者と共に、状況に応じた最善策を講じていくという業務をAIが代替していくには、まだまだ時間がかかるでしょう。 というわけで、 将来性の面に関しては中小企業診断士に軍配が上がる ように思います。 ダブルライセンスは有効?診断士と社労士の相性は?
中小企業診断士を目指している方や合格者の中には、社会保険労務士(社労士)の資格が気になっているという方が意外に多いように思います。 実は、筆者自身もそんな一人であり、 中小企業診断士と社労士のダブルライセンスを所有 しております。 今回の記事では、 中小企業診断士と社労士の試験内容や難易度、将来性を比較することで両者の違いを確認しつつ、ダブルライセンスの相性についても考察 していきたいと思います。 診断士を目指しつつ、社労士も気になっているという方は、診断士試験勉強の合間にご一読ください。 社労士試験ってどんなことが問われるの?社労士試験の概要を確認! まずは、社労士試験の概要を確認していきます。 出題される科目は「労働関係科目」4科目と「社会保険関係科目」4科目の計8科目となり、詳細は以下のようになります。 労働関係科目 労働基準法及び労働安全衛生法 労働者災害補償保健法 雇用保険法 労務管理その他の労働に関する一般常識 社会保険関係科目 社会保険に関する一般常識 健康保険法 厚生年金保険法 国民年金法 社労士試験は選択式試験と択一式試験から構成されます。 選択式試験とは問題文章中に5つの空欄があり、選択肢の中から適切な語句を選択する試験形式で、択一式試験は問題に対する解答を5つの選択肢から1つだけ選ぶ、いわゆる多肢択一形式です。 いずれの試験でも基準点を上回る総得点を獲得しつつ、各科目における最低基準点を下回らないことが合格の条件となります。 総得点が基準点を上回っていても、1科目でも科目最低基準点を下回る科目があれば不合格。つまり、 得意科目を伸ばすことよりも不得意科目を作らないことが重要 といえます。 では、合格率はどうでしょうか。過去5年間分の合格率は以下の通りです。 年度 合格率 平成28年度 4. 4% 平成29年度 6. 8% 平成30年度 6. 3% 令和元年度 6. 6% 令和2年度 6. 4% このように、毎年およそ 6%程度 の合格率となっています。 中小企業診断士試験は毎年大体4%前後の合格率になると言われていますので、それに比べると多少は合格率は高いものの、社労士も非常に難関な資格である事がわかります。 なお、本サイトは中小企業診断士試験の攻略をメインとしていますので、診断士試験の概要や合格率を改めて確認したい方は、以下の記事よりご確認ください。 【ココを見れば全て分かる】中小企業診断士の試験概要(申し込み方法や期間・試験日・合格点等) 中小企業診断士の合格率を過去10年分まとめて分析してみました 【診断士試験と社労士試験】大きく異なる2つのポイントとは?
社労士と中小企業診断士は、どちらもビジネスマンに人気の国家資格です。 どちらも中小企業が抱える根本的な問題点の解決に関わる資格であり、需要や将来性が高いです。 まず最初に、社労士と中小企業診断士の仕事内容がどのように違うのか見ていきましょう。 中小企業診断士は中小企業の経営者やクライアントに対して、経営面の相談や課題解決の手助けを行う仕事 社労士は労働関係の法律を領分とする国家資格で、労働社会保険に関する書類や帳簿書類の作成、人事労務コンサルティングを行う仕事 企業へのサポートやアドバイスを行う点では、社労士も中小企業診断士も一緒です。 社労士と中小企業診断士の試験内容や試験範囲 どう違う? 社労士と中小企業診断士は、試験内容や試験範囲に違いがあります。 中小企業診断士の1次試験は、下記の7つの科目で構成されています。 経済学・経済政策 財務・会計 企業経営理論 運営管理 経営法務 経営情報システム 中小企業経営・政策 科目数は社労士よりも少ないですが、中小企業診断士の試験は上記の1次試験(マークシート方式)に加え、4科目の記述試験と口述試験(面接)からなる2次試験もあります。 一方、社労士の試験科目は次の10分野です。 労働基準法 労働安全衛生法 労働者災害補償保険法 雇用保険法 労働保険徴収法 労務管理その他の労働に関する一般常識 社会保険に関する一般常識 健康保険法 厚生年金保険法 国民年金法 労働・社会保険関連法規に特化しているのが分かりますね。 どちらも簡単に取得できるほど甘い試験ではありません。資格取得を目指している方はスケジュールを練って学習に取り組みましょう。 社労士と中小企業診断士のダブルライセンス どんなメリットがある?
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そして、国岡鐡造は、なぜ"海賊"とよばれたのか?