【SHOP-木更津D003】 茨城県ひたちなか市 / 勝田駅 [派遣] ①時給1, 500円〜、②月給26. エムジーの口コミ/評判一覧（全13件）【就活会議】. 4万円〜 仕事No. 【SHOPひたちなかTD_D005】 千葉県大網白里市 / 大網駅 仕事No. 【SHOP-大網D009】 千葉県佐倉市 / 勝田台駅 仕事No. 【SHOP-勝田台D010】 エリアから探す エリアを選択してください エムジー 株式会社 派遣 評判のバイト・アルバイト・パートの求人をお探しの方へ バイトルでは、エムジー 株式会社 派遣 評判の仕事情報はもちろん、飲食系や販売系といった定番の仕事から、製造系、軽作業系、サービス系など、幅広い求人情報を掲載しております。エリア、路線・駅、職種、時間帯、給与、雇用形態等からご希望の条件を設定し、あなたのライフスタイルに合った仕事を見つけることができるはずです。また、エムジー 株式会社 派遣 評判だけでなく、「未経験・初心者歓迎」「交通費支給」「主婦(ママ)・主夫歓迎」「学生歓迎」「シフト自由・選べる」など、さまざまな求人情報が随時掲載されております。是非、エムジー 株式会社 派遣 評判以外の条件でも、バイト・アルバイト・パートの求人情報を探してみてください。
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07 / ID ans- 2873932 株式会社エムジー ワークライフバランス 20代前半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 完全週休二日制なので週に2日は休ませてくれます。サービス業なので残業は当然あります。後は年始は1日と2日がお休みです。会社としては夏季休暇を取ってくださいと言... 続きを読む(全183文字) 【良い点】 完全週休二日制なので週に2日は休ませてくれます。サービス業なので残業は当然あります。後は年始は1日と2日がお休みです。会社としては夏季休暇を取ってくださいと言いますが、現状人手不足な為取れません。 せめて三が日は定休日にするべき。有給をもっと取りやすくすして欲しい。時短で働ける様にすれば人件費も節約できるであろう 投稿日 2019. 02 / ID ans- 4073906 株式会社エムジー 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 販売スタッフ 【良い点】 年収は同業他社と比べてもあまり良いとは言えない。店長になれば年収400に届くか届かないか。しかし年々業績が悪くなっているので今後はわからない。店長以上の役員な... エムジーの評判/社風/社員の口コミ(全15件)【転職会議】. 続きを読む(全185文字) 【良い点】 年収は同業他社と比べてもあまり良いとは言えない。店長になれば年収400に届くか届かないか。しかし年々業績が悪くなっているので今後はわからない。店長以上の役員などはわからない。 評価制度がめちゃくちゃ。店長によっては人の好き好きで部下の評価をつけているので店長に嫌われると出世は厳しいであろう。評価制度を明確にして欲しい 投稿日 2019. 02 / ID ans- 4073919 株式会社エムジー 女性の働きやすさやキャリア 20代前半 女性 非正社員 販売・接客・ホールサービス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 とても良い働きやすい場所でした。 アルバイトだったからかもしれませんが、特に不満は一つもありませんでした。 アルバイトとして希望される方でしたら自信を持ってお... 続きを読む(全138文字) 【良い点】 アルバイトとして希望される方でしたら自信を持っておすすめできます。 特にないように思いました。 働きやすい場所です。 投稿日 2015. 26 / ID ans- 2055365 株式会社エムジー 女性の働きやすさやキャリア 30代後半 男性 正社員 【良い点】 基本は定時に上がれる。育休制度がしっかりしてる。産休後の復帰もしやすく、周りの社員がフォローしてくれる。アルバイトの方も有給が取りやすい。 積極的に女性の採用... 続きを読む(全210文字) 【良い点】 積極的に女性の採用を行なっており、活躍を伸ばそうとしている点がよく見られる。 商品開発部はほとんどが女性で、惣菜メニュー開発に良い影響が出ている。 あえて言うなら女性管理職が少ない。しかし女性の店長もいるので、今後に期待したい。 投稿日 2021.
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。 公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。 ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 全てのカテゴリに関する口コミ一覧 カテゴリを変更する 回答者: 20代前半 男性 21年前 その他のサービス関連職 会員登録で読み放題 派遣社員としてですが、サポートしてくれる社員はいい意味で気さくで、悪く言えば馴れ馴れしいです。 登録したらまずは研修するのですが、そこではおべんとうが出... 年収?
1. 偏差値的には、既に明治大学の看板学部の1つ? GMARCH、関関同立等の有力私立大学においては国際系の学部が最難関である場合が多いが、明治大学の場合にも、国際系学部である国際日本学部が最難関と言えるのではないだろうか(パスナビ調べ)。 国際日本学部の偏差値は62. 5~67. 5、政治経済学部が60. 0~65. 0、商学部が62. 5~65. 0、経営学部が65. 0~67. 5となっている。(経営学部が前年は60. 0~62. 明治大学国際日本学部の就職サマリー. 5から大幅に上昇しているがこの原因はよくわからない。) この中で、国際日本学部は明治大学の国際系学部であり、既に伝統の、法、商、経営を偏差値的に上回っている。従って、その就職力が気になるところである。 2. 明治大学国際日本学部の概要 明治大学経営学部は、2008年設置の比較的新しい学部であり、定員は400名である。 学科は国際日本学科の単科構成である。 2019年入学生の男女比率は、29:71で、女子学生の割合がかなり高くなっている。国際系学部は女子学生の比率が高いというのは他校と同様の傾向である。 キャンパスは、1年生から4年生まで中野キャンパスである。この点は、伝統の法、商、経営、政治経済学部と大きく異なる点である。中野キャンパス自体は都心にも近く、悪くないところであるが、比較をすると神田の駿河台キャンパスの方が魅力的であるような気もする。まあ、このあたりの好みは人それぞれかも知れない。 3. 明治大学国際日本学部の進路について ①明治大学国際日本学部の進路の概要 明治大学国際日本学部の卒業者数(2018年度)は、406名。そのうち、327人が就職をする。 公務員となる者はわずか10名で、3. 1%と、法学部(約2割)、政治経済学部(約1割)と比べるとかなり少ない。これは、他学部の国際系学部もどうようであり、公務員を志向する者は国際系学部を選択しないだろうということは何となく想像がつく。 従って、大半が民間企業に就職することとなる。 業種別で見ると、67人(20. 5%)が情報通信業に就職する。そして、47人が製造信業(14. 4%)、44人(13. 5%)が卸売・小売業に就職する。 金融・保険業への就職者は、21名(6. 4%)と、かなり少ない。 早慶、MARCH、関関同立といった有力私立大学は金融機関への就職者の割合が全般的に高いので、この点は個性的と言えるだろう。 ②明治大学国際日本学部の就職先企業について 気になるのは、具体的にどういった企業に就職したかである。 明治大学の場合は、各学部別に上位30社(或いは官公庁)まで開示をしてくれている。 これを抽出すると、以下のようになる。 国際日本学部 主な就職先30社 企業・団体名 人数 内女子 JTBグループ 8 5 ㈱エイチ・アイ・エス 4 ANAエアポートサービス 3 ANAホールディングス 東京特別区 日産自動車 2 ニトリホールディングス 日本航空 ネオキャリア マルハニチロ 1 楽天 味の素AGF アダストリア イーオンホールディングス 伊藤忠テクノソリューションズ NTTドコモ コーセー 0 コカ・コーラボトラーズジャパン 大和証券グループ本社 中日新聞社 TIS デロイトトーマツコンサルティング 東武トップツアーズ 日本無線 日立製作所 ファーストリテイリング 富士通 三井住友信託銀行 リソルホールディングス 良品計画 (出所:明治大学公式HPより) 3.
はじめに この記事では、各大学の学部別に見た就職状況をご紹介します。 あなたの先輩が、どのような業界のどのような企業に就職したかなどをチェックし、自分自身の進路決定やOB・OG訪問の際に役立てていきましょう! 今回ご紹介するのは、 明治大学国際日本学部 。 この学部を卒業した先輩はどのような進路を選んだのでしょうか? では、早速見ていきましょう! 卒業後の進路 明治大学国際日本学部は、日本文化の研究や外国人留学生の受け入れを積極的に行っている学部です。 平成26年3月の卒業生337名のうち、8名が大学院への進学を、250名が就職を選択しています。卒業生のおよそ7割が就職を選んでいるようです。 就職先の業界、企業 明治大学国際日本学部出身の先輩のうち就職希望者が選んだ業界は、以下の図から分かるように、サービス業、情報通信業が若干多くなっていますが、卸売・小売業、金融・保険業など多岐に渡るものとなっています。 さらに以下では、明治大学国際日本学部出身の卒業生の就職先企業をいくつか挙げてみます。 情報通信 楽天 東日本電信電話など サービス エイチ・アイ・エス JTBグループ JALスカイなど 製造業 デル 日立製作所 サントリーなど 主な就職先が名だたる大手企業ばかりであることから、ほとんどの卒業生が大企業への入社ばかりと思われがちですが、実は明治大学の主要企業404社への就職率は、平成24年度で19. 9%に過ぎません。これにより、実際は中小企業に就職する卒業生も非常に多いことがわかります。 明治大学国際日本学部出身の著名人 明治大学国際日本学部の卒業生にいわゆる著名人はあまりいません。これは、国際日本学部が創設されてからまだ歴史が浅いためだと考えられま 参考文献 ・国際日本学部 | 明治大学, ,2015年03月24日DL. ・就職データ | 明治大学, ,2015年03月24日DL. ・最新版「大学ランキング」トップ300 _ ランキング _ 東洋経済オンライン _ 新世代リーダーのためのビジネスサイト, ,2015年03月24日DL. ・明治大学出身有名人―有名人の出身大学ランキング, ,2015年03月24日DL. ※本サイトに掲載している企業は、iroots利用企業とは一切関連がございませんのでご注意ください。また、掲載情報は、各企業のコーポレートサイト等広く一般的に周知がなされている事項に加え、就活生から得た情報を元に、当社学生ライターが中心に独自にコンテンツ化したものです。 内容については細心の注意を払っておりますが、ご利用に際しては、閲覧者各人の責任のもとにこれをご活用いただけますようお願い申し上げます。 Copyright © 2021 en-japan inc. MEIJI NOW » ENEOS株式会社に就職内定！国際日本学部 國立琳花さん│明治大学. All Rights Reserved.
明治大学国際日本学部の就職における特徴 明治大学国際日本学部の就職の特徴は、まず、多様性に極めて富んでいるという点である。女子学生の比率が高いこともあり、女子学生から人気が高い旅行代理店やJAL、ANA等の航空会社系が上位に来ているが、日産自動車、NTTドコモ、日立製作所、富士通という堅い大手メーカーにも就職している。 また、ニトリ、ファーストリテイリング、良品計画といった個性的な小売企業もランクインしている。 そして、楽天、伊藤忠テクノソリューションズ、TISといったIT系企業にも就職しているし、コカ・コーラ、デロイトトーマツコンサルティングといった人気企業も見られる。 金融機関は国際日本学部においてはマイノリティであるが、上位30社の中には大和証券と三井住友信託銀行がランクインしており、いずれも業界上位企業である。 このように、MARCHで、企業からの需要の高いグローバル系ということも相俟って、就職力は強いということがうかがえる。 4. 明治大学国際日本学部の就職における課題 全般的に、就職力は強いと思われるが、課題もあると思われる。 それは、国際系学部は有力私立大学には全て設置されており、国際系学部の中でも就職における個性・特色が求められるからである。 就職実績を見ると、就職先は極めて多様化しているが、イメージ程には外資系企業は多くない。外資系企業は総じて人気が高いが、もう少し外資系企業にフォーカスしてみてもいいかも知れない。例えば、女性から人気の高い、P&G、ユニリーバ、ロレアル、ネスレあたりの外資系消費財メーカーで実績を出すことができれば、国際系学部の中でも就活におけるプレゼンスを高めることができるのではないだろうか。 また、これはGMARCH、関関同立全ての共通課題であるが、国際というと、もう少し総合商社への就職者数を増やしたいところである。 五大商社への学部別の就職状況は不明であるが、明治大学全体の就職状況は以下の通りである。この点は、早慶と大幅な差がつけられているので、何とか差を縮めたいところである。 三菱商事 三井物産 住友商事 伊藤忠 丸紅 合計 11 (出所:AERA2019. 8. 5号 「主要50大学の人気企業への就職者数」より外資系金融キャリア研究所作成) 英語力とかグローバル・リーダーシップを具備していると、総合商社においてもスタートラインには立てるはずだ。あとは、それ以外の付加価値を身に着けることであるが、明治大学は就職において手厚いサポート体制で知られているので、この点もう一押ししてあげれば期待はできるのではないだろうか。 最後に:ビジネス力をどう磨くか?
人気企業の就活で求められるスキルの1つとして、グローバル・リーダーシップがある。この点については、明治大学国際日本学部は何ら問題無いであろう。 もっとも、人気企業においては、そういったグローバル経験や語学力のある学生が押し寄せるので、それだけでは不十分である。 その点、一般的に国際系学部の弱みがあるとすれば、ビジネスセンス、企業分析力あたりではないだろうか?このあたりは、経営・商学部系の学生が得意とするところである。 こういったスキルについては、会計・ファイナンスの学習や、自ら少額で株式投資をしてみるといいだろう。また、起業というほど大げさなものでなくとも、ブログ・SNSでの集客実績を作ってみるのも良いだろう。 このあたりについては、学校だけではなく、OB・OG会あたりがサポートしてあげたいところである。