お悩みのことと存じます。詳しい事情がわからないので、一般論としてご回答いたします。 お気持ちはよくわかります。しかし、配転命令は、就業規則上根拠があって、権利濫用にならなければ、有効です。有効性が認められやすい傾向にあります。有効な命令を拒否すれば解雇等になります。 職場のパワーハラスメントとは、同じ職場で働く者に対し、職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為をいいます。本件の言動が、これらに該当するかどうか、証拠に基づいて、子細な分析と慎重な対応が必要です。パワハラの事案は、証拠などをもとにしながら、直接具体的なお話をお伺いして、法的に正確に分析する必要があります。本件ならない可能性があります・・・ 見切りをつけるべきかどうかは、弁護士が法的に回答するものではないです・・・ 個人的には、見切りをつけるのもありかな、と思います。。。 ただ、本件では、子細な分析と慎重な対応が必要です。 労働局に相談されるのが良いと思われます。法的に正確に分析されたい場合には、労働法にかなり詳しく、上記に関連した法理等にも通じた弁護士等に相談し、証拠をもとにしながら具体的な話をなさった上で、今後の対応を検討するべきです。 納得のいかないことは徹底的に解明しましょう! 良い解決になりますよう祈念しております。応援しています! !
当時の売上単価は100-300万でした。自分たちで報告書を書き上げたりする必要がありワンオペレーションだったため、適正な目標は何とか頑張っても3000万/一人当たりです。 適正目標が3000万/一人当たりものが、3倍以上の目標設定なので達成できるわけありませんし、どれだけ行動すればいいかわかりませんよね? ※もちろん最善は尽くしますが、無理なものは無理なので自分のできる限りの努力を今は継続していきます。 このような会社が本当に多いので、結局まじめな社員程社畜のように働いてしまい、体調を壊して辞めてしまうのです。 本当にお伝えしたいのは 「経営者・社長だからすごい」ではない ということです。 経営者でも全然大したことない人は沢山いますし、間違った考えをしている人は沢山います。 そんな中で間違った社長の考えに崇拝してしまうと、人勢を棒に振ってしまいます。 自分で何が正しいのかを正しく判断できるようになり、自分のことは自分で守れるようにならなければなりません。 1. 2. 単価が低い(安受けしすぎ)会社【行動量でカバーするしかない】 次に定時で帰れない会社である理由は 「単価が安すぎる」 ことです。 単価が安すぎるので、目標に達するために相当量の行動量を担保する必要があります。 製品や自社の製品を安く売ろうとする会社は本当に要注意です。またすぐに下げ値を出す上司も未来がありません。 薄利多売でサービスを展開するには圧倒的な量が必要です(ユニクロやダイソーなど)が、一般的には難しいのが現状です。 例えば単価10万のサービスを販売しようと思うと 目標1億円に対して1000件 の受注必要になります。 1か月約90件の受注を行わなければいけないため、毎日朝から晩まで働いても無理ですね。 単価が100万でも100件の受注 が必要になります…。 1000万の案件を10件受注で達成できます。1000万円の案件10件なら簡単?と簡単そうに見えますが、かなり難しいですよ…。 会社のサービスを自分で作れるのであればよいですが、会社員の場合そんなことは簡単にできません。 僕の会社も単価100-300万(無形商材なのでそんなに安くないよ)にもかかわらず1億の目標を掲げているので達成までかなりの行動量が求められます。 常に会社を選ぶときは、以下3点を必ず抑えておきましょう。 製品・サービスの付加価値が高く真似できないものか?
」と思ってしまうぐらい、待遇の悪い会社はひどいものなのです。 そして、今まで転職を経験したことない人は、今の会社だけで社会や会社全体を知った気になってしまうものです。日本には400万以上の企業が存在するわけですから、少し行動すればすぐに今よりいい会社は見つかります。 待遇が悪いと感じているのであれば、今すぐ転職活動を始めましょう。 転職を考えるならエージェントでプロに相談しておこう 今「転職しようかな?」と悩んでいる方は、気持ちが飲み込まれてしまわないうちに、すぐに転職エージェントへの登録を済ませておきましょう。 転職エージェントはプロが転職のサポートをしてくれるので、効率よく次が見つかります。転職エージェントは転職が成功しやすい求人を厳選して紹介してくれますので、今の経歴に自信ない人でも確実に転職先が見つかります。 しかも、無料で利用できるので、登録するだけでカンタンに行動し始められます。 履歴書や職務経歴書の作成も指導してくれる上に、求人探しも行ってくれるので、時間のない方でも安心して次の転職先が見つかりますよ。 今行動しなければ、いつまで経っても将来性の低い待遇の悪い会社で働き続ける未来しか待っていません。自分の人生を変えるためにも、勇気を出して転職エージェントに登録しておきましょう。
と思ってしまうが、皮肉にも舞台を現代に移して撮影された『ロミオ+ジュエリエット』(96)にて、ロミオを演じた レオナルド・ディカプリオ と、ジュリエット役の クレア・デインズ は、最悪の相性だったという。当時レオは22歳、クレア17歳という若いキャスティングだったが、その年下のクレアの方が、「レオはとにかく人に迷惑ばかりをかけていて、スタッフに卑劣ないたずらをしたり、ずっと不真面目な態度だった」と怒りをぶちまけた。それ対してレオはクレアのことを「思いあがっていて、クソ真面目」と反論。とても恋に落ちるモードではなかったようだ。そして、クレアはこのときに二度とレオと共演はしないと心に誓ったそうで、その言葉通り、今日まで二人とも同じスクリーンや舞台に立ったことは一度もないのである。 誰もが知るラブ・ストーリーの王道、シェイクスピアによる「ロミオとジュエリエット」。それだけに、主演二人も本当に恋に落ちてしまうほど、素晴らしい現場だったのでは? と思ってしまうが、皮肉にも舞台を現代に移して撮影された『ロミオ+ジュエリエット』(96)にて、ロミオを演じた レオナルド・ディカプリオ と、ジュリエット役の クレア・デインズ は、最悪の相性だったという。当時レオは22歳、クレア17歳という若いキャスティングだったが、その年下のクレアの方が、「レオはとにかく人に迷惑ばかりをかけていて、スタッフに卑劣ないたずらをしたり、ずっと不真面目な態度だった」と怒りをぶちまけた。それ対してレオはクレアのことを「思いあがっていて、クソ真面目」と反論。とても恋に落ちるモードではなかったようだ。そして、クレアはこのときに二度とレオと共演はしないと心に誓ったそうで、その言葉通り、今日まで二人とも同じスクリーンや舞台に立ったことは一度もないのである。 『フォー・クリスマス』(08) リース・ウィザースプーン×ヴィンス・ボーン 『フォー・クリスマス』(08)。超高速スピードで台詞回しが得意のヴィンス。リースはこれに対しても「誰もがあなたほどのスピードで喋れるわけじゃないの」と注意した様子。Photo: Interfoto/AFLO 喧嘩シーンで思わずリアルファイト! 「私の人生での中で出会った、一番大きな子ども(怒)!」。こう口にしたのは、アカデミー賞女優の リース・ウィザースプーン 。リースは2008年のラブコメ映画『フォー・クリスマス』で、コメディを得意とする俳優のヴィンス・ボーンと共演したところ、散々な目にあったという。毎年クリスマスは夫婦で海外に高飛びしていた夫婦が、ある年、苦手としていた親戚付き合いを余儀なくされて、クリスマスを家族や親せきと過ごすことに……。そこで繰り広げられるドタバタを描いた映画なのだが、作品の途中からカップルはケンカばかりするようになる。このファイトシーンがどうやら、演技ではなく本当の気持ちをぶつけていたのでは?
午前十時の映画祭 原作は英文で高校生の授業と日本語の小説で既読。 劇場では初鑑賞。 とにかくディカプリオの美しさが神々しくて、当時、レオ様フィーバーが起きていたのも納得。 クレア・デインズがかなり嫉妬されていたっけ。 大袈裟なオープニングやドラァグ・クィーンが登場する仮装パーティーに反して、ディカプリオとクレア・デインズが発するセリフが詩的なせいか、古典を鑑賞しているような気分になる不思議な作品。 何百本ものロウソクで彩られた教会の礼拝堂や、独特な美術はさすが監督って感じ。 二階の飲食店フロアがほぼシャッター街になっていてかなりショックを受けました。
有料配信 ロマンチック 切ない かっこいい WILLIAM SHAKESPEAR'S ROMEO & JULIET/ROMEO + JULIET 監督 バズ・ラーマン 3. 64 点 / 評価:1, 147件 みたいムービー 150 みたログ 5, 468 23. 3% 32. 4% 32. 5% 8. 3% 3. 5% 解説 舞台を現代に変え、シェークスピアの『ロミオとジュリエット』を映画化。いがみ合うモンタギュー家とキャピュレット家をギャングという設定に変更するなど、思い切ったアレンジが加えられている。 本編/予告編/関連動画 (1) フォトギャラリー 20thCenturyFox/Photofest/ゲッティイメージズ 受賞歴 映画賞 受賞回(年度) 受賞部門 ベルリン国際映画祭 第47回 (1997年) 銀熊賞(男優賞) アルフレッド・バウアー賞
と言われるほど、二人の関係は最悪だったという。なんでも台本に忠実に進行したほうが撮影しているシーンがうまくいくと感じていたリースと、アドリブで笑いを取りながら、より軽いタッチにしようウケを狙って適当なことをするヴィンスが終始対立状態だったのだとか。そこで出たのが冒頭のリースの言葉だ。確かにヴィンスは194センチあるので、彼女の言うことは間違っていなさそう。 「私の人生での中で出会った、一番大きな子ども(怒)!」。こう口にしたのは、アカデミー賞女優の リース・ウィザースプーン 。リースは2008年のラブコメ映画『フォー・クリスマス』で、コメディを得意とする俳優のヴィンス・ボーンと共演したところ、散々な目にあったという。毎年クリスマスは夫婦で海外に高飛びしていた夫婦が、ある年、苦手としていた親戚付き合いを余儀なくされて、クリスマスを家族や親せきと過ごすことに……。そこで繰り広げられるドタバタを描いた映画なのだが、作品の途中からカップルはケンカばかりするようになる。このファイトシーンがどうやら、演技ではなく本当の気持ちをぶつけていたのでは?