この項目には性的な表現や記述が含まれます。 免責事項 もお読みください。 夫のちんぽが入らない 著者 こだま 発行日 2017年 1月18日 発行元 扶桑社 ジャンル エッセイ 長編小説 私小説 国 日本 言語 日本語 形態 四六判 ページ数 195 公式サイト 扶桑社公式特設サイト コード ISBN 978-4-594-07589-7 ISBN 978-4-06-512970-8 ( 文庫判 ) ウィキポータル 文学 [ ウィキデータ項目を編集] テンプレートを表示 『 夫のちんぽが入らない 』(おっとのちんぽがはいらない)は、 こだま による 日本 の エッセイ 作品。略称、「おとちん」 [1] 。 主婦・こだまが夫との 性生活 の悩みを綴った 私小説 で、 2014年 5月の 同人誌 イベントで発売の同人誌に短編 エッセイ として寄稿され反響を呼び、大幅な加筆修正を経て 長編小説 として 2017年 1月18日 に 扶桑社 より刊行。文庫版特別収録エッセイ「ちんぽを出してから」を収録し 2018年 9月14日 に 講談社文庫 より文庫化された。 Yahoo! 『夫のちんぽが入らない』著者が告白...本がヒットすればするほど恐怖に震えるその理由とは？ (2017年3月3日) - エキサイトニュース. 検索大賞 小説部門を第3回(2017年)・第4回(2018年)の2年連続受賞。 および、それを原作とした漫画。 フジテレビ の制作により ドラマ 化され、 2019年 に FOD および Netflix にて配信されている [2] [3] [4] 。 目次 1 概要 2 あらすじ 3 登場人物 4 書誌情報 5 漫画 5. 1 書誌情報(漫画) 6 配信ドラマ 6. 1 キャスト 6. 2 スタッフ 6.
衝撃の実話。交際期間も含めて二十余年、好きなのに入らない。 --This text refers to the tankobon_hardcover edition.
』で連載中。
オットノチンポガハイラナイ 電子あり 映像化 内容紹介 ひとりの女性の静かな叫びが、多くの心を貫いた――衝撃の感動作。同じアパートに暮らす先輩と交際を始めた"私"。だが初めて交わろうとした夜、衝撃が走る。彼の性器が全く入らないのだ。その後も「入らない」一方で、二人は精神的な結びつきを強め、夫婦に。いつか入るという切なる願いの行方は――。「普通」という呪いに苦しんだ女性の、いじらしいほど正直な愛と性の物語。 ★★★大きな感動を呼ぶ衝撃の実話が、累計22万部突破!★★★ 「普通」という呪いからどうしたら自由になれるだろう。 生きづらさに悩む、すべての人に届け――。 ★各界より絶賛の声(敬称略)★ ●上野千鶴子(社会学者) 不器用で正直すぎる女性の、半生をかけた「生きづらさ」レポート。それにしても、愛と性が別なものだとわかってしまった時代のカップルは難義なものだ。 ●おかざき真里(漫画家) できない、それだけなのに傷つけられる。ちんぽだけじゃない、人生できないことの方が多いのに。 ●小池栄子(女優) 普通の夫婦なんていない。他人から見ればきっと皆どこかおかしい。だからこそオリジナルの夫婦の形、愛の形を作り楽しむべきだ。この夫婦には素晴らしい絆があり、私は大ファンになりました! Amazon.co.jp: 夫のちんぽが入らない (ＳＰＡ！ＢＯＯＫＳ) eBook : こだま: Japanese Books. ●麒麟・川島明(芸人) まっすぐ歩けないから回り道。でも回り道が一番の近道だったと気づく時がくる。それがくるまで歩き続ける。その歩幅を広げてくれる一冊。 ●岸本佐知子(翻訳家) 痛くて、苦しくて、かっこ悪くて。でもどうしてだろう、すごく美しいのだ。この人生も、この夫婦の形も。 ●今日マチ子(漫画家) 終わることのない痛みに震えながら、それでも一気に読んでしまった。少しずつ明るくなっていく空のもと、ふたりが見つけた「つながり」が現れる。 ●cero・髙城晶平(ミュージシャン) 実は本編で一番好きなのは、「大仁田こそ流血すべき」のくだり。次はこの部分を歌にしたい。 ●燃え殻(作家) 作者が返り血を浴びているような小説しか読みたくない。だから最近はこだまさんの作品ばかり読んでいる。 ●三浦大輔(劇作家、映画監督) 読後、潔いタイトルが心に染みわたる。誠実で切実で普遍的な、後世に残る夫婦の物語の名作! 僕はそう思います。 発売直後から話題を呼んだ本作は、2017年「Yahoo! 検索大賞」(小説部門)を受賞し、この年"もっとも検索された小説"となる。2018年には漫画化(ヤンマガKCより発売中)され、連続ドラマ化(2019年Netflix・FODで配信予定)も決定している。 目次 夫のちんぽが入らない 文庫版特別収録エッセイ ちんぽを出してから 解説 末井昭 製品情報 製品名 著者名 著: こだま 発売日 2018年09月14日 価格 定価:660円(本体600円) ISBN 978-4-06-512970-8 判型 A6 ページ数 256ページ シリーズ 講談社文庫 初出 本書は2017年1月、扶桑社より刊行されたものです。 著者紹介 著: こだま(コダマ) 主婦。2017年1月、実話をもとにした私小説『夫のちんぽが入らない』でデビュー。たちまちベストセラーとなり、「Yahoo!
話題の私小説『夫のちんぽが入らない』(扶桑社)の勢いが止まらない。13万部を突破と、文芸書としてはベストセラーと言ってもいい大ヒットとなっている。また、出版当初はそのインパクトの強すぎるタイトルゆえに難しいと言われていた新聞広告も、「書名は書店でお確かめください」と記載してタイトルをぼかすという前代未聞の荒技で朝日新聞など大手新聞にも掲載されることになった。 しかし、本に対する注目度が上がれば上がるほど、著者のこだま氏はある恐怖に震えているという。 いったいなぜ? その本題に入る前に、『夫のちんぽが入らない』とはどんな小説なのか、念のためおさらいしておきたい。 『夫のちんぽが入らない』は、主婦ブロガー・こだま氏による実体験をベースとした自伝的私小説。物語は彼女が大学に入学した年の春、後に夫となる彼と出会うところから始まる。順調に交際を重ねていく2人だが、初めてベッドを共にしたとき問題が起きる。本のタイトル通り、ちんぽが入らなかったのである。初体験の相手とは問題なくできたのに、夫のちんぽだけが入らない。ジョンソンベビーオイルを塗っても、激痛が走りシーツが血まみれになるだけでどうしてもダメ。それは結婚後も変わらず、結果として夫は風俗に、そして彼女は不倫に走るなど悩み苦しみながらも、最終的には2人だけの夫婦のかたちを見つけだしていくという物語だ。 新聞に書名を載せられないタイトルとは裏腹に、読後は読んだ人が自分の家族観や夫婦観を再考するきっかけにもなる本で、生き方の多様性を肯定するそのメッセージには多くの人が勇気づけられた。 『夫のちんぽが入らない』は、決して邪な本などではない。では、なぜこの本が売れることを著者は恐れているのか? 「クイック・ジャパン」(太田出版)vol.
ドラマ 2021年1月11日スタート 毎週月曜深夜2:15/フジテレビ 主婦・こだまによる私小説を原作に、交際から約20年間、夫の性器が「入らない」ことから性行為ができない女性の半生を描く。後の夫との交際開始から結婚、そして擦れ違いをへて自分たちだけの夫婦の形を見つけ出すまでを描く。主人公・久美子役はオーディションで選出された石橋菜津美、夫・研一役は中村蒼。 キャスト・キャラクター ニュース 夫のちんぽが入らないの出演者・キャスト 石橋菜津美 渡辺(山本)久美子役 中村蒼 渡辺研一役 尾野真千子 寺田朋美役 坂井真紀 (出演) 江口のりこ (出演) 松尾諭 ミッキー役 落合モトキ アリハラ役 浜野謙太 (出演) 筒井真理子 山本冴子役 春海四方 山本祐介役 もっと見る 夫のちんぽが入らないのニュース 『2021年冬ドラマ』アンケートを実施 1月期"沼ドラマ"1位は町田啓太主演「西荻窪 三ツ星洋酒堂」 2021/03/15 18:05 『2021年冬ドラマ』第2回アンケートを実施 1月期"推しドラマ"1位は「オー!マイ・ボス!恋は別冊で」 2021/02/18 12:00 2021年1月11日(月)週スタート新ドラマまとめ 「天国と地獄」「ウチの娘は、彼氏が出来ない!! 」「君と世界が終わる日に」ほか 2021/01/10 08:00 夫のちんぽが入らないのニュース画像
130) 本を読んだ人ならわかる通り、『夫のちんぽが入らない』という作品は、夫婦の性的な問題、仕事に関する挫折、病、子どもができなかったこと、親に対する複雑な思い、といったものを正直に書き綴ることで、主人公=作者が、知らず知らずのうちに抱え込んでいた思い込みや偏見を捨て去り、多様な生き方を肯定することができるようになるという物語だった。 執筆の過程で得た、固定観念を打破し、色々な価値観を受け入れる力は、彼女の人生を確実に前に押し進めつつある。 「Orphans」にせよ、「SPA!」連載エッセイ「こだまの不協和音家族」にせよ、彼女の文章は自分の周囲で起こったことを一歩引いた目線で観察し、そこで芽生えた自分の感情をこれまた第三者的な視点で表現するところにおもしろみがある。「ライターとしての仕事がバレる」という危機を彼女はどんな筆致で書き続けていくのか。ただ、たとえバレたとしても、エッセイから受ける印象で見る限り、夫は案外あっさり執筆業のことを受け入れてくれそうな気がするのだけれど、どうだろうか。 (新田 樹)
社内への周知 慣れない制度に戸惑いを感じる従業員がいるかもしれませんので、充分な説明をした上で導入しましょう。 6. 適正な運用と給与の支払い 導入後は、労働時間管理において変形労働時間制が就業規則や労使協定に沿って運用されているかどうかを、管理担当者が定期的に確認しましょう。 給与の計算についても注意が必要です。 残業時間の考え方が導入前とは異なるため、残業代の金額を間違えることがないよう、慎重に計算しましょう。 まとめ 今回は、変形労働時間制の正しい導入・運用について解説しました。 業務量の変化に対応しながら柔軟に勤務時間を調整できる制度であるため、残業時間・残業代の抑制、ワークライフバランスの実現といったメリットもある反面、管理が複雑になるデメリットもありますので、事前にしっかりと運用方法を考えておく必要があります。 十分検討した上で、制度を導入・運用していきましょう。 【原稿執筆者】 社会保険労務士法人ユニヴィス 社会保険労務士 池田
従業員の勤務実績を調査 変形労働時間制を導入する際にポイントとなるのが、「勤務時間をどのように設定するか」です。 まず従業員の勤務実績を調べ、「残業が多い時期は所定労働時間を増やす」、「残業がほとんどない時期は所定労働時間を減らす」といった労働時間の適切な配分します。 2. 労働時間、変形期間、対象者などを決定 1ヶ月単位で変形労働時間制を採用する場合、総枠時間の範囲内で、労働日数と労働時間を割り振ります。 「誰を対象に」「いつからいつまで」実施するか、「勤務は1日何時間にするか」「労働時間の総枠をどうするか」といったことを決めましょう。 シフト制を採用しているなど、労働日数や労働時間を特定することが困難な場合は、就業規則で変形労働制の基本的な考え方(シフトの勤務パターン等)を定め、具体的な労働日数と労働時間は、シフト表により、事前に従業員に対して周知しましょう。 原則として変形期間の途中で、あらかじめ特定した日もしくは週の労働時間を変更することはできませんが、どうしても変更せざるをえない場合は、就業規則か労使協定に、起こりうると思われる事由や例をできるだけ多く、具体的に列挙しておくことで例外的に可能となります。 3. 就業規則の整備と労使協定の締結 変形労働時間制を導入することにより、従業員の働き方がこれまでとは変わるため、1ヶ月単位の場合は、「労使協定」、「就業規則」または「就業規則に準じたもの」を整備する必要があります。 制度導入時には、労働者代表と合意した上で労使協定を締結しましょう。 定める内容は、以下のとおりです。 【労使協定または就業規則等で定める事項】 ・対象となる労働者の範囲 ・変形期間(必ずしも1ヶ月間である必要はなく、例えば2週間などの設定でも可。) ※1週間の変形期間は、導入できる業種が、労働者が30人未満の小売業・旅館・料理店・飲食店に限られます。 ・変形期間の起算日 ・変形期間における各日・各週の労働時間 ※変形期間を平均し、1週間あたりの労働時間が週法定労働時間を超えないように設定します。 ・各労働日の始業・終業時刻 ・有効期間(労使協定による場合のみ) 4. 労働基準監督署への届出 変更した就業規則や締結した労使協定は、労働基準監督署に届け出る必要があります。 残業や休日出勤が発生する可能性があれば、併せて36協定も提出しましょう。 就業規則は一度提出すれば変更がない限り再提出は不要ですが、労使協定は有効期間が過ぎる前に再提出する必要があるため注意が必要です。 5.
公開日:2020年2月20日 (当記事の内容は公開時点のものです) 監修:特定社会保険労務士 馬場栄 今週のピックアップ 【労務情報】 ◆ 原則の労働時間に関するルール ◆ 1か月変形の残業時間の計算は?