労基に詳しい方に質問です。先日給料日に給料が5万下がっていました・・・事前に何の連絡もなく、支給後も何の説明もありません。会社に損害を与えたり、勤務態度や規則違反などの覚えも指摘・注意なども受けたことはありません。至ってまじめに働いているつもりなので身に覚えがありません。俗にいうブラック会社なので元々退職を考えていましたのでこの際労基に駆け込んで辞めようと思っています。このようなケースで勝機はありますか?また下がった分の金額しか取り戻せないのでしょうか? ?下がってから4ヶ月程黙って働いています。 後規定通りに支払われていない報奨金などもあります。休日は月平均2日、勤務時間は朝9時~夜23時(平均) この生活を2年以上つづけております。 どなたか詳しい方教えていただけないでしょうか?? まだまだ甘いなどのご指摘はご遠慮願います。 質問日 2012/03/25 解決日 2012/03/26 回答数 4 閲覧数 23641 お礼 100 共感した 3 質問者様へ 1 5万円下がった給料は、所定内賃金【基本給+諸手当】でしょうか?
「給料削減案」を作成し社員に周知する 給料削減案を作成する際には、削減後の給料が同じ業種で同等な規模の他社と比べ大きな差が出ないようにしたり、削減後の給料で通常の生活費をカバーできるかなど従業員の生活に支障を来さないよう配慮する必要があります。 給料削減案が作成できたら、従業員に向けて説明会を開催し、給料を減額せざるを得ない状況についてできるだけ詳しく丁寧に説明します。強く反対する従業員がいる場合は個別に説明するなど、できるだけ従業員に同意を得られるよう努力します。 3−2. 給料が下がったので辞めたい… 転職するか続けるか迷ったら読んでください！｜タシテク. 就業規則を変更する 会社の経営が悪化により給料の減額をする場合は、就業規則や賃金規定を変更する必要があります。就業規則を変更する場合は労働基準監督署へ届け出る必要がありますが、その際労働者の過半数の代表者の意見を聴取し、書面化したものの添付が義務付けられています。 過半数の従業員が加入している労働組合がある場合はその代表者の、労働組合がない場合は従業員の過半数から選ばれた代表者の意見書が必要になります。その意見書は必ずしも代表者の「同意」を得ることまでは求められておらず、仮に反対意見であっても届出は可能です。 3−3. 従業員に同意書を提出してもらう 就業規則や賃金規定の変更が済んだら、従業員から個別に同意書を提出してもらいます。同意書には手当ごとの細かい変更金額や変更日などを記載し、従業員にも分かりやすい内容にします。 内容を確認し同意を得ることができたら「同意書」に自署してもらいます(従業員の氏名をあらかじめ印字してしまうと、会社が同意を前提に用意したと判断されることがあるため、自署してもらうのがベストです)。 これらの手順を踏んで給料減額を実施することになりますが、もし同意書がもらえない場合や同意している従業員が少ないという場合は後に大きなトラブルに発展する可能性がありますので、強行突破で実施するのは避け、できるだけ理解してもらえるよう努める必要があります。 4. まとめ 会社の経営が悪化したことにより従業員の給料を減額すること自体は違法ではありません。しかし、 減額する際は上限があります ので、それ以上の減額をすると違法になるため注意が必要です。 さらに、経営悪化による減額の場合は、 従業員の同意を得ることが必須 で、できれば一人一人から 「同意書」を提出してもらう と後のトラブルを回避することができます。給料は従業員の生活に直結するものですので、減額にあたっては慎重に進める必要があります。
では、どういったケースであれば合理性が認められるのでしょうか?合理性判断の考慮要素について、賃金引き下げのケースを前提に見てみましょう。 1. 「労働者の受ける不利益の程度」 とは、いくら賃金カットするのか、何割カットになるのかという賃金減額の度合いです。 2. 「労働条件の変更の必要性」 とは、使用者側で賃金引き下げをしなければならない必要性がどの程度あるのかということです。つまり、会社の支払能力や会社の業績といった状態がどの程度悪化しているのかということです。 3. 給与の減額は違法？従業員の給料を下げる際３つの注意ポイント. 「変更後の就業規則の内容の相当性」 とは、使用者側の必要性を前提にしたときに、労働者の賃金カットが行き過ぎではなく妥当な範囲なのか、賃金カットの態様が妥当なのかということです。賃金引き下げの必要性が小さいのに、大幅に賃金カットするのは妥当とは言えません。また、会社の中で賃金が多い人も少ない人も一律の固定額で減額するといった、末端の社員の負担が大きくなるカットの仕方も妥当とはいえない可能性があります。賃金カットと引き換えに何かしらの代償措置があるような場合には、相当性が認められやすくなるでしょう。 4. 「 労働組合等との交渉の状況」 でいう、「労働組合等」には、労働者の過半数で組織する労働組合その他の多数労働組合や事業場の過半数を代表する労働者のほか、少数労働組合、労働者で構成され、その意思を代表する親睦団体等労働者など広く含まれます。こうした組織と使用者側との交渉がどの程度まで進んでいたのかという点も、合理性判断では考慮されます。 5. 「その他の就業規則の変更に係る事情」 とは、上記1から4以外の一切の事情をいいます。裁判例では、労働者からの意見聴取が不十分であること重視して、合理性判断で否定的な評価をしたものもあります。 なお、これらはいずれも、合理性を判断する際に総合的に考慮される要素であって、ひとつひとつが必須の要件ということではありません。 賃金引き下げに関する過去の判例 では、裁判例にはどのようなものがあるのでしょうか?
経営が厳しいからとか不況だからといって、会社から いきなり給料を下げられた ら、たまったもんじゃありません。ただ、一方的な給料カットは無効なことがほとんどです。 このページではそもそも会社の行為は法律上どうなのか?給料減額に同意してサインしてしまったら従うしかないのか?といった点について解説しています。 会社が勝手に給料を下げるのは違法?
対処法としては、 バイト先の責任者(店長など)に直訴する バイト先の本部に連絡する 両親に相談する 全国の労働局や労働基準監督署などにある「総合労働相談コーナー」に相談する が挙げられます。 まずはバイト先に対して、なぜ時給を下げたのか?説明を求め、時給を戻すように直訴します。バイト先に直訴するのが難しい場合は、両親や労働局などに助けを求めましょう。 新型コロナウイルスの影響で下げるのはあり?
更新日 2019年/5月/11日 オッス!今回は給料が安いからって転職したら給料は上がるのかについて説明すっぞ! 給料安いから会社を辞めても無駄?
使用人であるクリミ・ファーム20歳は王女ハヤミ・ルーミ20歳とは 恋人同士で愛し合う仲でした。 使用人であるクリミが王女様のお部屋を尋ねると王女は とんでもないお姿で!? 使用人と王女は!? 文字数 1, 117 最終更新日 2021. 06. 09 登録日 2021. 09 婚約者に侯爵令嬢は登城命令が出されてしまい? 「侯爵令嬢は愛に飢える」タイトルを変更いたしました! 文字数 607 最終更新日 2021. 07. 19 登録日 2021. 19 聖女アリス・イングラー20歳は婚約者でもあり愛しい デルバル・ハルロワ侯爵でご主人様の帰りを待っているのでした。 このお屋敷で帰りの待つというのは寂しいのです。 アリス・イングラーは涙目になりながら、 ご主人様の帰りを待つしかなかった。 ご主人様は帰って来るのでしょうか。 文字数 1, 492 最終更新日 2021. 02 登録日 2021. 02 王女リリア20歳には前世の記憶がありまして、 前世では王子ジャンブル20歳に婚約破棄された。 今世でもリリアはどうなるのでしょうか。 文字数 829 最終更新日 2021. 05. ご主人様とゆく異世界サバイバル！ ４ | 夢をつかむ、次世代型ノベルレーベル. 30 登録日 2021. 30
TOP 書籍 ご主人様とゆく異世界サバイバル! 4 作品詳細 戦争でクラフト無双!? 王国奪還のため、新たな戦いが始まる! メルティの助けもあって地下から抜け出したコースケに、聖王国軍からの追っ手が迫っていた。追っ手を振り払うため、あえて危険なドラゴンの巣があるとされるソレル山地を突っ切る計画を立てる。案の定、数多のドラゴンに襲われるのだが、コースケがクラフトした武器や圧倒的な力を持つメルティによって軽々と撃退していく。しかし、明らかに強そうな一匹の竜がコースケ達の前に現れて……。 発売日 2020年04月30日 価格 1, 100円 (本体1, 000円+税10%) サイズ B6 ISBN 9784867160046 特設サイト 特典情報 立ち読み 購入はこちら 購入先一覧 シリーズ一覧
それと、実家義実家付き合いは言ってきた方優先でなく平等を心がけるのが大人の妻の気遣いかと。 トピ内ID: 3534226555 レコア 2021年1月2日 13:31 近所でもないのに何で二日も? 私も延々とトピ主に愚痴をずっと言い続けますね。 コロナなのにぃ~3が日にぃ~往復3時間を2回も~ って何かあるたびにそれを持ち出して責めますよ 正月に2回も往復3時間で、魏両親の家に行ったり、上司の飲み会に夫婦で参加することになったらトピ主はどう思うんでしょうか? トピ内ID: 9309839382 匿名 2021年1月2日 13:50 父親が夫にあれこれ言ったら旦那さんが断れなくなるに 決まってるじゃないですか。 それについては何とも思わないんですか? トピ内ID: 6052443516 モルドレッド 2021年1月2日 14:31 一日に少し遅めに家を出て、庭で挨拶、早めに帰宅。 三日は一日に行ったので行かない。 というむしろ楽なプランにすればよかったのでは? ご主人様とゆく異世界サバイバル！ - 第353話～野獣達と女神様～. トピ内ID: 0536866475 ☂ 遼寧 2021年1月2日 15:43 三密回避だからって、真冬に外? 普通に風邪引きますよ。 そこまでして会いたいですか? 繰り返しの電話も含め、ご両親、かなりズレてますよ。 義理の実家なんて、ずっと畏まってなきゃいけないから、誰だって居心地良くないですよ。 1日に纏めようという発想は無いのでしょうか。 その辺、トピ主さんが上手く取り成しましょう。 トピ内ID: 6316257413 (0) あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する] アクセス数ランキング その他も見る その他も見る
!って思います。 主さんは自分の実家だから家にいようが実家にいようが同じようにくつろげても、赤の他人の配偶者は相手の実家では気を使って疲れるのです。 自分の実家に呼ばれていない=相手の実家にいつでも付き合うよ、という意味ではありません。 もう終わってしまったでしょうが、元旦に主さんの実家に行ったら、三日の日はご主人を解放してあげて、行くにしても主さん一人で行ったら? トピ内ID: 6359092203 あゆ 2021年1月2日 06:00 わざわざ庭で何するんですか?この寒い中わざわざ外で集まるって…私なら絶対に行きたくありません。 1日にいってまた3日に行く必要はなぜ? 庭で何するの? 狩猟犬サツマビーグルのつぶやき. 1日に夫婦で行くなら3日もまた夫婦で行く必要はあるの? 行きたいならあなただけ行けばいいですよ。 せっかくの休み、旦那さんはゆっくりしたいでしょうね。 トピ内ID: 9966200244 🐶 いちごみるく 2021年1月2日 06:21 まず、元旦と元日の違いを知りましょう。 それで、元日もあなたの実家に行き、3日も行くのは行き過ぎ。 どちらか1日だけにする。 往復3時間を一日おきなどせっかくのお正月休みに疲れる。 それから、夫の実家へは何も言われていなくても、挨拶に 行きなさい。 トピ内ID: 4834477597 無理ですって 2021年1月2日 06:25 大抵は4日位から仕事が始まりますよね。お正月休み、貴重な休日に2回も足を運ばなきゃいけないって地味にストレスですよ。お互い義理家って居心地良いものじゃ無いですし。あなただって相手家の都合で、何度も呼びつけられたら嫌でしょう?
☆★☆ それから三日間、俺は部屋に閉じこもっていた。理由?
朝、昼、夜でローテーションを組んでだな」 「殺す気か?」 朝から晩までローテーションとか干乾びるわ。シルフィといいメルティといいグランデといいシュメル達鬼娘といいただでさえ底なしが多いのに。アイラは底なしではないけど怪しい薬や魔法を使うし、ハーピィさん達は群れで来る。ある意味でとても普通なのはエレンとアマーリエ、それにベルタさんだけだ。 え? セラフィータさん? あの人は……うん、タフなんだね。ドリアーダさんもね。あの二人はなんだろう。パワフルではないんだけどひたすらにタフ。底なし沼めいているので割と危険だ。 「そうは言うがな、コースケ。最近コースケはなんだかんだと外に出ていて、メリネスブルグにいる私やメルティ、アイラと過ごす時間が少ないだろう? これではできるものもできないのじゃあないか?」 「それはそうかもしれないけど、仕事振ってきたのシルフィとメルティだよね?」 「そうなんだが、こうやって赤ん坊を目にするとな……」 シルフィの視線がちらりとコンラッドに向く。メルティやグランデはずっとコンラッドの視線が釘付けである。魔神種と竜にガン見されてるのに気にせずすやすやと眠っているコンラッドは将来大物になりそうだな。 「コースケさん、欲しい。赤ちゃん欲しい」 「こーすけ、わらわもほしい」 「今の話聞いてた? こういうのは授かりものだから焦らずじっくり頑張ろうねって話してたよね?」 「そう、じっくりやるのが大事。だから頑張ろう」 そう言ってアイラがおの服の裾を掴んで引っ張り始める。シルフィやメルティ、グランデの目が爛々と光っている。アカン。これはアカン。 「待って、今はそういう気分じゃないから。今俺はパパモードだから。父性モードだから。性欲モードじゃないから」 「大丈夫、やる気を出す方法はいくらでもある」 そう言いながらアイラが微笑む。OKOK、落ち着こう。落ち着いて話し合お――ちょ、待て。メルティやシュメルが腕力を使い始めたら抵抗の余地が無いだろうが! やめて! 引っ張らないで! 「あっあっあっ、ちょ、待って! アマーリエ! 助けて!」 「ええと、ご健闘をお祈りしています。コースケ様ならきっと大丈夫です」 コンラッドを胸に抱いたままアマーリエが困ったような表情で微笑みながらそう言う。うん、我が子を守るために俺を信じて送り出したんだな。そういう風に解釈しておくよ!
真冬に庭で集まるって何ですか? 食事はどうするんですか? テーブルがある広い庭園であったとしても、豪華なケータリングがあったとしても、まず寒いじゃないですか。 そんなのに2日も来いって言われたら、私だったらブチ切れますよ。 自分の親(特に父親)はズレてるということをまず自覚しましょう。 そしてご主人を守ってあげないと。 今後、色々なことを言って来て、その度に振り回されますよ。 トピ内ID: 7968538833 くるみ 2021年1月2日 07:45 妻親の姉妹夫婦になぜそんなに引き合わせたいのでしょうか? そこがちょっと。 声をかけて断られたら、普通そこでひきますよ。 わざわざ父親が婿に電話をかけてまでってところが、トピ主実家の押しの強さをヒシヒシと感じますね。 1日いくなら3日は行かない。 旦那さんのお気持ちわかります。 トピ主さん、しっかりしないとご実家にご主人は関わらなくなりますよ。 トピ内ID: 5725741750 姑4年目・・・かな 2021年1月2日 08:10 三が日で二回も往復三時間行くの? 一日に行くなら三日は無しでも良いんじゃないですか? 庭で集まるだけだけって、何をするんでしょうか? 元日に挨拶に行くのがダメではなく、頻度の問題ですね。 私も息子一家が同じような距離にいますが、 貴方のご実家のようなことはとても言えませんね。 夫婦共働きの(少なくともトピ主さんご主人はお仕事をされていますよね?)若夫婦家庭の年末年始に二日も来いとは・・・? もしかしたら、三が日、宿泊での帰省を期待しているのかしら? トピ主さんが断っているのに、御父様からご主人に電話を直接かけて、 断れない状態にするのは卑怯かなぁ~。 1日に夫婦そろって行くのであれば、三日はあなた一人でも良いのではないですか? >わたしは何も言わずに聞いてるだけです。 何も言わずにとは、行く前提で夫の愚痴に関しては無視なんですね? >(夫が特に義母から声かけられてないからとの理由です) 声をかけられれば行くという事ですか? 姑としては、こちらから声など掛けられませんよ。 呼びつけられたと嫁に恨まれちゃいますからね・・・ 逆に、行かなくていいのかを、義実家内はお伺いを立てないんですね・・・ トピ内ID: 1510912384 ガフール 2021年1月2日 08:19 結婚したばかりだから顔合わせをしたいんですね。 1日のことでトピ主さんのお父さんから直接旦那さんに電話があったら断れないけど強要されて嫌な気持ちになるでしょう。 数日しかない正月休みのうち二日も義実家へ行くだなんて気をつかって面倒ですよ。トピ主さんは何とも思いませんか?