・嫌なのか?
"本当の自分探し" というが、心理セラピーやスピリチュアルの世界では、重要な大命題です。 それだけ、本当の自分探しというのは、一生かけて 探求していくものなのかもしれません。 でも、一生かけるようなもの・・・なのですが、日々関わっているものでもあります。 そこでよく問題となってくるのが、 "本当の自分を出せない" といことです。 本当の自分を出せずに、とても苦労している人が多いようです。 それでは、なぜそうなってしまうのか? ということですが、いちばん多いのは親の影響です。 ほとんどがそうだと言っていいのかもしれません。 家族というのは、人間形成の上でとても重要な位置づけとなっています。 まず人は、生まれたときは、本来の自分で生まれてきます。 でも、親に育てられ、躾られたり、様々な家庭環境を経験していきます。 親は、子どもに良かれと思い、様々なことを言い聞かせたりします。 "ああしなさい、こうしなさい" "これはダメ、あれはダメ" "そんなことは、恥ずかしい、世間知らずだ" "必ずこうすべきだ" などなど・・・ あげくの果ては、子供の進路を子供の意思は無視して、親が決めたりしてしまいます。 本当の自分を出せない人の多くが、これと似たような経験をしています。 そして、いい人ほどそうであったりします。 それから、どうなっていくのか? そこはまた・・・・ Facebookでいいね!をクリックするだけで、1, 000円お得です。 ⇒ 摂食障害の対人関係療法カウンセリングはメンタルオフィスSINBIで
● 【恋人(彼氏彼女)に遠慮してしまう】言いたいことが言えないときの伝え方 ● 嫌われないよう恋人に遠慮がち!彼氏、彼女に嫌いなことや欠点が言えない
緊張しても本番で力を発揮するために、東大生はどんなことをしているのか? 今回は、「本番力を鍛える方法」についてお話しします。
セルフリフレクションしてみる 自分のなかにある「こうすべき」という想いと、組織やチームから求められていることを整理して、俯瞰して眺めてみる。それとともに、感じるモヤモヤの根っこにあるのは、不安なのか、不満なのかといったように掘り下げ、自分の感情とじっくり向き合ってみる。 2. 本音で対話する機会をつくる 自分の理想にも求められている方向にも振り切ることができず、どっちつかずの状況のなかでモヤモヤしていることを、組織やチームのメンバーに話してみることをおすすめします。もしかしたら、ほかのメンバーも違う理由でモヤモヤしているかもしれません。互いの考えに耳を傾け、対話しながら解決策を見いだすことで、本音で語り合える組織やチームをつくることができるのではないでしょうか。 3. 第三者の意見を聞いてみる 自分の理想にも求められている方向にも振り切ることができず、どっちつかずの状況のなかでモヤモヤしていることを、そのチームや組織から離れたところにいる社内の人などに話して、客観的な意見を聞いてみることをおすすめします。 モヤモヤする原因は、組織文化にも自分自身にもあると言えます。さらに、あなたが誰かのモヤモヤを生んでいる可能性もあります。いずれにしても、組織やチームのリーダーだけでなく、そこにいるメンバー一人ひとりがそれぞれの考えを認め合い、納得感をもって業務に取り組める環境をつくろうと努力する必要があるのではないでしょうか。それが、モヤモヤする人がいない、"爽やかな"チームをつくる近道なのかもしれません。
質問日時: 2011/10/25 23:53 回答数: 4 件 職場で好きな男性がいますが、どうもきっかけが掴めません。 彼も私も30代後半です。 どうやら彼女はいないようです。 とにかく職場では仕事に集中していて、自分から世間話をする姿は見かけません。 すごく真面目な方だと思います。 仕事絡みで私から話しかけても、世間話に発展したことはありません。 女性と話すときの彼を観察すると、照れて恥ずかしがってるように見えますので、 奥手な男性なのかな、と思ってます。 彼と私はフロアが違うので、接点は非常に少ないです。 周囲にバレない程度に目で追ってますが、いつまで立っても気付いてくれそうにありません。 「男性は好かれていると確信しないと告白しない」とか 「女性からの告白を断る男性は意外と少ない」という話も聞きますので、 ここは私からアプローチすべきでしょうか? 特に男性の方のご意見お願いします! No. 4 ベストアンサー 回答者: kitazero 回答日時: 2011/10/26 17:33 世間話をしたことが無い フロアが違う(席が雑談できるほど近くない) この2点だけでもかなりハードル高いと思います。きっとこのままだと一生気付いてもらえない可能性が高いです。 仕事の接点は少ないながらあるようなのでチャンスを見つけて手紙+アドレスをそっと手渡してはいかがでしょうか? 奥手の意味とは？奥手な男女の特徴・脈ありサイン・アプローチ方法を解説！. ほかにも共通の知り合いに間を取り持ってもらうとか、なにかしら貴女からアクションを起こさないと男性側からアプローチとかなさそうです。 内気で女性に消極的な男は女性からの積極的なアプローチに弱いので行動おこせれば勝算高いです。頑張ってください。 1 件 この回答へのお礼 的確なご指摘ありがとうございました。 「手紙+アドレス」作戦では、何て書けばいいんでしょうね。 そういえば、彼が携帯でメールする姿見たことないなー。 これまたハードル高いです。 何らかのアクションは起こしたいです。 頑張ります。 お礼日時:2011/10/27 01:00 No. 3 14289972 回答日時: 2011/10/26 03:41 女性は結婚したら仕事をやめるつもりの人もいますが 男性は一生勤めるつもりの人も多いです 仕事に熱心な人ならなおさら職場恋愛しないと思いますよ 上手くいけばいいですが、別れても、離婚しても 職場で気まずくなるので 「職場で恋愛するつもりはないので 最初から異性として見ない」と言う人も居ますよ 0 確かに。 真面目な方ですから、異性として見てない可能性は大です。 転勤が決まったときに「実は好きでした!」って 告白する手も考えています。ダメ元で。 ありがとうございました。 お礼日時:2011/10/27 00:42 No.
奥手男性にアプローチしたい! 『奥手男性』に恋した場合、どのようにアプローチをすれば良いか迷ってしまいますよね。奥手男性の心理状態を理解して、効果的にデートに誘ったりアプローチるのはなかなか難しいところ。 人見知りで控えめな奥手男性に積極的にアピールするべきか、引かれないか不安や葛藤を感じることも多いはず。今回は、奥手男性に惹かれた時に効果的な恋愛アピールの秘訣をご紹介します。 控えめな奥手男性の静かな心理に響く恋愛アプローチでデートに誘い、幸せな恋愛を手に入れましょう!