0~8. 0 アルカリ性の水溶液 代表的な水溶液に アンモニア水・水酸化ナトリウム水溶液・水酸化カリウム水溶液・水酸化バリウム水溶液など があります。 ■特徴 にがみ、しぶみがある 酸と反応して酸の性質をうち消す pHが8~11. 0以上 アルカリ性も数値によって呼び方が異なります。 せっけん水やハンドソープなど アルカリ性の中でも中性に近く、pHが小さい(pH8~11)ものを 「弱アルカリ性」 と呼びます。それに対して、 漂白剤など pHが大きい(pH11以上)ものを 「強アルカリ性」 と呼びます。 ppm(ピーピーエム) ppmとは、「parts per million」の頭文字をとったもので、100万分のいくらであるかという割合を示すparts-per表記による単位です。 100万分の1をあらわし、パーセントになおすと、1ppm=0. PHの違いによる、次亜塩素酸系殺菌料の性質特長 | 株式会社安全環境研究所. 0001%であり 10, 000ppm=1%です。 主に濃度を表すために用いられます。 具体的には、水1L=1kgとし、水1kg=1, 000gとします。 これをさらに1, 000分の1、つまりm(ミリ)の単位に換算すると、1, 000, 000mg(ミリグラム)になり 1ppm=1mg として表現されます。 ちなみに、 1mgは塩10粒分の重さ だそうです! 身近なもののppm 水道水には、安心でおいしい水道水をつくる過程の1つとして「塩素(水道用次亜塩素酸ナトリウム、液体塩素)」が使われていることをご存じでしょうか? 水道水に塩素が含まれていると聞くと不安に感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、東京都水道局によると、以下のように安心していただける取り組みを行っているそうです。 水道水は、衛生面から塩素による消毒を行い、蛇口での残留塩素濃度を0. 1mg/L以上保持ことが水道法で定められております。東京都水道局では「おいしさに関する水質目標」を独自に定め、残留塩素濃度を必要最低限の0. 1mg/L以上0. 4mg/L以下としています。この目標を達成するため、都内131箇所の自動水質計器により日々の水質をチェックし、残留塩素の適正な管理を実施しています。 引用:東京都水道局よくある質問( ちなみに、重さで考えると 塩1~4粒ほどの重さの残留塩素 が1Lあたりの東京都の水道水に含まれています。 このように、水道水に含まれる残留塩素の量はごくわずかであり、摂取しても人体への悪影響はないと言われています。 次亜塩素酸水のppm つぎに、上記の 1ppm=1mg の計算を次亜塩素酸水に当てはめてみます。 たとえば、塩素濃度200ppmの次亜塩素酸水は 、 200mg(0.
『ノロックスは、みなさまに安心・安全に使っていただくことができるようpH値を5. 8~6. 2(弱酸性)、ppmを200ppm(出荷時)になるよう厳密に調整しております。』 この説明を見たとき、頭の中に「?」が浮かびましたか? それとも、「安心・安全に使える数値だ!」と思っていただけたでしょうか? 安心・安全だと思っていただけたみなさま、さすがです。 「?」が浮かんだみなさまもご安心ください。 次亜塩素酸水のほとんどの商品には、液性と塩素濃度が 「pH」「ppm」 を使って表記されています。 せっかく品質と安全性を伝えるために表記されていても、その意味が分からないと安心して使えないのが正直なところ。 そこで今回は、次亜塩素酸水初心者でも分かる「pH」「ppm」についてです。 「聞いたことあるけどよく分からない…」 というみなさまから、 「知ってるよ」というみなさまも一緒に復習してみましょう。 最後に確認テストもありますよ! pH(ピーエッチ/ペーハー) pHとは、「potential of hydrogen」の略で、水素イオン濃度指数または、水素指数とも呼ばれています。 水溶液の性質をあらわす単位のひとつで、0から14までの数値を使います。 重さをあらわすのに「kg」(キログラム)という単位があるように、「pH」は水溶液の性質を知るために必要な単位です。 では、「pH」は水溶液のどのような性質をあらわす単位なのでしょうか? 水の性質は大きく分けて、 酸性・中性・アルカリ性 の3つの性質に分けられます。 「pH」とは、水溶液の性質(酸性・中性・アルカリ性の程度)をあらわす単位なのです。 つぎに、この3つの性質についてみていきましょう。 酸性の水溶液 酸性の代表的な水溶液に、 塩酸 ・硫酸・硝酸・炭酸・酢酸・クエン酸など があります。 どれも最後に「酸」がつくので、判断しやすいものが多いです。 ■特徴 酸っぱい 鉄やマグネシウムなどの金属と反応すると水素を発生させる pHが6. 0未満 そして、酸性の中でもpH値によって呼び方が異なります。 例えば、塩酸や硫酸など酸性の中でもpHが小さい酸(pH3. 中性次亜塩素酸水 加湿器. 0未満)を 「強酸性」 と呼びます。 それに対して、中性に近くpHが大きい酸(3. 0~6. 0)を 「弱酸性」 と呼びます。健康な人の肌や血液はこの弱酸性に当てはまります。 他にも身近な水溶液として、 胃液、レモンの果汁、酢など が挙げられます。 中性の水溶液 代表的な水溶液に、 純水・水道水・食塩水など があります。 ■特徴 酸性もアルカリ性も示さない水溶液 pHは6.
加湿器はなんでも使えますか? 超音波加湿器が原則ですが、専用噴霧器をご利用ください。 通常の超音波加湿器をご利用になりますと振動板やパッキンなどが劣化してしまい故障の原因や金属物質の噴霧などの危険性があります。 Q. 専用噴霧器を使うメリットは何ですか? 超音波加湿器は非常に細かい粒子にして空中に広く拡散できます。 室内に浮遊している細菌等を除菌するのに次亜塩素酸水の空中噴霧は有効です。 Q. OA機器への影響はありませんか? 通常の使用では腐食の心配はありませんが噴霧した次亜塩素酸水が直接金属に当たったり水滴が生じるような状態で使用すると腐食の原因になるので噴出口の方向には十分注意をして ご使用ください。 電解次亜塩素酸水 ジアライフWのご購入は以下のショップがおすすめです!
中性次亜塩素酸水 除菌水「マイトジア」 用途:ふきとり除菌用 品名:住宅用除菌水 内容量:300mL 成分:次亜塩素酸ナトリウム、希塩酸、精製水 液性:中性 ご注文はこちらから 除菌習慣の第一歩に最適! 家庭・オフィスで除菌を応援! みんなで"いろいろ除菌"に最適! 中性電解水でコロナウイルスが死滅！次亜塩素酸水の有効性の実証に1歩前進か - アドエンターグループ株式会社のプレスリリース. よくある質問 以下をクリックしてご確認ください ご利用案内 発送料金 注文合計が8, 000円(税抜)以上の場合は送料無料です。 お届け指定 配送日時指定(佐川急便飛脚便) 佐川急便飛脚便では時間指定も承ります。 ただし時間を指定された場合でも、交通機関等の事情により指定時間内に配達ができない事もございます。ご了承ください。 お支払い方法 下記お支払い方法よりお選びいただけます。 ・クレジットカード ・Amazon pay 返品を受け付ける条件 配送中の破損、不良品、あるいはご注文と違う商品が届いた場合で、商品到着後7日以内に電話またはメールでご連絡いただいたもののみお受けいたします。 お客様都合による返品はお受けすることができませんので、ご了承ください。 当店について 暮らしにピン!ウエ・ルコショップ 株式会社ウエ・ルコ 〒555-0032 大阪市西淀川区大和田1-6-9 【営業時間】平日 9:00~17:00 ※土日祝祭日はお休みをいただきます。 お問い合わせ 【営業時間】 平日 9:00~17:00 ※土日祝祭日はお休みをいただきます。 mail: お名前、ご注文をされている場合はご注文番号をご記載ください。 いただきましたお問い合わせは、営業時間内に順次ご対応いたします。
除菌・消臭 中性次亜塩素酸水PyuPyu(ピュピュ) 細菌 や ウイルス除菌に!! 介護の様々なシーンでPyuPyu。 キッチン、トイレ、浴室など水回りにもPyuPyu。 リビング、寝室、玄関などの住空間の除菌や、ペットの周辺などの臭いの気になるところに吹きかけるだけ。 毎日の生活に欠かせない、安心安全な除菌・消臭水です。 安心 安全 人の体にはやさしく、安心・安全で消臭の他に手足の除菌洗浄にも使えます。 PyuPyuの除菌力 ◎大腸菌 ◎黄色ブドウ球菌 ◎サルモネラ菌 ◎大腸菌O–157 ◎ノロウイルス ◎インフルエンザウイルス ◎サーズウイルス ◎セレウス菌 ◎ボツリヌス菌 ◎その他ウイルス除去など いろいろな場面で除菌・消臭 ※他にも、生ゴミ/ 靴・下駄箱/ ドアノブ・手すり/ タバコ臭/ 野菜・果物/ カーテン・寝具など 様々なところでお使いいただけます。 ※原液又は2倍に薄めてご利用ください。 使用後は水で流すか、拭き取ってください。 中性次亜塩素酸水「PyuPyu」は、人や環境にやさしい除菌消臭剤です。 除菌消臭後はほぼ水に戻るため生活空間の多様なシーンでご利用いただけ、使いやすいマルチな除菌消臭剤です。 PyuPyuの主成分である次亜塩素酸分子水は、アルコール消毒液や次亜塩素酸ナトリウムなどでも除菌できない強い菌やウイルスまで 6~6. 中性次亜塩素酸水 マイトジア. 5に㏗を安定させることで強力に除菌します 。 ※次亜塩素酸ナトリウムの約15倍の除菌効果 主な生活臭の成分である「アンモニア」「硫化水素」「トリメチルアミン」などにも6~6. 5に㏗を安定させることで消臭効果を発揮するので、 生ごみ、ペット臭、トイレ臭など除菌と共に強力消臭します 。 PyuPyuは100ppmに調整してあるため、ほとんど気になるにおいはありません。においも気にせず使えるため、 室内の空間除菌をはじめ生活の多様なシーンでの利用が可能です 。 PyuPyuは6~6. 5㏗の中性領域に調整してあるため人や環境への刺激が少ないといわれています。 肌の皮脂膜(㏗は4. 5~6.
微弱酸性次亜塩素酸水 生成パウダー 「ジアの素」は今回の北里環境化学センターでコロナウイルスへの有効性の実証に使用された 中性電解水(中性次亜塩素酸水)に非常に近い人体に優しいph値の微弱酸性で、除菌に効果的な次亜塩素酸を含有する除菌水 を「ジアの素」と水道水を混ぜるだけで簡単に生成することができます。 「ジアの素」は未開封の状態であれば、高温になりやすい場所や日差しのあたる場所を避け適切に保管することで、約2年間保存することが可能 であり、 500mlあたり、約100円 と経済的かつお手軽に除菌水を生成することが可能となります。 【ジアの素公式販売サイト】 TEL:03-5937-0015 【参考】 日本経済新聞 経済産業省公式HP 国立感染症研究所 ログインするとメディアの方限定で公開されている お問い合わせ先や情報がご覧いただけます
自社で働き方改革を実現する手順 これまでに各社の取り組み例をご紹介しましたが、ここからは企業の担当者に向けて、働き方改革を実現させるための手順について紹介していきます。 働き方改革を成功させるには、まず自社の問題点は何かを知ることが必要です。ここで紹介する順序で取り組んでいけば自社の課題を浮かび上がらせることができ、最適な働き方改革を実行できるかもしれません。 3-1. 現状を把握する まず行いたいのは、自社の現状について把握することです。現場がどうなっているかわからなければ、何を改革していいのかも理解できません。 はじめに1カ月あたりの社員の残業時間や年次有給休暇の取得率について、客観的なデータを調査していきましょう。それと同時に従業員に対しては直接ヒアリングを行ったりアンケートを実施するなどして、主観的な情報を得ていきます。 これで、なぜそのような取得率になるのか理由が解明になってきます。他にも、会社の組織や仕事の流れ、職場の環境はどうなっているのか、また個人の仕事に対する意識についてなど、多方面からデータを集めていきましょう。 3-2. 目標やゴールを設定する 客観的データと主観的なデータを収集できたら、この2つをもとに働き方改革でどのような方向を目指していくのか、達成したい目標を決めて設定をします。 このときポイントとなるのは、できるだけ数字で検証しやすい目標を具体的に設定することです。それによって、実際の成果がわかりやすくなります。さらに、その目標を達成するとどのようなメリットがあるのか、会社や社員の両方で考えてみましょう。メリットについては社員が納得できる表現でまとめておくことが大切です。 3-3. 働き方改革事例集！ユニークな方法で業務効率をアップさせよう | モバイルアクセス【moconavi】. 問題点や課題を洗い出す 目標が決まったら、それで働き方改革ができるということではありません。現状と目標にギャップが生じている理由は何かを分析していきましょう。 その結果、問題点や課題を具体的にすることができます。次に、毎日の業務フローの中で効率化を妨げているのは何か、どの部分に無駄が生じているのかを洗い出していきます。 3-4. 課題の解決方法を検討する 問題点や課題の洗い出しができたら、目標を達成するにはどうしたらいいのかを考え、適切な手段について検討をしていきます。 次に実行する際のポイントですが、目標を社員に指示するだけでは失敗につながりやすいので注意しましょう。例えば残業削減が目標の場合、残業削減を社員に指示すれば終わりということではありません。目標から逆算を行い、必要なことは何か、仕組み作りを検討することが重要です。 3-5.
働き方改革成功事例:飲食業界 働き方改革の成功事例4つ目は、飲食業界の企業です。 成功事例④すかいらーく 飲食業界の成功事例は、すかいらーくホールディングスです。ファミリーレストランのガストやジョナサンなどを展開しています。その他の外食チェーンと同様に、すかいらーくも人材不足が深刻化していたため、働き方改革を実施しました。 取り組み内容:労働環境を大幅に変化させ、雇用の拡充に注力 すかいらーくでは、労働環境の改善を行うとともに、雇用制度の拡充させ人材不足改善に取り組みました。 1つ目に、24時間営業を廃止。夜間の営業を止め、従業員の健康が確保できる環境を整備しました。2つ目として、メニュー改定の頻度を削減。メニュー改定に伴う対応方法の変更などを減らすことで、現場で働く従業員の業務負担を減らしました。さらに、すかいらーくを退職した人が再度働ける環境を整えるための採用制度「おかえり採用」を開始しました。 取り組みの結果:従業員満足度の向上を実現 働き方改革を行った結果、従業員満足度の向上を実現しました。採用制度を見直したこともあり、社員の定着率も上がっています。レストランの運営方法を変えることで、従業員負担を減少し、健康で長期的に働ける環境を整えたため働き方改革が成功しました。従業員が働きやすい職場づくりを徹底して行ったことで、従業員満足度が向上したと言えるでしょう。 5.
(ビズロボ) 複数のアプリケーションをまたいだ作業などをロボットに記憶させることのできる「 RPA(Robotic Process Automation) 」という技術を活用。 会社としてシステムを構築するほどではない小さな業務改善も、ノンプログラミングで現場の社員が実行しているという事例です。 ちょうど今朝も同僚に「社内の各所から必要な情報を抽出する作業を自動化できないか」という相談を受けて、30分ほどでロボットを作ったんです。これにより、その作業にかかっていた工数を18分の1に圧縮することができました。 ▼経費の申請額が正しいかをチェックする作業も自動化できる 9. クラウドツールをフル活用して、旅をしながら弁護士業を営む 【参考記事】ITで働き方は本当に変わる? クラウドツールで実現した「場所に囚われない」弁護士業(弁護士法人ファースト法律事務所) ▶登場するツール:「 チャットワーク 」「 MFクラウド会計 」「 MFクラウド請求書 」「 Google Apps 」「 Evernote 」 こちらの記事では、世界中を旅しながら約60社の顧問弁護士を務める藤井さんに、 ITツールを活用して「コミュニケーション」「会計」「請求書発行」「情報蓄積」「契約管理」をどのように行っているのか? についてインタビューしています。 具体的に私が使っているのは、チャットツールの「チャットワーク」、会計ソフトの「MFクラウド会計」、請求書発行の「MFクラウド請求書」、クラウドグループウェア「Google Apps」、情報蓄積ツール「Evernote」、そしてクラウド契約管理ツール「CloudSign」などです。 10. クラウドソーシングを活用し、経費と業務工数を削減 【参考記事】月間100件の業務をアウトソース!よりコアな業務へ集中するためのランサーズ活用術(株式会社ガイアックス) 一人ひとりが業務をアウトソースする権限を持ち、 「リストアップ」「ライティング」 を外注。 その結果、 「顧客への訪問回数の増加」「新規施策の考案」 等、より本質的な業務に集中出来る働き方を実現した事例。 私は週に2、3件程度発注しています。弊社の良い所が、 5万円以下の支払いであれば、上長の承認がなくても発注できる ところです。少額でも稟議を通さないといけないとなるとスピード感が落ちてしまうので、この仕組みがあることでクラウドソーシングと弊社は相性が良いのかなと思います。 11.