質問日時: 2010/11/08 13:54 回答数: 8 件 人の真似ばかりする人って何を思っているのでしょうか? 私の知り合いが私にする話なのですが、 私がする事なす事真似をするのです。 たとえば、私の着てる洋服。 同じものを買う、もしくは同じお店の物を着たがる。 私がクッキーを焼けばクッキーを焼き、チョコケーキを焼けばチョコケーキを焼く。 ブログに写真をアップしたら、同じ様な構図の写真を撮りアップします。 いい加減腹が立つのですが、こういう人は、何を思ってこんな事をするのでしょうか? あ～ウザい！ すぐに人のまねをする女性の特徴4つ｜「マイナビウーマン」. 私は、じっと我慢するしかないのでしょうか? No. 4 ベストアンサー 回答者: keitisan 回答日時: 2010/11/08 15:30 こんにちわ。 人から自分の真似をされるのは、認められている証拠なのですがね。 ま、その人に認められても。。。と思うでしょうし、せっかく自分のオリジナリティが、何から何まで近い人に真似をされる、というのは確かに気持ちの良いものではありませんね。 とは言え、自分の真似をしないように相手に規制をかけるのは難しい事ではあります。 例えば、オウム返しのように自分の言動を全て真似されるような嫌がらせに近い、悪意のある真似であるのならば、はっきり止めてくれるよう伝える事は出来ますが、今のような状態では、止めてと言っても「ただの偶然」「自意識過剰じゃない?」と言われてしまえば、こちらとしては何も言え無くなってしまいますよね。 ただ純粋にあなたに憧れ「同じでありたい」「同じ事をして価値観を共有したい」だけなのであれば、悪意があるとは言えない状況かと思います。 まぁ、だからこそ余計性質が悪いものではあるのですがね。 悪意があるものであれば、相手に対し言うべき事はハッキリ伝えましょう。 そして、もしあなたに対して好意から来るものであるならば、逆にそれを利用されてはどうでしょうか? あなたはブログをされていて、相手の行動からすれば、あなたのブログを拝見している様子ですね。 そのブログを使い、あなた個人の考えを遠回しに伝えてみてはどうでしょうか? 例えば、最近自分の周りでこのような事があったらしい(←人事のような所がポイントです)が、自分としては、人に媚びたり、羨んだりする事はせず、自分のオリジナルを尊重したい、みたいな?
負けず嫌いな人に真似された時の対処法 人の真似をする人の特徴の一つとして、負けず嫌いがあります。 負けず嫌いで、真似された時にはどういった対処法があるのでしょうか? 「別にあんたと競争なんてしてないから、真似しないでよ」と言ってもよいでしょう。 しかし、波風立てたくないのなら気にしないことが一番です。 人と比較しない技術を身に付けましょう。 真似されるのがなぜ不快に思うのかと言えば、人目が気になるからではないでしょうか? 同じような服装だとなんとなく恥ずかしい気持ちになりますよね。 それは、第三者の目線を気にしているからなのです。 服装やアイテムを選ぶ時に誰かと被りそうという基準を持つと疲れてしまいます。 自分が良いと思ったものは良いのです。 だから、真似されても気にしないのが最も良いでしょう。 他人と比較して劣等感を感じた時の対処方法!他人と比較しないのは無理? 人の真似をする人 顔色を窺う. 嫉妬深い性格の直し方3選!嫉妬人間の特徴が分かる嫉妬度チェックも それでも真似されて嫌な気分になるなら 真似されて嫌な気分がぬぐえないのなら、カウンセリングを受けるのも一つの手です。 真似されてもあなたはあなたなのですから、気にしないのが一番です。 気にしないためには、考え方のテクニックやトレーニングが必要になってきます。 そのためには、カウンセリングを受けて客観的なノウハウを使っていくのが有効的です。 満トレは他人の目を気にせず、自分らしく生きていくために必要な考え方や思考のトレーニングを学べるセミナーを開催しています。 セミナー参加者からは多くの喜びの声をいただいているので、効果には自信があります。 メルマガでも定期的に情報発信しているので、ぜひ登録いただけますと幸いです。 ※今回は過去の記事を参考にリライトしています。
お気に入りのアイテムを職場や女子会に身に着けていくとき、「あの子に見つかったらまねされそうで嫌だな」と思ってしまうことがありませんか? ちょっとならまだしも、いつもまねされると気分がいいものではないですよね。今回は、人のまねばかりする女性の特徴を、働く女性たちに聞いてみました。 <人のまねをする女性の特徴> ■自分に自信がなく、依存心が高い ・「同じものを持ったりするのが仲よしの印とか思っている人が多い気がする。人への依存が高い人」(26歳/情報・IT/営業職) ・「自分に自信がないからすぐまねる」(24歳/生保・損保/事務系専門職) 人のまねばかりしたがる女性は、自分に自信がなく依存心が高い傾向があるよう。人と同じ物を持つ、同じファッションを身に着けることで安心できるのかもしれませんね。またこのタイプの女性は、友だち同士でおそろいのものを持ちたがることが多いとか。 ■ミーハーで流行に流されやすい ・「ミーハー。有名人の持ち物や世間の流行に左右されやすい」(28歳/機械・精密機器/技術職) ・「ミーハー。こだわりがない。流されやすい。衝動買いをする」(29歳/商社・卸/事務系専門職) また自分自身のこだわりがあまりなく流行に流されやすい人も、人のまねをしたがる傾向があるよう。またこのタイプは衝動買いが多い傾向もあるとか。他人のオススメに振りまわされやすいと、出費も増えてしまうのかも? ■隣の芝生が青く見える ・「『いいなー』が口癖だったりします」(27歳/商社・卸/秘書・アシスタント職) ・「その人のことをうらやましいと思っていそう」(32歳/商社・卸/秘書・アシスタント職) 人のものがよく見えてしまう、「隣の芝生が青く見える」タイプもまねが多そうですよね。自分が持っているものを好きになれないと、他人のものばかりほしがってしまい、結果まねしてばかりいることに……。 ■この口癖がある女性は注意? 何でも真似してくる女の心理と対処法【DJあおいの「働く人を応援します！」】│#タウンワークマガジン. ・「『それどこで買ったの?』が口癖で、人の意見に流されやすい人」(33歳/学校・教育関連/事務系専門職) ・「すぐ『それどこで買ったのー?』と聞いてくる」(27歳/金融・証券/事務系専門職) 友人・知人で気になるアイテムを持っている人を見ると、すぐ「どこで買ったの?」と聞いてくる女性、よくいますよね。この口癖がある女性はまねをする気満々で近づいてくることが多いのかも。注意が必要かもしれません。 <まとめ> 人のまねばかりしたがる女性は、自分に自信やこだわりがないため、周囲や流行に流されやすい傾向があるよう。自分が見つけた物、自分がいいと思った物に囲まれたほうが幸せな気もするのですが……。まねをされたとしても、あまり気にしないほうがよさそうですよ。 (ファナティック) ※画像は本文と関係ありません。 ※『マイナビウーマン』にて2015年9月にWebアンケート。有効回答数151件(22歳~34歳の働く女性)。 ※この記事は2015年09月23日に公開されたものです 2011年10月創立の編集プロダクション。マイナビウーマンでは、恋愛やライフスタイル全般の幅広いテーマで、主にアンケートコラム企画を担当、約20名の女性ライターで記事を執筆しています。
もちろん嫌がらせで真似するような人も一定数いますが、そういう場合は今回紹介した対処法を使ったり、関係を断ったりして関わらない方向でやっていきましょう。 何より真似されるということは基本的にあなたに魅力がある証拠です。 ぜひ真似をしてくる人に惑わされず、その個性に自信を持ち、またそれを磨いて、さらに素敵な人になれるように頑張ってください。
転職において、採用選考の第一プロセスが履歴書と職務経歴書による書類選考というのが一般的です。書類選考の結果については、「後日連絡します」と表記されるケースが多いですが、気になるのが書類選考の期間ではないでしょうか。 いつ結果が届くのか?連絡が来ないということは、落ちたということではないか?など、気をもんでしまうこともあるかと思います。そこで今回は、書類選考の結果の連絡がなかなか来ない理由や、対処法についてご紹介します。 書類選考期間は「一週間以内が目安」 リクルートエージェントが独自に採用担当者向けに行なったアンケート調査によると、回答のあった300社のうち、「1日以内」と答えた企業は24. 7%(74社)。「3日以内」が39. 3%(118社)。「1週間以内」は27. 7%(83社)。「2週間以内」が6%(18社)。「1ヶ月以内」は2.
転職活動の経験豊富な方に質問です。書類選考の連絡が遅い場合 どちらも可能性があるとは思いますが、 以下のどっちが経験的に多かったですか? 1. 選考に残っているからこそ、連絡が遅い (もしくは面接担当の日程調整などがあって、すぐに連絡来ない) 2. 連絡なしは不採用？ 書類選考の結果がこないときの対処法 | キャリアパーク就職エージェント. 採用したい人にはすぐに連絡して面接するから、連絡が遅いのは可能性薄 今転職活動中なのですが、まだ始めたばかりで どちらの方がお祈りフラグ率が高いのか、知りたくて質問しました。 やはり2番の「可能性薄」の意見が多いみたいですね。 私もそう思っていたのですが、すぐに連絡が来た3社は 本当に書類見てくれたの?ってくらいのレスポンススピードで 履歴書返却でした。 残り3社は営業日で9日経ちましたが音沙汰なしな状態で・・・ 質問日 2012/07/30 解決日 2012/08/02 回答数 3 閲覧数 66151 お礼 500 共感した 4 採用において、書類選考がある場合は、応募者多数になることを想定している、募集する仕事とこれまでの学歴や職歴がマッチングするかどうか(マッチングしないのなら書類選考で不合格)などです。 書類選考の結果については、求人票に大体何日以内までに連絡しますと書いてあると思います。会社が指定した日時までに連絡が来ない場合は、1.応募者多数で書類選考に時間を要している(合否がなかなか決められない)、2.書類選考合格者を優先して、不合格者の連絡は後回しにする、3.書類選考は合格しているが、社長などの都合によって、面接日時が決まらないため連絡できない、4.最悪のケースですが、採用担当者が連絡するのを忘れていた(不合格の連絡)などでしょうか?
)など、外部の調査機関にあなたのことを調査してもらう場合もある。 その調査の内容については詳しくは書かないが、やはり1週間程度はかかってくることも多い。 ⑤人事担当者が適当な性格 残念ながらこれもよくあるケース。人事を特に長くやっている人なんかは一人の応募者の対応が逆に雑になっている場合が多い。 履歴書や職務経歴書を機械的に判断するようになってきている人もいて、応募者という一人の人生に責任をもって向き合うという姿勢が持ててない中年人事担当は結構いる。これはこちらからは選べないので何ともしようがない。 書類選考で1週間以上かかっている場合、自分から催促すべき? そして1週間以上も書類選考で時間を要している場合、やはりどうなっているのか早く確認したいのが求職者の心理というもの。 実際に自分から問い合わせをすることについてはどのように取られるのだろう?
トピ内ID: 5414811474 あきれ蛙 2010年7月30日 16:26 トピ立てしておきながら数日もお礼レスできないようなトピ主に、次点の連絡などないと思います。 嫌みじゃなく、そういうの本当に出るんですって面接に(元人事部長の娘より)。 ☂ 姫 2010年7月31日 08:44 まとめてのお返事失礼いたします。 不採用通知が届いてから4日たちましたが、なんの連絡がないのであきらめて次を探します。 まあ、確かに今までの自分の経験でもそんなことなかったのでありえないことですよね。 皆さんの体験書き込みありがとうございました。お礼が遅れて申し訳ありませんでした。 あきれ蛙様>お礼のお返事が遅れて申し訳ありませんでした。面接で自分の礼儀知らずみぬかれていたのでしょう。だから不採用になったんだと思います。 これからは小町に書き込んだ時に限らず、実生活でも礼儀をかかないように気をつけます。ご指摘ありがとうございました トピ内ID: 9863015038 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する]