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Mon, 15 Jul 2024 09:44:14 +0000

年収? ?万円 主任クラス ボーナスはほぼないと思ったほうが良い。年収も役職が上がらなければ固定給になり、現在では手数料を自分の必要経費以上にやった際にインセンティブが入... 資料を請求している人は様々な業種・業態の方が多いので、経験値を積む事ができる。お客様から教えていただく事もあるので、勉強も必要になるが、毎日が... セミナーを除き、仕事の結果が出ていれば上司の顔を気にせず、休みは取れる。お客様の予定がなければ休める。ワークライフのバランスがいいかと言われる... 社員クラス 入社当時はそこそこ貰える。支店に配属されると少し下がるが、そのあとは契約次第で給料が変わるので、頑張れば頑張るほど給料が良くなる。実力主義なの... 本人次第でいくらでも活気のある仕事にできると思います。 また先物取引は投資商品としてはまだまだマイナーなため、営業のチャンスは大いにあると思い... 個人投資家に先物取引の営業をおこなう。 反響営業なので比較的とっかかりやすいと思う。 投資が好きならば面白くて仕事に励めると思います。 【気に... 成績次第では若いうちから昇格も可能 稼ぐこともできる。 入社2.

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第一商品の評判・口コミ・評価の一覧 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ

21 / ID ans- 2641211 第一商品株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 なし。強いて言えば営業活動自体は個人に全て任されているので、サボりやすい。ほぼ全員がサボっているのではないかと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全207文字) 【良い点】 実力主義をうたっていながらほぼほぼ運頼みの世界。顧客第一と言いながら無理かつ無駄な、手数料稼ぎの決済などはやめたほうが良い。資料請求型など言いながらほぼほぼ飛び込みのようなもの。10年前などに資料を請求した人にしつこく当たるのはいかがなものか。 投稿日 2016. 24 / ID ans- 2240576 第一商品 の 評判・社風・社員 の口コミ(346件)

第一商品の評判・口コミ|転職・求人・採用情報|エン ライトハウス (8916)

第一商品株式会社の年収分布 回答者の平均年収 357 万円 (平均年齢 29. 6歳) 回答者の年収範囲 200~750 万円 回答者数 31 人 (正社員) 回答者の平均年収: 357 万円 (平均年齢 29. 6歳) 回答者の年収範囲: 200~750 万円 回答者数: 31 人 (正社員) 職種別平均年収 営業系 (営業、MR、営業企画 他) 345. 6 万円 (平均年齢 28. 1歳) 企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) 476. 7 万円 (平均年齢 41. 0歳) 運輸・物流・設備系 (ドライバー、警備、清掃 他) 320. 0 万円 (平均年齢 37. 第一商品の評判・口コミ・評価の一覧 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 0歳) その他おすすめ口コミ 第一商品株式会社の回答者別口コミ (27人) 2021年時点の情報 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 本社 / 主任 / 301~400万円 1. 3 2021年時点の情報 新宿第二支店 次長 リテール営業 2020年時点の情報 男性 / リテール営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 新宿第二支店 / 次長 / 601~700万円 2. 6 2020年時点の情報 2019年時点の情報 男性 / 営業社員 / 退職済み(2019年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 300万円以下 3. 0 2019年時点の情報 2018年時点の情報 男性 / 金融 / 退職済み(2018年) / 新卒入社 / 在籍16~20年 / 正社員 / 営業 / 係長 / 401~500万円 1. 7 2018年時点の情報 本店第一営業部 主任 営業 2018年時点の情報 男性 / 営業 / 退職済み(2018年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 本店第一営業部 / 主任 / 300万円以下 2. 8 2018年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。

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08 / ID ans- 394091 第一商品株式会社 面接・選考 30代前半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 入社してから将来どんなことをしたいか? 先物業界に入社するにあたって親族はどう思っているか? 非常にシンプ... 続きを読む(全241文字) 【印象に残った質問1】 非常にシンプルな面接だったと思う。 入社する強い意志と自分のやる気を面接官にアピールできれば、正直誰でも いいと思う。当然ハードは仕事だということで健康体と厳しい断りに一切くじけない強い根性が必要。かなり損をさせてしまう確率が高いので、お客さんがどうなろうが関係ないと割り切れる人でないと、すぐに辞めたくなるでしょうい。 投稿日 2012. 06 / ID ans- 290987 第一商品株式会社 面接・選考 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 この業界のイメージは悪いですが、親御さんに反対されませんでしたか? 自分自身で考える弱いところはどこですか?... 続きを読む(全190文字) 【印象に残った質問1】 自分自身で考える弱いところはどこですか? 面接の雰囲気は、終始穏やかな感じで進められていきました。面接担当者は、当時の常務取締役で、非常に穏やかそうな人でした。面接では、必要最低限の常識とやる気さえ表現できれば比較的大丈夫なのではないかと思います。 投稿日 2012. 28 / ID ans- 280023 第一商品株式会社 面接・選考 20代後半 男性 正社員 個人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 確か、受けることを周りは何と言っていますか? と聞かれたような・・・。 確か、この業界をどう思いますか? と聞かれた... 第一商品のホワイト度・ブラック度チェック | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 続きを読む(全207文字) 【印象に残った質問1】 確か、この業界をどう思いますか? と聞かれたような・・・。 おそらく、受ければ誰でも受かるような気がします。 1次面接と最終面接が同じメンバーだったって言っていた人が何人かいましたので、おそらく落ちる人は少ないかと思います。 ただ、新卒しかとらないので、中途は難しいと思います。 投稿日 2011. 17 / ID ans- 218971 第一商品株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 男性 正社員 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 当時は先物取引の会社でした。主に金をメインとした資産運用をお客様に提案していましていました。この業界は顧客に十分な説明もせず取引をさせて大損させたり手数料稼ぎ... 続きを読む(全420文字) 【良い点】 当時は先物取引の会社でした。主に金をメインとした資産運用をお客様に提案していましていました。この業界は顧客に十分な説明もせず取引をさせて大損させたり手数料稼ぎのために頻繁に取引を行う業者が多いため評判の悪いのですが、その中でも第一商品は良心的でお客様の利益を重視したまれな企業だとおもいます。月の成果がなくても特にペナルティはありませんでした。 電話営業が一日に100件かけるよう言われました。一度断った客でも何度もかけるのでメンタルの弱い人にはお勧めできません。得意とする金に関しては社員に情報を提供するのですが、それ以外の先物商品に関する情報はなく自分で知識を身につけなければ提案ができません。2020年に不正会計が発覚して、渋谷の本社以外が閉鎖になり、規模が大幅に縮小されました。メインとなる貴金属先物取引も参加資格も喪失したため、当時と比べて中身が別の会社になっていると思います。 投稿日 2021.

3 年収事例:1年目、440万くらいだった気がする。 給与制度の特徴:課長クラスになれば... ※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。 営業、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、第一商品 2. 4 給与制度の特徴:大きな契約をとれれば歩合は多い。ただ、滅多にとれない。また、賞与は尋... 営業、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、第一商品 3. 0 年収事例: 新卒入社2年目で250万円。 基本給は上がらず歩合によって給料が変わって... 営業部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第一商品 年収事例:新卒5年目 28歳 係長 年収400万。 給与制度の特徴:賞与 昇給あり。... 年収事例: 2年目、280万円。 給与制度の特徴: 年次ごとの定時尚宮は全くない。... 営業/主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一商品 1. 8 年収事例: 入社3年目/主任/300万円。 給与制度の特徴: 営業成績をあげればあげ... 主任、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一商品 年収事例:主任 300万~。 給与制度の特徴:以前までは魅力的な歩合制度であった(手... 営業部、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一商品 2. 8 年収事例:入社3年目、社員、年収300万前後 入社10年目、係長、年収450万。 給... 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一商品 年収事例:3年目 280万 給与制度の特徴: 住宅手当などは普通に出るが、残業や休日... なし、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、第一商品 年収事例:新卒入社1年目、23歳、役職なし、年収250万-300万円。 給与制度の特... 給与制度の特徴:役職ごとに基本給が異なり、それに歩合が加算される。支店の手数料が目標... 営業 社員、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、第一商品 年収事例:280万円 給与制度の特徴:基本給がとても低く残業代が全くでない為生活は厳... 年収事例:社員 2年目 250万ほど 給与制度の特徴: 新規契約を上げないと最低限の... 第一商品の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、第一商品の「年収・給与制度」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >> あなたの会社を評価しませんか?

金属材料 | 2021年04月22日 SS材は、構造用鋼の中でも、知名度が高い上、幅広い用途で使われるJIS鋼材です。 構造用鋼とは、物の形を維持するための部材として使われる鋼材です。ビルや工場などの建築物をはじめ、橋梁など土木構造物にも利用されます。SS材はかつて、コストパフォーマンスの良さと、靭性の強さで評価されていました。 ここ20年で建造物の耐震性が見直されるようになり、SS材と他の構造鋼を組み合わせて使うようになりました。 今回は、SS材の特徴、他の構造用鋼との違い、使い分け、鋳鉄法の変化の歴史、 製品事例に焦点をあて説明していきたいと思います。 一般構造用圧延鋼材(SS材)とは SS材は、Steel Structureの略称で、正式名称は一般構造用圧延鋼材です。 JIS規格(日本工業規格)鋼材の中でも、不良品が少なく、不留まりがよいことから、合理性と利便性を追及する建築現場や土木作業現場に使用されています。 鋼材に含まれる炭素の量が、0. 15~0. 一般構造用圧延鋼材 鋼管 規格. 2%の低炭素の軟鋼で、含有不純物は、リン(P)と硫黄(S)の含有量を0. 05%以内と決めている他は、明確な基準はありません。引っ張りの強さや、降伏度に重点を置いている鋼材ですので、熱処理を施すよりそのまま使うことからナマ材という別名もあります。 SS材をはじめとする構造用鋼は、'60年代~'80年代半ばまで、旧式の鋳造法である分塊鋳造法で製造されていました。分解鋳造法で作られたSS材は、今以上に中身の成分に偏析があり不安定でした。そのためシールドガスを用いた溶接を行うと、含有硫黄により、 ひび割れ(サルファクラック)が起こる点が欠陥だったのです。 分塊鋳造 分塊鋳造は、精錬が終わった溶鉄を鋳型に流し鋼の棒(インゴット)を作って冷まし、再加熱する際に、複数の金属を混ぜて脱酸する鋳造法です。脱酸の具合により、キルド鋼、セミキルド鋼、リムド鋼の3種類に分けられていました。 昔のSS材は、リムド鋼と呼ばれる溶鉄にフェロンマンガン(FeMn)を混ぜ、軽く脱酸したものを熱間圧延して作られていました。 70年代後半に連続鋳造法が本格的に稼働し、大手鉄鋼メーカーが製鉄、鋳造、鋼材製作のオートメーション化に乗り出してから、SS材も、不純物が取り除かれる様になり、現在9割のSS材は、脱酸がなされているキルド鋼から作られています。 SS材=SS400と言われる理由は?

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785kg/cm 3 ・m)も示されています。しかも,JISG3192では,断面積,単位長さ質量,重心の位置,断面2次半径,重心の位置,断面2次モーメント,断面2次半径,断面係数も示されています。 以上のように,「SS400」とは,鋼の部分の材料特性のみを指すものではなく,断面形状なども含めて品質が規定されたものを指します。素材としてSS400の能力を持つ鋼でハート形の断面を持つ鋼材を作ったとしてもそれはSS400とは呼ばれません。

SS材の主流といえば、SS400です。 SSの後の数字は「SS材に最低保証されている強度」を国際基準の数値で現したものです。SS400とすれば、引っ張り強度が400~510N/mm2あります。この数値はあくまで"計測上"のことで、建築鋼材に使うのであれば、1㎡あたり、荷重は235㎡に収まるようにしなけばいけないのです。 板の厚さが厚くなるほど、降伏強度が小さくなるので、1㎡あたりの荷重は少なくなります。建築鋼材として使う時は、この点を頭に入れておきましょう。 SS材はこの他にも、400より柔らかめの330、炭素含有量の多い490、540があります。 330は曲げや、スチール缶製造など、工場内で使用されるのに使われ、540も規格としてはありますが、利便性や汎用性の問題から、市場に出回りません。 市場で売りにだされるのは、400と490のみで、400が、曲げ、切断、組織調整目的の焼きなましが可能なのに対し、490は炭素含有量が多く、汎用性が少ない事から、SS材=SS400と言われる事も度々あります。 参考: 【SS400】とは!? SS400の規格や加工方法について専門家が解説! 一般構造用圧延鋼材(SS材) | ダイクロン・ブラストロンの千代田第一工業株式会社. 一般構造用圧延鋼材(SS材)の特性 世の中には、SS材だけでなく、様々な構造用鋼があります。SS材は、どのような特性を持ち、他の構造用鋼と役割分担をしているのでしょうか。 建築基準法の性能規定化や、95年の阪神大震災に伴い、柱や梁に使われる各種鋼材の見直し、適材適所による使い分けが推奨されています。SS材は、低炭素の軟鋼ですので、溶接や肌焼きなど金属そのものを焼いて補強することは向いていないのです。 建築現場では、焼き入れによる強度補強が出来る他の鋼材や、溶接に向いている鋼材、金属含有量や強度に明確な基準が儲けられている構造用鋼を、用途別に用います。 SS材、SM材、SN材の違いは? では、建築現場ではSS材の他にどのような構造用鋼を組み合わせいるのでしょうか。 建設現場では、SS材の他に以下の2つの構造用鋼材として使われています。 SM材(溶接構造用圧延鋼材:Steel Marine) SN材(建築構造用圧延鋼材:Steel New) SM材は、かつて造船に使用されていた鋼板で、リンと硫黄の含有比率が、SS材よりも少なく溶接に向いているのが特徴です。高温というよりも、中低温に靭性を発揮し、梁同士を剛接合する際に使われます。 SN材は、94年に誕生し、95年の阪神淡路大震災を境に規格が厳格化した構造用鋼です。 SS材やSM材が、建物以外に使用されるのに対しSN材は、建造物の耐震補強を目的に作られた構造用鋼です。炭素含有量だけでなく、板厚許容量、耐力(YP)、降伏力(YR)の上限が厳格に定められています。 引っ張り強度別に400と、490があり、400には、A, B, C、490は、BとCの二種類の鉄鋼があります。 Aは溶接および焼き入れをしないナマ材専用、Bは溶接可能鋼材、Cの硫黄含有率はJS鋼材の中でも最も低い0.