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失業保険:扶養から外れないで受給した場合は?ばれるとどうなる? 会社や日常生活で必要な行政手続き・税金・社会保険などをわかりやすく解説します。 更新日: 2020年8月4日 公開日: 2017年3月18日 結婚や出産を機に仕事を辞め、夫の扶養に入る人も多いと思いますが、その際に 「失業保険の手当を受給するか?」 を確認するようにしてください。 なぜなら、 失業保険の手当は収入としてカウントされるため、受給中は夫の扶養に入ることができない場合がある からです。 そこで今回は、失業手当の受給中に 「扶養に入れる人、入れない人の条件」 や 「扶養から外れず、失業手当を受給して、ばれたときはどうなるのか?」 について、まとめてみましたので、良かったら参考にしてみてください^^ 失業手当の受給中に扶養に入れる人、入れない人 離職して失業保険の手当を受給する場合は、扶養に 〝入れる人〟 と 〝入れない人〟 がいます。 その基準は、 年収130万円未満か? 失業保険 扶養 どうやって ばれる. それ以上か? で決まります。(月収の場合:108, 333円以下か、それ以上か。130万円÷12ヶ月=108, 333円) 簡単に調べる方法は、 「雇用保険受給資格者証」 の↓ 「19. 基本手当日額」 で確認することができます。 <扶養に入れる人> 基本手当の日額が 3, 611円以下 の場合は扶養に入ることができますので、失業保険の手当を受給中でも特に手続をする必要ありません。 <扶養に入れない人> 基本手当の日額が 3, 612円以上 の場合、失業保険の手当を受給している間は扶養に入ることができませんので、既に扶養に入っている方は、扶養から外れる手続きが必要です。 扶養に入るとき、外れるときのタイミングを確認 失業保険の手当を受給しているときは、(基本手当日額次第で)扶養に入ることができません。 ただ、失業保険には 「給付制限がある人、ない人」 がいますので、会社を辞めたあと、扶養に入るタイミングと外れるタイミングを確認していきましょう。 給付制限がない場合 離職後、国民健康保険(+国民年金)に加入し、失業手当受給終了後に夫の扶養に入る。 給付制限がある場合 離職後、給付制限3ヶ月間は夫の扶養に入り、失業手当受給開始の際に扶養から外れ、国民健康保険(+国民年金)に加入し、失業手当受給終了後に再び夫の扶養に入る。 給付制限がある場合は少し面倒ですが、給付制限中は国民健康保険料や年金を納めなくて済みますので、手続きをしておいた方がいいですね^^ 問題は、夫の 扶養に入ったまま、失業保険の手当を受給してしまった場合 です。 次項で確認していきましょう!
質問日時: 2015/07/03 12:17 回答数: 5 件 1月に自己都合で仕事を辞め、夫の扶養に入りました。ハローワークに通い今月から日額4000円で90日間失業手当が入る予定です。 日額3612円以上だと扶養を抜けなくてはいけないと聞き、夫の会社の事務員さんに確認したところ「3612円越えちゃっても年間で扶養内に収まるなら大丈夫だと思いますよー」と。 実際夫の会社は結構ゆるく、夫の上司に確認したときも 「失業手当もらう時でも扶養抜けなくて大丈夫だよー」「俺の嫁も扶養入ってるけど、仕事してても所得は0になってるよー。そんなだから大丈夫じゃん?」と言われました。 本来なら扶養を外れなくてはいけないと分かっていますが、夫の会社がこう言っているのなら抜けなくても大丈夫ですか? 失業保険の受給をしているのに扶養を外れていない知人。 - 旦... - Yahoo!知恵袋. 本心を言えばできるだけ抜けたくないです。上司、事務員さんが大丈夫と言っているのに、やはり抜けます!と言うのも少し気まずいです。 「バレて請求が後から来た」と言う話は聞きますが、この場合は 保険会社が調査→請求。それとも、 夫の会社側が調査→請求。どっちですか? もし後者なら夫の会社が「扶養内」と認めてくれれば 保険会社から請求がくる事はないのですか? 抜けることが正しいのは分かりますが、バレるのかバレないのかで教えてほしいです。 ずるい考えですが、回答よろしくお願いします。 No. 5 ベストアンサー 回答者: Moryouyou 回答日時: 2015/07/05 13:01 Moryouyouです。 厚生年金と健康保険の手続きをしているのは、 xx健康保険組合、協会けんぽです。 こうした組織があなたの年収や失業保険の 情報などを把握することはできないのです。 つまりあなたに訊く以外調べようがないです。 厚労省のご指導により、会社への調査、 あなたへの調査がある場合はあります。 あるとして8月ごろです。 う~む。案としては 1.正直奥さん案 7~9月は脱退手続きし、 国保、国民年金に加入。 保険料を支払う。 2.なるようになるさ案 このままほっておく。 万が一後から何か言われたら、 知りませんでした。すみません。 して手続きする。 『会社が大丈夫と言った。』と 念書とっておくのは逆にヤブヘビ となるでしょうね。 健康保険組合に問い合わせがいき、 脱退手続きの指導を受ける可能性は 大きいです。 民間は結構あやふやだとは思います。 健康保険証に書いてあるxx健保組合 のホームページなどでもう一度、 ご確認ください。 因みに公務員は、そのあたり非常に 厳格だと聞いています。 1 件 この回答へのお礼 詳しく説明ありがとうございました!
8-6, 000円+1, 306円) × 20日= 114, 120円 ※1日の給付金額=前職の賃金日額 × 0. 失業保険の受給中に扶養に入れる？ばれる？ | うっちー. 8-バイト収入+控除額 1か月の「バイト+失業保険受給額」総額は、①から③を合計して、 299, 120 円となり、 バイトをせずに失業保険のみの場合の195, 000円と比べて10万円以上アップします。 バイト収入が月12万円なので失業保険が約2万円減額されますが、バイト収入が5, 206円ならば、失業保険は減額なし※の6, 500円で1か月の総額は上記と同額の299, 120円となります。 ※( ①基本手当日額(※1)+バイト収入-控除額 (※2)> 前職の賃金日額 × 0. 8)の式に該当しない為 失業保険が減額されないギリギリの金額でバイトする のが、効率的な働き方です。 そもそもバイトしたらばれるの?給料が手渡しだったらばれないのでは? 原則、 バイトをすればハローワークにばれます。 バイト先の事業所が行う行政手続き(雇用保険の加入手続き、税務署への給与支払いの申告)をハローワークが厳しくチェックするため、バイトを隠していてもばれます。行政手続き以外にもハローワークの独自調査や、周囲からの密告によってばれるケースもあります。 給料が手渡しだったらばれないのでは? 給料が手渡しだった場合も、バイト先の事業所が行う行政手続きに変わりはありませんので、 バイトをすればハローワークにばれます。 しかし、 バイト先の事業所が個人経営などで、各種行政手続きをしなければ、ばれる確率は下がります 。給料の手渡しが多い小規模な事業所ほど税務署への申告をしてないケースが多いという意味で、「給与が手渡しならばれない」という表現を使うケースも見かけますが正確ではありません。 バイトしていることがばれたらどうなる?
バレなければ…と思いましたが やはり不安なので保険会社に問い合わせしいったん扶養をはずれる事にしました! いろいろとアドバイスありがとうございました^ ^ お礼日時:2015/07/08 11:56 No. 4 coco1701 回答日時: 2015/07/04 10:39 ・正確な回答は、健康保険の規定によりますから、加入している健康保険(協会けんぽ、○○健康保険組合)の事務局に確認するのが確実です 会社の方の担当者は手続き業務を行っているだけですから、実際の判断は健康保険です ・協会けんぽなら今回はNGです、○○健康保険組合なら、規定によりOKとNGの所があります ・まあ、後でばれても会社は損はしませんし、損をするのは当事者だけですからね >バレるのかバレないのかで教えてほしいです ・これに関しては、誰も回答できません・・・わからないが回答です 2 No.
質問日時: 2021/4/17 20:32 回答数: 1 閲覧数: 4 スマートデバイス、PC、家電 > スマートデバイス、ガラケー > 格安スマホ 楽天モバイルの組み合わせプランをドコモ回線で使用していましたが、 UN-LIMIT VIのプラ... プランに変更しsimを挿しましたが手動でのAPN設定がうまくできていないのか接続できません。 詳しく教えていただけないでしょうか?
1GBプラン 1, 600円 1, 020円 900円 5GBプラン 2, 150円 1, 570円 1, 450円 10GBプラン 2, 960円 2, 380円 2, 260円 20GBプラン 4, 750円 4, 170円 4, 050円 30GBプラン 6, 150円 5, 520円 5, 450円 ※データSIM(SMSなし)はドコモ回線のみ 「組み合わせプラン」はドコモ・auのマルチキャリアに対応 しており、好みの回線を選択することができます。ちなみに、楽天モバイルで au回線に対応しているのは組み合わせプランのみ(通話SIM/050データSIM) なので、au回線の利用を検討している方はこちらを選択しましょう。 音声通話・SMSの有無、データ容量を自由に選択できる のが「組み合わせプラン」の最大の特徴。データ容量は 3. 1GB~30GBまでの間の5段階 から好みのものを選択可能、さらに低速データ通信が使い放題の「ベーシックプラン」まで揃っています。 自分の用途に合わせて自由に組み合わせられるので、 自分に最適なプランにカズタマイズしたい人におすすめ です。 組み合わせの自由さに加えて、注目したいのが料金。 音声通話つきでも月額1, 000円台 からスマホを使うことができます。最安値のデータSIM(ドコモ回線)の「ベーシックプラン」なら月額525円という破格の安さに。 プランの柔軟性や料金の安さが「組み合わせプラン」の大きな魅力になっています。 ・ドコモ・au回線から選べる ・音声通話・SMSの有無を選択可能 ・データ通信量は3, 1~30GBまでの5段階から選択 ・低速データ通信が使い放題の「ベーシックプラン」がある ・最低で月額525円まで抑えられる 楽天モバイルで料金プランの変更はできる?
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今までデータSIM使っていたけど、通話機能もつけたいから通話SIMに変更したい! という場合、通話SIMとデータSIMとを変更したいと思いますよね。 しかし、この場合、 一度解約を行いまた新しくSIMカードを契約する必要がある のです。 楽天モバイルには最低利用期間や解約金がないので解約→再契約は簡単ですが、SIM発行手数料もかかってしまいます。 通話SIMからデータSIMに変更したい場合は注意が必要です。 しむりん 通話SIMとデータSIMかはきちんと事前に決めておこう! 通話SIMかデータSIMかの選び方は「 組み合わせ料金プランのおすすめの選び方 」で詳しくまとめているので、参考にしてみてくださいね。 ギガ容量は自由に変更できる 今度は、上の画像で言うところの縦のラインです。例えば、3. 1GBプランだけど5GBプランに変更したいという場合。 もばくまくん やっと容量の変更だね! しむりん 前提が長くなってごめんね。。 容量のプラン変更は超簡単で、 無料 でできます。 プランの変更は、楽天モバイルの会員ページでもある、楽天モバイルメンバーズステーションにログインしてできます。 これは組み合わせプランだけでなくスーパーホーダイも同じなので、利用状況に合わせて変更していきましょう。 リンク メンバーズステーション 旧プラン同士を変更するときの注意点 しむりん プラン変更は、注意する点がいくつかあるから事前に確認しておこう!
しむりん UN-LIMITになって対応スマホが変わったから、それも確認しておく必要があるよ! UN-LIMITは一部AndroidスマホやiPhone・iPadが公式サポートされていないなど制限があります。 これまで同様使いたい方は、UN-LIMITへの移行を待ったほうがいいでしょう。 UN-LIMIT対応機種については「 UN-LIMIT対応機種を解説 」の記事を参考にしてみてください。 本人確認は必要 楽天モバイルの旧プランをお使いの方は、契約時に本人確認をしてますが、もう1度提出しなおさなければなりません。 必要な本人確認書類については「 楽天モバイルに必要な本人確認書類まとめ 」を参考にしてみてください。 旧プランのギガ容量は引き継ぎ不可 スーパーホーダイや組み合わせプランで使っていたギガ容量は引き継ぎできません。 そのため、UN-LIMITに移行するなら月末付近のほうがお得といえます。 もばくまくん 今残っているギガを使ってから移行する方がいいね しむりん そうだね!ただ、 現在開催中のキャンペーンが適用されなくなるかもしれない から、移行時期には注意してね! 関連 楽天モバイルの今月のキャンペーンまとめ 旧プランは1度解約される 旧プランからUN-LIMITに移行申込が完了すると、旧プランは1度解約扱いになります。 そのため、 UN-LIMIT回線を開通するまでは楽天ポイント+1倍も反映されなくなる ので注意しましょう。 UN-LIMITに移行申込したあとは、なるべく早めに開通手続きを済ませる必要があります。 しむりん 開通手続きが終わった時点で、楽天ポイント+1倍特典が反映されるよ!
2020年4月より楽天モバイルのプランは「UN-LIMIT」1つとなりました。 それに伴い、楽天モバイルにおけるプラン変更は 旧プランからUN-LIMITへの変更 旧プラン同士の変更(スーパーホーダイ・組み合わせ) の2つとなっています。 UN-LIMITではプラン変更もないので、SIMカードを再発行する手順も nano SIM・eSIMの変更 紛失・故障した場合の再発行 のどちらかしかありません。 もばくまくん 旧プランからUN-LIMITへの変更はどうやるの? しむりん マイページから簡単にできるから、解説していくよ! この記事では、 楽天モバイルのプラン変更方法 SIMカードの再発行方法 について紹介していきます。 UN-LIMITだけでなく、旧プランをお使いの方のための情報も残しました。 旧プランからUN-LIMITに変更する方法 楽天モバイルの旧プラン「 スーパーホーダイプラン 」と「 組み合わせプラン 」からUN-LIMITに変更する手順を紹介します。 旧プランの 新規受付は2020年4月7日で終了 しています。 UN-LIMITに変更すると、旧プランには戻れない ので注意しましょう。 UN-LIMITに移行する手順 STEP1 マイページにログイン 楽天モバイルの旧プラン用マイページ「メンバーズステーション」にログインします。 リンク メンバーズステーション STEP2 移行手続きに進む 「移行手続きはこちら」というボタンが大きく表示されているので、そこから進みましょう。 STEP3 申し込み手続き ここからは通常申し込みの流れと同じです。 申し込み手順は「 楽天モバイルUN-LIMITの申込手順まとめ 」を参考に進めてみましょう。 もばくまくん MNP予約番号は発行しなきゃいけないの? しむりん いらないよ!UN-LIMITへの移行なら、解約金も必要ないんだ 契約事務手数料が無料 のため、旧プランからUN-LIMITの移行に必要な料金はありません。 MNP予約番号もSIMロック解除も必要ない ので、安心して移行申込しましょう。 UN-LIMITに移行するにあたって注意点 旧プランからUN-LIMITの移行なので、プラン変更と同じに感じるかもしれません。 しかし、解約金やMNP予約番号が必要ないというだけで、そのほかは 携帯会社の乗り換えと手続きは同じ です。 UN-LIMITに移行する際は、次の注意点を確認しておきましょう。 対応機種を確認 本人確認は必要 旧プランのギガ容量は引き継ぎ不可 旧プランは1度解約される データSIMは手続きが別 対応機種を確認 もばくまくん 対応機種って、UN-LIMITも同じじゃないの?