先日、主治医から復職OKの診断書をもらい、今回は産業医との面談をしてきました。 復職に向けて、産業医との面談は1つのハードルになります。 「復職の面談ってどんなこと聞かれるの?」 このような疑問を持つ人も多いと思います。 そこで今回は、産業医との面談での質疑応答をレポートしますね!
適応障害、うつ病など身体の不調によりやむを得ず休職して、「さぁ!復帰しよう!」と思っても復職前に会社と面談が必要な場合がありますよね。 復職の面談を控え「私は本当に仕事に復帰できるのだろうか・・・」など不安を抱えている方も多いのではないでしょうか? 実は、あなたが以前のように働ける健康状態に回復をし復職の意思があった場合、会社はあなたの復職を拒むことができません。 ですから、復職するためにはあなたが会社に対して、自分は以前のように働けるということを示さなくてはなりません。 では、どうのようにして示したらよいのでしょうか? この記事では、復職のための面談はあなたの何を見ているのか、あなたが面談に臨む際に何に気を付けたらよいのかまとめています。 あなたが元気に元の会社に復職できるように、参考にしてください。 1. 会社があなたを復職させるかどうか見極める5つのポイント 会社があなたを復職させるかどうかは、下記の5つが重要な判断材料となっています。 1. 働く意欲があるのか 2. 体は回復しているのか 3. 通勤能力があるのか 4. 規則正しい生活が送れているのか 5. 職場に適応できるか 1-1. 復職面談 聞かれること. 働く意欲があるのか 復職する意思があるので働く意欲があるのはもちろんのことですよね。 ただ、会社も休職者に対して慎重になっています。 というのも、「もう大丈夫。働けます。」と言葉を信じ復職させても、メンタル系の疾患の場合は特にその時は回復したつもりであっても、再び休職してしまうという例は、数多くみられるからです。 人事担当者に仕事に対しての意欲を見せられるかというところが重要ポイントとなります。 1-2. 体は回復しているのか 心身に不調をきたして休職をしているのですから、体が通常に勤務をしていたころに戻っているかが復職するために必要な条件の一つであることは間違いありません。 その判断材料として、あなたの主治医の診断書や意見は重要です。 ただ、そればかりではなく会社との面談時のあなたの肌のハリやつや、表情なども判断材料となります。面談時の表情には気を付けたいところです。 また、メンタル系の疾患の場合は身なりに気を配らくなる人が大多数です。 面談の際は清潔感を意識して、服装や髪型にも気を配りましょう。 1-3. 通勤能力があるのか 復職するとまた以前のように毎日、同じ時刻に電車などに乗る必要がありますよね。 働く意欲があっても、行くまでに人込みに足がすくんでしまったり、おなかにきてしまったりストレスを抱えてしまう方がいらっしゃいます。 復職した場合を想定して、復職前に事前にあなた自身で実際にある程度の期間、通勤時間にシュミレーションをして、自信をつけておくことが大切です。 シュミレーションの記録を残しておきましょう。これもひとつの会社へのアピールになります。 1-4.
規則正しい生活が送れているのか 会社から生活記録表の提出を求められている方もいらっしゃることでしょう。 この生活記録表は自分で毎日このように生活をおくっていたという記録なのですが、夜更かししてゲームをしていたとしても当然ですがバカ正直に書く人はいませんよね。 会社側もあくまで、そういうことは想定の範囲なのです。 では、なんのために提出をさせるのでしょうか。会社は生活記録表のどこをみているのでしょうか。 それはズバリ、復帰した場合に合わせて生活が送れているかどうかなのです。 例え規則正しく記録表に記載していたとしても、例えば朝8時起床夜9時に就寝といった場合、会社によっては復職させるのには少し無理があるように感じるかもしれません。 また、就寝起床時刻だけではなく日中外出できているか、通常通り生活を送れているのかというところも重要です。 会社に行っている時間帯に図書館で過ごしたなどとしておくと、会社からの心象も良くなります。 1-5. 職場に適応できるか 元の職場に適応できるかどうか、やはりここは復職させるための肝といっても過言ではありません。 さて、適応できるかどうかはどのように判断されるのでしょうか。 では、そもそもあなたの休職原因は何でしたか? 職場の人間関係のストレスで体調を崩したのですか? 会社が、休職後の復職を認めてくれないときの対応策は？ - 労働問題の法律相談は弁護士法人浅野総合法律事務所【労働問題弁護士ガイド】. それとも仕事量に無理があり、体調を崩したのですか? それとも別の原因でしたか? その原因を解消できたかどうかが、適応できるかどうかの判断材料となります。 解消したとされるには 1. 職場の環境や状況が以前と変わっていない場合 →あなたの考え方・価値観が変わったかどうか 2. 職場の環境や状況が以前と変わった場合 →その内容にあなたが納得しているかどうか この職場の環境変化の可否に応じて、あなた自身の意見をしっかりと会社に伝えましょう。 2. 復職の面談のラスボスは会社の人事、参謀は産業医 復職に際して、会社の産業医に決定権があるように思われがちですが、実際はそうではなく最終決定は会社が下しています。 ただ、会社は産業医の意見を非常に重要視するので、産業医をないがしろにする訳にはいけません。 ただし、産業医によってはやっかいな問題を抱える場合もあります。 2-1.
価値観の違う恋人とは、今後どのように付き合っていけばよいのでしょうか?
価値観の違いから別れたカップルに復縁はあるのでしょうか。 まず、別れてすぐに復縁するのは難しいです価値観の違いというのは、お互いの性格の根っこで合わないと思ったから、別れることになります。その違いを埋めるためには時間が必要なのです。 復縁したいと思ったら、まずは相手の価値観を受け入れる準備をしましょう。それも無理やり受け入れるのではなく、自然に相手を受け入れられる余裕が必要です。同時に別れた相手にも価値観の違いを受け止められる度量が必要です。 価値観の違いから別れた場合の復縁は、自分だけの意思では難しいため、周りの協力を得て、少しずつ互いを理解していくようにしてください。 価値観の違いがあるカップルは結婚できる?
価値観の違いがあると、トラブルが起こりやすいですね。今回は価値観の違いを感じる瞬間を《男性》《女性》それぞれの視点からご紹介。離婚が心配、別れたくない、復縁したい、というカップルの皆さんは、価値観の違いの乗り越え方もご紹介していますので参考にしてみてください。 価値観の違い…感じたことあるよね? 恋愛中、または結婚後、パートナーとの価値観の違いから関係がぎくしゃくしてしまったこと、ありませんか?相手の行動が理解できず、ついつい喧嘩してしまったり、嫌な気分になったり。同棲生活をはじめたカップルの方や、結婚されている方々は、一度や二度、必ず経験されているのではないでしょうか。 価値観の違いから、「喧嘩して離婚を意識した」「別れを切り出された」「実際振られた」というカップルの方、実は多いのです。恋愛中でも結婚後でも、パートナーはいつも身近にいますから、価値観の違いがひとつあるだけでも争いの種はずいぶん増えてしまいます。円満な関係を保つには、価値観の違いを乗り越えることが重要なんですよ。 付き合っている時には感じなかったけど、結婚して一緒に暮らすようになってから事あるごとに衝突するようになった。ひどいときは離婚も考えちゃったり…一緒に生活する上で価値観って大事なんだなぁ。 彼女との経済面に関しての価値観の違いが半端なくズレてる。お互いにお金をかけたい部分が違うみたい。これからうまくやっていく自信はないな… そもそも価値観の違いを感じる原因は? 育った環境が違うので「価値観の違いがあるのは当然」と考えている方は多いです。ただ、違っていて当然と納得済みでも、恋愛を経てカップルになったり、結婚をしたとき、価値観の違いから最終的に別れたり、離婚したりしますよね。後悔しがちですが、別にそうしたトラブルが起きるのは、悪いことではなく、自然な流れだといえます。 多くの人は恋愛中、目に映る相手の特徴から人柄を推測し、自分の頭の中で少しずつその人物像をつくりあげます。そしてその推測上の相手を基準にして考え、付き合うかどうかを決めているのです。ですが、それは実際の人物とは似て異なる別人。徐々に推測とは異なる相手の「想定外」の部分に気づき、戸惑いを覚えるのは、自然でしょう。 最近同棲をはじめたんだけど、付き合っている時と今じゃ印象がなんだかちがうんだよね。なんでかなぁ。 結婚する前は優しい人だと思っていたのに、子供が出来てから違和感感じることが多くなったかも。 《男性》が価値観の違いを感じる瞬間ベスト5!
「そっか。ここは彼ならこうするんだ!」と学べたら、そこは自分のものにしてください。あなたが彼のいいところを吸収することで、気付いたら彼と価値観が似てくるなんてこともありますよ。 価値観が違うことで、様々な問題があろうとも、自分が成長できるきっかけに変えたら仲良しカップルでいられるでしょう。 たまには相手の意見に合わせよう 価値観が違うときは、どうしても自分の考えが正しいと思ってしまいますよね。確かに、あなたの考えが間違っているとは言い切れません。 しかし、たまには彼の意見に合わせてもいいのではないでしょうか?「ここは合わせても支障ない!」と思う部分はどんどん合わせてください。 彼もあなたが折れてくれた部分があると分かったら、あなたに合わせてくれることも増えてくるでしょう。そうなると、バランスの良い仲良しカップルになれますよ。 価値観が違うのは面白い!前向きに捉えて交際しよう! 価値観が違う人と付き合うのは、本当に面白いことです。まるで、違う国の人と付き合っているような気分になれることもあるでしょう。価値観の違いを前向きに捉えて、仲良しカップルになりましょう。(みいな/ライター) (ハウコレ編集部) 元記事で読む
逆に彼の価値観が合わなくても、あなたはそのように考えているのね的なことをいい、自分はこう感じているということを伝える。でも、それで彼氏の方が自分の意見に合わそうとするのであれば、別れた方がいいと思います。 あなたがあなたでなくなってしまうので…。 私もです。子供まで作ってしまいましたが、いつまでたってもお互い話が通じません。 でも、反対同士って惹かれ合うから離れられないですよねー どうせ離れられないなら、嫌いになるか冷めるまで付き合えばいいかー と思って私は付き合っていますよ だって離れられないなら、自分の心変わりを待つしかないですもんね 3人 がナイス!しています
彼氏と価値観が違いすぎます。でも別れたくないです。どうしたらいいでしょうか?