のフリースタイルフットボール・スクール開催案内です! リフティングの苦手克服・回数アップ・○○選手がやってた技をやりたい・フリースタイルフットボーラーになりたい・などなど、楽しみながらサッカーの基本であるリフティングを上達させていきましょう(^^)/ 参加希望される方で、 お申し込みまだの方はメール、LINE、コメントなどで私までお申し込みください。 毎回1回ごとに申し込みが必要です。 定員15名となっておりますので、 お申し込みはお早めに! 【日時・場所】 4/9(土)19:00-20:10・三沢市総合体育館 4/23(土)19:00-20:10・三沢市総合体育館 料金:500円/回(年間費、月間費なし) 内容:ボールコントロールのコツ、サッカーのリフティング上達、リフティング技を楽しみながら教えていくフリースタイルフットボール教室です。 リフティング1回から丁寧に教えていきますので、お気軽にご参加ください。 対象:フリースタイルフットボールやりたい方!性別年齢問わず。 持ち物:タオル、スポーツドリンク、内履き、着替え、ボール1人1個 ZERO GRAVITY CREW ZERO GRAVITY CREW 青森を拠点にするパフォーマンスチームとして、これまでいろいろなところでパフォーマンスさせていただいております! ラピア、ピアドゥ、ジャスコといった商業施設、 ホテルでのパーティー、 八戸、三沢、六戸、田子などの地域のイベント、 学校の文化祭、 bjリーグ、Fリーグ、東北フットサルリーグ、東日本ビーチサッカーリーグでのハーフタイムショー、 などなど、様々なイベントにてパフォーマンスしてきました。 青森にも我々のようなパフォーマンスチームがあるんです! まだ知らない方には教えてあげてください(^∇^) フリースタイルフットボール、フリースタイルバスケ、ブレイクダンス、MCでイベントを盛り上げます!! あなたの町の、施設の、職場の、学校の、スポーツのイベントに、 ZERO GRAVITY CREWはいかがでしょうか!? お問い合わせは、こちらまで! リフティングの技で簡単な技集【小学生・初級向け】 | フリースタイルフットボール.net. 3/27(日)スクール Tosh! のフリースタイルフットボール・スクール開催案内です! リフティングの苦手克服・回数アップ・○○選手がやってた技をやりたい・フリースタイルフットボーラーになりたい・などなど、楽しみながらサッカーの基本であるリフティングを上達させていきましょう(^^)/ 参加希望される方で、 お申し込みまだの方はメール、LINE、コメントなどで私までお申し込みください。 毎回1回ごとに申し込みが必要です。 定員15名となっておりますので、 お申し込みはお早めに!
複数のギネス世界記録保持者であるベネズエラ人のローラ・ビオンドさんがInstagramで公開しているのは、フリースタイルフットボールの凄すぎるテクニックの映像です。 この投稿をInstagramで見る Laura Biondo(@laurabiondo)がシェアした投稿 ボールが体の一部になっているようにしか見えません。 ワシントンD. C. 2つのギネス記録を樹立 ／ 東海大学新聞. で友人とシンクロ。 ラスベガス各所でアラウンド・ザ・ワールド。 ビオンドさんのフリースタイルを目にした人たちからは次のような声が集まっています。 ・凄すぎです ・技術がスゴイ ・真似したくてもムリっぽいな ・磁力でボールが体に吸い寄せられてるようにしか見えない ・流れるような動きだね ・足でジャグリングとかすごいね ・簡単そうに見えるんだけど…… ・完璧なアスリート ・一体何がどうなってるの? ・技を決めた後の笑顔 ・フリースタイルの女王 ランニングマシンで1分間に170回ボールタッチしてギネス世界記録! (YouTube) ※画像:Instagramより引用 ※ソース: (執筆者: 6PAC)
-------ZERO GRAVITY CREW------------------------------ FREESTYLEFOOTBALL×BBOY×MC×DJ ストリートエンターテイメント集団 『ZEROGRAVITYCREW』 青森県を中心にパフォーマンス活動を展開中!! 最新パフォーマンススケジュール を、 ホームページにアップしています。 チェックして、是非パフォーマンスを見に来てください!! : 各種イベントでのパフォーマンス、PV映像への出演等、 ご依頼・ご相談承っております。 ご相談はホームページのメールフォームより。 ホームページ Facebook Youtube ------------Tosh! ------------------------------------ mixiでご覧になりたい方はこちら Youtubeアカウント ストリートエンターテイメント集団『ZERO GRAVITY CREW』ブログ COMPETITION TOCHIGIリフティングバトル2007 優勝 RedBull Street Style 2009 東京Round 準優勝 RedBull Street Style 2009 JAPAN Final ベスト16 日本フリースタイルフットボール選手権'10-'11vol. 2 準優勝 Foot The KING Tosh! が実行委員会委員長を務める東北最大のフリースタイルフットボールのイベント。 フリースタイルフットボーラーの1vs1によるバトルトーナメント!! Foot The KING公式ブログ 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 最初 次のページへ >> NEWゼログラTシャツ NEWゼログラTシャツができました! 下期サイトから購入可能です! サイズと値段は、 白Tシャツが、 2000円 70, 80, 90, 100, 110, 120, 130, 140, 150, 160, S, M, L, XL, XXL, XXXL 黒Tシャツが、 2750円 150, 160, S, M, L, XL, XXL, XXXL となっております。 今回メンバー分を一括発注しますので、 それに合わせて八戸市内で直接受け取れる方限定で注文承ります! 本日中に欲しい色とサイズをご連絡ください^^ (期限短くてすみません><) 受け渡しはパフォーマンス会場もしくは八戸支庁前広場でさせていただきます。 商品到着2週間ほどかかると思います。 パフォーマンスの際は白Tシャツを着用する予定で、 ロゴの部分が何色になるかはメンバーの好みしだいです^^ 4月のスクール Tosh!
初心者向けはこちら 初心者でも挑戦できるリフティング技を紹介! リフティングの技を練習するにあたって、初心者の方でもやりやすい簡単な技をまとめてみました。リフティングの技で初心者がやりやすいのはストール系リフティングの技で初心者の方が練習をよくするのはヒールリフトなどの上げ技やアラウンドザワールド等... 初級編はこちら↓ 【初級編・小学生向け】リフティングの技で簡単な技集 リフティングの技で簡単にできて小学生や初級向けの技を集めてみました。ご参考にして是非挑戦してみてください! 中級編はこちら↓ 【中級編】リフティング技で基礎技ができる方向けの宿題 リフティング技の中でも中級向けを集めてみました。アラウンドザワールドやクロスオーバー等、初級編をクリアできた方がチャレンジするのにオススメな技です。 リフティング技中級編の選出基準 中級編の難易度基準ですが、別記事で紹介している初級編(... 上級編はこちら↓ 【上級編】できたら自慢できるリフティングの技!高難易度なので注意 リフティング技がいくつかできて物足りない!と思っているへ、上級者向けのリフティング技を紹介します。これができたらあなたもフリースタイルフットボーラーかも! ?
優秀な人だけに仕事が偏っている 優秀な人だけに仕事が偏っている会社も、まともな人から辞めてしまいます。 なぜならまともな人ほど周囲から頼りにされ、仕事量が増えすぎてしまうからです。 処理しきれない仕事量では プライベートの時間も確保できず、心身ともに疲れてしまう でしょう。 上司に申し出ても改善が見込めないとなれば、職場を辞める選択をする人もいます。 まともな人や辞めて欲しくない人から会社を辞めていく理由は4つ まともな人や辞めて欲しくない人から会社を辞めていく理由は以下の4つ です。 年功序列が強く、昇給や昇進しにくいから スキルや経験を積めないから 仕事にやりがいを感じられないから 社内の人間関係が良くないから 理由1. 年功序列が強く、昇給や昇進しにくいから 年功序列の風土が根強く、昇給や昇進しにくい場合はまともな人は辞めていきます。 なぜなら 自分の仕事に対して、正当な評価がもらえないから です。 業務で結果を出しても年配の社員しか評価されないと、仕事にやりがいを感じられないでしょう。 理由2. スキルや経験を積めないから まともな人にとってスキルや経験を積めないことが会社を辞める理由になります。 なぜならまともな人は、自分の夢を実現させるために仕事をしている場合が多いからです。 今の会社で望まない仕事ばかりが増えてしまったら、 スキルアップと新しい経験を得るために転職を考える でしょう。 優秀な人ほど判断力や行動力があるので、今の会社にメリットを感じられなくなった時点で退職をします。 理由3. 会社を辞めそうな人. 仕事にやりがいを感じられないから 優秀でまともな人は仕事にやりがいを感じられないと会社を辞めようと考えます。 なぜなら、このまま 会社に留まっても今以上に自分が成長できる見込みがないから です。 仮に部署異動をしてもやりがいのある仕事ができないと、会社にいるメリットを感じられません。 理由4. 社内の人間関係が良くないから 社内の人間関係が良くないと、まともな人ほど辞めていきます。 なぜなら ほかの労働条件が良くても、居心地の悪い環境ではモチベーションが上がらないから です。 社員同士のコミュニケーションや助け合いの文化がないと、まともで優秀な人ばかりに業務の負担がかかりやすいでしょう。 まともな人が辞めていく会社にいる場合の対処法 まともな人が辞めていく会社にいる場合の対処法 は以下の通りです。 仕事を1人で抱え込まないように意識する 労働環境に問題があるなら、社外の人に相談する 現職を続けることに不安を感じるなら、転職活動を始める 対処法1.
仕事を一緒にしている仲間に対して「この人仕事辞めそうだな」と感じたことはないですか?
2018/06/28 2018/11/18 「辞めたい」と口に出せるうちはまだ元気 仕事を辞めたい辞めたいと言ってる人に限って年単位で居座ったり、わりと元気そうだったりしますよね。本当に辞める人は口に出さずに、辞めたいオーラを発してから数ヶ月後ににあっさり辞めたりします。 辞める人ってそれなりの〝サイン〟を出しているので、その人が退職すると聞いても「あ〜やっぱりな〜」ってなりませんか? 例えばこんなこと…↓ そろそろ辞める人の退職フラグあるある ・遅刻が増える ・タスク未完で帰る ・上司か同僚とギクシャクしはじめる ・話しかけんなオーラを出す ・有休消化の頻度が上がる ・どうしようもない凡ミスを連発する ・会議での発言が減る ・顔色が悪い ・社風とのフィット感が薄れ、雰囲気が浮いてくる — 🍣凛乃子 (@ring6565) 2018年6月27日 あなたの同僚、部下、上司にこんな人はいませんか?
優秀で能力が高く、仕事ができる人 会社では優秀で能力が高く、仕事ができる人から辞めていきがちです。 なぜなら仕事ができる人は周囲に頼られる一方になってしまい、仕事に対してのモチベーションが高まりにくくなるからです。 仕事ができる人は他の人と比べてコストパフォーマンスが高く、会社にとっては必要な人材でしょう。 しかし 優秀な人は能力も高いので、自分の価値を認めてくれる会社へ退職しやすい です。 まともな人の特徴2. 会社に依存せず、常にキャリアアップを考えている人 会社に依存せず、常にキャリアアップを考えている人も退職する傾向があります。 なぜなら キャリアやスキルアップを目指すために、転職をするから です。 たとえば 転職エージェントdodaの調査 によると、平均年齢が31歳の転職者は平均約56万円の年収アップに成功しています。 現職で待遇の改善やスキルが伸ばせないと分かると、転職をして年収アップを実現させる人が多いでしょう。 まともな人の特徴3. 社内で信頼が厚く、対人関係が良好な人 社内で信頼が厚く、対人関係も良好な人ほど会社を辞めやすいです。 なぜならその人が真面目に仕事をこなしている中、周囲に仕事への意識が低い人が多いからです。 まともな人は 表面上は不満を顔に出さず、周囲を説得しながら仕事を進めている でしょう。 しかし、周囲に頼られるばかりで不満が言えない人はある日耐えきれなくなって突然退職することも多いです。 まともな人が辞めていく会社の特徴は3つ まともな人が辞めていく会社の特徴は以下の3つ です。 労働環境に問題がある 事業に将来性がない 優秀な人だけに仕事が偏っている 特徴1. 仕事を辞めそうな人の前兆を７つの段階に分け星5つで評価【あるある】 - マツモトブログ製作所. 労働環境に問題がある まともな人が辞めてしまう会社は 労働環境に問題があること が多い でしょう。 まともな人は劣悪な労働環境が変わらないと分かると、会社を辞めてしまいます。 劣悪な労働環境とは以下のような場合です。 社内の人間関係が悪い 人手不足で仕事量が多い 残業時間が多く、休みが少ない パワハラなどのハラスメントが横行している 改善を求めても環境が改善しない場合、我慢して働くよりも自分が辞めた方がよいと考えるでしょう。 特徴2. 事業に将来性がない まともな人は事業に将来性がないと感じた会社は辞めていきます。 なぜなら 自分がどんなに頑張って業務をこなしても、見返りが期待できないから です。 たとえば100年続くような企業でも、時代の変化に合わせて商品やサービス、業態などを変化させ、バランス良く経営しています。 時代の移り変わりに適応できない会社だと感じたら、まともな人はやりがいを見出せずに辞めてしまうでしょう。 特徴3.
出社時間が遅くなった 「彼、最近出社時間が遅くなったね」 以前は30分前に出社して始業前にメールチェックや仕事の段取りをしていた人が、急に出社時間が遅くなったら要注意です。 仕事のモチベーションが低下している 引っ越して電車やバスのタイミングが変わった 引っ越して、乗り継ぎのタイミングが悪くなったり、直通電車で座って通勤するとギリギリになってしまうケースもありますが、引っ越してもないのに遅くなるということは、気持ちの変化があったからです。 例えば、転職活動を始めるようになると「辞める会社に対して頑張ってもしょうがない」と考えるようになる人が多いです。 「もう辞めるのだから、会社から評価が下がっても関係ない」 どんな優秀な社員でも、辞める直前はモチベーションが低下するものです。 ただし、ギリギリに出社して眠そうな顔をしていたら、単に夜更かししているだけかもしれませんが、どちらにしろ上司としては部下の悩みを聞いておくべきでしょう。 2. 髪型や身なりが、以前より整ってきた とても分かりやすい転職活動中のサインで、エージェントに会ったり、面接をしていたりするから身なりがしっかりしているのです。 また、突然の面談・面接に備えて、面接予定の無い日もしっかりとしている場合も多いです。 なお、マニュキュアやネイルをしなくなったり、茶髪が黒髪になったりするのも面接対策ですが、誰から見てもわかる兆候なので、逆に応援したくなってしまいますね。 身だしなみの変化は転職のサイン 髪型が会社員ぽく(真面目に)変わった 化粧が地味に変わった マニュキュアやアクセサリーをしなくなった 3. 紺やグレー色のスーツを着るようになった 服装が変わったら面接や面談などをしている可能性が高いです。 特に、今まで私服で出社していたのにスーツを着だしたり、明るい色のスーツを着ていたのに紺やグレーのスーツに変わったりすると、「誰かに会うため」以外の理由はあり得ません。 「気分転換したくて」 本人は、誰も信じないような言い訳をしてくるかもしれませんが、周りは面接と見抜かれてしまいます。 アフター5に面接があると、スーツをコインロッカーなどに入れて仕事後に着替えない限り、会社に着ていくしか方法がありません。 会社に面接用のスーツを着てくるようになると、「開き直っている」か「引き止めて欲しい」かのどちらかですが、逆に、あからさまに面接をしているをアピールされてしまうと、周りは声をかけ難くなってしまいますね。 スーツの変化は面接しているから カジュアルな服装からスーツ着用に変わった スーツの色が濃い紺・グレーに変わった 4.