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Fri, 05 Jul 2024 07:45:40 +0000

老齢年金の支給開始は原則として65歳です。ただし、 年金受給開始年齢は早めたり遅らせたりすることが可能 です。 60歳で定年を迎えた後、早く老齢年金を貰いたいと考える人は受給年齢を繰り下げ、65歳を過ぎても働いて、年金の受給開始をある程度遅らせたいと考える人は受給年齢を繰り上げられます。 今回は、後者の 繰り下げた場合についての税金や保険料 をわかりやすく解説します。ポイントは3点です。 1ヶ月単位で繰り下げ可能 本来の年金額から繰り下げた月数1ヶ月あたり0. 7%増額 繰り下げる月数は60ヶ月が上限で、最大42%の増額が可能 年金の受給開始年齢を繰り下げる場合の注意点を紹介します。 老齢基礎年金 老齢厚生年金 1)老齢厚生年金と分けることが可能 2)振替加算額については繰り下げしても増額されない 3)増額された年金はその後一生涯続く 1)老齢基礎年金と分けることが可能 2)加給年金については繰り下げしても増額されない 3)障害厚生年金や遺族厚生年金と合わせて受給は不可 4)在職中に支給停止された年金については繰下げ不可 5)増額された年金はその後一生涯続く ③国民年金の保険料を払わないとどうなる?

国民年金 厚生年金 違い わかりやすく

もらえる年金はどっちが得か?比べてみましょう。まず、老齢基礎年金(国民年金)は、480カ月国民年金保険料を全額おさめた場合、令和3年度の満額の年78万900円です。老齢厚生年金(厚生年金)なら、標準報酬月額が8万8000円(賞与無し)で年金期間480カ月の場合でも、老齢基礎年金78万900円+老齢厚生年金23万1517円=年101万2417円を受けられる計算になります。 また遺族基礎年金(国民年金)は配偶者が死亡して子供が18歳になった最初の3月末までしか出ません。老齢基礎年金をもらっていない夫が死亡した場合の寡婦年金は60歳から65歳までの支給です。 遺族厚生年金(厚生年金)は、再婚などしない限り残された配偶者(夫は55歳以上の場合)は65歳まで(夫死亡時30歳未満の子のいない妻は5年間)遺族厚生年金を受けることができます。 障害基礎年金(国民年金)は、重い障害(1級か2級)の場合しか支給されませんが、障害厚生年金(厚生年金)は比較的軽い3級による年金もあり、障害一時金もあります。 上記の結果から支払う保険料ともらえる年金を考える限り、やはり厚生年金の方が国民年金よりお得だといえるでしょう。 【関連記事をチェック!】 パートの社会保険拡大で誰がいくら得する? 年金受給額の平均は?厚生年金と国民年金は月々いくらもらえる? 専業主婦とパートがもらえる年金の違いとは?【動画でわかりやすく解説】

仕事をリタイアした後、生活の基盤になる老齢年金は原則として65歳から受け取ることになりますが、受給開始の時期を自分で選ぶこともできます。その際には、受給開始の時期により、年金額などが増減しますので慎重に検討しなければなりません。 老齢年金受け取りの原則 会社勤めで、厚生年金の被保険者となっている方は、国民年金(基礎年金)の被保険者でもあります。2階建て年金といわれるものです。会社員の場合、保険料が給与天引きなのであまり意識されませんが、2つの年金に加入しているのです。 この2つは、65歳から受給するのが原則となっています(昭和36年4月1日以前生まれの男性、昭和41年4月1日以前生まれの女性は、これより早く受給できる特別支給の老齢厚生年金があります)。 ※筆者作成 年金が2つありますから、それぞれに受給開始時期を検討することができます。 年金の増減 65歳より前に年金を受け取ると、月0. 5%(年6%)減額されます。60歳まで繰り上げできますが、その場合には30%(6%×5年)減額されます。 逆に繰り下げて受給する場合には、月0. 7%(年8. 4%)増額されます。70歳まで繰り下げできますが、その場合には42%(8. 4%×5年)増額となります。 なお、2020年に成立の年金改正法が2022年4月から施行されます。施行日以降に60歳になる人の繰り上げの減額率は月0. 4%(年4. 国民年金と厚生年金の違いは?わかりにくい3つの疑問も徹底解説 | 年金 | MONEY JOURNAL | 株式会社シュアーイノベーション. 8%)で、60歳から受け取ると減額率は24%になります。また、施行日以降に70歳になる人の繰り下げ可能な年齢は75歳までになり、最大84%(8. 4%×10年)の増額が可能です。 繰り上げ受給は2つ同時に 「老齢基礎年金」と「老齢厚生年金」は、原則として一緒に繰り上げる必要があります。ですから、2つの年金がともに減額されることになります。60歳から繰り上げて受給した場合、76歳8ヶ月で65歳から受給した人と累計受給額が同じになり、その後は受取額が少なくなります。 繰り上げる場合の注意事項は、 ●年金は一生減額されたまま。 ●さかのぼって支給はされない。 ●請求後の取り消しはできない。 ●障害基礎年金の一部、寡婦年金の受給権がなくなる。 ●国民年金の任意加入ができない。 などがあります。 請求後に取り消しはできませんし、障害年金や寡婦年金の受給権がある方は、減額率以上に本来の受取額との差は大きくなります。 【関連記事】 ◆60歳以降も働き続けて厚生年金に加入していれば、もらえる年金は増えるの?

「欲求」の話。 欲求レベルが高すぎる、かつ突き抜けていない 幸福を感じるためには、まずそもそも欲求レベルが低ければ良いわけです。 マズローの5段階欲求で言えば、欲求段階の底辺の「生理的欲求」とか「安全欲求」のあたりで満たされていれば人生生きているだけでサイコー!な訳です。 今日も3食たべられて、水も飲める!サイコー! 家があって、寝泊まりできる。寝てる時に野獣に襲われない。サイコー! みたいな。 でも99.

日本人と話していても楽しくない。最近そう感じます。昔から日本の考え方や... - Yahoo!知恵袋

日本人の幸福についてよく考えます。正確にいうと日本で生まれ育った人の幸福です。ふと思いませんか?なんで自分はこんなに満たされないんだろう?なぜうまくいかないんだろう?なぜ幸せな気持ちになれないんだろう?って。そして、朝の電車の中で周りを見渡すと誰もが疲れた顔をして、悲壮感漂いながらスマホを見つめてます。 100年前とか100年後に現状を映像で見たとしたら完全にホラーでしょうね。 ・・・・ しかしまあ、週明けの朝からネガティブパンチを喰らわせるような話題です。みんな落ちてるのに。 でも日本人はみんなドMなので、むしろ喜ばれるかもしれませんね。 日本人の幸福がなぜ訪れないのか、私なりに分析してみました。 ・・・・ 「もっとこうしよう!」はうまくいかない。うまくいくのは「仕組み」だけだ。 ジェフ・ベゾスの言葉なのか、誰の言葉なのか知りませんが、最近気に入って使っている言葉があります。それが、 Good intention doesn't work, only mechanism works. (『意図』は働かない。働くのは『メカニズム』だ)」 つまり「もっとこうしよう!」みたいなことって全く機能せず。機能するのはメカニズムだけだよ。っていうこと。 これほんとそうですよね。。自分自身何度「もっとこうしよう!」みたいなことをやってきて失敗してきたことか。。。個人の意識や行動に期待しすぎて何をやってもうまくいかなかったり。。 Good intentionにフォーカスをあてると期待しちゃうんですよね。人間って。 「もっとこうしよう!」「おー!」 数週間後。 「できてないじゃん! (怒)」 ってね。 話を戻して、日本人の誰もがGood intentionで「もっとこうしたい。もっとこうなりたい。もっと幸せになりたい!」そう感じているのに、もうずっと長いこと何も変わりません。むしろこの焦燥感は酷くなる一方です。 つまり、必要なメカニズムが欠如しているんです。 日本人にはメカニズムが必要です。根本的で本質的なメカニズムを見つけて実行した時のみ幸福が訪れるのだと思います。 ・・・ じゃあそもそもなんで日本人が幸福なれないのか?メカニズムを分解するところから始めたいと思います。 考えるに大きくは二つあって、それが 「格差」 と 「欲求」 。 それぞれについて自分なりに考えてみます。 所得も生活水準も何もかも「格差」がなさすぎ まあ実際これに尽きるなあ。。日本はあまりにも全ての水準が高すぎて格差がないんですよね。グラフで書くならこんな感じかな?

『日本人ってつまらない』海外に行ってわかった日本人の考え方 – Abstract-Ous

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つまりどちらかに向かえば良いわけです。 欲求レベルを極端に低くするか?または突き抜けるか? このどちらかにいけば良い。 今日もご飯が食べられて、家で寝ることができる。サイコー! みたいに、最低限の欲求のみで生きていければ幸せになれる。 会社で働くこともできるし、飲みにだって行けるし、スーパーにいけば食材は選び放題。洋服や家もさらに上を望まなければいくらでも選べる。まさに天国。これ以上何を望むのか?