事務所詳細 登録番号 119413 事業所名 小林直人税理士事務所 所属者氏名 小林 直人(コハ゛ヤシ ナオト) 住所 〒 805-0022 福岡県北九州市八幡東区 竹下町13番17号 所属会 九州北部税理士会 登録年月日 平成23年8月25日 エリア 福岡県 / 北九州市八幡東区 地図 福岡県北九州市八幡東区竹下町13番17号 同じエリアの税理士事務所 森通明税理士事務所(北九州市八幡東区) 田口正章税理士事務所(北九州市八幡東区) 小林直人税理士事務所(北九州市八幡東区) 小野良二税理士事務所(北九州市八幡東区) 後藤權治税理士事務所(北九州市八幡東区) 小林直人税理士事務所に関する掲載内容について 「 税理士アンサー 」に掲載されている「 小林直人税理士事務所 」の情報は運営事務局が独自の情報収集を行い掲載しております。掲載情報に誤りがある場合や訂正がある場合はお問い合わせよりご連絡下さい。
開催日:2013年10月24日 講師:山川 直人(税理士法人山田&パートナーズ 税理士) 平成25年10月24日(木)、税理士法人山田&パートナーズ主催のオープンセミナーを開催いたしました。 当日は小雨が降り、あいにくのお天気でしたが、出席されたお客様は熱心に受講してくださいました。 本セミナーのテーマは、「証券税制~平成25年度税制改正による影響とNISA 【講師:山川 直人 (弊法人税理士)】。 来年以降証券優遇税制が廃止され、NISAが始まるなど、大きく変わる証券税制を取り上げ、何が出来るようになり、何が出来なくなるのか、課税はどう変わるのかなど、今後の投資活動の有益な判断材料となるよう、税制及び改正点を整理し、そのポイントについてご説明いたしました。 また同日、名古屋事務所でも、同じく「証券税制~平成25年度税制改正による影響とNISA 【講師:宮島 寛明 】」をテーマにオープンセミナーを開催し、ご好評いただきました。
【決定版】大学職員の年収はなぜ高いのか。私の2018年の年収を公開!
このころは、今ほど大学数も多くなかったため、大学は大きな利益を上げることができました。 世の中はちょうどバブル景気から一転、バブルが弾けたくらいのころ。逆に、大学はむしろバブル景気だったわけです。 その時代に上昇したボーナスの支給月数がほとんどそのまま維持されて、今にいたるというわけなんです。つまり、極論すると、 大学ではまだバブル景気が続いているという話。 なるほど。さすがWさん。生き字引。生きる化石。(←悪口になってるぞ!)
なぜ大学職員の給料はあんなに高いのでしょうか? ある関関同立の大学事務の初任給は、基本給とボーナスだけで400万円(年収換算)近い金額です。各種手当などを含めると1年目から400万円を超え、45歳職員の平均年収は1000万円を軽く超えるようです。 総合商社やメガバンク、コンサルタントといったいわゆる激務高給の人たちと比べても遜色ない給与水準ですが、あまりにも話がうまいように思います。 何か裏があるのでしょうか?
ざっと計算してみると、こんな感じ。 やはり大学職員だとボーナスがかなり熱いです。年間2回で平均130万円ずつの支給。 実態 大学職員の求人で採用が多いのは6月と12月!【100名以上が内定】 大手私立大学だともっと年収が高いのですが、仕事内容の割には、十分もらってるかなという感じですかね。 ノルマも出世競争も無い大学職員という世界で、30代年収1, 000万円みたいなのを目指さないのであれば、十分です。 ちなみに、残業をもっとやったら稼げると思います。 なんせ、2020年の年間総残業時間は30時間だったので、毎月平均3時間の残業でした。 残業の割合については、次で月別の状況を公開します。 大学職員の残業時間を月別で算出してみた結果【年間50時間以下】 2020年における、大学職員の残業時間を月別に算出してみました。 まず結論からお伝えすると、2020年の年間総残業時間は30時間でした。 注意! 大学職員の給料が高いのは、どこも一緒ですが、残業時間についてはかなり個人差があります!
結論から言うと、新卒じゃなくても大学職員になれます。 新卒のみの募集もありますが、大抵は転職者を対象としていますので、安心してください。 とはいっても、20代の若手は書類選考を通過しやすいでしょう。 それは一般企業でも一緒ですので、理解できるかと思います。 30代からでも大学職員になれる?
↓私の場合は以下のような感じで選考が進んでいきました。 転職エージェント経由で求人に応募 書類選考 筆記テスト(SPIのようなもの) 集団面接 個人面接 最終面接 どんな大学に応募するにしろ、まずは求人を見つけるところからスタートしなくてはいけません。 応募する求人を見つけたらその大学の情報をインプットし、 担当エージェントと面接練習を繰り返し行うのが良いと思います。 いかに徹底的に準備できるかが、内定まで進める人とそうでない人の差になるでしょう。 >>大学職員を目指す人へ!おすすめの転職エージェントはこちら(無料) まとめ:これから大学職員に転職したい人へ 大学職員は、外資系企業に転職してエリートになりたいとか、 将来は起業して社長になりたい!とかいった人には向かない仕事です。 一方で、 安定的に仕事をしながらワークライフバランスもしっかりとりたい という方には非常に適した仕事だと思います。 基本的に残業なしの職場で、 年齢20代でも年収500万円超を狙える事務職 という仕事は、なかなか世の中にないでしょう。 大学職員は、特別な才能や学歴がないとできない仕事ではありませんから、 未経験でも転職することは可能です(本文でもみたように、転職組が多い職場ですし) ぜひチャレンジしてみてくださいね。 >>まずはここ使って求人を見つけるところから
今、満足に給料をもらえていない人たちが、どうやって子どもを産んで育てていくんですか?って話です。 しかも「女性も社会進出してくださいね」って、お偉い(アホな)政治家さんが言っている割りには、雇用形態も良くならないですよね。 こんな状況で、子ども産めますか?って話です。 子どもを産んでも、給料が低いから満足に育てられないと思って、産めない人もいらっしゃるわけですよね。 私も、今子どもを産んでも十分に育てていけるお金なんで無いです。 こんな感じで、少子化問題が深刻になることで、給料も減らされるんだろうなって思ってます。 今、1000万円以上もらっている人でも、今後リストラされていくだろうなって、私は思います。 1000万超えなんて限られた人のみやで 大学職員になったら、誰でも1000万超えできるって思うのは危険な考え方だと思います。 これから大学職員を目指す方で、1000万超えできる大学に就職しても、リストラはあるって思っておいた方が良いです。 大学職員になったらからと言って、必ずしも安定しているわけでは無いです。 私の大学でも、2年前に一気に10名くらいリストラされましたので。 リストラされても良いように副業を始めるべし! 大学職員になっても、リストラされる可能性は十分にあります。 じゃあ、リストラされたときに、どうしたら良いのか?ってことを考えておかないといけないです。 副業で良いので、自分の力で稼ぐ力を身につけておくってことが大事です。 今、私はブログの記事を外注化していて、サイトアフィリエイトをやっているんですけど、徐々に収益が出てきています。 自分では、全く自分では記事を書いていないのに毎日3記事投稿できるくらいのシステムを構築できています。 こんな感じで、副業をしながら自分の資産を作っていくっていうのが大事になってきます。 副業であれば、今時ランサーズとかクラウドワークスとか色々あります。 今の仕事を辞める必要は無いですし、今の仕事が楽しいのであれば、働いたまま副業として稼いでいくっていうのがいいんじゃないかな?と思います。 そしたら、リストラされた時に「明日から収入が0円だ!」って焦ることも無いですよね。 「私は、リストラされても副業で20万稼いでるので大丈夫です。」 って思った方が気持ちが楽ですよねw 本業が無くなってしまった時のことを考えて、収入の柱を作っておくことが大事なんじゃないかな?と思いました。 ということで、これから役に立つ情報を発信していきますので、よろしくお願いします!