この記事では、ツムツムのビンゴ15枚目-21に登場する「耳が垂れたツムで170コンボしよう」というミッションの攻略法や、ミッションで使用できるツム、ミッションをクリアする上でおすすめとなるツムなどを紹介します。 スポンサーリンク 耳が垂れたツムで170コンボをする方法とは? フィーバータイムを多く作る フィーバータイムの間はコンボが途切れません。ですからフィーバータイムの間にスキルゲージをため、ボムを生産しておきましょう。フィーバータイムが終わったと同時に、スキルやボムを使用して再びフィーバータイムに突入するのを繰り返します。プレイ時間を延長する効果もありますので、フィーバータイムの維持はコンボミッションの基本として押さえておきましょう。 ショートチェーンでコンボ数を稼ぐ コンボはタップ消去スキルを使用しない限り、基本的に3つ以上のツムをつなげて消して初めてカウントされます。つまり長めのチェーンを作ることは避け、できるだけ3チェーンの短いコンボを量産できれば、コンボ数を稼げます。唯一例外は、フィーバー中です。フィーバー中はコンボが途切れないので、ボム生成のためにロングチェーンをしてもよいでしょう。9~11チェーンでタイムボムが生成できれば、プレイタイムを延長できます。 アイテムを活用しよう コンボ特化型のツムを使用しないのなら、コンボ数を稼ぐためにはアイテムが必須です。コンボ数を増やすためには 「5→4」「+Time」「+Bomb」 の3つが有効です。コンボ特化型ツムを持っていても、なかなかクリアできないという初心者の方は、まずは 「5→4」「+Time」 を利用してみましょう。 耳が垂れたツムに適正ツムが少なすぎる!? 耳が垂れたツムにはコンボに適したツムがほとんどいません。唯一の適正ツムである パッチ (後述します)がいなければ、自分のテクニックだけが頼りとなります。ノーミスフルコンボを目指して、以下の記事を参考にコンボのテクニックを磨きましょう!
新ツムや欲しいツムをゲットするために大切なルビーとコイン。 ただ課金アイテムなので、なかなか気軽に増やす事はできませんよね。 実はですが。。。そんなルビーを無料で増やす裏ワザがあるの知ってますか? 私はこの方法を使って、毎月安定して1~2万円分のルビーを増やして新ツムゲット&スキルレベル上げをしています。 「コインざっくざく大作戦!」と名付けてやり方を詳しくまとめたので、あなたも参考にしてみてください♪ マジか!って方は、今すぐチェックしてみてください!無料で結構ルビーが貯まるのでお得です♪ やり方はとっても簡単なので、どうぞ参考にしてください(^^)/
パッチで170コンボ攻略 2017年9月1日に パッチ が追加されたのですが、このミッションにおける最も優秀なツムです。 パッチのスキルは、横ライン状にツムを消す消去系ですが、1回のスキルで画面を3回タップすることができます。 しかもドナルドのように1ツム1コンボとカウントされるため、ノーアイテムでも攻略可能です。 なおアイテムの5→4を使うことで、999コンボ以上稼ぐことができます! スキル効果中は、中→下→中という感じでタップすればOKです。 スキル1であれば、1回のスキルで20コンボ前後、スキルマであれば1回のスキルで60コンボ前後稼げるので、なかなかクリアできない!って方は入手しておきましょう。 オズワルドで170コンボ攻略 まずはビンゴクリア報酬の オズワルド 。オズワルドのスキルは、スキル効果中はツムが2種類になるというすきるであり、スキル発動までに必要なツム数が18個と重いのですが、コツさえ覚えればクリアできます。 コツとしては・・・ ・5→4、+Time、+Bombのアイテムは必須 ・スキル効果中とフィーバー中にコンボを稼ぐ ・上手く9~11チェーンを繋いで、タイムボムを生成するようにする の3つが重要になります。 スキル発動が重い分、1回のスキル効果中にたくさんコンボを稼ぎつつ、最初のスキル発動までに、コンボが途切れないようにしましょう! 実際にオズワルドで240コンボしている動画があったので紹介します。 スキル効果中は上手くいけば、タイムボムを複数発生させることができそうですが、なれるまでちょっと大変ですね・・・! なお、あと少しのところでクリアできなかった場合はマジカルタイムを使うようにしましょう! マジカルタイムとは?アップデートで仕様変更は裏ワザ対策のため? イーヨーで170コンボ攻略 続いてはハピネスツムの イーヨー 。イーヨーのスキルはツム変化系で、自分のツムを変化させるのですが、スキル発動に必要な数が12コと少ないのがおすすめです。 コツとしては、オズワルドと似ているのですが ・スキルゲージを無駄なく使い、「スキルループ」を目指す 最初は3チェーン程度で稼ぎ、スキル発動後は9〜11チェーンや6チェーンを目安にボムを生成できるようにしましょう! なお、意識しすぎるとコンボが途切れてしまうため、3チェーンでもいいのでどんどん繋いでいクことを意識しましょう!
2016年10月のヴィランズイベントのクリア報酬である ジョーカーグーフィー もコンボミッションに使いやすいです。 ジョーカーグーフィーはグーフィーの上位互換です。 スキルはランダム消去系ですが、スキル1から16コ、スキル3(スキルマ)で22コのツムを消します。 グーフィーと違い、タイムボムが出る消去数ではないのですが、マイツム以外を消すので、スキル発動後に9~11チェーンを作りやすくなっています。 5→4、+Time、+Bombをつけて攻略しましょう。 消去数は決まっているので、スキルゲージがたまったらすぐ発動するようにします。 グーフィーと比べると、スキルでタイムボムが出ない分、ちょっと大変かもしれないですが、意外に使えるツムだと思います(^-^*)/ コンボを繋ぐためのコツを知っておこう! コンボは、ツムを常に繋げていくことでどんどん増えていきます。 しかし、コンボが増えていき、ツムを繋げる時間を少しでもあけると、数がリセットされてしまいます。 せっかくたくさんコンボを繋げていても、一瞬気を抜いただけで0になってしまうのでかなり悔しい思いをしますo(TヘTo) コンボを攻略するには、以下の点を覚えておきましょう。 ・フィーバー中はコンボが途切れない ・ロングチェーン消化中はコンボが途切れないので、その時間に他のツムを繋げる ・ロングチェーンを作っているときはコンボが途切れるので注意 フィーバー中にコンボが途切れないという点を最大限活用して、 とにかくフィーバータイムに多く突入させる、フィーバー中にボムを作っておいて通常時に壊してコンボとフィーバーゲージを増やす というのを意識してみて下さい。 ボムは1個壊すと1コンボとカウントされるので、通常時に壊せばコンボも繋げるしフィーバーゲージも溜めることが出来ます! ロングチェーンを使用する際のボムキャンセルとしても活用できるので、コンボミッションではボムの力も大きいですね(`・ω・´) また、 皆さんが実際にクリアしたツムやクリアした時に意識したことなどを募集 していますm(_ _)m 攻略法はこちらの記事で掲載していきたいと思っていますので、ぜひたくさんのコメントをお待ちしております! 攻略法がなくても、クリアできた!という喜びのコメントも残していって下さいね♪ 他のビンゴミッション攻略記事 ビンゴ15枚目の完全攻略&クリア報酬は別途以下でまとめています。 ビンゴ15枚目の完全攻略&報酬一覧【最新版】 その他のミッションは以下からそれぞれのビンゴカードにたどり着けます。 全ビンゴカード攻略記事一覧と難易度ランキング【最新版】 併せて参考にしてください。
2018. 05. 17 NEW 読み方の角度 あのベストセラー『さあ、才能(じぶん)に目覚めよう』が新版になって帰ってきた。旧版との違いは、精度と実用性の進化にあり! 「あなたの強みを教えてください」――。そう問われた時に、迷いなく答えることができるだろうか? もし答えられたとしても、それが"思い込み"ではなく、現実の仕事や日常生活において"成果を出し続けられる能力"だと断言できるだろうか? 少しでも答えにつまったり、心が揺らいでしまうようであれば、本書を手に取ってみる価値は大いにある。本書を通して得られる体験は、あなたが自信をもって断言できるような「強み」を獲得するための契機になり得るからだ。 この本は、累計50万部を数えるベストセラーである。各界の著名人のおすすめ書籍などで見かけることもあり、すでに「ストレングス・ファインダー」を体験済みの人も多いだろう。だが、そんな人にも進化した「ストレングス・ファインダー2. 0」をご紹介することで、「いまの自分」を棚卸しするきっかけとしてもらえればと思う。 「ストレングス・ファインダー」とは何か? ストレングスファインダーとは？診断方法・所要時間・就活への活かし方を紹介 - U-NOTE[ユーノート] - 仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。 -. 誤解のないように最初に強調しておきたいのは、本書は「ただの読み物」ではないということ。本書の副題にある「ストレングス・ファインダー」とは、「人がどの様な資質・才能を持っているか」を発見し説明するために米ギャラップ社が開発したアセスメントツールの呼称であり、テストを受けることによって「学習欲」「戦略性」「適応性」「分析思考」など34に分類された資質の内から、「自分が持つ資質のトップ5」を知ることができるという仕組みになっている。 本書は、なぜ人生において「弱点の克服」ではなく「強みの獲得」にフォーカスするべきなのかを説く第I部、34の全資質の詳細な解説を集めた第II部から構成されるが、前述のテストをオンライン上で受けるためのアクセスコードこそが、本書の"本体"と言ってもいいかもしれない。 テストは、5肢択一式の177問。テストとはいえ、提示される2つの価値観や考え方(例えば「私はAが好き/私はBが好き」といった具合だ)を両極に置き、その間を5つに区切った時に自分がどこに当てはまるかを選んでいくだけなので、難しく考える必要はない。ただ、30~40分ほど時間を要するので、時間の余裕がある時に受けるようにした方がいいだろう。 テストを受け終えると、先述の通り「自分が持つ資質のトップ5」についてのレポートを得ることができるのだが、このレポート内容が新版「ストレングス・ファインダー2.
これからはサーバント・リーダーシップが重要とか、部下は褒めて伸ばすのが大事と頭ではわかっていても目につくのは弱みばかり。そんな部下指導の悩みを抱えるリーダー向けに開発した「強み」に注目するセッションをご紹介します。執筆は金田裕香子です。 部下を褒めるのは難しい?