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Wed, 24 Jul 2024 06:11:07 +0000

寝屋川市にある「ねやがわ寝屋の森こども園」は、定員76名の認定こども園です。恵まれた自然環境の中、考える力と、主体的に行動するための「生きる力」を育てることを大切にしています。当園... JR学研都市線「星田駅」徒歩12分/京阪バス「寝屋神社前バス停」徒歩3分 時給1, 000円 ~ × こちらの求人をキープしますか? この機能を使うと、気になる求人を「キープリスト」に追加することができます。 キープ機能を活用し、就職・転職活動をスムーズに進めましょう。 ※ウェブブラウザの履歴を消去すると、キープ機能もリセットされてしまう場合がありますのでご注意ください よくある質問 Q ねやがわ寝屋の森こども園に興味があります、どうすれば良いですか? ねやがわ寝屋の森こども園で募集している求人の内容を知りたいです。

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選考プロセス [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます [3] 履歴書・職務経歴書・資格証のコピーの送付 [4]面接・実技試験 [5] 採用決定のご連絡 [6] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 勤続支援金 正職員:15, 000円 必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます 応募に関するよくある質問 会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか? 氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け付けない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎ 応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか? 事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。 電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか? 「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。 お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。 専任のキャリアサポートがお電話でのご相談にも対応しております 9:00~18:00(土日祝除く) イメージに合いませんでしたか? 「ねやがわ寝屋の森こども園」(寝屋川市-幼稚園/保育園-〒572-0801)の地図/アクセス/地点情報 - NAVITIME. 他の求人も見てみましょう 職種とキーワードで求人を検索 お仕事をお探しの方へ 会員登録をするとあなたに合った転職情報をお知らせできます。1週間で 29, 287 名がスカウトを受け取りました!! お悩みはありませんか キャリアサポートスタッフがお電話でのご相談にも対応しております もっと気軽に楽しく LINEからもキャリアサポートによるご相談を受け付けております なるほど!ジョブメドレー新着記事

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あなたの不安を解決します! お仕事探しQ&Aをお役立てください! お仕事探しQ&A こんなお悩みはありませんか? 何度面接を受けてもうまくいきません 履歴書の書き方がわかりません 労務・人事の専門家:社労士がサポート 大阪 の仕事をお探しの方は大平が担当します。 社会保険労務士 セントラル社労士法人 大平 一路 お仕事探しのことなら、どんなことでもご相談ください。 無料で相談を承ります! ※「匿名」でご相談いただけます。 お気軽にご相談ください! 労働に関する専門家である 社労士があなたの転職をサポート

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5時間/休憩0分 (C)実働8時間/休憩60分 残業について 残業有無 なし 勤務日数 週5日程度 ★以下の働き方が選べます (B)平日5日+土曜日隔週(または月1回) (C)平日4日+土曜日 休日・休暇 ■(土)日祝 ┗土曜日はご相談ください。隔週または月1回出勤出来る方歓迎!

手厚い待遇をご用意しています♪ 待遇が充実♪家賃補助あり☆当園で子どもや親御さん、スタッフとのきずなを育みませんか? ねやがわ寝屋の森こども園をご紹介します 寝屋川市寝屋にある幼保連携型認定こども園です。 人は一人で生きていくことはできないと考えており、人と人との繋がりである「きずな」を大切にした園づくりに取り組んでいます。 この度、常勤主担任保育教諭として活躍してくださる保育教諭を募集! 寝屋の森こども園 ブログ 植木. 社会保険完備はもちろん、福利厚生センターの加入や共済からの手厚い受給など、安心して長く働ける環境が整っています。 募集内容 募集職種 保育教諭(幼稚園教諭) 仕事内容 ■常勤主担任保育教諭(教育総合職) 0~5歳までの担任保育教諭またはフリー保育教諭 診療科目・サービス形態 認定こども園 給与 【正職員】 月給 244, 000円 〜 249, 000円 給与の備考 ■常勤主担任保育教諭 ・本俸 190, 000円 ・クラス手当 5, 000円~10000円 ・寝屋川市単独処遇改善手当 15, 000円 ・処遇改善手当 34, 000円 ※固定残業代なし、試用期間3ヶ月(待遇面変更なし) 通勤手当 限度額月20, 000円 賞与 年2回(令和元年度実績、処遇改善手当の一部を含む) ・常勤副担任保育教諭 約5. 9ヶ月分(令和元年度実績) 昇給あり ※昇給・賞与は園独自の人事制度による 待遇 託児所・保育支援あり 社会保険完備 賞与あり 交通費支給 退職金あり 住宅手当 研修制度あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 地方共済および全国共済の2方から厚い受給 一人暮らしの方に上限52, 000円/月の家賃補助あり 福利厚生センター(ソウエルクラブ)、財団法人大阪民間社会福祉事業従事者共済会加入及び慶弔規定完備 即日勤務OK 勤務時間 変形労働時間制 6:45~20:00の間で実働8時間 5交替制のシフト勤務 A勤務 6:45~16:00 B勤務 7:30~16:30 C勤務 8:00~17:00 D勤務 9:00~18:00 E勤務 9:30~こども園終了まで(早朝・遅番に当たる頻度は1ヶ月半ほどで6日ずつ程) 休憩:60~75分 ※早番・遅番には専属のパートの先生がいるので、早番・遅番に当たる頻度は2ヶ月半に6日程度です 休日 週休2日 (土)、日曜、祝日 週休2日制 年間104.5日 長期休暇・特別休暇 年末年始 アニバーサリー(誕生日)休暇 応募要件 保育士 学歴不問 幼稚園教諭および保育士をお持ちの方 歓迎要件 幼稚園や保育園・こども園などで3年ほどご経験がある方、大歓迎です!

nanaさん (28歳・女性) 今はゆっくりしてください 公開:2016/05/01 役に立った: 0 友人からの返信は正直期日までに帰ってこないものですし、直前まではっきりしないものです。 Facebookは書くのに返事はないのか、というストレスはありますよね。 私も同じことで悩み、Facebookをすっぱり止めたところそのストレスからは解放されました。 いろいろなことを「やらなきゃ」と思い続けることは難しいことです。 今、やる気がわかないのであればゆっくり休んでやる気がでるのを待ってみてください。 当日楽しむためにも、無理しないのが一番ですよ。 bikonさん (33歳・女性) ファイトです! 結婚式は女性の憧れではないのか?! -交際して2年になる彼女に,プロポーズ- (1/3)| OKWAVE. 公開:2016/05/07 役に立った: 0 グチグチグチグチ思いっきり吐き出してしまっていいと思いますよ。 我慢しないで、不満や不安を口にしてしまえば案外なんてことなかったり、思いもよらないアドバイスがもらえたりしますよ! さちさん (29歳・女性) お気持ち、分かる気がします。 公開:2016/05/11 役に立った: 0 Saya. さんはきっと今まで計画を立てて準備をされていたのでしょうね。素晴らしいです。 返事がない人に絶望してしまう気持ち、分かります。そういう人は、悪気があってかないのかは分かりませんが、もともとルーズな人なのでしょうね。他でも同じように迷惑をかけたりしているのではないでしょうか。 反面教師で、自分はそういう人にはならないようにしたいですね。 自分達のことを心からお祝いしてくれる人もいると思います。そんな楽しみにしてくれている友人の為に、準備に取り組めるようになると良いですね。 マンダリンさん (29歳・女性) わかります 公開:2016/05/15 役に立った: 0 Saya. さんはきっと、少し頑張りすぎてしまったのかもしれません。 その状況は誰しも程度の差はあれども、誰もが通る道だと思います。 今月の末だと思うと、とても焦りを感じてしまうと思いますが、きっと逆効果に働いてしまうと思います。 プランナーさんにご相談して、自分一人で抱え込みすぎないで、任せられるところはお任せしてみたらいいと思います。 bikonさん (33歳・女性) 順番 公開:2016/06/09 役に立った: 0 あまり今詰めずにできることから少しずつやっていってください。大丈夫ですよ!みんな同じ思いをしながらなんとかやり遂げてますから。 Saya.

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彼を結婚式準備にうまく「乗せる」コツがあるはずです。 ポジティブにとらえて、結婚式準備を乗り切るにはどうしたらよいのでしょうか? 男性と女性では関心が違う もともとショッピングやパーティの雰囲気が好きな女性であれば、結婚式披露宴のドレス選びや料理選び、引き出物選びなど、どれも「楽しく」進めることができるでしょう。 友人に送るプレゼント選びを日常的に行なっている女性にとっては、引き出物探しのためにお店をあちこち探すことは、ちっとも苦ではありません。 一方、そもそも男性は、女性が楽しんで行なう「パーティ準備」の類には、あまり興味がないという人がほとんどかもしれません。 男性にとって、例えばドレス選びを一つとってみても、 ・彼女に付き合ってドレスショップに行っても試着のために長時間待たされる。 ・ドレスの感想を求められても、何と答えてよいやらわからない。 ・そして、たった数時間のレンタルドレスに数十万も払うなんて、理解できない!

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結婚式の準備が本格化してくると、やることが増えて「間に合うのかなぁ」と不安になることもありますよね。ふたりが言い合いになってしまったり、ちょっとしたひと言で彼を傷つけてしまう可能性が高まるのも、この頃なんです。そこで今回は、既婚男性にアンケートを実施。結婚準備中のどんな彼女の言葉に「マジで凹んだ」のか、今だから言えるホンネを聞いてみました。 【ケース1】「何もしてくれない」と言われても、これ以上はムリっす! ●結婚準備中に資格試験の勉強をしていたら「何もしてくれない」と言われた。彼女は理解してくれていると思っていたのに……。(29歳・会社員) ●自分は準備に積極的に参加しているつもりだったのに、それに反して「あまり協力してくれない」と言われてしまった。(33歳・会社員) ●仕事が忙しく、準備を任せてしまっていた。自分が「何もせずサボっている」かのように非難された。(36歳・会社員) 男のホンネを解説! 今回のアンケートで最も多かったのがこの手のひと言。決してやる気がないわけではなくて、「自分なりに精いっぱいしている」という自覚のある彼ほど、彼女から非協力的という烙印(らくいん)を押されてしまうのは納得がいかないのです。もし彼が不機嫌になってしまったら、実は頑張っていてくれたんだと思って、あなたから歩み寄ってあげて。 【ケース2】「急いで」「遅い」「早く」って、そうせかすなっつーの! 結婚 式 やる気 ない 彼女总裁. ●結婚式が近づき、いろいろ切羽詰まっていたときに「とにかく早く決めてほしい」と言われた。(30歳・会社員) ●会場担当者との打ち合わせで、じっくり考えようとしたら「もっと早くしてよ! 私ばかりに決めさせないで!」と、彼女がイライラ。(45歳・自営業) ●自分たちで全部準備したいと考えていた彼女。仕事があって平日も準備をすることはできないと伝えていたのに、私の準備のスピードが遅いことに対して文句を言ってきた。(32歳・会社員) やろうと思っている矢先に親から「勉強しなさい」と言われて、すっかりやる気がそがれてしまった……という経験はない? 男性は女性のように複数のことを同時に処理することが苦手な生き物。ちゃんと時間をつくって取り組みたいけれど、それができずにいる時に、せかしてしまうのは逆効果。「どこまで進んでる?」「困っていることはない?」と気遣う態度で、進んでいない理由を彼が言い出しやすい雰囲気をつくりましょう。 【ケース3】「ちゃんと考えて」と言われても、正直よくわからない!

そこをまず徹底的に聞いてみました。 「人前で結婚式なんて晒しものじゃん!」 「君は主役だけど男なんてどうせ添え物でしょ」 「そもそも何すれば良いか分からないし」 と ちょっと卑屈な意見ですが(^^;) 聞いてみると彼が引っかかるポイントはこの3つみたいでした。 つまり人前でそもそもイチャイチャしたものを見せたく無い 結婚式に対しての知識が全く無いのに 私1人があぁしたいこうしたいと言ってて面白く無いって事だったみたいです。 とは言っても私自身もレストランウェディングを望んでいたし できたら神前式が良いなぁと思っていたので 「私そこまで派手なのやりたくはないよ?ファーストバイト(ケーキ食べさせあうヤツですね)省いても良いと思ってるし」と言ったら少し心がほぐれたみたいです。 それでもまだ少しごねていたので 「私もね、あなたが嫌ならそこまで無理してまでやりたいとは思っていないよ?まぁ白ドレスぐらいは着たいかなぁと思うけれど、そんなん写真だけでも良いし。だけどやりたくないって言うなら仕方がない。無しでいこうよ。 その代わり私はこの事を親族に言うからね? 『相手がどうしてもしたく無いって言うからしません』って。それが私の結婚式を楽しみにしてくれる親族への義理だと思うし、礼儀だと思うから。それで良いんだね?」と 半ば脅迫の様な事を言ったら少し考えてくれました(^^;) 色々あって今は決めるのは私と私の家族中心で 相手の親族との連絡も主に私が引き受け、彼と2人で決めたい事は事前に通達し、話し合って決めると言う事で、見違える程協力的になってくれました。 …と以上は女性から男性をやる気にさせるパターンの1つなので、質問主さん達の関係に当てはまるかは分かりませんが… ポイントは 「何故彼女はそんなに腰が重いのか?」 「実は嫌な想いや感情が結婚式に対してあるのか?」というのを 改めて冷静に聞いてあげる事だと思います。 もしかしたら彼女也に億劫な理由があるのかもしれません。 家族関係の問題かもしれませんし… それが明確になれば 質問主さんも彼女をフォローしつつやる気にさせる事はできると思います。 ただ彼女が「本当に面倒くさがりなだけ」というのもあります。 この場合もう全て引き受ける覚悟は持った方がいいかもしれません。 「じゃあ俺が親族にそういう風にいうからね?相手のお父さんお母さんにも言うからね?」と言っても「え マジ!?