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Fri, 26 Jul 2024 05:03:40 +0000

第14回NEXTセミナーは、ふくしま医療機器開発支援センターと連携して7月14日(水)に開催します。テーマは「医療機器の保険適用を通じて考える医療機器の価値」です。今回のNEXTセミナーは、院外の方も参加可能です。皆様のご参加お待ちしております。 申し込みはこちらからお願いいたします。 一覧に戻る

  1. ふくしま医療機器開発支援センター共催Webセミナー6月|横河レンタ・リース
  2. 【福島民友新聞】 医療機器センター/黒字への道筋と手だて示せ – THE 社説一覧
  3. 医療事務から一般事務 職務経歴書

ふくしま医療機器開発支援センター共催Webセミナー6月|横河レンタ・リース

本セミナーは、受付を締め切らせていただきました。 ご応募いただきましてありがとうございました。 今回は施設名に「医療」とはついているものの、実は幅広い業種のお客さまが利用している「ふくしま医療機器開発支援センター」と共催でウェビナーを開催します。 製品開発において性能試験や認証試験は欠かせない工程ですが、「なかなか試験場を確保することができない」「社内の試験設備は予約がいっぱいで使えない」というお悩みをよく伺います。実際にその遅れが開発スケジュール全体へおよぶことは生産性を低下する大きな問題へとつながります。 そこで外部の施設へ試験を依頼する場面が出てきますが、「どうすればスムーズに試験が進むのか?」試験エンジニアの目線で解説させていただきます。 ぜひ製品開発に関わる皆さまにご参加いただけますと幸いです。 <開催概要> セミナー名称 EMC/電気/物性/化学安全性試験場でお困りの方必見! 試験を委託するときのポイントとは 日時 2021年6月18日(金) 13:30 ~ 14:30 会場 オンライン こんな方におすすめ ・製品評価、特に適用規格がある評価を行っている方 ・製品認可の申請を行っている方 ・試験所を上手に使いたい方 主催 横河レンタ・リース株式会社 共催 一般財団法人 ふくしま医療機器産業推進機構 受講料 無料(事前申し込み制) <アジェンダ> 13:30-13:35 開催挨拶& 質問投稿方法のご紹介 13:35-14:10 試験所の選び方と試験所エンジニアからのアドバイス 14:10-14:20 エンジニア必見!

【福島民友新聞】 医療機器センター/黒字への道筋と手だて示せ – The 社説一覧

福島県商工労働部産業創出課 医療関連産業集積推進室 〒960-8670 福島県福島市杉妻町2番16号 TEL:024-521-7282 FAX:024-521-7932

本市富田町において整備が進められておりました「ふくしま医療機器開発支援センター」が平成28年11月7日に開所いたしました。 同センターは、医療機器に関する世界基準の安全性評価機能を有し、開発から事業化までを一体的に支援する国内初の拠点施設として、本県はもとより、国内の産業振興・発展に大きく寄与するものと期待されております。 本市におきましても、同センターとの連携を図りながら、医療機器関連産業の集積及び育成に向けて、引き続き取り組みを進めてまいります。 ふくしま医療機器開発支援センターのウェブサイトへ(外部サイトへリンク) センター概要 この記事に関するお問い合わせ先 産業観光部産業創出課 〒963-8601 福島県郡山市朝日一丁目23-7 電話番号:024-924-2271 ファックス番号:024-925-4225

2020年7月6日更新 広報室 事務職と言っても、医療事務は一般事務とは異なり、仕事の幅が広く、現場では専門性の高い業務に携わります。そのため、採用サイドは、適応能力や人間性がその病院、あるいは医療事務に向いているかを判断するため、個人の能力や個性、適正などをアピールする履歴書の自己PRは、重要視しています。そこで今回は、医療事務として医療機関で従事したいと考えている方のヒントとなるような、自己PRの書き方のポイントと例文をご紹介します。 【目次】 ■ 医療事務にはどんなスキルが求められるの? ■ 自分の"強み"を上手にアピールしよう! ■ 未経験から医療事務に転職する場合に押さえておきたいポイント ■ 例文紹介 医療事務にはどんなスキルが求められるの?

医療事務から一般事務 職務経歴書

こんな悩みがありませんか? 嫌な上司や相性が合わない人が多く人間関係に悩んでいる ギリギリの人数で回しているため常に忙しく、月初は残業続きで休めない テン子 ぶっちゃけ面接官 残念ながら医療事務にはよい求人が少なく、ブラック職場になりやすい多くの原因があります。 「医療事務はブラック」といわれる7つの理由 年収が安い 月初は残業続き&休めない 診療科によって覚える内容が異なる 陰湿な女の職場であることが多い 常にギリギリの人数でまわしている クレームをいう患者・医師・看護師が多い 育児休暇が取りづらく子育てと両立しづらい 医療事務は国家資格ではないため、医療従事者の中で極端に給料が安く、患者・看護師との人間関係も大変。その上に休みも取りヅラく出会いも少ないですよね。 ぶっちゃけ面接官 経済産業省の調査によると、日本の病院数は約1万に対して、企業数は約421万社。・・・ということは、 企業は病院の400倍以上求人があるんです! そうなんです!なので「転職したい」と考えているのであれば、医療事務にこだわる必要はありません。 これから「一般企業へ転職をすすめる7つの理由」を紹介していきます。 それではどうぞ! 医療事務から一般事務への転職 | キャリア・職場 | 発言小町. 医療事務から一般企業へ転職した方の声 ぶっちゃけ面接官 一般企業へ転職した人 医療事務から一般企業へ転職 29歳・女性・東京 医療事務 → 一般事務 満足度: 5.

その会社は8年勤めて、リーマンショックの影響で退職して現在の会社にまた経理事務で採用されました。 その時32歳。 トピ主さんが雇用保険を掛けていたなら、ハローワークに行って職業訓練について聞いてみては? うちの会社は24歳なら未経験でも若いので大丈夫では? 医療事務から一般事務 自己pr. でもパソコンは必須です。 トピ内ID: 9655556114 🐧 マイマイ 2016年3月25日 02:16 何とかなると思います。 私もずっと医療事務でした。 若いころ一度、一般事務系へ行こうとしましたがトピ主さんよりちょっと 年齢がいっていたため、キャリアがもったいないし未経験として雇うには もう少し若い方がいいと言われダメでした。 当時は病院ではワープロさえ使わない環境でしたから。 今はレセコンもサーバからPCへオンラインの時代。 Word、Excelは使ってませんか? 使えれば実務を何も知らない未経験者よりは間口は広いと思います。 ただし医療事務を面白いと思っているなら同じ職種で転職する方がいいです。 病院で5年経験があったら転職はかなり楽です。 トピ内ID: 6198339135 あなたも書いてみませんか? 他人への誹謗中傷は禁止しているので安心 不愉快・いかがわしい表現掲載されません 匿名で楽しめるので、特定されません [詳しいルールを確認する] アクセス数ランキング その他も見る その他も見る