■②受講から卒業までのエピソード■ F :1年コースなら週6日、2年コースなら土日フルとかなりの学習量ですね。MBA併設の養成課程ということは、診断士2次対策と比べると、より実務的なケーススタディが増えるイメージでしょうか? I : 毎日睡眠不足が続く ほどハード。MBAで経営理論を学び、経営診断実習を同時並行で進める。レポート提出が課され、D評価だと単位が出ない。 M :グループワーク中心のため、対人性や協調性が付く。頑張る人⇔そうでない人が分かれるが、 取組み態度が周囲からの信頼につながる ため、手抜きは出来ない。単に資格が欲しいだけでは通用しないレベル。 N :卒業までのエピソードとして3点。①仲間との関係 ②講師との関係 ③キャンパスライフ。①仲間との関係として、どうしても 受講意識によりグループが分かれる 。2年間たくさんの講義やディスカッションを共にすることで、その先もいっしょに仕事をしていきたいかけがえの無い仲間ができる。逆に人によっては離れてしまうこともあるかもしれない。 I :Nさんは武闘派で物言いがはっきりしているから…… N :それもあるかな・・。②講師との関係としては、様々な講師が登壇するため、実務肌・学究肌など 様々なスタイルの違いを実感 できる。③キャンパスライフとしては、充実した学究設備の中でキャンパスライフを送れる。例えば、MBA大学院生と学部生が合同で1泊2日で ビジネスゲーム 合宿 (経営戦略の立案と検証) を行った。MBA大学院生は当然負けられない。 M :うん、やはりNさんは勝ち負けはっきりさせるから、武闘派の名に恥じないね。. 更新講習 | 公益財団法人 日本生産性本部 キャリアコンサルタント養成講座. ■③養成過程+MBA⇔2次筆記試験合格の違いは何か■ F :養成課程のエピソードをもっとお聞きしたい所ですが、受験生の関心に一旦戻ります。ズバリ、養成課程と試験合格の違いは何でしょうか? M :受験当時の2次筆記は与件を抜書きする「国語の試験」とも言われ、仲間との学習こそ楽しかったが、事例の点数を競う事の意味は感じにくかった。MBA養成課程コースは、 約1ヶ月の実践的な経営診断実習を5回行う 形になり、診断実務の手順をより具体的に学ぶことができる。 N : 自分が何をするか、誰に価値を提供するか の違い。例えばFさんは、何のために診断士を合格したの? F :それは自分の成長のため。診断士試験の本来の趣旨と外れるのは承知しているが、試験問題をスラスラ解くのは楽しく、どこまで高得点が取れるか試してみたくなったのが本音。 N :私は コンサルタントとして周囲に価値を提供す ることを考えた。MBA大学院の良さは、理論的に学術を追求し、その知識を使った企業の問題点解決と両立させる点にある。診断士1次で学ぶ知識をより理論的に深く掘り下げる。 I :MBAコースではプロジェクトに加わり、プレゼン技術を磨ける。イノベーションマネジメント (起業/変革管理) にコースの主眼が置かれ、中には経営塾的に参加する次世代の経営者もいる。企業経営とは「ES (従業員満足) とCS (顧客満足) の両立」とする考え方がある。これを教科書的でなく、 1か月半集中して討議するとまさに身に着く 感じがする。 M :実務補習との違いで言えば、 長期間取り組める メリットが大きい。実務補習では自分の得意分野ばかり担当してしまうケースもあるが、MBAでは数多くのケースに取り組み役割がローテーションされるため、 過不足ない実力が備わる 。.
2018年11月01日 23:08 篤です。企業理念のブログにようこそお越しくださいました。ありがとうございます。*****************************************今日は週刊メルマガを発行しました。「利念」について書きました。読んでくださる方は、右上のご質問フォームからご連絡くださいませ!お待ちしております! *******************************************『日経ビジネス』に2017年12月に日本生産性本部が日本の労働生産性が主 コメント 6 いいね コメント リブログ 〔経営の視点〕顧客満足度を高めるのは簡単だが 経営コンサルタント日沖健のブログ 2018年09月24日 00:20 研修講師の仕事をしていると気になるのが、研修終了後の受講者アンケート。「すごく勉強になった。良い学習体験になった」と満足していただくこともあれば、「最悪のアホ講師、つまらない内容で時間の無駄だった」とボロクソに書かれることもある。私は受講者アンケートをフィードバックされたら一通り目を通すようにしているが、同僚の研修講師には「参考にならないので一切見ない」という方も結構いる。同じ内容を同じように話しても、受講者に大受けする場合もあれば、まったく受けない場合もある。また、同じ会合の中でも、満足とい いいね コメント リブログ 中小企業診断士養成課程説明会 高卒、町工場の作業員だった私が、中小企業診断士になっちゃった!さらに日本生産性本部認定経営コンサルタントになっちゃった!
日本生産性本部はコンサルティングファームとしての活動に加えて、経営改革を実践するプロフェッショナルである経営コンサルタントの育成にも力を入れています。日本では数少ない経営コンサルタント養成機関として、1958年より経営コンサルタント養成講座を開設しました。講座を修了した受講者は「公益財団法人日本生産性本部 認定経営コンサルタント」資格の認定試験を受験することができます。開設以来、その修了者は7, 000名を超え、全国各地の企業や各種団体でプロフェッショナルの経営コンサルタントや企業経営者・幹部として活躍しています。また2007年からは、中小企業診断士登録養成課程(一次試験合格者対象)も運営しています。 経営コンサルタント養成講座OBのコミュニティ「茗谷倶楽部」のご案内 当本部の経営コンサルタント養成講座卒業生が活動しているコミュニティです。 詳しくはWEBサイトをご覧ください。 茗谷倶楽部のWEBサイト
キャリアコンサルタントとしての活動 日本生産性本部ではキャリアコンサルタント向けのフォローアップメニューを準備しております。 詳しくはこちら ※キャリアコンサルタントとして活動するには、国家試験合格後にキャリアコンサルタント登録センターへの登録が必要となります。 詳しくはこちら
養成課程は中小企業診断士の二次試験が免除される裏ルート!? - 中小企業診断士アール博士の合格ラボ コラム 中小企業診断士の資格を取得しようと調べていて養成課程っていう制度を見つけたんだけど、養成課程ってどんなところなの? 養成課程は中小企業診断士の二次試験が免除される裏ルート的な存在なんだ。 でも、裏ルートだからと言って楽できるわけではないので注意が必要なんだな。 中小企業診断士の養成課程は、中小企業診断士の二次試験を免除して資格取得できる制度です。 養成課程は中小企業診断士として活躍するために必要なる 実務的スキル を 半年〜2年間(期間は各養成機関で異なる) かけて学ぶのが特徴です。 しかし、 資金面の負担 と時間の確保 が 非常に大変 であるため、中小企業診断士の二次試験を免除できるから養成課程に進むという意識では途中で挫折する可能性が高いのも事実。 経営コンサルティングの実践経験 を積めること、そし て 中小企業診断士の資格を確実に取得 ができることから、 すぐに独立して活躍したい 人には非常に魅力的な制度です。 養成課程とは中小企業診断士の二次試験が免除される裏ルート 養成課程を卒業すれば二次試験を受けなくても中小企業診断士が貰えるって聞いたけど、そんな上手い話あるの? そんな上手い話があるんだ。 中小企業診断士になるには、一次試験合格後に二次試験にも合格するか、養成課程を卒業するのか2パターン存在するんだな。 中小企業診断士養成課程とは、第1次試験合格者が中小企業庁の示すガイドラインに基づいた「演習」と「実習」により構成されたカリキュラムを修了することにより、中小企業診断士の登録資格が与えられるものです。 参照 公益財団法人日本生産性本部 養成課程とは、中小企業診断士の1次試験合格者が中小企業庁が定めるガイドラインに基づいたカリキュラムを修了することにより、中小企業診断士の登録資格が得られるものです。 メモ 2次試験や実務補習(実務従事)の受講せずに、中小企業診断士の登録資格が得られる 正確には中小企業大学校が実施しているものを 養成課程 、その他の機関が実施しているものを 登録養成課程 と呼ぶ 養成課程の特徴は中小企業診断士の実務スキルを学べるところ 中小企業診断士を取得できる以外にも、養成課程に進むメリットってあるの? 中小企業診断士として独立を目指すなら、非常によい環境が整っているんだ。 養成課程を卒業したら、独立する人も多いんだな。 養成課程は、二次試験を免除して中小企業診断士を取得できるのが最大のメリットです。 卒業すれば資格取得が見込めることもあり、独立志望の方が養成課程で学ぶことが多い傾向にあります。 この最大のメリット以外にも大きく2つの 特徴に魅かれて養成課程を選択されることが多いです。 2つの特徴 中小企業診断士としての実践的なスキルを身につく 同じ志を持った仲間と濃い時間を過ごすことが卒業後の人脈にもつながる 実践的なスキルが身につく 実践的な内容って具体的どんなことやるんだろう?