トップ NEWS一覧 日本は過去最低に 2020年版「ジェンダー・ギャップ指数」~世界経済フォーラム~ 世界各国の男女平等の度合いを指数化した「ジェンダー・ギャップ指数2020」報告書が、2019年12月17日に世界経済フォーラム(以下、WEF)により公表されました。この報告書は、経済、教育、保健、政治の4分野14項目における男女格差の状況を指数化し、国別に順位をつけたものです。報告によると、調査対象の153カ国中、1位は11年連続でアイスランド、日本は、過去最低の121位(2018年は110位)で、主要7カ国(G7)では最下位でした。 2020年のレポート 大きく順位を下げた日本 WEFは、ジェンダー・ギャップのないことが社会をより発展させるとの認識から、その解消を目指して、2006年から毎年「ジェンダー・ギャップ指数」を公表しています。100%を完全な平等とすると、今回、世界の格差は平均で68. 6%でした。日本は前年の66・2%から65.
トピックス1 世界経済フォーラムが「ジェンダー・ギャップ指数2021」を公表 内閣府男女共同参画局総務課 世界経済フォーラム(World Economic Forum:WEF)が2021年3月、「The Global Gender Gap Report 2021」を公表し、各国における男女格差を測るジェンダーギャップ指数(Gender Gap Index:GGI)を発表しました。この指数は、「経済」「政治」「教育」「健康」の4つの分野のデータから作成され、0が完全不平等、1が完全平等を示しています。2021年の日本の総合スコアは0. 656、順位は156か国中120位(前回は153か国中121位)でした。前回と比べて、スコア、順位ともに、ほぼ横ばいとなっており、先進国の中で最低レベル、アジア諸国の中で韓国や中国、ASEAN諸国より低い結果となりました。 各分野における日本のスコアは、次のとおりです。 日本は、特に、「経済」及び「政治」における順位が低くなっており、「経済」の順位は156か国中117位(前回は115位)、「政治」の順位は156か国中147位(前回は144位)となっています。政治分野では、スコアは上がっているものの、順位は下がっています。これは、各国がジェンダー平等に向けた努力を加速している中で、日本が遅れを取っていることを示しています。 WEFのレポートでは、日本は政治分野において格差が縮小したものの女性の参加割合が低く、国会議員の女性割合は9. 9%、大臣の同割合は10%に過ぎないことにより、「政治」のスコアが0. 061と低いままであることが述べられています。さらに過去50年間、女性の行政府の長は存在していないことも指摘されています。また、経済分野についても、管理職の女性の割合が低いこと(14. ジェンダーギャップ指数2021、日本は120位 G7最下位は変わらず低迷 | ハフポスト. 7%)、女性の72%が労働力になっている一方パートタイムの職に就いている女性の割合は男性のほぼ2倍であり、女性の平均所得は男性より43. 7%低くなっていることが指摘されています。 詳しくはこちらを御覧ください。 Global Gender Gap Report 2021
世界経済フォーラム(World Economic Forum:WEF)が2021年3月31日に「Global Gender Gap Reprt 2021」を発表し、その中で、各国における男女格差を測るジェンダー・ギャップ指数(Gender Gap Index:GGI)を発表しました。 この指数は、経済・教育・医療・政治の4分野14項目のデーターから作成され、0が完全不平等、1が完全平等を示しています。2021年の日本の総合スコアは、0. 656、順位は156 か国中120位(昨年は153か国中121位)でした。 GGI(2021) 上位国及び主な国の順位 順位 国名 スコア 1 アイスランド 0. 892 2 フィンランド 0. 861 3 ノルウェー 0. 849 4 ニュージーランド 0. 840 5 スウェーデン 0. 823 6 ナミビア 0. 809 7 ルワンダ 0. 805 8 リトアニア 0. 804 9 アイルランド 0. 800 10 スイス 0. 798 11 ドイツ 0. 796 16 フランス 0. 784 23 英国 0. 775 24 カナダ 0. 772 30 米国 0. 763 63 イタリア 0. 日本は過去最低に 2020年版「ジェンダー・ギャップ指数」～世界経済フォーラム～｜国際NGOプラン・インターナショナル. 721 81 ロシア 0. 708 102 韓国 0. 687 107 中国 0. 682 120 日本 0. 656 また、各分野における日本のスコアと順位は次のとおりです。 分野 スコア(順位) 昨年のスコア(順位) 経済 0. 604(117位) 0. 598(115位) 政治 0. 061(147位) 0. 049(144位) 教育 0. 983(92位) 0. 983(91位) 健康 0. 973(65位) 0. 979(40位) このページに関するお問い合わせ先 人権政策局 男女共同参画課 電話番号:0857-30-8076 FAX番号:0857-20-3945 ぜひアンケートにご協力ください
4%)誕生したが、その後低迷。90年代半ばまでは1〜2%台、2000年代に入って少しずつ増えたが、現在もまだ10%近くにとどまっている。 これは、G7で最低の数値だ。 ジェンダーギャップ指数の算出の元データにもなっている IPUの報告 によると、世界各国の国会議員における女性の割合は25. 5%(2020年)。1995年(11. 3%)から倍以上になっている。 また、2020年に国政選挙があった57カ国のうち25カ国が、議席や候補者の一定割合を女性に割り当てるクオータ制度を導入したことも、女性議員の割合の上昇に寄与している。 日本は「政治分野における男女共同参画推進法」が2018年に成立し、政党が男女の候補者を均等にする努力義務が課せられたが、実際の候補者数はまだ均等には程遠い。 施行後初の国政選挙になった 2019年の参院選 で、候補者全体に占める女性の割合は28. 1%だった。女性割合をほぼ均等かそれ以上にしたのは社民、共産、立憲だけ。逆に自民は14. 6%、公明は8. 3%だった。 経済的機会 「経済的機会」分野の小項目別の内訳では、収入での男女格差(101位、スコア0. 563)、管理職ポジションに就いている数の男女差(139位、スコア0. 173)、専門職や技術職の数の男女差(105位、スコア0. 699)などが大きく影響している。 一方で、労働参加率の男女差や同一労働での男女賃金格差は、他の項目と比べた格差は比較的小さくなっている。 世界全体での評価は?
1985年に制定された男女雇用機会均等法は、職場における男女の差別を禁止し、昇進・昇給などにおいても平等に扱うことを定めた法律です。 このように日本では男女の不平等をなくすための取り組みが行われています。 しかし、男女の平等性を図る場面は、仕事だけではありません。 今回の記事では、男女格差を表す「ジェンダー・ギャップ指数」の比較と、日本がこれまで行ってきたジェンダーに対する取り組みについて解説します。 持続可能な開発目標・SDGsの目標5「ジェンダー平等を実現しよう」のターゲットや現状は? 「ジェンダー平等の実現に取り組む」 活動を無料で支援できます! 30秒で終わる簡単なアンケートに答えると、「 ジェンダー平等の実現に取り組む 」活動している方々・団体に、本サイト運営会社のgooddo(株)から支援金として10円をお届けしています! 設問数はたったの3問で、個人情報の入力は不要。 あなたに負担はかかりません。 年間50万人が参加している無料支援に、あなたも参加しませんか? \たったの30秒で完了!/ 社会進出における男女格差を表すジェンダー・ギャップ指数 ジェンダーギャップ指数とは、 世界各国において1年間で生じた男女間格差を測った指数 をのことを呼びます。 指数を算出するにあたり、14項目の集計には、項目ごとの偏りを考慮し重み付けがされており、すべてのスコアにおいて 値が1に近くほど男女平等 に、値が 0に近づくほど男女間格差が大きくなる と判断されているのです。 指数を計算するジャンルは以下となります。 分野 内容 経済参加 経済参加率・同一職での賃金格差・収入格差・管理職の男女比・専門職や技術職の男女比 教育 識字率・初等教育進学率・中等教育進学率・高等教育進学率 保険 出生時の男女比・健康寿命 政治参加 閣僚の男女比・過去50年間の首相の男女比 上記の項目を総合的に判断した上で、国によって順位付けされているのが「ジェンダー・ギャップ指数」です。 (出典: 世界経済フォーラム(WEF) 「ジェンダー・ギャップ指数2018」) ジェンダーギャップ指数、日本の順位は? 世界経済フォーラムが2018年12月「The Global Gender Gap Report 2018」を公表し、その中で、各国における男女格差を測るジェンダー・ギャップ指数を発表しました。 2018年の 日本の総合スコアは0.
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