平素は郵便局のネットショップをご利用いただきまして誠にありがとうございます。 当サイトから送信された、身に覚えのない「ご利用メールアドレス変更確認メール」を受信された場合、 お心当たりがない場合は速やかに該当メールを破棄してください。 なお、第三者が不正に入手したメールアドレス(及びメールアドレスのパスワード)で 変更登録を試みている可能性がありますので、 お客さまがご利用のメールアドレス・パスワードを変更する等、管理には十分ご注意ください。
たぶん、もっと深刻です。端末がウイルス感染です。早急に「メールソフトを勝手に操作し、送信済みのフォルダーには送信履歴がなく、全く知り合いでもない相手に送信したエラーメールが来る悪さをするウイルス」を駆除しましょう。 ■パスワードを変更すべきですか?パスワード変更で解決しますか? 解決しません。メールだけの被害ならまだしも、もっと大事なものが流出している可能性があります。 アドバイスありがとうございます。 何が流出したのか分からないので、どこまでも心配しないといけなくて、本当に厄介です…。 iPhoneにウイルススキャンってありますか?買った時は、アンチウイルスソフトは入れなくて良いと言われたのですが… こういう時に、iPhoneをどこまで信用していいのか分からず、逆に不安です。
はじめて、このサイトに質問を投稿するものです。 ノートパソコン(A)で作成したメールに自分で作成したファイルを添付して、印刷するために別の場所にある私のパソコン(B)に送信すると、添付した覚えのないファイル(「e」のアイコンが頭にあり)が添付されるようになりました。ファイル名は「ATT00044htm(228バイト)」と記載されています。ある人が送信してAに受信された添付付のメールをBに転送した時も同じような名前のついた不審なファイル(1.78kB)が添付されます。どちらの場合も、メール/添付マークを開くたびにファイル名の数字で示される部分の番号が変化します。 敢えて開いてみると、インターネットに接続されて、自分のファイルを添付して送信した場合は、ページが表示されても真っ白で何も出てきません。ただ、下の(「ページが表示されました」と表示される)タスクバーのところに赤マークで「制限つきサイト」の表示がでます。転送した場合は、転送した本文が表示されますが、同じように「制限つきサイト」の表示があります。 この不審ファイルが添付されるようになった最初の頃は、Aで作成したメールに自分のファイルを添付すると、どういうわけかこの不審ファイルが同時に(?
連休明け、電子メールをチェックしていたら、日本郵政株式会社を名乗るところから「ご利用メールアドレス確認メール」が・・・。 身に覚えのないメールなので、 (どうせまたフィッシングメールかなんかだろう・・・) と一瞬思ったのですが、とても嫌な予感がしました・・・。 というのも、迷惑メールなどの対策は色々と進めていて、そこをくぐり抜けてきたメールだったから・・・。 怪しいメールはリンクを開いたり、添付ファイルを開くのは御法度です。 まずは、電子メールのソースを眺めてみます。 送信元がどこか、メール本文に怪しい細工はしていないか、等々をチェックしていきます。 結果は・・・。 日本郵政株式会社からマジで来たものでした。(汗) それでもまだリンクは踏んではいけません。日本郵政株式会社のホームページに別途アクセスしてみます。 恐らく同じような目にあった方が他にも多数いらっしゃったのでしょうね。対応方法が書かれていました。 早速、日本郵政株式会社側に連絡したあと、問題となったメールアカウントのパスワード変更処理をしました。 今回、何が問題だったのでしょうか? 起こりうる可能性としては次のようなシナリオがありました。 1.メールアドレスを入手した。パスワードは未入手。メールアドレスを使って、私を装ってサイトでアカウントを作成。確認メールは受信できないのでそこまで。 →これを大量に繰り返すと運営側への嫌がらせとなる 2.メールアドレスとパスワードを入手した。メールの確認ができるので、アカウントを作成。商品注文したりするなど、不正利用される。 →メールアカウントは意識しないと暗号化されていないため、パクられた可能性がゼロではない。 今回は、仮にパスワードが漏れていたとしても、確認メールが簡単には受信できないような設定にしていたため、結果的には無事だったようです。 身に覚えのないメール、全て無視!という方もいらっしゃるかもしれませんが、 アカウント作成確認や注文確認メールといった内容の身に覚えのないメールについてはメールのリンクから開く事なく、該当するサイトに直接アクセスして確認してみる ことをオススメしたいと思います。 普段から対策はしてきていましたが、今一度セキュリティ対策の見直しを考えさせられた出来事でした。
労働者派遣の禁止業務に従事させた場合 II. 無許可の事業主から労働者派遣を受け入れられた場合 III. 期間制限に違反して労働者派遣を受け入れた場合 IV. いわゆる偽装請負の場合 つまり、派遣労働者が、実際に働く派遣先(就業先)で、上で挙げた違法行為があった場合、その時点で派遣労働者が派遣元(派遣会社)と交わしている労働条件(概ね給与を意味)と同一の労働条件の労働契約(直接雇用)を、就業先の意志とは関係なく、自動的に申し込んだとみなされ、派遣労働者の承諾のみで派遣先(就業先)との雇用契約が成立する、という内容です。 その他の改正ポイントをご紹介 I. 派遣元事業者が講ずべき措置 派遣契約について派遣社員ごとに作成する「派遣元管理台帳」の記載事項に「雇用安定措置」や「教育訓練」などが追加され、記録して管理することが義務付けられました。 II.
日本には児童労働に関する法律はあるの?
「看護師派遣は違法」と思っている人がたくさんいます。しかし、結論から先にお伝えすると、「看護師派遣が違法である」というのは間違いです。確かに禁止されていることもありますが、看護師派遣=違法ではありません。 このページでは、法律に照らしながら、看護師派遣が違法という誤解を解いていくとともに、なぜ看護師派遣が違法と言われるようになったのか…その原因にも迫ります。 1.