※同一「ビジネス通話割引」グループ内への国内通話が 対象となります。一部定額対象外の通信があります。 割引. 02 「ギガホ」「ギガライト」「ケータイプラン」をご契約の場合 POINT. 01 社内への国内通話が24時間定額! (※)2~1, 000回線まで契約できて、しかも定額料は無料! POINT. 02 2ヶ月繰り越して あまった無料通信分は社員同士で 分け合えておトク! docomo機種一覧 | 商品ラインナップ スマートフォンの機種一覧 スケジュールやメールをいつでもどこでも利用できるのはもちろん、スマホにしかないビジネスアプリも豊富。 法人携帯がスマートフォンなら業務効率アップ間違いなし! ケータイ(ガラケー)の機種一覧 「通話とメールがメイン」で使う方なら、バッテリー持ちがよく経済的なガラケーで決まり! ドコモ 法人契約 機種変更 代理人 未成年. 機種や機能にこだわりがなく、とにかく安く使いたい企業様におすすめです。 簡単スピード導入!ご契約の流れ STEP 1 ・お問い合わせ ・ご要望をヒアリング ・現契約内容の開示 STEP 2 ・特別プランのご提案 ・乗り換えのご案内 ・必要書類準備(当社作成) STEP 3 ・乗り換え予約番号手続 ・書類にサイン STEP 4 ・ご契約、納品手続き ・端末発送 STEP 5 ・端末到着 ・お客様ご利用開始 導入事例 お客様の声 Customer's feedback お客様の声 導入実績120, 000社。お客様からの喜びの声をご紹介。 株式会社フラットジャパン様 広告代理店|2019. 04. 09 スマホ PHSから乗り換え ~50台 PHSで通話をする営業社員の場合、繋がりにくかったりするので携帯電話との 2 台持ちが必須で経費もかかり非効率でした。スマホに乗り換えてからは、地下などでもノイズ無しでしっかり繋がるので連絡がしやすくなりました。スマホのアプリなども活用できるので、業務効率が驚くほど上がりました。 トウワ株式会社様 製造業 14人 | 2019. 01. 22 新規ご契約 ~10台 これまでは、各社員毎に通信費を支給していて、経理側の管理も大変でした。この度、法人携帯を新規契約して、部署毎に法人携帯プランの使い分けをしたところ、会社として管理もしやすくなり経理の負担も軽減されたました。また、通信費を支給するよりも大幅に削減することが出来ました!
06. 17 中小企業のDX化を推進!「DXマーク認証制度」の支援事業者に認定されました 2021. 13 ゴールデンウィーク期間に関するお知らせ 2020. 12. 04 年末年始休業のお知らせ【2020年】 2020. 21 法人携帯 お役立ち情報
いざドコモオンラインショップで法人契約をする場合、個人と違って公的な書類が必要となるので、事前に準備をする必要があります。また、以下で紹介する3つの書類に加え、 法人名義の口座もしくは法人名義のクレジットカードが必要 となります。 携帯の利用料金をどのような方法で支払うのかによって、必要なものは異なるので、あらかじめ決めておくとスムーズに申し込みが完了することでしょう。 1. 登記簿謄本又は印鑑証明書 法人契約の場合は、法人を確認するための書類として、法人の登記簿謄本か印鑑証明書の原本が必要となります。この時、確認書類の中に、 法人名・会社所在地・代表者名がわかるものが必要 となるので、注意しましょう。 特に、中小企業の場合は、会社設立以来、所在地が変わったり代表が変更したにもかかわらず登記を変更していなかった…などというトラブルも少なくありません。 そうなると、まずは登記の変更から必要となるので、事前に確認するようにしましょう。また、当然ですが、これらの書類は発行日から3ヶ月以内のものが有効なので、注意しましょう。 2. 申し込み担当者の本人確認書類 携帯を法人で契約する場合、 申し込み担当者の本人確認書類が必要 となります。運転免許証やマイナンバーカードならば、特に補助書類は必要ありません。 しかし、それらがない場合は、健康保険証、顔写真のある住民基本台帳カードでも本人確認はできますが、その場合は補助書類として、電気・ガス・水道など公共料金の領収書かマイナンバーの記載がない住民票がセットで必要となるので注意しましょう。 3.
創建株式会社様 建設業 50人 | 2019. 22 他社から乗り換え 導入している法人携帯の導入時期が違い、キャリアごとにバラバラの費用がかかっており、非常に手間がかかってました。そこで、すべて同じキャリアに統一したところ、明細もひとつになり費用の管理もしやすくなりました。また、毎月のランニングコストが大幅に削減できした。 株式会社マックス様 卸売業 40人 | 2018. 11. ドコモ 法人契約 機種変更. 01 機種変更 法人携帯を使って2年経つタイミングで古いガラケーから最新のスマホに機種変更しました。最新の携帯を使えるようになり、社員も大変満足しております。また、変更の際にプランも見直し、毎月のランニングコストも大幅に削減できたので、会社としてもありがたいです。 株式会社アクセル様 総合サービス業 80人 | 2018. 09. 21 乗り換え ~100台 取引先と同じキャリアに乗り換えをしたことで、毎月の通話料を驚くほど抑えることができました。同じキャリア同士は通話料無料など、お得な法人契約プランを紹介していただき大変助かっています。また、最新機種に乗り換えができたことで、社員も使いやすいととても喜んでいます。 小林運輸株式会社様 運送業 23人 | 2018. 02 主に通話をメインに利用しているので、同じガラケーの最新機種に機種変更しました。以前の機種より使い方も簡単で機能が豊富、若い社員は既に使いこなしているようです。また、プラン変更にも相談に乗って頂き、社員同士の通話なら無料など通信料金が格段に抑えられています。 お客様の声一覧をみる 無料お見積り・お問い合わせはこちら 0120-595-110 営業時間:月~金/8:00~21:00 土曜/9:00~18:00 AREA サービス対象エリア 日本全国対応OK 12万社の実績導入 47都道府県すべてが対象エリア 北海道(札幌)、青森、秋田、岩手、宮城県(仙台)、山形、新潟、福島、茨城、栃木、石川、富山、群馬、埼玉、東京、千葉、神奈川県(横浜)、横浜、山梨、長野、福井、岐阜、愛知県(名古屋)、名古屋、静岡、京都、滋賀、奈良、三重、和歌山、大阪、兵庫県(神戸)、鳥取、岡山、島根、広島、山口、香川、徳島、愛媛、高知、福岡県(福岡)、佐賀、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄 NEWS お知らせ 2021. 07. 16 夏季休業のお知らせ 2021.
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健康保険に加入すると、保険料を納めることになります。保険料は収入(給料や賞与などの総報酬)に応じた額となりますが、毎月の給料と賞与で計算方法が異なります。 解説 よくある質問 POINT 保険料は被保険者と事業主とで半分ずつ負担しあい、給料、賞与から差し引かれます。 40歳以上65歳未満の方は、介護保険料も徴収されます。 保険料の計算方法 被保険者の給与等の額は一人ひとり異なり、また月によっても変動するため、各人の給与等 の額それ自体を保険料の基礎にすることはたいへん非効率です。 そこで、給与等の額を一定の範囲(保険料額表の「報酬月額」欄)ごとに定めた標準報酬月額にあてはめて、保険料を計算します。 参考リンク 標準報酬月額保険料額表 「令和3年3月1日適用」(令和3年4月告知分より) また「標準賞与額」とは賞与等の額のうち1, 000 円未満を切り捨てた額です。ただし、年間の累計573 万円を上限とします。 当組合の保険料率 「令和3年3月1日適用」(令和3年4月告知分より) 健康保険料率 介護保険料率 被保険者負担率 51‰ 9.