カーゼてぬぐいと保冷剤でネッククーラー 難易度: ★★★☆☆ でぬぐいサイズのロング二重ガーゼ。最近ではかわいいデザインのものが売られています。 ケーキ等に入っている保冷剤をいれて首にかけるネッククーラーにします。 子供用にするとちょうどいい長さになります。猛暑対策のひとつに。 ハチマキのように頭に巻いて熱冷ましにもできます。 スポンサードリンク
【子供・大人サイズ】保冷剤を入れるネッククーラーの作り方★熱中症対策アイテム - YouTube
【ネッククーラー】の作り方。手ぬぐいから_型紙不要_保冷剤を入れられる_巻き方3パターン可能_熱中症対策に - YouTube
手作りのお弁当、職場にクーラーがついているから大丈夫と油断していませんか? 油断は禁物🚫 傷まないようにどんなに調理方法やお弁当の詰め方を考えても、持ち運ぶうちに温度や湿度が上がって傷んでしまう可能性大🙅! 犬の暑さ対策～愛犬のために保冷剤を作る～ - Wanwans. 手作りお弁当には、きちんと保冷剤をプラスしてあげましょう👓 \ 保冷剤入れはメリットだらけです✨ / ◆ お弁当が傷むのを防ぐ ◆ 結露を防ぐ ◆ お弁当とバックを水滴から守る 作り方も簡単なので、お弁当の保冷剤入れに悩んでいる方はぜひ作ってみてください😍♪ 保冷剤入れに必要な材料 ○ 裁ちばさみ ○ 定規 今回は型紙無しで生地に直接線を引くので、定規は必須です。 ○ チャコペン 水で消えるタイプ・自然に消えるタイプを使うと◎ 今回はダイソーの「 自然に消えるしるし付けペン 」を使いました。 ○ 針 まち針・ミシンとミシン糸、または縫い針・手縫い糸を準備しましょう。 ○ 生地 綿生地(写真右)とガーゼ生地(写真左)を準備しましょう。 100均で販売されている大体の生地が【 30cm×35cm 】なので、それを1つずつ購入するとケース2個分作れますよ♪ 生地は作る前に水通しをしておく! 使う前に水通しをして地直ししておくと作りやすいですよ♪ ガーゼも水通ししておくと、洗濯した時の縮みも防ぐことができます!
夏のお出かけに必要な熱中症対策。保冷剤を入れてくるっと首に巻く、クールネック(ネッククーラー)の簡単な作り方をご紹介します。大人も子供も、ワンちゃんも!おしゃれに可愛く暑さ対策しましょう♪ | ネッククーラー, 布の折り紙, 手作り ヘアバンド
縦約7〜8cmです。 ☆保冷剤ポケットは4つ作成。しっかり冷やしたい場合は保冷剤を4つ、普段使いには保冷剤を2つ等お好みで使い分けてください♪ ☆真ん中2つのポケットには 温度調整が出来るように 片側に布を縫い付けて二重にしています。 しっかり冷やしたい時は一重の方を! 冷たすぎると感じる時は二重になっている方を首に当てて!と ご自身の心地よい使い方をしていただけます。 ☆ポケット内に返しを付けていますので 保冷剤が飛び出す心配がありません。 ☆首の骨に保冷剤が当たらないように作成しています。 ☆表裏どちらが表になっても良いようにお作りしていますので 結ぶ際にも表裏を気にせず結んでいただけます。… nunocotofabricはInstagramを利用しています:「//…」
2人 がナイス!しています ThanksImg 質問者からのお礼コメント そうですね、爆発してしまう前に一度上司に相談してみます。上司自体頼りないのでどうなるかはわかりませんが…。どうもありがとうございました。 お礼日時: 2014/2/28 22:34 その他の回答(1件) 休憩時間やアフターファイブにその要領悪い同僚と積極的にコミュニケーションをとって意思の疎通を図ります。 どんな業務でもそつなくこなす為には、担当する職員同士が阿吽の呼吸、ツーカーの関係であることが基盤になり、大きなプロジェクトほどその重要性が増します。何が得意で何が不得意かは、普段から意思の疎通によって判るもので、同僚にも得意分野があるはずです。 貴方の同僚が得意分野で力を発揮するような効率的な作業ができ、余計なストレスを抱え込まなくなるように諦めないで意思の疎通を図り続けてください。
同僚の仕事の要領が悪くて遅いです。その為に余計な仕事をさせられたり(つまり同僚の尻拭い)、残業になったりして疲れます。 しかし同僚はいつも笑顔で話し好き、周りからも好かれ上司からも可愛がられています。逆に自分はあまり喋らず黙々と仕事するタイプ。なので同僚の事(仕事の要領悪い、なんとかならないのか)等と言えば自分が悪者扱いされそうで何も言えません。おかげで毎日ストレス状態。 でもここは諦めるしかないでしょうか?もし貴方ならどうしますか?
このトピを見た人は、こんなトピも見ています こんなトピも 読まれています レス 18 (トピ主 1 ) 2018年12月28日 18:48 仕事 仕事の遅い同僚?先輩なのか?
トピ内ID: 9287470199 「私は構いませんがじゃあ彼女のX倍くらい仕事することになりますので、時給(給与? )見直して頂けますか?」 トピ内ID: 8124657571 yes 2018年12月29日 06:03 その後輩は、たらたらやって残業代が欲しいのでは? さあ、気持ちを切り替えて、後輩の仕事を手伝いましょう! 後輩の残業代は減り、あなたには残業代が発生し、 あなたは後輩のフォローができる先輩として評価が上がり、 しかも、毎日のように自分の仕事を時間内にてきぱきと 片づけたうえ、残業して後輩の仕事も片づけるので、 貴女の仕事のスキルは上がり・・いいことばかりですよ~! なんで私が仕事の遅い後輩のしりぬぐいを・・・ などとマイナスにとらえるのではなく 私が仕事に接する時間が増えることで、 スキルが上がるわ~って考えるのです。 早く帰りたいでしょ?では早く帰れるように せっせと仕事をしましょう。早く帰れるよう考えましょう。 それが明日のスキルアップにつながります。 このスキルって、今の会社の仕事だけではなく、 例えば結婚して相手のおうちに行った時や お子さんの幼稚園のバザーの準備の時や お友達との旅行の計画の時なんか、 思いがけないところで役立ちます。 仕事を見てどうやって片づけるか、どこから手をつけるか 効率的にやるには、などの力がつくのです。 いいことばかりですよ! トピ内ID: 6539079937 🙂 ペタルフラワー 2018年12月29日 06:13 「先日のミーティングのお話なのですが、以前に手伝いを申し出た際、断れまして…。」 と、ちゃんと伝えてみてはいかがでしょうか? 頭がいい人の仕事が速くなる技術 - 三木雄信 - Google ブックス. そしてこう続けるのです。 「早速今日から残業になりそうだったら、又、手伝いを申し出てみます。」と。 そこで又断られたら、 「断られました。」と、逐一、上司に報告する、こんな手はどうでしょうか? >あの子の帰りが遅いのはなんで? 「仕事が遅いんだよ!仕事が出来ないヤツなんだよ!残業代目当てなんだよ!」と上司さんが認識するように上手に持っていってください。 健闘を祈ります!!