3 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:02:57. 57 ID:Pa4fxZ6j0 サザエ「…大人のキスよ。帰ってきたら続きをしましょ…」 6 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:03:52. 85 ID:fcyKzWyVO 花沢さん「あんたバカァ?」 26 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:09:13. 37 ID:xXU/3W2G0 甚六「逃げちゃダメだ、逃げちゃダメだ、逃げちゃダメだ、逃げちゃダメだ」 41 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:14:02. 87 ID:5crGX9kuO 汎用猫型決戦兵器タマ 54 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:17:21. 71 ID:KL2KERtQO イクラ「目標をセンターに入れてチャーン!目標をセンターに入れてチャーン!」 71 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 03:24:14. 15 ID:Ut2SeX7qO 冬月「おーい碇~! 野球やろうぜぇ~!! EvangelionMark.04 (えゔぁんげりおんまーくふぉー)とは【ピクシブ百科事典】. 」 ユイ「こらっ!! あなた! 宿題済ませてからにしなさい!! 」 ゲンドウ「帰ってからするよー!! 」 ユイ「もうっ…あの人ったら…」 125 以下、VIPがお送りします 2009/03/01(日) 04:02:25. 68 ID:KIZnMoKx0 来週のサザ エ さ ん は
」(リツコ) ゲンドウ ・ 「シンジ、追撃だ! 」(シンジ) ・ 「食事にしよう、レイ」(レイ) ・ 「戦闘態勢に入れ」(冬月) 冬月 ・ 「やはり最後の敵は同じ人間だったな」(ゲンドウ) 加持 ・ 「大当りだ アスカ」(アスカ) ・ 「愛してるぜ、葛城」(ミサト) カヲル ・ 「一緒に行こう 碇シンジ君」(シンジ) ・ 「君は僕と同じだね」(レイ) ※()カッコ内は1度目に登場するキャラ CRエヴァ使徒、再び - 関連コンテンツ 教えてパチ&スロ [Lv. 1]初心者 [質問43793] カヲルっ姫 さんからの質問 締切済 日時:2011/09/12 16:58:52(この質問の回答は締め切られました) 回答数 1 件 参考になった 7 件 使者、再びのライトミドルを打ってたんですが、時短中に予告演出になったら当確じゃなかったですかね?ちなみに予告の『涙』だったんですが、ハズレてしまいました。 詳細を見る CRエヴァ使徒、再びのすべての質問を見る CRエヴァ使徒、再びの質問をしてみる パチログ 先手必勝 さん 続きです。昨日夕方からサブホにて発進しました。 実戦さすがにミドルですね。 ライトと違う途中リラ3ロング単発シングルモノリス無点灯はずれキールさあ行こうレイ背景初号機F型リツコマヤ確変シングルはずれう… CRエヴァ使徒、再びのすべてのパチログを見る CRエヴァ使徒、再びの実戦日記を書く 掲示板 CRエヴァ使徒、再びのすべての掲示板を見る CRエヴァ使徒、再びの掲示板を投稿する
変動開始時、ボタン表示→押しで各キャラのセリフが出現する予告。 パターンは130以上ある、通常は赤ボタンだが水色ボタンで熱い。 ・赤ボタン 出現度 25. 0/1 期待度 1. 4% ・水色ボタン 出現度 12264/1 期待度 66. 7% 以下は各キャラのチャンス及び激アツセリフです。 ・シンジ チャンス あきらめちゃだめだ! 怖いんですよ、エヴァに乗るのが・・・ 見た事も聞いた事もないのに、出来るわけないよ! 戦いは男の仕事!! 激アツ 逃げるのはもう嫌なんだ! お手本を見せてやるよ!! 目標ってこれはエヴァじゃないか! ・アスカ チャンス おっけえー、やってやろうじゃない!! 傷つけられたプライドは10倍にして返してやるのよ! ヘロォ~、皆さん、元気してた? エヴァに乗ることで私は私でいられる 激アツ 今回は一味違うわよ! お久しぶり♪また会えて嬉しいわ! こんなの楽勝じゃん!! ・レイ チャンス 使徒を肉眼で確認 時間よ、行きましょう そう、エヴァには心がある 非常召集 先行くから 激アツ 私が乗ります エヴァに乗るのが怖いの?じゃあ寝てたら 私は初号機を守ればいいのね ・ミサト チャンス なりふりかまってらんないか なぜここに使徒が? 他にベターな方法がないの いい感じよん♪ 激アツ 使徒は必ず私が倒すわ 奇跡を待つより捨て身の努力よ ちゃ~んす♪ ・リツコ チャンス コアの破壊が使徒を殲滅できる唯一の手段なの あっ、そこ、A-8の方が速いわよ まさか、、、チャンスなの? 分析パターン青、間違いなく使徒よ 激アツ 私はあの人に捨てられたのね・・・? 青葉シゲル - スーパーロボット大戦Wiki. 今は使徒迎撃が最優先事項です 失望?最初から期待も、望みも持たなかったくせに! ・マヤ チャンス 異常事態発生です チャンスです! ピンチってことですかね・・・ 監視モニターで使徒を捕捉 激アツ MAGIはフィフティー、フィフティーと提示しています まさに科学万能の時代ですね マギの裏コードですよ、これ ・冬月 チャンス 全く手荒な歓迎ですな また、恥をかかせおって チャンスだぞ! 使途の再度侵攻は時間の問題だな 激アツ 諦めるにはまだ早いぞ また、地図を書き直さなきゃいかん 知らない方が幸せかも知れんな・・・ ・ゲンドウ チャンス 予定通りだ 死海文書にない事件も起こる 使途に対して通常兵器では役に立たんよ 初号機の凍結を現時刻をもって解除!
激アツ 使徒の迎撃に備えろ 全て我々のシナリオ通りだ 使徒を倒さぬ限り、我々に未来はない ・加持 チャンス や、しばらく 今晩どう? あれ?つれないなあ 相変わらず凛々しいな 激アツ 生きるってことは変わるってことさ 陰で操っているのはネルフそのものさ 偶然も運命の一部さ、才能なんだよ、君の ・キール チャンス あの悲劇を繰り返すわけにはいかん ・・・・・・失敗は許さん 我々も穏便に事は進めたい 激アツ 発見は喜びであり、理解は支配へとつながる 我々には具現化された神は不要なの不要なのだよ ・カヲル(当確) ・・・ また3番目とはね・・・変わらないな君は プレミアver シンジ 笑えば良いと思うよ アスカ ねぇ、キスしようか レイ 喜びという言葉はこの為にあるのね
使徒の番号とは 新劇場版の使徒にはTV版と同じように使徒に第Xの使徒や第X使徒と番号が振られています。 使徒はリリス以外名前で呼ばれず、「第○使徒」もしくは「第○の使徒」と数字で呼称されます (TV版ではアダムも名前で呼ばれる) アニメ、漫画版では登場順=発見順になっています。 新劇場版では序で第4使徒が登場し 破で第3使徒の登場(活動再開)により発見順であると考えられます。 使徒の番号(ナンバリング)は手動 使徒の番号はどうつけられていたでしょうか?
5時間 人数:5〜100名以上(1チーム5名推奨) ・目的共有の重要性 ・正確な情報伝達の重要性 部課長ゲームのやり方 10. ドミノでPDCA「ロングタイムドミノ」 謎解きゲーム同様、レクリエーションに近い形のゲームとして ドミノを使ったゲーム を提供しております。 ゲームは大きく分けて2種類用意しており、200個程度のドミノを並べて倒し、 一番長くドミノが倒れ続けた(時間が長い)チームの勝利 というゲーム(複数回実施)。 「会社のロゴ」などテーマ を与え、記憶を頼りにドミノを並べ、 最もうまく表現できたチームの勝利 というゲームです。 弊社では 1000ピースのドミノのレンタルと、運営用の資料をご提供 しています。 所要時間:30分〜1時間 人数:10〜100名以上(1チーム4〜10名) 実施方法:ドミノのレンタル、資料提供(社内講師) 金額:3万円(1000ピース分のキットレンタルの場合) ・失敗に対する許容(誤ってドミノを倒してしまった時) 【導入事例】クックパッド様でドミノを使った内定者ワークを実施 番外編:ゲーム以外のチームビルディング 9. ダイアローグ・イン・ザ・ダーク その名の通り 「暗闇」で実施する ということが特徴的な プログラムです。 サイトによれば 「日常では簡単にできる作業が、暗闇では出来ません。 この暗闇の特徴を活用して視覚以外の感覚を使うことで、様々な気づきを得ていきます。」 とされており、 他の人への信頼の重要性は暗闇の中だからこそより強く 体感できるのかもしれません。 10.
情報をもとに地図を作るゲーム 断片的な情報をまとめ、チームで力を合わせて形にしていくゲームです。 ある目的地まで行くための情報が書かれたカードをメンバーに2〜3枚ずつ渡します。「南側に病院」「東側に川」など情報が書かれています。カードの中には、実際に目的地に向かうために必要な情報で無いものも混ざっている場合も。 それぞれ持っているカードを元に話し合い、地図を作っていきます。このゲームでは小さな情報を集め、整理する分析力が培われます。 持っているカードを見せ合うのは禁止 一人一人別の情報カードをもつ 地図が完成したら、答え合わせをして、正解ならゲーム終了 「短時間」で取り入れられるおすすめのゲーム5選 研修の一部として短時間でできるゲームをご紹介いたします。 1. チームビルディングにおすすめ！短時間でできるゲーム16選 | 会議HACK!. 条件プレゼン 参加者を数名のチームにわけ、事前に決められたキーワードを盛り込んだプレゼンを考えます。プレゼン後、話し合った結果、最も面白かったプレゼンをしたチームが優勝となる簡単なゲームです。 例えば、「毒りんご、7人の小人、王子様」をテーマにした場合、普通に「白雪姫」についてプレゼンをしても面白くはなりません。この3つのキーワードを元に、想像力を働かせ、誰も思いつかないようなプレゼンを考えてもらいます。 時間もかからず簡単にできますが、頭を使うアクティビティになります。 2. 似顔絵当てゲーム 数人のチームに分け、チームの全員が各々の課題を元に似顔絵を描きます。似顔絵を描いた人以外のメンバーが誰の似顔絵なのかを答え、最も正解数が多かったチームが優勝です。お題はどなたでも構いませんが、芸能人などにしてしまうと範囲が広くなり、難易度が高くなります。 チームビルディングを行う組織の関係者や、旬の芸能人などに絞って取り上げると良いでしょう。 3. ペア探しゲーム 参加者に「ワード」を配布し、そのワードを元にペアを探すゲームです。例えば自分に割り振られたカードが「鏡」というワードの場合は、「それは物ですか?」、「いつ使いますか?」などの質問を繰り返し、ペアを探し当てるゲームになります。 分かりやすくするためのポイントは、同じようなカテゴリーのワードではなく、異なるカテゴリでワードを用意しておくと良いでしょう。ゲームは、全員がペアになったら終了です。 必然的にコミュニケーションをとっていかないと成立しないゲームですが、簡単にできるのでオススメです。 4.
フォレストアドベンチャー・エクスプローラー フランス発祥の社員研修プログラムです。自然の中で様々な問題を解決しながら進めていきます。 このプログラムでは、課題や目標に対し、チームとして役割分担をし、一定のルールの基に課題解決をしていくゲームです。 自分を信じること、仲間を信じることを、自然豊かな場所で行うことでまっさらな気持ちで取り組むことができます。小学生用のプログラムもあるため、難しいものではありません。 人が集まったただの集団から、協力し合う「チーム」になることを体験できる研修プログラムです。 4. アウトワード・バント アウトワード・バントは長年にわたり世界各国で研究・実践してきた冒険を通じた人間教育の考え方と手法を基に、社会の中でも、組織の中でも、いきいきと自分自身を発揮できる人材を育てるためのプログラムです。 チームビルディング研修では、グループでのどのようなワークがキーとなりますが、マウンテンバイクでのツーリング、いかだ、登山などのアクティブティの他にも課題解決実習を組み合わせたアドベンチャーラリーもあります。 5.
目指せ世界記録!「マシュマロ・チャレンジ」 スパゲティの乾麺、テープ、マシュマロを使って 18分間でより高いタワーを作る ゲームです。 TEDでも紹介されているチームビルディングでは有名なゲーム です。 公式ルールなども用意されており、コスト面、準備期間などを考えると 社内講師でも実施しやすいゲーム です。 所要時間:30分〜2時間(実施回数で調整可能) 人数:4〜100名以上可能(1チーム4〜6名) 実施方法:講師派遣、キットのレンタル(社内講師) 金額:3万円(運営資料提供のみの場合) ・PDCAサイクルを積極的に回すこと ・発想力の重要性(ハサミの新しい用途を考えるなど) マシュマロ・チャレンジのやり方 4. 経営シミュレーションゲーム 「ペーパータワーforビジネス」 マシュマロチャレンジに よく似ているゲームにペーパータワー というものがあります。 ルールはシンプルで 紙だけで高いタワーを立てる というものです。 弊社ではペーパータワーに 売上や給与などのビジネス要素を加えた拡張版 の「ペーパータワーforビジネス」を提供しております。 タワーの高さを売上、使った紙の枚数を原価 と考え、 メンバーへの給与配分や次への投資 などについて考えるゲームです。 実施方法:講師派遣、運営用資料の提供(社内講師) ・キットレンタル:5万円〜(4チーム分。詳細はお問い合わせ下さい。) ・講師派遣:15万円〜(20名までの場合) ・売上/原価/給与/利益などのPLの基礎的な理解 ペーパータワーを拡張した経営シミュレーションゲーム 5. 謎解きゲーム 「汚れた企画書の謎」 ビジネス的な要素はありませんが「 室内でできて、頭を使うゲーム 」として 謎解きゲーム をご用意しています。 現在有名な 通常のリアル脱出ゲームは脱出率が10-20% に設定されているのとは違い、 弊社の謎解きゲームは脱出率を70−80% に設定しているため、多くの方に楽しんで頂けます。 特徴としては ・ 会議室 で実施できる ・ クリア率が80%程度 に設定されていて、チームでの達成感を味わいやすい ・それぞれの 謎の難易度に簡単〜普通〜難しいの幅 を設けており、 謎解き初心者や、苦手な人でもチームに協力しやすい ・100名近い参加者での実施でも 1名の運営スタッフで実施できる という点に配慮して作られています。 所要時間:30分〜1時間(標準は1時間) 人数:4〜100名以上(1チーム4〜6名) 実施方法:講師派遣、キットのレンタル(社内講師) 金額:5万円〜(4チーム分のキットレンタルの場合) ・役割分担と自分の強みを発揮することの重要性 ・みんなでアイデアを出しやすい雰囲気づくり 謎解きゲーム「汚れた企画書の謎」の概要 6.
社員研修でゲームを行うメリットとは?人材育成・チームワーク力アップに役立つ?
2020. 12. 21 チームの構成や育成など、マネージメントをどうすべきかを考えた事はある方が多いと思います。今回はゲーム感覚で楽しみながら、メンバー間の協力や協調性を実践する「チームビルディング」についてご紹介いたします。 チームビルディングとは 一つの目標に向かい、チームのメンバーが気持ちを一つにして向かっていける強い組織づくりをするための手法のこと 同じゴールを目指し、メンバー個人の能力を最大限に生かしながら、チームが一丸となって進めていく効果的な組織づくり、またはその手法のことを指します。 リーダーに求められるマネジメント能力の一つとして注目されており、近年では人材開発や社員育成研修などにも取り入れられています。 参考: チームビルディングとは? 目的やプロセス、進め方を具体例とともに解説 チームビルディングを「ゲーム」で行う事によるメリット チームビルディングには様々な手法がありますが、取り入れやすくメンバーも楽しめるものとして代表的なものが「ゲーム」です。 ゲームを取り入れるメリットは比較的コストをかけなくても楽しめること、場所が限定されるスポーツなどと違い社内でも実施することなどがあげられます。また、チームビルディングを一度行うだけでは効果が出ません。コミュニケーション頻度を上げるためにも、このような取り入れやすいゲームを定期的に実施し、定期的に実践していくと良いでしょう。 参考: なぜ。社内制度は続かないのか? 活用されるためにとるべき 7 つのステップ ここでは、チームビルディングとして取り入れると効果的な「ゲーム」の例をご紹介していきます。 会社の課題やビジョンにあった エンゲージメント施策できていますか? 420社の導入実績があるTUNAGが 強い組織つくりをサポートします!