total? today? yesterday? NOW.? 人(現在在籍数) 攻略 平均Lv14でクリアしました。 1回目 試しに下記の編成で行ってみたら さすがに惨敗 少しLvアゲが必要なようです 2回目でクリア 艦隊編成と装備 攻略できました 3-2-1で1日Lvアゲしてから再トライ 6隻キラキラ 支援艦隊なし 装備も対空重視にしました クエスト内容 東部オリョール海 水色 空母 紫 輸送艦 ルート:マップにはEとIの間に航路が記されているが、実際にこのルートを進行したという検証可能な報告はない。
編成指定 :上記6隻 報酬 :300、0、300、0、給糧艦「 間宮 」 『「第四戦隊」を編成せよ!』消化後に登場します。『「三川艦隊」を編成せよ!』のメンバーに衣笠を加えた6隻で編成します。指定された6隻で編成するだけで、旗艦指定・順番などは特に問いません。 報酬は間宮さんです。イベントに向けてガンガン貯めるぞ~。 この編成任務を消化すると、出撃任務である 「三川艦隊」出撃せよ! が登場します。 ▲ 任務:新「三川艦隊」出撃せよ! 完全編成した「三川艦隊」をもって、オリョール海の敵を撃滅せよ! クリア条件 :2-3ボス戦をB勝利以上 報酬 :100、150、100、150、 応急修理要員 編成任務の後に登場する出撃任務。オリョール海出撃ですが、序盤に早くから登場する編成任務ツリーだけあって、クリア条件はゆるく、B勝利以上です。 クリア後は、新編三川に通じる 「三川艦隊」を新編、突入準備せよ! (※別に『「第三〇駆逐隊」対潜哨戒!』もクリアする必要があります)と、 海上突入部隊を編成せよ! が登場します。 任務ツリー ▼編成任務系:三川艦隊ルート はじめての「編成」! └ 「駆逐艦」を編成せよ! └ 「水雷戦隊」を編成せよ! └ 軽巡2隻を擁する隊を編成せよ! ├ 「重巡戦隊」を編成せよ! │├ 「空母機動部隊」を編成せよ! ││├ 戦艦と重巡による主力艦隊を編成せよ! │││├「南雲機動部隊」を編成せよ! │││├ 「三川艦隊」を編成せよ! 〔三川艦隊ルート〕 ││││├ 「第四戦隊」を編成せよ! │││││├ 新「三川艦隊」を編成せよ! ││││││└ 新「三川艦隊」出撃せよ! [出撃任務] ││││││ ├「三川艦隊」を新編、突入準備せよ! ││││││ └海上突入部隊を編成せよ! │││││├ 「西村艦隊」を編成せよ! 〔五航戦ルート〕 │││││├「第五艦隊」を編成せよ! │││││├新編「第二航空戦隊」を編成せよ! │││││├ 潜水艦隊を編成せよ! 新「三川艦隊」出撃せよ！攻略 - 艦これ Wiki*. │││││├ 中規模潜水艦隊を編成せよ! │││││└ 「第四戦隊」出撃せよ! [出撃任務] ││││└ 「三川艦隊」出撃せよ! [出撃任務] │││└ 強行輸送艦隊、抜猫! (クォータリー)[出撃任務] ││└ 製油所地帯沿岸の哨戒を実施せよ! [出撃任務] │└ 「川内」型軽巡姉妹の全3艦を編成せよ!
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質問日時: 2020/08/31 08:25 回答数: 3 件 面接で高校生活で苦労したことを聞かれた際、皆勤を目指すために体調管理に気を配ったことを話そうと思っているのですがパンチが弱いですかね? No. 2 ベストアンサー 回答者: AR159 回答日時: 2020/08/31 08:35 いやとても良いと思う。 皆勤賞はそう簡単に取れるものではない。 そもそも休まず学校へ行ったというのは、非行やいじめなどの問題がなかったという証明だからあなたの健全性もアピール出来るし、 自己管理がしっかりできる意思の強さや計画性があることもアピールできるよ。 1 件 この回答へのお礼 とても参考になります! 皆勤とってよかったと思いました笑 本当にありがとうございます(*^^*) お礼日時:2020/08/31 08:55 ◯クラス内の人間関係やクラブ活動での達成した話なとされたら如何ですか。 会社は組織ですから協調性などの実績を話した方がプラス点になります。 元人事部、面接官です。 この回答へのお礼 なるほど! !とても参考になりました(*^^*) ご丁寧にありがとうございます(><) お礼日時:2020/08/31 08:56 No. 1 学費と弟たちのおやつ代の為のバイトが大変でした。 とか……。 2 この回答へのお礼 学校側からバイトの話はしないでって言われてるんですよ…(><) お礼日時:2020/08/31 08:38 お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて! 高校生活で頑張ったこと 面接 部活. gooで質問しましょう! このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています
大学受験の面接の時に「高校生活で頑張ったこと」を聞かれたときについて 私は高校生活でこれといって頑張ったことがないです。 成績も上位ではないし、部活動もやってなかったので頑張ったことがないです。 ゲームでは頑張って大会などで少しは結果を出したりしましたが、ゲームのことを言ってもあまり良くは聞こえてこないと思います。 他に自分が昔所属していたチームにサッカーを教えに行ったりしてましたがこれは「高校生活で頑張ったこと」とは論点が変わってきちゃいますよね? 大学受験 ・ 208 閲覧 ・ xmlns="> 25 こんにちは 委員会活動や資格の取得などもないでしょうか。もしくは皆勤賞とか、、、。 私が高校時代に頑張ったことはボランティア活動です。ボランティアの内容は昔所属していたサッカーチームの指導を行いました。そこでは○○する難しさもありましたが▽▽することによって××を得ることができました。 みたいな形で書いてみてはいかがでしょうか。 具体的な例をありがとうございます。 資格は英検準二級しかもってないです。 委員会活動もしてきましたが仕事なのでして当たり前だと思うのでやはり書くならサッカーを教えていたってことなんですけど、スポ少なのでボランティアとしての証拠が残らないのですが書けるでしょうか? 高校生活で頑張ったこと 面接. その他の回答(2件) 学校の行事とかはどうなんですかね? 〜を成功させる為に…みたいな回答は私的には高校生らしくていいと思います! ど素人の回答ですが参考にできたら参考にしてください笑 「高校生活で頑張ったこと」すら答えられないのでしたら、推薦なんてやめた方がいいですよ。時間の無駄です。 今答えられないから面接の対策としてよりよい回答にできるように知恵袋に意見を求めているだけですよ。 あなたの向上心に欠けるような回答になってない答えをしてる方が時間の無駄ですよ
チームの一体感が欠けていると感じ、バドミントン部の主将として部員とコミュニケーションをとるように努めました。チームで話し合う機会やご飯に行く回数を増やすなどしてお互いのことを話し合いました。 2.
第三者に聞く 自分で思い浮かばない場合は、友人や家族に聞いてみましょう。自分のことをよく知っている人物に聞くのがおすすめです。第三者に聞けば、自分では気がつかない面に言及してくれる可能性も。客観的な意見を取り入れることによって、面接官にも説得力のあるアピールができます。 ▼関連記事 学生時代に頑張ったことの攻略ポイントとは?例文も紹介 何も思いつかないときは新しいことに挑戦しよう 頑張ったことが思いつかない場合は、新しく何かに挑戦してみるのも良いでしょう。 時間に余裕のある人は、企業インターンへの参加を考えてみたり、資格取得を目指してみたりするのもおすすめ。趣味を活かして何かにチャレンジするのも良いでしょう。 企業側は今後の可能性が見いだせるエピソードを通して、応募者の人柄や物事に取り組む姿を詳しく知ろうとしています。 頑張ったことが思い浮かばないという人は、自分自身の強みとなる部分について語れるエピソードを作るのも一つの方法。「頑張ったこと」をとおして、あなたが学んだこと、考えたこと、問題と向き合った方法について語ってみてください。 頑張ったことから企業が重視する4つのポイント この項目では、頑張ったことから企業が重視するポイントをご紹介。面接時にされる質問には、意図があります。魅力的な回答をするために、質問される意図を把握しておきましょう。 1. 人柄 企業は学生時代に頑張ったことをとおして、応募者の人柄を知りたいと考えています。学生時代に頑張ったことをとおして「どのようなことに興味を持っているのか」を知り、応募者の人となりを把握しようとしているのです。応募者の人柄が自社とマッチしているかをあ確認する目的があります。 2. 物事の取り組み方 頑張ったことから、物事への取り組み方を知ろうとしています。物事への取り組み方を知ることで、仕事に取り組む姿勢が分かるからでしょう。目標を達成するために、どのような手段を使うのかを確認する目的があるといえます。 3. 将来の可能性 学生時代に頑張ったことを質問する理由として、「就職後にも活躍できるか」といった、今後の可能性を知る目的もあります。 頑張ったことをとおして、応募者の持っているスキルや能力、伸びしろがあるかどうかを確認しているのでしょう。 4. 問題解決能力 問題や課題に対して、どのように行動をし、解決するのかを知る目的として質問することもあります。 何かあればすぐに誰かに相談する人もいれば、自分で問題を解決する人も。問題が起きた際に取る行動は、仕事をするときにも反映されるものです。課題に対するアプローチ方法から、自社の社風とマッチしているかを確認しています。 ▼関連記事 特別な経験は不要?「学生時代に力を入れたこと」の伝え方 頑張ったことを伝える際の3つのポイント この項目では、頑張ったことを伝える際のポイントを紹介します。 1.
話す順番に気をつける まずは、話すエピソードの構成を文章化してみましょう。 (1)結論(打ち込んでいた内容)から明確に述べる (2)打ち込んでいた理由を話す (3)目的意識や動機、計画案、解決法などに触れて話を進める (4)「成果」「得たもの」「学んだこと」を伝える (5)最後に「得たもの」「学んだこと」を企業にどう活かすかを伝える 上記のような流れに沿って頑張ったことをまとめてみてください。 5項目をまとめると長めの内容になりがちですが、長々と語るのは避けましょう。読み手、聞き手のことを考えた文章量で作成してください。 2. 企業が求める要素を意識する 志望する企業によって、語る内容に変化をつけましょう。応募者に求めている要素は企業によって異なります。たとえば、協調性を必要とする職種の場合は、「チームワークを発揮し、物事を成し遂げたエピソード」というように、求められている人材に沿うエピソードを語れるようにいくつか考えておくと良いでしょう。 3. 具体的に話す 頑張ったことを伝える際は、実際にどのような行動を取ったかを具体的にすると、相手にも伝わりやすくなります。「◯年間アルバイトをして◯◯が得意になった」「1日◯時間、ジョギングをしていた」というように、実行していた期間や頻度などはできるだけ数字で表すと良いでしょう。エピソードに数字を取り入れれば、相手も頑張ったことのイメージがしやすくなります。 ▼関連記事 学生時代頑張ったこと、どう伝えればいい?
※こちらの記事は2017年9月に掲載された記事の再掲です。 こんにはワンキャリ編集部です。 突然ですが、みなさんは「コミュ強」ですか? 「コミュ強」とは「コミュニケーション強者」の略で... 2016/12/31 【下期ランキング】「三菱商事だからこそ、やるべきことがある」「でも、仕事って結構ダルいですよ」ワンキャリで2016年下期に読まれた記事ベスト6! こんにちは、ワンキャリ編集部です。ついに大晦日、今年最後のワンキャリ記事は昨日の上期のランキングに続く下期のランキングで締めくくります。上期は鋭さを持った記事が多くランクインしましたが、下期はち... 2016/01/18 【180名の内訳は?】丸紅の大学別内定実績を調査!(5大商社選考特集|丸紅編Vol. 1) こんにちは、ワンキャリ編集部です。5大商社の各社選考について解説する「5大商社 選考特集」。 丸紅編 Vol. 1の今回は、丸紅の内定実績・内定者や社員の特徴についてお伝えします。 内定者... 2021/01/19 【ソニー:3分対策】グローバル適性を示し、職種の志望理由を熱く語ろう!本選考のポイント こんにちは、ワンキャリ編集部です。電機メーカーからスタートし、現在ではさまざまな領域に事業を展開するソニー。採用も職種別に行っており、例年多くの学生が志望しています。今回は、複数ある職種のなかで... 注目の企業 就活記事ランキング ⓒ2009-2021 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved.
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