「チェーン店」と聞いて、あなたはどんな印象を受けますか? 『ローソン』の店舗が思い浮かんだ人もいれば、『一軒目酒場』の味を想像した人もいるでしょう。 また店舗までの道のりや、商品を具体的に思い浮かべた人もいるかもしれません。そのくらい「チェーン店」という言葉は私たちの生活に密着しています。 では、チェーンは「1種類だけではない」ことをご存知ですか? 「チェーン=フランチャイズ」と思っている人もいますが、実はそうではありません。フランチャイズチェーン、直営チェーン、ボランタリーチェーンと複数あります。 チェーンに加わりビジネスを行うメリットをしっかりと受けられるように、チェーンの定義や特徴を紹介します。 FCランキングで人気のFCチェーンを見てみる ランキングはこちらから 目次 1. フランチャイズチェーンとは? 2. フランチャイズチェーン展開をする目的 3. まとめ まずは「フランチャイズチェーン」から見ていきましょう。 フランチャイズチェーンとは一体どういうものなのか? それを知るには「チェーン展開の意味」と「メリット」を理解することが重要です。 その上で、フランチャイズ店と直営店の違いや、もう一つのチェーン形態「ボランタリーチェーン」について解説します。 1-1. チェーン展開とは? セブンイレブンのフランチャイズと直営店の見分け方を教えて下さ... - Yahoo!知恵袋. チェーン展開とは、同一ブランドで複数の店舗の運営・管理を広げていく「経営形態」を指します。 『ファミリーマート○○店』のように、通常は、同一ブランドを地域ごとに設立する形を取ります。 ファーストフードやファミリーレストランに代表される「外食産業」、コンビニや買取などの「小売業」では、最もポピュラーな経営形態です。 同一ブランドであるため、外観や看板も統一されています。 どこのお店でも「一定のクオリティに保たれたサービス」が受けられることから「お客様にとって利用しやすい」のが、チェーン店の特長です。 経営的観点からすると、チェーン展開には、「商品の統一」や、原材料の大量購入による「仕入れコストの削減効果」が期待できます。 また、大きなチェーン店になるほど、ブランド認知による「宣伝効果」が生まれてきます。 「フランチャイズ比較ネット商店」よりも『セブン-イレブン』の方が圧倒的に、安心感がありますよね? これらのメリットが重なり合うほど、ブランドの「競争力」が強くなります。 フランチャイズチェーンも、このような「スケールメリット」が受けられる経営形態なのです。 「『らあめん花月嵐』のようなお店を持ちたい」 例えばこのような想いを「本当に実現できる」からこそ、フランチャイズチェーンはオーナーに支持をされています。 >>フランチャイズ店舗の実例について見る 1-2.
個人的にはお客様思いのオーナーさんが運営するセブンが増えればもっとファンが増えるのになと思います。最近のセブン本部の暗いニュースにはがっかりですね・・ まとめ セブンの直営店とフランチャイズ店の見分け方:外観や内観では見分けはつかないが、名刺と肩書きを見ると見分けがつく可能性が高い セブンの直営店とフランチャイズ店の違い:直営店は本部社員が店長、フランチャイズ店はオーナーで個人事業主扱い セブンの直営店とフランチャイズ店はどっちが良い? :直営店は本部カラーしか出ない フランチャイズ店のオーナーが明かす真実とは、フランチャイズ店は自由幅がある為、悪い店と良い店の差が激しい セブンイレブンをよく利用する方も、違った視点で見ると面白いですよね。 フランチャイズ店には良し悪しがあるようです。 色んなフランチャイズ店に行ってみると、今までで最高のお店に出会えたという経験もできるかもしれませんね。 将来を真剣に考える 実は今回のセブンのオーナーさん。 私の副業をお手伝いしていただいている1人でもあります。 今や売れ筋で大人気のコンビニオーナーさんも副業をされているんですね。 働き方改革以降、副業解禁!ということで今や会社員から主婦まで副業で賑わっていますが、縁あってコンビニのオーナーさんに貴重なお話しを聞くことができました。 お互いに30代ということもあり、もっと20代のうちから副業で稼いでおけばよかったですね~なんて話も盛り上がってしまいました。 この記事を読んでくれたあなたは将来に不安はありませんか? 現在私はこれまでの経験をギュッと詰め込んだ無料のメール講座で、「副業ノウハウ」を絶賛公開中です。 ぜひ以下を読んでみてくださいね。
実はこんなにあった!フランチャイズ店舗の実例。 規模拡大中!フランチャイズ業界の歴史と今、そしてこれから。 意外と知らないフランチャイズの「加盟金」とは?相場はどれくらい? フランチャイズのロイヤリティーとは何か?適切なパーセンテージとは? 公開日:2016年02月26日
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3倍、PBRはおよそ0. 49倍 となっていますので、いずれの指数からも株価は割安だと判断できるです 【参考リンク】 三井住友フィナンシャルグループWebサイト 三井住友フィナンシャルグループの株価予想:大型株としておすすめする理由 三井住友フィナンシャルグループ株をおすすめする大きな理由は、大きく3つです。 おすすめする理由①: 高い事業の安定性 三井住友フィナンシャルグループを大型株としておすすめする理由その1は、企業規模が大きく事業の安定性が高いことです。 日本の証券市場には現在およそ3600社が上場していますが、 現在三井住友フィナンシャルグループは時価総額ランキング第15位 となっています。 東京証券取引所では時価総額の大きな企業100社を大型株と定義していますが、三井住友フィナンシャルグループはそれらの大型株の中でもさらに上位に位置する大規模な企業なのです。 また、業績に関する様々な数値も良好であり、 マイナス金利が続く現在の経済状況の中においては比較的、健闘 しています。 おすすめする理由②:配当利回りの高さ 三井住友フィナンシャルグループを大型株としておすすめする理由その2は、配当利回りが高いことです。 2019年5月の時点における 三井住友フィナンシャルグループの配当利回りはおよそ4. 7% であり、これは日本の大型株の配当利回りとしてはかなり高いものとなっています。 おすすめする理由③:累進的配当政策 三井住友フィナンシャルグループを大型株としておすすめする理由その3は、 今後についても高額な配当金収入が期待 できることです。 三井住友フィナンシャルグループでは株主還元の一環として配当金を重視しており、なおかつ 累進的配当政策 を打ち出しています。 累進的配当とは減配をせず現在の配当金を維持または増額することであり、政策による持続的な株主価値の向上を目指しているのです。 三井住友フィナンシャルグループでは配当性向40%を株主配当の目安としていますが、現在の時点においても配当性向には若干の余裕があります。 安定した事業基盤を背景に、今後についても現在の配当金水準を十分に維持できるのではないでしょうか 累進配当政策については以下でより詳細に紹介していますので、宜しければご覧ください。 【内部リンク】 累進配当政策とは?「減配なし」を宣言して注目される4銘柄!
では早速ですが株価データ(2020年9月14日現在)を見て行きましょう。 株価の指標に関しては、"わりと良いな"というのが率直な感想です。配当利回りは4. 69%と日本株の中ではかなりの高配当ですね。みずほや三菱UFJと同じレベルです。 参考記事 >> 三菱UFJは株価の下落と増配で配当利回り4. 6%まで上昇!株は買いか? PERの目安は13~15倍ぐらいですから10倍程度というのは割安な水準ですかね。 他の金融グループの2019年段階のPERと比較してみると みずほフィナンシャルグループ:9. 0倍 三菱UFJフィナンシャル・グループ:8. 三井住友フィナンシャルグループ（8316）は累進的配当政策を明言！減配しない！！｜株式・J-REIT投資家ハードロックマンの投資ブログ. 1倍 りそなホールディングス:6. 8倍 となっていて、同業と比較すると平均レベルですね。必ずしも割安な水準にあるとは言えないです。 都市銀行などの金融銘柄は業績が安定していて配当も高いですが、将来的に高い成長がそれほど期待されないセクターですよね。 いわゆる"成熟企業"であり、株価的には加熱しずらいということなのでしょう。 三井住友銀行の配当実績は? 続いて配当実績を見ていきますね。以下が三井住友銀行の配当金の実績です。 配当金はキレイな増配傾向!過去10年間一度も減配がありません。 2014年3月期140円→2019年3月期180円となっていて、 5年で30%近くも増配 。高配当銘柄であることや企業規模を考えると、まずまずパフォーマンスといえます。 直近5年間の配当性向は22%〜36%程度となっていて無理のない範囲 でしたが、今期は60%超え。 新型コロナ拡大により倒産引当金を積み増したため業績が悪化した影響ですね。 三井住友銀行の配当方針を見ると、 配当は、持続的な利益成長を勘案し、 累進的に行う ものとし、配当性向は、次期中期経営計画期間中を目処に、40%を目指します。 としているので、減配することなく増配を目指す「累進配当」をすることが方針となっています。 さらに配当性向は40%まで引き上げると明記されていますね。 最近の配当金が増加傾向であることを考えると、今期は前年同でしたが、今後の増配は十分に期待できるといえます。 配当利回りも高く、増配期待が十分 。三井住友銀行はそんな銘柄といえます。 三井住友銀行の株主優待は? 総合金融グループの三井住友銀行。株主優待はどうなっているのでしょうか? やはり金融系の銘柄だとカタログギフトなどが定番ですかね。 しかし現在のところ、 三井住友銀行は 株主優待を実施していません 。 実に残念です…。3大メガバンクは全て株主優待がないんですよね。 まあ、配当金を増配していることもあり、利益還元は配当金によって投資家の期待に応えるということなのでしょう。 三井住友銀行の株価の推移(チャート)は?10年&短期チャート 続いてチャートを確認していきましょう。 3大メガバンクの一角を担う三井住友銀行ですが、これまでの株価推移はどうなっているのでしょうか?
1%と目標を大幅に超えてしまいました。 目標の40%は超えていますが、累進的配当を掲げているので減配は行わず、前期同様の190円の配当となっています。 利益が戻らない限りは配当性向も40%を超えたままになるので、当面は配当金は190円据え置きになるかと思います。 累進的配当を掲げている中で、可能性としては低いとは思いますが、今後さらに業績が悪化すると減配も視野に入れる必要があるかもしれません。 三井住友FGの今後に期待する理由 銀行はかなり厳しい経営状況が続いています。 マイナス金利などの導入で銀行は利ザヤを稼げなくなっているので、今後も厳しい状況が続くと思います。 国の政策なので銀行側からはどうすることもできません。 そんな厳しい環境に置かれた銀行ですが、私は三井住友FGの今後に期待している部分がいくつかあります。 三井住友FGの重点戦略として以下の7つがあげられています。 資産運用ビジネスのサステナブルな成長 国内法人ビジネスの生産性向上とソリューション強化 海外CIBビジネスの高度化による資産・資本効率の追求 ペイメントビジネスにおけるNo. 1の地位確立 グローバルベースでのアセットライトビジネス推進 アジアのフランチャイズ拡大とデジタル金融強化 法人向けデジタルソリューションの展開 4,6,7はデジタル化に関する戦略であり、これまでの金融業のあり方から変わろうとしている姿が感じられます。 このようなことを踏まえて、私が三井住友FGに期待する3つの理由について書いていきます。 理由1. デジタルシフトに意欲的 まず第一にデジタルシフトに積極的なことです。 7つの重点戦略のうち、3つがデジタル関連の戦略となっており。かなり力を入れていこうとしていることが感じられます。 また、中長期計画では以下の3つがあげられています。 情報産業化 プラットフォーマー ソリューションプロバイダー これまでの銀行では見たことの計画だと思います。IT企業の中長期計画みたいですね。 特に、 情報産業化 という観点は面白いのではないかと思っています。 三井住友FGは金融業なので数多くの決済情報が集まっています。現在、三井住友FGで収集できる決済情報を分析して提供するサービス「Custella」というものも既に存在しています。 今後の展望として、個人向けのマーケティングや広告事業にも発展させる可能性があると明言されているので、うまく行けば大きな収益源になる事業ではないでしょうか。 ITに力を入れいていくことが社内人事からも見えてきます。 三井住友FG傘下のSMBCクラウドサインの社長に37歳のエンジニア出身の人が就任しました。 年向序列色が強い銀行で異例の人事だそうです。 それだけ積極的にITに投資をしていく意気込みだと思います。 ITを活かした事業がどのようになるのか、期待できるのではないでしょうか。 理由2.
国内株式 2021. 08. 02 2019. 06.